Center for flexi child care Jozue (Q3102476)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3102476 in Slovakia
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Center for flexi child care Jozue |
Project Q3102476 in Slovakia |
Statements
95,225.74 Euro
0 references
112,030.28 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 November 2018
0 references
1 March 2021
0 references
JOZUE s.r.o.
0 references
48°52'17.29"N, 18°37'58.66"E
0 references
V rámci predkladaného projektového zámeru chce spoločnosť JOZUE s.r.o zriadiť centrum flexibilnej starostlivosti o deti v meste Prievidza pod názvom JOZUEkids. Úvodnú kapacitu 7 - 10 detí má v pláne v strednodobom horizonte navýšiť pričom od začiatku sa chce venovať aj deťom so špeciálnymi výchovno-vzdelávacími potrebami. Filozofia a prístup v rámci plánovanej flexibilnej starostlivosti o deti bude vychádzať z princípov „zážitkového učenia“ s prvkami montessori a walfdorskej pedagogiky, ktorá podporuje učenie sa detí na základe vlastných skúseností a vlastného skúmania sveta. Pre uvedenú kapacitu zariadenia plánuje spoločnosť v rámci projektu zamestnať 2 vychovávateľky a 1 vychovávateľku pre deti so ŠVVP. V rámci projektu plánuje spoločnosť poskytovať krátkodobú flexibilnú starostlivosť pre vekovú kategóriu detí od 3-14 rokov v prenajatých priestoroch na adrese Námestie Slobody 20 v meste Prievidza, ktoré spĺňajú všetky požadované normy na uvedený druh činnosti s deťmi čo potvrdil aj Regionálny úrad verejného zdravotníctva a miestne príslušný Inšpektorát práce. Doba realizácie projektu je 24 mesiacov s plánovaným začiatkom realizácie september 2018. Uvedenú činnosť plánuje spoločnosť JOZUE s.r.o. udržať dlhodobo, minimálne 6 mesiacov po skončení podpory. Hlavným cieľom projektu je zlepšením podmienok pre zosúladenie pracovného a rodinného života zvýšiť zamestnanosť osôb s rodičovskými povinnosťami, najmä žien (nie len) v okrese Prievidza, pričom chce reflektovať na špecifiká trhu práce v regióne, kde rodičia pracujú vo flexibilných pracovných časoch resp. vo viaczmenných prevádzkach. Cieľovou skupinou, na ktorú sa projekt zameriava sú nielen rodičia- ženy po materskej, rodičovskej dovolenke, ale aj uchádzači o zamestnanie s rodičovskými povinnosťami, záujemcovia o zamestnanie s rodičovskými povinnosťami, uchádzači o zamestnanie s dôrazom na osoby s problémami pri zosúlaďovaní rodinného a pracovného života, záujemcovia o zamestnanie s dôrazom na osoby s problémami pri zosúlaďovaní rodinného a pracovného života, zamestnanci a SZČO s rodičovskými povinnosťami. Predkladaný projekt sa zameriava na dosiahnutie rovnosti medzi mužmi a ženami vo všetkých oblastiach, vrátane v oblasti prístupu k zamestnaniu, kariérneho postupu, zosúladenia pracovného a súkromného života a presadzovanie rovnakej odmeny za rovnakú prácu, je v súlade s horizontálnym princípom – udržateľný rozvoj. (Slovak)
0 references
Jozue s.r.o. intends to establish a flexible childcare centre in Prievidza under the name JOZUEkids as part of the proposed project plan. The initial capacity of 7-10 children is planned to increase in the medium term, with children with special educational needs from the outset. The philosophy and approach within the planned flexible childcare will be based on the principles of “experience learning” with elements of montessori and Welfdor pedagogy, which supports children’s learning based on their own experiences and their own research into the world. For the above mentioned capacity of the facility, the company plans to employ 2 educators and 1 trainer for children with SVC as part of the project. As part of the project, the company plans to provide short-term flexible care for the age group of children from 3-14 years in leased premises at Slobody 20 Square in Prievidza, which meet all the required standards for this type of activity with children, as confirmed by the Regional Public Health Authority and the locally competent Labour Inspectorate. The implementation period of the project is 24 months with the planned start of implementation September 2018. Jozue s.r.o. intends to maintain this activity for a long time, at least 6 months after the end of the support. The main objective of the project is to increase employment of persons with parental responsibilities, especially women (not only) in the Prievidza district, by improving the conditions for reconciling work and family life, while it wants to reflect on the specificities of the labour market in the region where parents work in flexible working hours or in multi-shifted establishments. The target group targeted by the project is not only parents-women after maternity, parental leave, but also jobseekers with parental responsibilities, job seekers with parental responsibilities, jobseekers with an emphasis on people with difficulties in reconciling family and working life, job seekers with an emphasis on people with difficulties in reconciling family and working life, employees and self-employed with parental responsibilities. The present project aims to achieve equality between men and women in all areas, including access to employment, career progression, reconciliation of work and private life and promotion of equal pay for equal work, is in line with the horizontal principle – sustainable development. (English)
28 September 2021
0 references
Jozue s.r.o. a l’intention de créer une garderie flexible à Prievidza sous le nom de JOZUEkids dans le cadre du plan de projet proposé. La capacité initiale de 7 à 10 enfants devrait augmenter à moyen terme, les enfants ayant des besoins éducatifs spéciaux dès le départ. La philosophie et l’approche des structures d’accueil flexibles prévues reposeront sur les principes de l’«apprentissage de l’expérience» avec des éléments de la pédagogie montessori et Welfdor, qui soutient l’apprentissage des enfants sur la base de leurs propres expériences et de leurs propres recherches dans le monde. En ce qui concerne la capacité susmentionnée de l’établissement, l’entreprise prévoit d’employer dans le cadre du projet 2 éducateurs et 1 formateur pour les enfants atteints de SVC. Dans le cadre du projet, l’entreprise prévoit de fournir des soins flexibles à court terme aux enfants âgés de 3 à 14 ans dans des locaux loués au Slobody 20 Square à Prievidza, qui répondent à toutes les normes requises pour ce type d’activité avec des enfants, comme l’ont confirmé l’autorité régionale de santé publique et l’Inspection du travail compétente au niveau local. La période de mise en œuvre du projet est de 24 mois, le début de la mise en œuvre étant prévu en septembre 2018. Jozue s.r.o. a l’intention de maintenir cette activité pendant une longue période, au moins 6 mois après la fin du soutien. L’objectif principal du projet est d’accroître l’emploi des personnes ayant des responsabilités parentales, en particulier des femmes (non seulement) dans le district de Prievidza, en améliorant les conditions de conciliation de la vie professionnelle et de la vie familiale, tout en tenant compte des spécificités du marché du travail dans la région où les parents travaillent dans des horaires flexibles ou dans des établissements à mutations multiples. Le groupe cible visé par le projet ne concerne pas seulement les parents-femmes après la maternité, le congé parental, mais aussi les demandeurs d’emploi ayant des responsabilités parentales, les demandeurs d’emploi ayant des responsabilités parentales, les demandeurs d’emploi mettant l’accent sur les personnes ayant des difficultés à concilier vie familiale et vie professionnelle, les demandeurs d’emploi en mettant l’accent sur les personnes ayant des difficultés à concilier vie familiale et vie professionnelle, les salariés et les travailleurs indépendants avec des responsabilités parentales. Le présent projet vise à réaliser l’égalité entre les hommes et les femmes dans tous les domaines, y compris l’accès à l’emploi, la progression de carrière, la conciliation du travail et de la vie privée et la promotion de l’égalité de rémunération pour un travail égal, conformément au principe horizontal — développement durable. (French)
27 November 2021
0 references
Jozue s.r.o. beabsichtigt, im Rahmen des vorgeschlagenen Projektplans ein flexibles Kinderbetreuungszentrum in Prievidza unter dem Namen JOZUEkids einzurichten. Die anfängliche Kapazität von 7-10 Kindern soll mittelfristig mit Kindern mit besonderen Bildungsbedürfnissen von Anfang an zunehmen. Die Philosophie und der Ansatz innerhalb der geplanten flexiblen Kinderbetreuung basieren auf den Prinzipien des „Erfahrenslernens“ mit Elementen der Montessori- und Welfdor-Pädagogie, die das Lernen von Kindern auf der Grundlage ihrer eigenen Erfahrungen und ihrer eigenen Erforschung der Welt unterstützt. Für die oben genannte Kapazität der Einrichtung plant das Unternehmen, im Rahmen des Projekts 2 Erzieher und 1 Trainer für Kinder mit SVC zu beschäftigen. Im Rahmen des Projekts plant das Unternehmen, kurzfristig flexible Betreuung für die Altersgruppe von Kindern von 3-14 Jahren in gemieteten Räumlichkeiten auf dem Slobody 20 Square in Prievidza zu bieten, die alle erforderlichen Standards für diese Art von Aktivitäten mit Kindern erfüllen, wie von der regionalen Behörde für öffentliche Gesundheit und der örtlichen zuständigen Arbeitsinspektion bestätigt. Der Durchführungszeitraum des Projekts beträgt 24 Monate mit dem geplanten Beginn der Umsetzung September 2018. Jozue s.r.o. beabsichtigt, diese Aktivität für eine lange Zeit zu halten, mindestens 6 Monate nach Ende der Unterstützung. Hauptziel des Projekts ist es, die Beschäftigung von Personen mit elterlichen Verantwortung zu erhöhen, insbesondere Frauen (nicht nur) im Bezirk Prievidza, indem die Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie verbessert werden, während es über die Besonderheiten des Arbeitsmarktes in der Region, in der Eltern in flexiblen Arbeitszeiten oder in mehrschichtigen Betrieben arbeiten, nachdenken möchte. Zielgruppe des Projekts sind nicht nur Eltern-Frauen nach Mutterschafts- und Elternurlaub, sondern auch Arbeitsuchende mit elterlichen Verantwortung, Arbeitssuchende mit elterlicher Verantwortung, Arbeitssuchende mit Schwerpunkt auf Menschen mit Schwierigkeiten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Arbeitssuchende mit Schwerpunkt auf Menschen mit Schwierigkeiten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Arbeitnehmer und Selbständige mit elterlichen Pflichten. Das vorliegende Projekt zielt darauf ab, die Gleichstellung von Männern und Frauen in allen Bereichen, einschließlich des Zugangs zur Beschäftigung, des beruflichen Aufstiegs, der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und der Förderung des gleichen Entgelts für gleiche Arbeit, im Einklang mit dem horizontalen Grundsatz „Nachhaltige Entwicklung“ zu erreichen. (German)
29 November 2021
0 references
Identifiers
312031Q722
0 references