A chance for employment! (Q3096161)

Obiectivul general al proiectului consta in cresterea sanselor de angajare a 360 persoane – someri, persoane inactive, persoane de etnie roma din mediul urban si rural din regiunea Nord Est (judetele Iasi, Vaslui, Botosani) si regiunea Nord Vest (judetele Maramures, Bistrita Nasaud, Salaj), beneficiari ai serviciilor integrate si personalizate de ocupare. Proiectul va contribui la realizarea obiectivului specific al programului si apelului, la o mai buna integrare a beneficiarilor pe piata muncii prin implementarea pachetelor personalizate de masuri ce cuprind servicii integrate de ocupare si formare profesionala adaptata nevoilor de personal a agentilor economici, pentru 360 pers fara loc de munca, din care: 180 someri si persoane inactive, 72 persoane apartinand minoritatii roma si 108 pers din zona rurala, rezidenti in comunitati urbane si rurale din regiunile Nord Est si Nord Vest, Ca rezultat al implementarii proiectului din cadrul acestei scheme de finantare nerambursabila: - va creste gradul de ocupare a somerilor si a persoanelor inactive (cu accent pe somerii de lunga durata, lucratorii varstnici (55-64 ani), persoanele cu nivel redus de educatie), a persoanelor de etnie roma si a persoanelor din mediul rural (în special persoanele din agricultura de subzistenta si semi-subzistenta) la servicii integrate de ocupare (informare, consiliere, mediere pe piata muncii) - va creste numarul somerilor care si-au îmbunatatit competentele profesionale – cu accent cu accent pe somerii de lunga durata, lucratorii varstnici (55-64 ani), persoanele cu nivel redus de educatie, de persoane de etnie roma si de persoane din mediul rural (în special persoanele din agricultura de subzistenta si semi-subzistenta), - se va imbunatati accesul grupului tinta la servicii de formare profesionala in meserii/ocupatii conforme cu abilitatile, aptitudinile proprii - cresc sansele de angajare a persoanelor absolvente de cursuri – acestea organizandu-se pentru ocupatii/meserii cu potential mare de angajare - se introduc in programele de formare activitati inovatoare de instruire; - creste numarul de persoane care au un loc de munca stabil si durabil ca urmare a asistarii lor, - creste numarul de persoane din grupul tinta ocupate prin initierea de activitati pe cont propriu - se va imbunatati nivelul cunostintelor grupului tinta cu privire la dezvoltarea durabila, egalitatea de sanse si de gen - creste calitatea programelor de formare prin adaptarea metodelor de formare la cerintele pietei muncii. - creste eficienta serviciilor de consiliere prin stabilirea directiilor de orientare, consiliere și sprijin pentru angajare corelate cu cerintele actuale ale pietei muncii - facilitarea angajarii grupurilor marginalizate prin abordări inovative pentru integrarea pe piața forței de muncă. Activitatile proiectului, prin rezultatele estimate vor produce efecte pozitive pe termen lung in domeniul ocuparii si reprezinta elemente care determi (Romanian)

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The general objective of the project is to increase the employment chances of 360 people – unemployed, inactive, Roma people from urban and rural areas in the North East region (Iasi, Vaslui, Botosani counties) and North West region (Maramures, Bistrita Nasaud, Salaj), beneficiaries of integrated and personalised employment services. The project will contribute to the achievement of the specific objective of the program and call, to a better integration of beneficiaries on the labour market by implementing personalised packages of measures that include integrated employment and training services adapted to the needs of economic agents’ personnel, for 360 persons unemployed, of which: 180 unemployed persons and inactive persons, 72 people belonging to the Roma minority and 108 pers from the rural area, residents in urban and rural communities from North East and North West regions, as a result of the implementation of the project under this grant scheme: — will increase the employment rate of unemployed people and inactive people (with a focus on long-term unemployed, older workers (55-64 years), people with low educational attainment), Roma people and rural people (especially people in subsistence and semi-subsistence farming) to integrated employment services (information, counselling, mediation on the labour market) – will increase the number of unemployed persons who have improved their professional skills – with a focus on long-term unemployed, older workers (55-64 years); people with a low level of education, Roma people and rural people (especially people in subsistence and semi-subsistence farming), – the target group’s access to professional training services in professions/occupations in accordance with skills, their own skills – increases the employability of graduates – organised for occupations/professionals with high employment potential – innovative training activities are introduced in the training programmes; — the number of people who have a stable and sustainable job as a result of their assistance – increases the number of people in the target group by initiating activities on their own – will improve the level of knowledge of the target group on sustainable development, equal opportunities and gender equality – increases the quality of training programs by adapting training methods to the requirements of the labour market. — increases the efficiency of counselling services by establishing directions for guidance, counselling and employment support linked to current labour market requirements – facilitating the employment of marginalised groups through innovative approaches for labour market integration. The project activities, through the estimated results will produce long-term positive effects in the field of employment and are elements that determine (English)

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14 September 2021

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Obiectivul general al proiectului consta in cresterea sanselor de angajare a 360 persoane — someri, persoane inactive, persoane de etnie roma din mediul urban si rural din Regiunea Nord Est (judetele Iasi, Vaslui, Botosani) si Regiunea Nord Vest (judetele Maramures, Bistrita Nasaud, Salaj), beneficiari ai serviciilor intégrer si personalizate de ocupare. Proiectul va contribui la realizarea obiectivului specific al programului si apelului, la o mai buna integrare a beneficiarilor pe piata muncii prin implementationarea pachetelor personalizate de masuri ce cuprind servicii integrated de ocupare si formare profesionala adaptata nevoilor de personal a agentilor economici, pentru 360 pers fara loc de munca, din care: 180 someri si persoane inactive, 72 persoane apartinand minoritatii roma si 108 pers din zona rurala, rezidenti in Comunitati urbane si rurale din regiunile Nord Est si Nord Vest, Ca rezultat al implementationarii proiectului din cadrul acestei scheme de finantare nerambursabila: — VA creste gradul de ocupare a somerilor si a persoanelor inactive (cu accent pe somerii de lunga durata, lucratorii varstnici (55-64 ani), persoanele cu nivel redus de educatie), a persoanelor de etnie roma si a persoanelor din mediul rural (în special persoanele din agricultura de subzistenta si semi-subzistenta) la servicii integrated de ocupare (informare, Consiliere, Mediere pe piata muncii) — va creste Numarul Somerilor care si-au îmbunatatit competentele profesionale — cu accent cu accent pe somerii de lunga durata, lucratorii varstnici (55-64 ani), persoanele cu nivel redus de educatie, de persoane de etnie roma si de persoane din mediul rural (în special persoanele din agricultura de subzistenta si semi-subzistenta), — se va imbunatati accesul grupului tinta la servicii de formare profesionala in meserii/ocupatii conforme cu abilitatile, aptitudinile proprii — cresc sansele de angajare a persoanelor absolvente de cursuri — acestea organizandu-se pentru ocupatii/meserii cu potential jure de angajare — se introduc in programele de formare activitati inovatoare de instruire; — Creste Numarul de persoane care au un loc de munca stabil si durabil ca urmare a asistarii lor, — creste Numarul de persoane din grupul tinta ocupate prin initierea de activitati pe cont propriu — se va imbunatati nivelul cunostintelor grupului tinta cu privire la dezvoltarea Durabila, egalitatea de sanse si de gen — creste calitatea programelor de formare prin adaptarea metodelor de formare la cerintele Pietei muncii. — Creste Eficienta serviciilor de Consiliere prin stabilirea directiilor de orientare, Consiliere și Sprijin pentru angajare corelate cu cerintele actuale ale Pietei muncii — facilitarea angajarii grupurilor marginalizate prinabordări inovative pentru Integrarea pe piața forței de muncă. Activitatile proiectului, prin rezultatele estimation vor produire efecte pozitive pe termen lung in domeniul ocuparii si reprezinta elemente care determi (French)

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26 November 2021

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Allgemeines Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungschancen von 360 Menschen zu erhöhen – Arbeitslose, Nichterwerbstätige, Roma aus städtischen und ländlichen Gebieten im Nordosten (Iasi, Vaslui, Botosani) und Nordwestregion (Maramures, Bistrita Nasaud, Salaj), Begünstigte integrierter und personalisierter Arbeitsvermittlungsdienste. Das Projekt wird dazu beitragen, das spezifische Ziel des Programms zu erreichen und eine bessere Integration der Begünstigten in den Arbeitsmarkt zu fördern, indem personalisierte Maßnahmenpakete umgesetzt werden, die integrierte Beschäftigungs- und Ausbildungsdienste umfassen, die auf die Bedürfnisse des Personals der Wirtschaftsakteure zugeschnitten sind, für 360 Arbeitslose, davon: 180 Arbeitslose und Nichterwerbstätige, 72 Personen der Roma-Minderheit und 108 Pers aus dem ländlichen Raum, Einwohner in städtischen und ländlichen Gemeinden aus Nordosten und Nordwesten infolge der Durchführung des Projekts im Rahmen dieser Finanzhilferegelung: —die Beschäftigungsquote von Arbeitslosen und Nichterwerbstätigen (mit Schwerpunkt auf Langzeitarbeitslosen, älteren Arbeitnehmern (55-64 Jahre), Personen mit niedrigem Bildungsniveau), Roma und ländlichen Menschen (vor allem Menschen in Subsistenz- und Semisubsistenzlandwirtschaft) zu den integrierten Arbeitsvermittlungsstellen (Information, Beratung, Vermittlung auf dem Arbeitsmarkt) – wird die Zahl der Arbeitslosen erhöhen, die ihre beruflichen Fähigkeiten verbessert haben – mit einem Schwerpunkt auf Langzeitarbeitslosen, älteren Arbeitnehmern (55-64 Jahre); Personen mit niedrigem Bildungsniveau, Roma-Personen und ländliche Menschen (insbesondere Menschen in Subsistenz- und Semisubsistenzlandwirtschaft), – der Zugang der Zielgruppe zu Berufsausbildungsleistungen in Berufen/Berufen entsprechend den Kompetenzen, ihre eigenen Fähigkeiten – erhöht die Beschäftigungsfähigkeit der Absolventen – organisiert für Berufe/Berufe mit hohem Beschäftigungspotenzial – innovative Ausbildungsmaßnahmen werden in die Ausbildungsprogramme aufgenommen; — die Zahl der Menschen, die durch ihre Unterstützung einen stabilen und nachhaltigen Arbeitsplatz haben – erhöht die Zahl der Menschen in der Zielgruppe durch eigene Aktivitäten – wird das Wissen der Zielgruppe über nachhaltige Entwicklung, Chancengleichheit und Geschlechtergleichstellung verbessern – durch Anpassung der Ausbildungsmethoden an die Erfordernisse des Arbeitsmarktes die Qualität der Ausbildungsprogramme. — Erhöhung der Effizienz der Beratungsdienste durch Festlegung von Leitlinien für Beratung, Beratung und Unterstützung bei der Beschäftigung im Zusammenhang mit den aktuellen Arbeitsmarkterfordernissen – Erleichterung der Beschäftigung marginalisierter Gruppen durch innovative Ansätze zur Integration in den Arbeitsmarkt. Die Projektaktivitäten werden durch die geschätzten Ergebnisse langfristig positive Auswirkungen auf den Bereich der Beschäftigung und sind Elemente, die bestimmen (German)

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1 December 2021

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location (string)

Municipiul Botoşani, Romania

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Municipiul Zalău, Romania

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Municipiul Sighetu Marmaţiei, Romania

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Oraş Năsăud, Romania

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Municipiul Vaslui, Romania

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Municipiul Iaşi, Romania

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Romanian Kohesio ID

121083

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