Preparation of trainers for the implementation of trainings in the field of educational and professional advisory (Q91571)
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Project Q91571 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Preparation of trainers for the implementation of trainings in the field of educational and professional advisory |
Project Q91571 in Poland |
Statements
993,453.54 zloty
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1,178,753.61 zloty
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84.28 percent
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1 July 2017
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30 June 2018
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OŚRODEK ROZWOJU EDUKACJI
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Projekt ten jest kontynuacją projektu pozakonkursowego "Efektywne doradztwo edukacyjno-zawodowe dla dzieci, młodzieży i dorosłych". Celem projektu jest przygotowanie trenerów do realizacji szkoleń z zakresu doradztwa w szkołach i placówkach.Trenerzy zostaną przygotowani także do udzielania zewnętrznego wsparcia dla szkół i placówek w realizacji zadań z doradztwa, będą również mogli pełnić rolę koordynatorów doradztwa. Projekt przyczyni się do podniesienia jakości usług z zakresu DEZ świadczonych w szkołach i placówkach systemu oświaty min do bardziej świadomego wyboru ścieżki kształcenia i rozwoju zawodowego, przez uczniów. Konieczność wsparcia rozwoju doradztwa zawodowego w szkołach i placówkach została uwzględniona w przyjętych przez Rząd RP DSR 2020 oraz DSR Kraju. Polska 2030. Realizacja projektu przyczyni się do osiągnięcia celu szczegółowego 5 Priorytetu Inwestycyjnego PO WER "Zwiększenie dostępności do wysokiej jakości usług z zakresu całożyciowego doradztwa edukacyjno-zawodowego (DEZ)". W ramach projektu zostanie wypracowany program szkolenia dla trenerów, którzy będą wspierać szkoły z terenu całej Polski w realizacji DEZ. Program zostanie przygotowany w oparciu o treści zawarte w ramowych programach DEZ, które zostaną opracowane w projekcie "Efektywne (...)". Następnie z programu przeszkolonych zostanie 500 trenerów, min. jeden z każdego powiatu. Główne zadania, które zostaną zrealizowane w ramach projektu: Opracowanie programu szkolenia przez zespół autorów: wyłonienie zespołu autorów programu szkolenia, organizacja spotkań dla autorów, wypracowanie programu szkolenia, opracowanie redakcyjne i recenzja zewnętrzna programu szkolenia. Przeprowadzenie szkoleń (w formule warsztatowej) dla trenerów: nawiązanie kontaktu z powiatami-rekrutacja trenerów (weryfikacja kandydatów wskazanych przez organy prowadzące/powiaty), realizacja 3 dniowych szkoleń dla 500 trenerów, ewaluacja szkoleń. Ewaluac (Polish)
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This project is a continuation of the non-competition project “Efficient educational and professional advice for children, adolescents and adults”. The aim of the project is to prepare trainers for the implementation of advisory trainings in schools and institutions.Trainers will also be prepared to provide external support for schools and institutions in the implementation of advisory tasks, and they will also be able to act as advisory coordinators.The project will contribute to improving the quality of DEZ services provided in schools and institutions of the education system to a more informed choice of the path of vocational education and development by pupils.The need to support the development of professional counselling in schools and institutions was included in the DSR 2020 and DSR of the country adopted by the Government of the Republic of Poland. Poland 2030. The implementation of the project will contribute to the specific objective 5 of the OP WER Investment Priority “Increasing access to quality services in the field of lifelong education and professional advice (DEZ)”. As part of the project, a training programme will be developed for trainers who will support schools from all over Poland in the implementation of DEZ. The programme will be drawn up on the basis of the content of the DEZ framework programmes to be developed in the “Efficiency (...)” project. The program will then train 500 coaches, including one from each county. Main tasks to be carried out under the project: Development of the training programme by a team of authors: selection of the team of the authors of the training program, organisation of meetings for authors, preparation of the training program, editorial work and external review of the training program. Conducting trainings (in a workshop formula) for trainers: establishing contact with powiats-recruitment of trainers (verification of candidates designated by the governing bodies/individuals), implementation of 3 day trainings for 500 trainers, evaluation of trainings. Evaluac (English)
15 October 2020
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Ce projet s’inscrit dans le prolongement du projet de non-concurrence «Conseil éducatif et professionnel efficace pour les enfants, les jeunes et les adultes». L’objectif du projet est de préparer les formateurs à la formation dans le domaine du conseil dans les écoles et les institutions.Les formateurs seront également prêts à apporter un soutien externe aux écoles et institutions dans la mise en œuvre des tâches de conseil, ils pourront également agir en tant que coordinateurs consultatifs. Le projet contribuera à améliorer la qualité des services de DEZ fournis dans les écoles et les institutions du système d’éducation aux mines afin d’offrir aux étudiants un choix plus éclairé de parcours éducatifs et professionnels. La nécessité de soutenir le développement de l’orientation professionnelle dans les écoles et les institutions a été prise en compte par le gouvernement de la République de Pologne dans la gestion de la demande 2020 et la gestion de la demande du pays. Pologne 2030. La mise en œuvre du projet contribuera à la réalisation de l’objectif spécifique 5 de la priorité d’investissement de l’OP KED «Accroître la disponibilité de services de qualité dans le domaine du conseil éducatif et professionnel tout au long de la vie (DEZ)». Le projet élaborera un programme de formation pour les formateurs qui soutiendront les écoles de toute la Pologne dans la mise en œuvre du DEZ. Le programme sera élaboré sur la base du contenu des programmes-cadres DEZ, qui seront développés dans le cadre du projet «Efficacité (...)». Ensuite, 500 entraîneurs seront formés dans le cadre du programme, dont un de chaque comté. Les principales tâches à réaliser dans le cadre du projet: Développement du programme de formation par une équipe d’auteurs: sélection d’une équipe d’auteurs du programme de formation, organisation de réunions pour les auteurs, préparation du programme de formation, préparation éditoriale et examen externe du programme de formation. Organisation de cours de formation (en atelier) à l’intention des formateurs: établissement de contacts avec les comtés — recrutement de formateurs (vérification des candidats désignés par les autorités/pays chefs de file), mise en œuvre d’une formation de 3 jours pour 500 formateurs, évaluation des formations. Ewaluac (French)
30 November 2021
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Dieses Projekt ist eine Fortsetzung des Wettbewerbsverbotsprojekts „Wirksame Bildungs- und Berufsberatung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene“. Ziel des Projekts ist es, Ausbilder für die Ausbildung im Bereich der Beratung in Schulen und Institutionen vorzubereiten. Außerdem werden die Ausbilder bereit sein, Schulen und Institutionen bei der Durchführung von Beratungsaufgaben externe Unterstützung zu leisten, sie können auch als Beraterkoordinatoren fungieren. Das Projekt wird dazu beitragen, die Qualität der DEZ-Dienstleistungen in Schulen und Einrichtungen des Minenausbildungssystems zu verbessern, um eine fundiertere Auswahl der Bildungs- und Berufsentwicklungswege der Schülerinnen und Schüler zu erreichen. Die Regierung der Republik Polen DSR 2020 und die DSR des Landes haben die Notwendigkeit berücksichtigt, die Entwicklung der Berufsberatung in Schulen und Institutionen zu unterstützen. Polen 2030. Die Durchführung des Projekts wird zur Verwirklichung des Einzelziels 5 der Investitionspriorität des OP KED „Verbesserung der Verfügbarkeit hochwertiger Dienstleistungen im Bereich der lebenslangen Bildungs- und Berufsberatung (DEZ)“ beitragen. Das Projekt wird ein Schulungsprogramm für Ausbilder entwickeln, die Schulen aus ganz Polen bei der Umsetzung der DEZ unterstützen. Das Programm wird auf der Grundlage des Inhalts der DEZ-Rahmenprogramme erstellt, die im Rahmen des Projekts „Effective (...)“ entwickelt werden. Dann werden 500 Trainer aus dem Programm geschult, davon einer aus jedem Landkreis. Die wichtigsten im Rahmen des Projekts auszuführenden Aufgaben: Entwicklung des Schulungsprogramms durch ein Autorenteam: Auswahl eines Teams von Autoren des Schulungsprogramms, Organisation von Treffen für Autoren, Vorbereitung des Schulungsprogramms, redaktionelle Vorbereitung und externe Überprüfung des Schulungsprogramms. Durchführung von Schulungen (in einem Workshop-Format) für Ausbilder: Kontaktaufnahme mit den Kreisen – Einstellung von Ausbildern (Überprüfung der von den führenden Behörden/Ländern benannten Bewerber), Durchführung von dreitägigen Schulungen für 500 Ausbilder, Bewertung von Schulungen. Ewaluac (German)
7 December 2021
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Identifiers
POWR.02.14.00-00-0001/17
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