The road to employment (Q119408)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 07:16, 2 December 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Created claim: summary (P836): L’objectif principal du projet est d’accroître les possibilités d’emploi [du 1er décembre 2017 au 30 juin 2019] des personnes appartenant au groupe cible, qui comprend 80 personnes (44K,36 millions) sans emploi de la voïvodie de Podkarpackie de plus de 29 ans (retraitées au sens du CC dans la zone du projet, c’est-à-dire dans les districts de: Jasielski, Strzyżowski, Brzozowski, Przemysl Earth, Leski, Bieszczady, Lower, Lubaczowski, Kolbuszowski...)
Jump to navigation Jump to search
Project Q119408 in Poland
Language Label Description Also known as
English
The road to employment
Project Q119408 in Poland

    Statements

    0 references
    858,368.76 zloty
    0 references
    206,008.50 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,009,845.6 zloty
    0 references
    242,362.94 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 December 2017
    0 references
    30 June 2019
    0 references
    CENTRUM DOSKONALENIA KADR EWA PERLIŃSKA
    0 references
    0 references
    0 references
    Celem głównym projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia [w okresie 01.12.2017-30.06.2019] osób z grupy docelowej, którą stanowi 80 osób(44K,36M) bezrobotnych powyżej 29 roku życia z woj.podkarpackiego (zamieszkujących w rozumieniu KC na obszarze realizacji projektu tj. na terenie powiatów: jasielskiego, strzyżowskiego, brzozowskiego, przemyskiego ziemskiego, leskiego, bieszczadzkiego, niżańskiego, lubaczowskiego, kolbuszowskiego, leżajskiego lub przeworskiego), w tym minimum 16(9K,7M) rolników i członków ich rodzin prowadzących indywidualne gospodarstwa rolne do 2ha zamierzających odejść z rolnictwa, należących do co najmniej jednej z następujących grup: - osoby od 50 r.ż(11K,9M) - os.długotrwale bezrobotne(26K,22M) - kobiety(44K) - os.niepełnosprawne(3K,3M) - os. o niskich kwalifikacjach (22K,18M), w tym min.16 (10K,6M) bezrobotnych rodziców/opiekunów prawnych posiadających co najmniej 3 dzieci w wieku do 18.r.ż. Projekt zakłada realizację kompleksowego, ale jednocześnie zindywidualizowanego wsparcia (w ramach 5 zadań merytorycznych) ukierunkowanego na trwałą poprawę syt. społeczno-zawodowej UP, obejmującego: - identyfikację potrzeb UP i opracowanie/aktualizację IPD - grupowe poradnictwo zawodowe w formie warsztatów - szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe - staże - pośrednictwo pracy. Główne rezultaty planowane do osiągnięcia w ramach projektu to m.in.: - podjęcie pracy po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) przez min. 37,5% UP - podjęcie pracy przez min. 37,5% osób odchodzących z rolnictwa - uzyskanie kwalifikacji przez min. 50% UP - osiągnięcie wskaźników efektywności zatrudnieniowej na poziomie min.43% dla osób w wieku 50 lat i więcej; 43% dla osób niepełnosprawnych; 40% dla osób długotrwale bezrobotnych; 48% dla osób o niskich kwalifikacjach i 49% dla kobiet. (Polish)
    0 references
    The main objective of the project is to increase employment opportunities [in the period 01.12.2017-30.06.2019] of the target group, which is 80 people (44K,36M) unemployed over 29 years of age from Podkarpackie voivodship (inhabitants within the meaning of the KC in the area of implementation of the project, i.e. on the territory of the powiats: Jasielski, Strzyżowski, Brzozowski, Przemyslskie, Lesskie, Bieszczady, Lowland, Lubaczowski, Kolbuszowski, Leżajski or Przeworskie, including a minimum of 16(9K,7M) farmers and members of their families with individual agricultural holdings up to 2 hectares intending to leave agriculture, belonging to one or more of the following groups: — persons since 50 (11K,9M) – long-term unemployed(26K,22M) – women(44K) – disabled persons(3K,3M) – low-skilled (22K,18M), including min.16 (10K,6M) unemployed parents/legal guardians with at least 3 children aged up to 18. The project envisages the implementation of comprehensive but at the same time individualised support (within 5 substantive tasks) aimed at sustainable improvement of the socio-occupational system of PPO, including: — identification of the needs of UP and development/update of IPD – group vocational guidance in the form of workshops – trainings raising professional qualifications – internships – job intermediation. The main results planned to be achieved within the project include: — taking up work after leaving the programme (including self-employed) by at least 37.5 % of the Polish University – taking up work by at least 37.5 % of people leaving agriculture – obtaining qualifications by at least 50 % of the Polish University – achieving employment efficiency indicators at the level of at least 43 % for people aged 50 and over; 43 % for people with disabilities; 40 % for the long-term unemployed; 48 % for the low-skilled and 49 % for women. (English)
    20 October 2020
    0 references
    L’objectif principal du projet est d’accroître les possibilités d’emploi [du 1er décembre 2017 au 30 juin 2019] des personnes appartenant au groupe cible, qui comprend 80 personnes (44K,36 millions) sans emploi de la voïvodie de Podkarpackie de plus de 29 ans (retraitées au sens du CC dans la zone du projet, c’est-à-dire dans les districts de: Jasielski, Strzyżowski, Brzozowski, Przemysl Earth, Leski, Bieszczady, Lower, Lubaczowski, Kolbuszowski, Lazai ou Przerski), y compris un minimum de 16(9K,7M) agriculteurs et membres de leur famille qui exploitent des exploitations agricoles individuelles d’un maximum de 2 hectares ayant l’intention de quitter l’agriculture, appartenant à au moins l’un des groupes suivants: — personnes à partir de 50 (11K,9M) — chômeurs de longue durée (26K,22M) — femmes (44K) — handicapées (3K,3M) — peu qualifiées (22 K.18M), y compris min.16 (10K.6M) parents/tuteurs légaux au chômage avec au moins 3 enfants jusqu’à l’âge de 18 ans Le projet implique la mise en œuvre d’un soutien global, mais en même temps, individualisé (dans le cadre de 5 tâches de fond) visant à améliorer durablement le système socioprofessionnel de l’UP, y compris: — identification des besoins de l’UP et développement/mise à jour de la DPI — orientation professionnelle de groupe sous forme d’ateliers — formation visant à améliorer les qualifications professionnelles — stages — stages. Les principaux résultats à atteindre dans le cadre du projet sont les suivants: — prendre un emploi après avoir quitté le programme (y compris les travailleurs indépendants) pour au moins 37,5 % de l’UP — reprendre le travail pour au moins 37,5 % des personnes qui quittent l’agriculture — obtenir des qualifications pour au moins 50 % de l’UP — atteindre des indicateurs de performance en matière d’emploi de min.43 % pour les personnes âgées de 50 ans et plus; 43 % pour les personnes handicapées; 40 % pour les chômeurs de longue durée; 48 % pour les personnes peu qualifiées et 49 % pour les femmes. (French)
    2 December 2021
    0 references

    Identifiers

    RPPK.07.01.00-18-0067/17
    0 references