“From inactivity to ACTIVITY – comprehensive support for young people who are unemployed up to 29 years of age” (Q90326)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90326 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | “From inactivity to ACTIVITY – comprehensive support for young people who are unemployed up to 29 years of age” |
Project Q90326 in Poland |
Statements
816,827.35 zloty
0 references
969,182.9 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
2 January 2017
0 references
30 June 2018
0 references
ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W BIAŁYMSTOKU
0 references
Projekt "OD BIERNOŚCI DO AKTYWNOŚCI - kompleksowe wsparcie osób młodych pozostających bez zatrudnienia do 29 roku życia” jest odpowiedzią na rosnący problem braku aktywności zawodowej osób młodych w regionie, którzy postrzegani są na rynku pracy jako osoby niedoświadczone i nie posiadające kwalifikacji/kompetencji. Celem projektu jest zniwelowanie barier skutecznej integracji z rynkiem pracy 72os.(29Ki43M) biernych zaw. i 12os.(5Ki7M) bezrobotnych niezarejestrowanych w powiatowym urzędzie pracy, w wieku 15-29 lat z grupy NEET do VI2018 powiatu bielskiego, hajnowskiego, siemiatyckiego, wysokomazowieckiego poprzez realizację kompleksowego, zindywidualizowanego wsparcia prowadzącego do zatrudnienia w postaci wsparcia psychologiczno-doradczego, szkoleń zawodowych i staży Dzięki realizacji projektu zostaną osiągnięte m.in. następujące rezultaty: -84os. nabędzie kwalifikacje/kompetencje zawodowe -48os.znajdzie zatrudnienie -84os. nabędzie/podniesie umiejętności poruszania się po rynku pracy -84 os. nabędzie doświadczenie zawodowe Grupę docelową projektu stanowi 72os.(29Ki43M)biernych zaw. i 12os.(5Ki7M) bezrobotnych niezarejestrowanych w PUP, zamieszkujących powiat powiat bielski, hajnowski, siemiatycki, wysokomazowiecki (min. 15% osób każdy) w wieku 15-29 lat, należący do grupy NEET wg POWER, których ograniczenia materialne i środowiskowe, a także brak doświadczenia zawodowego i wiedzy na temat skutecznych metod poszukiwania pracy utrudniają samodzielne nabycie umiejętności umożliwiających wejście na rynek pracy. W ramach projektu zrealizowane zostaną następujące zadania: 1. Wsparcie psychologiczno-doradcze (84os) - IPD(2h/os) - poradnictwo zawodowe (6h/os) - wsparcie psychologiczne (śr.2h/os) 2. Szkolenia zawodowe (84os): • Spawanie metodą MAG (26os.) • Magazynier z obsługą wózków jezdniowych z wymianą butli (16os.) • Pracownik ds. kadrowych i płacowych (26os.) • Pracownik ds. obsługi biurowej (16 os.) 3. Staże zawodowe (3m-ce/84 os). (Polish)
0 references
The project “From inactivity TO ACTIVITY – comprehensive support for young people without employment up to the age of 29” is a response to the growing problem of inactivity of young people in the region who are perceived on the labour market as inexperienced and without qualifications/competence. The aim of the project is to overcome barriers to effective integration into the labour market of 72 people.(29Ki43M) passive outlets and 12 people (5Ki7M) unemployed unregistered in the Poviat Labour Office, aged 15-29 from NEET to VI2018 of Bielsko, Hajnowski, Siemiatycki, high-mazowieckie, through the implementation of comprehensive, individualised support leading to employment in the form of psychological and advisory support. —84persons. will acquire qualifications/vocational competences -48 people will find employment -84persons. will acquire/increase the skills of moving on the labour market -84 people will acquire professional experience The target group of the project is 72 people.(29Ki43M)passive materials, and 12 people.(5Ki7M) unemployed persons who are not registered in the PUP, residing in the district of Bielsko, hajnowski, Siemistia, high-major labour, etc. The project will carry out the following tasks: 1.Psychological and advisory support (84os) – IPD(2h/os) – career guidance (6h/person) – psychological support (mean.2h/os) 2.Vocational training (84os): • MAG welding (26 people) • Storage with service of trucks with cylinder replacement (16 people) • Personnel and payroll employee (26 people) • Office Service Employee (16 persons) 3. Traineeships (3 m-ce/84 people). (English)
15 October 2020
0 references
Le projet «De l’inactivité À l’ACTIVITÉ — soutien global aux jeunes sans emploi jusqu’à l’âge de 29 ans» répond au problème croissant de l’inactivité des jeunes de la région perçus sur le marché du travail comme inexpérimentés et dépourvus de qualifications/compétences. L’objectif du projet est d’éliminer les obstacles à l’intégration effective sur le marché du travail de 72 personnes (29Ki43M) de chômeurs passifs et de 12 personnes (5Ki7M) non inscrites au bureau de l’emploi de district, âgées de 15 à 29 ans, du groupe NEET au district VI2018 de Bielski, Hajnowski, Siemiatycki et High-Mazovia, grâce à la mise en œuvre du projet, grâce à la mise en œuvre du projet, grâce à la mise en œuvre du projet, entre autres: —84 personnes. acquièrent des qualifications/compétences professionnelles — 48 personnes. trouveront un emploi -84 personnes. acquièrent/renforceront les compétences pour se déplacer sur le marché du travail — 84 personnes acquièrent une expérience professionnelle. Le groupe cible du projet est de 72 (29Ki43M) collectés, y compris 12 personnes (5Ki7M) au chômage non inscrits auprès de l’OLP, résidant dans le district du comté de Bielsko, Hajnowski, Siemiatycki, High Masovian (min. 15 % chacun) âgés de 15 à 29 ans, appartenant au groupe POWER NEET, dont les contraintes matérielles et environnementales, ainsi que le manque d’expérience professionnelle et de connaissance de méthodes efficaces de recherche d’emploi, rendent difficile l’acquisition de compétences pour entrer sur le marché du travail. Le projet s’acquittera des tâches suivantes: 1. Soutien psychologique et conseil (84o) — IPD (2h/personne) — orientation professionnelle (6h/personne) — soutien psychologique (moyenne 2h/personne) 2. Formation professionnelle (84os): • Soudage magnétique (26 personnes) • Revue de remplacement des cylindres (16 personnes) • Employé et agent des états de paie (26 personnes) • Travailleur de bureau (16 personnes) 3. Stages (3 m-ce/84 personnes). (French)
30 November 2021
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-20-0019/16
0 references