Equal Opportunities in the Old Black City (Q138445)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q138445 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Equal Opportunities in the Old Black City |
Project Q138445 in Poland |
Statements
372,750.0 zloty
0 references
438,750.0 zloty
0 references
84.96 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 March 2020
0 references
GMINA STARE CZARNOWO
0 references
„Równe szanse w Gminie Stare Czarnowo”- to projekt realizowany na terenie gminy Stare Czarnowo przez GOPS w Starym Czarnowie. Okres realizacji: 01.01.2018 r. - 31.03.2020 r. Projektem objętych zostanie 30 osób mieszkańców gminy Stare Czarnowo, klientów GOPS w Starym Czarnowie zagrożonych ubóstwem i/lub wykluczeniem społecznym (Zgodnie z definicją osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym zawartą w Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć w obszarze włączenia społecznego i zwalczania ubóstwa z wykorzystaniem środków EFS i EFRR na lata 2014-2020.), w tym: - osoby bezrobotne, które korzystają z pomocy społecznej lub bezrobotne, dla których ustalono III profil pomocy zgodnie z ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy tzw. oddalone od rynku pracy . - osoby z niepełnosprawnościami. Wsparciem objęte zostaną osoby zagrożone ubóstwem i/lub wykluczeniem społecznym, wraz z osobami z otoczenia (w sytuacji gdy będzie to uzasadnione) w tym osoby z niepełnosprawnościami: 30 Uczestników Projektu (UP), w tym: 22K, 8M (w tym 9 osób niepełn. oraz min. 10 os. bezrob.). Projekt zakłada wykorzystanie usług aktywnej integracji o charakterze: a) społecznym, b) edukacyjnym, c) zawodowym, d) zdrowotnym. Uczestnicy projektu zostaną objęci zind. ścieżką reintegr. (integracji społecznej oraz w zależności od diagnozy także aktywizacji zawodowej), obejmującą pracę socjalną oraz dopasowany do zdiagnozowanych na etapie rekrutacji deficytów, zestaw instrumentów aktywnej integracji (m.in. wyjazdy socjoterapeutyczne, doradztwo specjalistyczne, warsztaty psychologiczne, terapeutyczne, rehabilitacyjne, udział w zajęciach KIS, CIS lub WTZ). Efektem realizowanych działań będzie poprawa różnych aspektów funkcjonowania uczestników w wymiarze: - społecznym, co dotyczyć będzie co najmniej 50% wszystkich UP, - zatrudnieniowym, co dotyczyć będzie co najmniej 22% uczestników objętych instrumentami aktywnej integracji o charakterze zawodowym. (Polish)
0 references
“Equal Opportunities in Stare Czarnowo” is a project implemented in Stare Czarnowo commune by GOPS in Stary Czarnowo. Period of implementation: 01.01.2018-31.03.2020. The project will cover 30 inhabitants of the municipality of Stare Czarnowo, customers of GOPS in Old Montenegro at risk of poverty and/or social exclusion (according to the definition of people at risk of poverty or social exclusion included in the Guidelines for the implementation of social inclusion and poverty eradication projects using ESF and ERDF funds for the period 2014-2020), including: — unemployed persons who receive social assistance or unemployed persons for whom the third aid profile has been established in accordance with the Act of 20 April 2004 on the promotion of employment and labour market institutions so-called remote from the labour market. — persons with disabilities. Support will be given to people at risk of poverty and/or social exclusion, including those with disabilities, including those with disabilities, where justified: 30 Project Participants (UPs), including: 22K, 8M (including 9 incomplete and min. 10 persons unemployed). The project involves the use of active inclusion services of the nature of: (a) social, (b) educational, (c) professional, (d) health. Participants of the project will be included in the reintegration path. (social integration and depending on diagnosis also professional activation), including social work and adapted to deficits diagnosed at the recruitment stage, a set of instruments of active inclusion (e.g. sociotherapeutic trips, specialist advice, psychological, therapeutic, rehabilitation workshops, participation in KIS, CIS or WTZ classes). The implementation of the actions will improve the various aspects of the functioning of the participants in terms of: — social, which will affect at least 50 % of all UPs, – employment, which will affect at least 22 % of participants covered by active inclusion instruments of a professional nature. (English)
21 October 2020
0 references
«Equal Opportunities in Stare Czerwo Municipality» — est un projet mis en œuvre dans la municipalité de Stare Czarnowo par GOPS à Stare Czerwo. Période de mise en œuvre: 01.01.2018-31.03.2020. Le projet couvrira 30 personnes vivant dans la municipalité de Stare Czerwo, clients de GOPS à Stary Chernovo, exposées au risque de pauvreté et/ou d’exclusion sociale (selon la définition des personnes exposées au risque de pauvreté ou d’exclusion sociale figurant dans les lignes directrices pour la mise en œuvre de projets dans le domaine de l’inclusion sociale et de la lutte contre la pauvreté au moyen des ressources du FSE et du FEDER pour la période 2014-2020). — les chômeurs qui bénéficient de l’aide sociale ou les chômeurs pour lesquels un troisième profil d’aide a été établi conformément à la loi du 20 avril 2004 relative à la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, dites éloignées du marché du travail. — les personnes handicapées. Un soutien sera apporté aux personnes exposées au risque de pauvreté et/ou d’exclusion sociale, ainsi qu’aux personnes de leur environnement (lorsque cela est justifié), y compris aux personnes handicapées: 30 participants au projet, y compris: 22 000, 8 millions d’euros (dont 9 personnes de moins et au moins 10 chômeurs). Le projet implique le recours à des services d’inclusion active de la nature de: a) social, b) éducatif, c) professionnel, d) santé. Les participants au projet seront inclus dans le parcours de réintégration. (intégration sociale et, selon le diagnostic, y compris l’activation professionnelle), y compris le travail social et adapté aux déficits diagnostiqués au stade du recrutement, un ensemble d’instruments d’inclusion active (ex: voyages de thérapie sociale, conseils spécialisés, ateliers psychologiques, thérapeutiques, de réadaptation, participation à des cours KIS, CIS ou ITT). Les résultats des activités menées seront d’améliorer les différents aspects du fonctionnement des participants en termes de: social, qui concernera au moins 50 % de l’ensemble des AAE, — dans l’emploi, impliquant au moins 22 % des participants couverts par des mesures d’inclusion professionnelle active. (French)
3 December 2021
0 references
Identifiers
RPZP.07.01.00-32-K724/17
0 references