The Qualifications of the Future! (Q129167)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q129167 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | The Qualifications of the Future! |
Project Q129167 in Poland |
Statements
791,803.68 zloty
0 references
931,533.75 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 April 2018
0 references
30 April 2019
0 references
FUNDACJA CHALLENGE EUROPE
0 references
Grupę docelową (zg. z SZOOP RPO WŚ 2014-2020) stanowi 60 os. (36K, 24M) powyżej 29 roku życia, pozostających bez zatrudnienia (w tym zarej. w Powiatowym/ Miejskim Urzędzie Pracy jako bezrob.) [KD 1] min. 25 os. (20K,5M) oraz os. bierne zaw. 35os. (16K, 19M) [KD 5] zam. zg. z KC na terenie woj. świętokrzyskiego [ KOF 9] znajdujące się w szczeg. trudnej sytuacji na r. pracy (100%), to znaczy należące do przynajmniej jednej z poniższych kategorii: - os. po 50 r. ż min. 5 os. (3K, 2M) - kobiety 36 K - os. z niepełnosprawnościami min. 12 os.(8K,4M) - os. długotrwale bezrob. min.9 os.(4K,5M) - os. o niskich kwalifikacjach (do ICED 3 włącznie) min. 31os.(19K,12 M) [KP1] Co najmniej 20 % UP stanowią os. bierne zaw., czyli pozost. bez zatrudn. lecz niezarej. wPowiatowym/ Miejskim Urzędzie Pracy jako bezrob. [KD 5] Celem głównym projektu jest poprawa sytuacji na rynku pracy wśród 60 os. (36 K, 24 M) powyżej 29 r. życia pozost. bez zatrud. w tym zarej. w Powiatowym/ Miejskim Urzędzie Pracy jako bezrob. oraz biernych zaw. zam. zg. z KC na terenie WŚ znajdujących się w szczeg. trudnej sytuacji na r. pracy (100%) w okresie od 04.2018 r. do końca 04.2019 r. poprzez realizację indywidualnych spotkań z doradcą zaw. w tym utworz. IPD oraz poradn. zaw.szkolenia zaw. prowadz. do nabycia kwalifik. i kompetencji zaw. oraz ICT, 3 - 6 miesięczne staże zaw., oraz indywid. i kompleksowe pośrednictwo pracy. (Polish)
0 references
The target group (SZOOP RPO WWW 2014-2020) is 60 people. (36K, 24M) over 29 years of age who are unemployed (including in the District/Municipal Labour Office as unemployed) [KD 1] min. 25 persons. (20K,5M) and passive incl. 35 o'clock. (16K, 19M) [KD 5] by KC in Świętokrzyskie voivodship [KOF 9] located in particular difficult labour situation (100 %), i.e. belonging to at least one of the following categories: — pers. after 50, min. 5 people. (3K, 2M) – women 36 K – persons with disabilities min. 12 people(8K,4M) – long-term unemployed persons min.9 people(4K,5M) – low-qualified persons (up to and including ICED 3) min. 31persons (19K,12 M) [KP1] At least 20 % of UP constitute passive persons, i.e. labour without employment. [KD 5] The main objective of the project is to improve the labour market situation among 60 people. (36 K, 24 M) over 29 years of life without employment, including in the District/Municipal Labour Office as unemployed and passive, in the case of KC in WŚ, located in particular difficult labour situation (100 %) in the period from 04.2018 to the end of 04.2019 through individual meetings with the adviser, including creation. IPD and training counselling incl. lead to acquisition of qualifications and competences incl. ICT, 3-6 months internships incl., as well as individuals and comprehensive job intermediation. (English)
21 October 2020
0 references
Le groupe cible (contre SZOOP ROP WŚ 2014-2020) est de 60 personnes. (36K, 24M) âgés de plus de 29 ans qui sont sans emploi (y compris dans le bureau du travail de district/Miejski en tant que chômeurs) [KD 1] min. (20K,5M) et passifs incl. 35 personnes. (16K, 19M) [KD 5] dans la voïvodie de Świętokrzyskie [KOF 9], qui sont notamment des conditions de travail difficiles (100 %), c’est-à-dire appartenant à au moins l’une des catégories suivantes: — personnes après 50 ans min. 5 personnes (3K, 2M) — Femmes 36 K — Personnes handicapées min. 12 personnes (8K,4M) — chômage de longue durée min. 9 personnes (4K,5M) — peu qualifiées (jusqu’à et y compris CIED 3) min. (19K,12 M) [KP1] Au moins 20 % de l’UP sont des personnes passives, c’est-à-dire sans problème, mais pas au bureau du travail de district en tant que chômeurs. [KD 5] Le principal objectif du projet est d’améliorer la situation sur le marché du travail de 60 personnes. (36 K, 24 M) sur 29 ans sans difficulté, y compris dans le bureau du travail de district/Miejski en tant que chômeurs et ordres passifs du CC sur le territoire de la WW, qui sont en particulier des conditions de travail difficiles (100 %) au cours de la période allant du 04.2018 à la fin du 04.2019 par le biais de réunions individuelles avec le conseiller, y compris la formation. IPD et conseil, y compris la formation conduisant à l’acquisition de qualifications et de compétences, y compris les TIC, 3 à 6 mois de stages, ainsi que des personnes et une médiation professionnelle complète. (French)
2 December 2021
0 references
Die Zielgruppe (gegen SZOOP ROP WŚ 2014-2020) beträgt 60 Personen. (36K, 24M) über 29 Jahre alt, die arbeitslos sind (einschließlich im Bezirks-/Miejski Arbeitsamt als arbeitslos) [KD 1] min. (20K,5M) und passiv inkl. 35 Personen. (16K, 19M) [KD 5] in der Woiwodschaft Świętokrzyskie [KOF 9], die insbesondere schwierige Arbeitsbedingungen (100 %) sind, d. h. mindestens einer der folgenden Kategorien angehören: — Personen nach 50 Jahren min. 5 Personen (3K, 2M) – Frauen 36 K – Menschen mit Behinderungen min. 12 Personen (8K,4M) – Langzeitarbeitslosigkeit min. 9 Personen (4K,5M) – Geringqualifizierte (bis einschließlich ICED 3) min. (19K,12 M) [KP1] Mindestens 20 % des UP sind passive Personen, d. h. ohne Schwierigkeiten, aber nicht im Bezirksarbeitsamt als arbeitslos. [KD 5] Hauptziel des Projekts ist es, die Arbeitsmarktsituation unter 60 Personen zu verbessern. (36 K, 24 M) über 29 Lebensjahre ohne Schwierigkeiten, einschließlich im Bezirks-/Miejski Arbeitsamt als Arbeitslose und passive Befehle des ZK auf dem Gebiet des WW, die insbesondere schwierige Arbeitsbedingungen (100 %) im Zeitraum vom 04.2018 bis Ende 04.2019 durch individuelle Treffen mit dem Berater einschließlich der Bildung sind. IPD und Beratung inkl. Ausbildung, die zum Erwerb von Qualifikationen und Kompetenzen inkl. IKT, 3-6 Monaten Praktika sowie Einzelpersonen und einer umfassenden Jobvermittlung führt. (German)
9 December 2021
0 references
Identifiers
RPSW.10.02.01-26-0070/17
0 references