Professional activation of persons over 30 years of age who are unemployed in the Chojnik district (2). (Q121508)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q121508 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of persons over 30 years of age who are unemployed in the Chojnik district (2). |
Project Q121508 in Poland |
Statements
3,240,132.68 zloty
0 references
3,811,920.8 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 February 2016
0 references
31 December 2016
0 references
POWIAT CHOJNICKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W CHOJNICACH
0 references
Projekt skier.jest do 241 os.bezr.(103K,138M) zarej. w PUP Ch-ce, dla których został ustalony I lub II profil pomocy (z wył.os.przed ukoń.30 r.ż). Jego celem jest zwiększenie zatrudnienia ww os. poz. bez pracy w pow. chojn. Gł.rezultatem będzie podjęcie zatrudnienia przez 208 os.(88K,120M). Specyficzną gr.doc.stanowią os. niepełnosprawne oraz długotrwale bezr.(opis w pkt G.2). 30.11.2015r. w ewidencji PUP Ch-ce (z wył.os.przed ukoń.30 r.ż) przeważały kobiety (ogółem 3334:1814K,1520M). Projekt zakłada objęcie wsparciem 43% kobiet. W 2016r.do projektu skierowanych zostanie 241 os.(103K,138M), w tym: 30 os. niepełnosprawnych (18K,12M); 133 os.długotrwale bezr.(64K,69M); 185 os. o niskich kwalifikacjach (73K,112M);46 os. w wieku 50 lat i więcej (19K, 27M); 103 kobiety; 241 os., dla których zostanie przygotowany IPD (103K,138M); 241 os., dla których zostanie ustalony profil pomocy (103K,138M). W ramach projektu zaplanowano nast. działania: diagnoza uczestników projektu (IPD),pośrednictwo pracy lub poradnictwo zaw.-jeśli wynika z IPD, szkolenia, staże, prace interwencyjne, jednorazowe środki na podjęcie dz. gosp., refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy.Projekt zakłada wskaźnik efekt.zatrud. na poziomie:dla os. w wieku 50 lat i więcej–co najmniej 33%, dla kobiet–co najmniej 39%, dla os. z niepełnosprawnościami–co najmniej 33%, dla os. długotrwale bezrobotnych–co najmniej 30%, dla os. o niskich kwalif.–co najmniej 38%. Wskaźnik efekt. zatrudnieniowej mierzony będzie do trzech m-cy od zakończenia przez uczestnika udziału w projekcie. We wskaźniku efekt. zatrudnieniowej nie zostaną uwzględnione os., które otrzymały jednorazowe śr. na podjęcie dz. gosp. z EFS. Projekt uwzględni polityki i zasady wspólnotowe (w tym politykę równych szans i niedyskryminacji i koncepcję zrównoważonego rozwoju) oraz prawodawstwo wspólnotowe i krajowe. (Polish)
0 references
The project is addressed to 241 people (103K,138M) in PUP Ch, for whom the I or II aid profile (excl. before the end of 30 years) has been established. Its aim is to increase employment in the area of Chojn. The result will be the employment of 208 people (88K,120M). Specific gr.doc. are persons with disabilities and long-term unr. (description in point G.2). 30.11.2015 in the records of PUP Ch-ce (excl. before the end of 30) women prevailed (total 3334:1814K,1520M). The project assumes support for 43 % of women. In 2016, 241 people (103K,138M) will be addressed to the project, including: 30 persons with disabilities (18K,12M); 133 people long-term mer.(64K,69M); 185 low-qualified people (73K,112M); 46 people aged 50 years and over (19K, 27M); 103 women; 241 people for which IPD (103K,138M) will be prepared; 241 persons for which the aid profile (103K,138M) will be established. As part of the project, the following activities are planned: diagnosis of project participants (IPD), employment intermediation or counselling in-if it results from IPD, trainings, internships, interventions, one-off measures to take up an employee, reimbursement of the costs of equipment or retrofitting of the workplace.The project assumes a ratio of the effect.employment at least: for people aged 50 years or more-at least 33 %, for women-at least 39 %, for people with disabilities-at least 33 %, for people with disabilities-at least 33 %, for women – at least 33 %. The employment effect indicator will be measured up to three months from the end of the participant’s participation in the project. The employment effect indicator will not include people who have received a one-time word for taking part in the ESF gossip. The project will take into account Community policies and principles (including equal opportunities and non-discrimination policies and the concept of sustainable development) and Community and national legislation. (English)
20 October 2020
0 references
Le projet skier.est jusqu’à 241 perp.(103K,138M) enregistré dans le PUP Ch-ce, pour lequel le profil d’aide I ou II a été établi (sauf avant la fin de la 30e année). Son objectif est d’accroître l’emploi du poste susmentionné sans travail à Chojn. Le résultat sera 208 personnes (88K,120M). Les gr.doc spécifiques sont désactivés et durables (description au point G.2). 30.11.2015 dans le registre PUP Ch-ce (sauf avant la fin de 30 ans) les femmes (total 3334:1814K,1520M) prédominaient. Le projet vise à soutenir 43 % des femmes. En 2016, 241 personnes(103K,138M) seront adressées au projet, y compris: 30 personnes handicapées (18K,12M); 133 personnes de longue durée sans (64K,69M); 185 personnes peu qualifiées (73K 112M); 46 personnes âgées de 50 ans et plus (19K,27M); 103 femmes; 241 personnes pour lesquelles un DPI (103K,138M) sera préparé; 241 personnes pour lesquelles le profil d’aide (103K,138M) sera établi. Dans le cadre du projet, les activités suivantes sont prévues: diagnostic des participants au projet (DPI), médiation professionnelle ou conseil, y compris — s’il résulte de la DPI, formation, stages, travail d’intervention, fonds ponctuels pour l’adoption d’un GOSP., remboursement des frais d’équipement ou de rénovation du lieu de travail.Le projet suppose un indicateur d’effet.Difficile à poziomie:dla personnes âgées de 50 ans et plus — au moins 33 %, pour les femmes — au moins 39 %, pour les personnes handicapées — au moins 33 %, pour les chômeurs de longue durée — au moins 30 %, pour les femmes — au moins 38 %. L’indicateur d’effet sur l’emploi sera mesuré jusqu’à trois mois à compter de la fin de la participation du participant au projet. L’indicateur d’effet sur l’emploi ne tiendra pas compte de ceux qui ont bénéficié d’une mesure ponctuelle pour commencer à travailler avec le FSE. Le projet tiendra compte des politiques et principes communautaires (y compris les politiques d’égalité des chances et de non-discrimination et le concept de développement durable) ainsi que de la législation communautaire et nationale. (French)
2 December 2021
0 references
Identifiers
RPPM.05.01.02-22-0009/16
0 references