Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the district of Staszów (II) (Q129090)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q129090 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the district of Staszów (II) |
Project Q129090 in Poland |
Statements
304,964.7 zloty
0 references
358,782.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2016
0 references
POWIAT STASZOWSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W STASZOWIE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób powyżej 29 roku życia pozostających bez pracy w powiecie staszowskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez 13 osób zarejestrowanych w PUP. W ramach projektu wsparciem objęte będą osoby powyżej 29 roku życia, pozostające bez pracy, zarejestrowane w PUP jako bezrobotne, zakwalifikowane do profilu pomocy I (bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (wymagający wsparcia). W ramach projektu uczestnicy otrzymają zindywidualizowane wsparcie oraz pomoc w zakresie określania ścieżki zawodowej obejmującej: • Identyfikację potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia oraz diagnozowanie możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, w tym identyfikacja stopnia oddalenia od rynku pracy • Kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w zakresie wyboru zawodu zgodnego z kwalifikacjami i kompetencjami wspieranej osoby lub poradnictwo zawodowe z zakresie planowania rozwoju kariery zawodowej, w tym podnoszenia i uzupełniania kompetencji i kwalifikacji zawodowych. Na podstawie wyników przeprowadzonej identyfikacji potrzeb PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, tj. staże, prace interwencyjne, szkolenia, dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej oraz refundacje stanowiska pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people over 29 years of age who are unemployed in the Staszów district. The main result of the project will be the employment of 13 people registered in the PUP. The project will support people over 29 years of age who are unemployed, registered in the PUP as unemployed, qualified to the aid profile I (active unemployed) or aid profile II (requiring support). As part of the project, participants will receive individualised support and assistance in defining the career path, including: • Identifying the needs of people without employment and diagnosing opportunities in the field of professional improvement, including identification of the degree of distance from the labour market • Comprehensive and individual job intermediation in the field of job selection in accordance with the qualifications and competences of the supported person or professional guidance on career development planning, including raising and supplementing professional competences and qualifications. On the basis of the results of the identification of needs, the PUP will implement appropriately selected services and instruments of the labour market, i.e. traineeships, intervention work, training, start-up grants and job refunds. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de plus de 29 ans qui sont sans emploi dans le district de Staszów. Le principal résultat du projet sera de 13 personnes inscrites à l’OLP pour occuper un emploi. Le projet soutiendra les personnes de plus de 29 ans qui sont sans emploi, inscrites à l’OLP en tant que chômeurs, éligibles au profil d’aide I (chômeurs actifs) ou au profil d’aide II (qui nécessite une aide). Dans le cadre du projet, les participants bénéficieront d’un soutien personnalisé et d’une orientation professionnelle, notamment: • Identification des besoins des chômeurs et diagnostic des possibilités de développement professionnel, y compris l’identification du degré de distance par rapport au marché du travail • placement complet et individuel dans la sélection d’une profession conforme aux qualifications et aux compétences de la personne bénéficiant d’un soutien, ou orientation professionnelle sur la planification du développement de carrière, y compris la mise à niveau et le complément des compétences et qualifications professionnelles. Sur la base des résultats de l’identification des besoins de l’OLP, des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée seront mis en œuvre, c’est-à-dire des stages, des travaux d’intervention, des formations, des bourses de démarrage et des remboursements d’emplois. (French)
2 December 2021
0 references
Identifiers
RPSW.10.01.00-26-0012/16
0 references