For a better tomorrow (Q133150)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 19:53, 3 December 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: contained in NUTS (P1845): Olsztyński (Q2577186), Removing duplicate contained in NUTS)
Jump to navigation Jump to search
Project Q133150 in Poland
Language Label Description Also known as
English
For a better tomorrow
Project Q133150 in Poland

    Statements

    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references
    371,607.16 zloty
    0 references
    89,185.72 Euro
    13 January 2020
    0 references
    437,184.9 zloty
    0 references
    104,924.38 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 October 2017
    0 references
    31 July 2018
    0 references
    WARMIŃSKO-MAZURSKI ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W OLSZTYNIE
    0 references
    0 references
    0 references

    53°47'53.5"N, 21°34'37.9"E
    0 references

    53°52'7.0"N, 21°18'18.7"E
    0 references

    53°48'7.2"N, 21°13'34.0"E
    0 references

    53°44'57.1"N, 21°20'28.3"E
    0 references

    53°50'40.9"N, 21°8'36.6"E
    0 references

    53°42'16.6"N, 20°57'39.2"E
    0 references

    53°31'47.3"N, 20°43'36.5"E
    0 references

    53°39'7.9"N, 20°47'30.1"E
    0 references

    53°28'56.6"N, 21°21'34.9"E
    0 references

    53°33'49.3"N, 20°59'48.8"E
    0 references

    53°33'55.4"N, 21°13'4.8"E
    0 references

    53°23'54.2"N, 20°56'46.7"E
    0 references
    Celem projektu jest zwiększenie aktywności zawodowej i zdolności do podjęcia zatrudnienia 30 osób w wieku powyżej 29 roku życia ( udział możliwy jest w dniu 30 urodzin), znajdujących się w trudnej sytuacji na rynku pracy zamieszkujących powiaty mrągowski i szczycieński. Projekt zakłada kompleksowe wsparcie przez zastosowanie łącznie co najmniej 3 instrumentów wsparcia dostosowanych do indywidualnych potrzeb uczestników, wynikających z ich aktualnego stanu wiedzy, posiadanych umiejętności oraz doświadczenia tj. - Indywidualne poradnictwo zawodowe oraz warsztaty "Kompetencje Społeczno-Zawodowe", - Szkolenia - szkolenia zawodowe w wymiarze średnio 140 godzin dostosowane do umiejętności i predyspozycji uczestników oraz potrzeb lokalnego rynku pracy, - Staże - trzymiesięczne staże zawodowe dla 80% uczestników (24 osób) - Pośrednictwo pracy - przedstawienie każdemu uczestnikowi kończącemu staż lub szkolenie min. 3 ofert pracy oraz przygotowanie portfolio uczestnika. W grupie docelowej znajdą się zarówno osoby bezrobotne (zarejestrowane w UP oraz osoby niezarejestrowane), jak i bierne zawodowo [z zakładanym udziałem 40 % osób bezrobotnych (12 osób) oraz 60 % udziałem osób biernych zawodowo (18 osób)]. 100% grupy stanowić będą osoby o niskich kwalifikacjach. Rekrutacja uwzględni także kryterium płci by zachować udział 16 kobiet i 14 mężczyzn. Zakończenie realizacji projektu zaplanowane jest na sierpień 2018 roku. (Polish)
    0 references
    The aim of the project is to increase the activity and employability of 30 people over the age of 29 (participation is possible on the day of the 30th birthday) who are in a difficult situation on the labour market living in the districts of Mrągów and Szczągów. The project assumes comprehensive support through a total of at least 3 support instruments tailored to the individual needs of the participants resulting from their current knowledge, skills and experience, i.e. — Individual career guidance and workshops “Social and Vocational Competencies”, – Training – vocational training averaged 140 hours adapted to the skills and predisposition of participants and local labour market needs, – Internships – three months of professional internships for 80 % of participants (24 persons) – Job Mediation – present to each participant who completes an internship or training at least 3 job offers and preparation of the participant’s portfolio. The target group will include both unemployed persons (registered in the UP and non-registered persons) and inactive persons (with the assumed share of 40 % of unemployed (12 people) and 60 % of inactive persons (18 persons)]. 100 % of the group will be low-skilled. Recruitment will also take into account the gender criterion to preserve the participation of 16 women and 14 men. Completion of the project is scheduled for August 2018. (English)
    21 October 2020
    0 references
    L’objectif du projet est d’accroître la participation au marché du travail et l’employabilité de 30 personnes âgées de plus de 29 ans (la participation est possible le 30e anniversaire), qui se trouvent dans une situation difficile sur le marché du travail dans les districts de Mrągów et de Peak. Le projet implique un soutien complet en utilisant au moins trois instruments de soutien adaptés aux besoins individuels des participants, résultant de leurs connaissances, compétences et expérience actuelles, c’est-à-dire — Orientation professionnelle individuelle et ateliers «Compétences sociales et professionnelles», — Formations — Cours de formation professionnelle d’une moyenne de 140 heures adaptées aux compétences et aux capacités des participants et aux besoins du marché du travail local, — Stages — stages de trois mois pour 80 % des participants (24 personnes) — Médiation pour l’emploi — présentation à chaque participant d’un stage ou d’une formation d’au moins 3 offres d’emploi et préparation du portefeuille du participant. Le groupe cible comprendra à la fois les chômeurs (inscrits dans l’Autorité palestinienne et les personnes non enregistrées) et les inactifs [avec 40 % des chômeurs (12) et 60 % des personnes inactives (18 personnes)]. 100 % du groupe sera peu qualifié. Le recrutement tiendra également compte du genre afin de maintenir la participation de 16 femmes et 14 hommes. L’achèvement du projet est prévu pour août 2018. (French)
    2 December 2021
    0 references

    Identifiers

    RPWM.10.02.00-28-0072/17
    0 references