Towards a future-proof labour supply in the Life Sciences sector (Q3988788)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 14:09, 14 December 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item: Fixing summary)
Jump to navigation Jump to search
Project Q3988788 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Towards a future-proof labour supply in the Life Sciences sector
Project Q3988788 in Netherlands

    Statements

    0 references
    0 references
    0 references
    0.0 Euro
    0 references
    0.0 Euro
    0 references
    37.85 percent
    0 references
    1 September 2017
    0 references
    31 August 2020
    0 references
    Demcon Inbiolab B.V.
    0 references
    0 references

    53°8'42.04"N, 6°26'11.62"E
    0 references

    53°0'21.06"N, 6°31'1.78"E
    0 references
    9301 NZ
    0 references
    9701 DA
    0 references
    9301 NZ
    0 references
    8900 CB
    0 references
    9408 DG
    0 references
    9301 NZ
    0 references
    De Life Sciences sector is belangrijk voor de Noord-Nederlandse economie. De sector heeft een sterke, innovatieve kern van (MKB) bedrijven. Cruciaal voor het innovatieve vermogen is het menselijk kapitaal. Omdat de complexiteit van het ontwikkelproces de afgelopen jaren is toegenomen, staat het innovatievermogen onder druk. Er is een toenemende behoefte aan hoger gekwalificeerd personeel dat beschikt over de juiste competenties en expertise. Momenteel sluit hoger onderwijs onvoldoende aan op de behoeften van het MKB. Er zit een hiaat voor wat betreft vakspecifieke thema’s bijvoorbeeld ten aanzien van internationale wet- en regelgeving met betrekking tot de ontwikkeling, registratie en productie van nieuwe producten en diensten.Springboard, Health Hub Roden, Hanze Hogeschool, NHL Hogeschool, Quality Business Support en Demcon hebben gezamenlijk het initiatief genomen voor dit project dat als doel heeft het versterken van de onderwijsvoorzieningen met betrekking tot deze vakinhoudelijke thema’s. Dit wordt bereikt door:-het doorlopend uitvragen van de toekomstige arbeidsmarkt behoefte (ten aanzien van benodigde competenties, aansluiting arbeidsmarkt onderwijs) middels structureel overleg met het MKB. Hiertoe wordt een interactieve flexibele uitvraag methode ontwikkeld waarbij gesignaleerde behoeften worden vertaald naar onderwijsbehoeften. -het ontwikkelen van vernieuwende onderwijsmodules in aansluiting op de behoefte van de in Noord-Nederland gevestigde Life Sciences bedrijven (MKB) -het structureel borgen van de ontwikkelde onderwijsmodules.Het consortium wordt gesteund door de overige vertegenwoordigers van het MKB in de Life Sciences sector, te weten de Life Cooperative en het HANNN alsmede diverse bedrijven uit de regio. Het beter kunnen uitvragen van de arbeidsmarktbehoefte en de vertaling hiervan in onderwijs leidt tot een kwalitatief beter onderwijsaanbod. Dit biedt de mogelijkheid tot een leven lang leren. Dit leidt tot:•beter gekwalificeerde afstudeerders die beter en sneller inzetbaar zijn, zonder dat direct extra investeringen in opleidingen moeten worden gedaan.•beter gekwalificeerd personeel •betere uitgangssituatie voor startende ondernemersVoor de bedrijven uit de regio heeft dit tot gevolg dat zij in staat zijn het innovatieproces optimaal in te richten om daarmee sneller in te spelen op internationale ontwikkelingen. Het versterkt de innovatiekracht en daarmee de concurrentiepositie van het Noord-Nederlandse bedrijfsleven. (Dutch)
    0 references

    Identifiers

    OP-2014-2023-Noord-OPSNN0138
    0 references