GLOBAL ACCOMPANIMENT IN SAONE AND LOIRE (Q3678676)

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Project Q3678676 in France
Language Label Description Also known as
English
GLOBAL ACCOMPANIMENT IN SAONE AND LOIRE
Project Q3678676 in France

    Statements

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    296,884.0 Euro
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    593,768.0 Euro
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    50.00 percent
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    1 November 2015
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    31 December 2016
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    Pôle emploi Bourgogne
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    46°46'38.24"N, 4°51'19.33"E
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    L'opération se compose d'une seule action : Le Conseil Départemental de la Saône et Loire et Pôle Emploi font évoluer leur offre de services et organisations respectives. Pôle Emploi crée une nouvelle modalité d'accompagnement, permettant un suivi coordonné entre un professionnel de l'emploi d'une part et un professionnel du service social du Département d'autre part. Cette modalité s'appuie sur 8 conseillers dédiés à 100 % sur ce type d'accompagnement, suivant en file active 70 à 100 demandeurs d'emploi. Cette nouvelle modalité vise des demandeurs d’emploi cumulant des difficultés professionnelles et sociales pouvant retarder la reprise d’emploi, et n'étant pas suivi par ailleurs. Le Conseil Départemental met à disposition des expertises sociales et des ressources internes pour résoudre de façon coordonnée les différents freins sociaux et professionnels à l’emploi des demandeurs concernés. Le département pourrait s’engager à assurer d’une part un accueil et un traitement ponctuel par une équipe dédiée, organisée pour apporter une réponse rapide aux usagers et à offrir un accompagnement sur la durée aux publics les plus en difficulté qui le souhaitent et dont la situation le nécessite. (French)
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    The operation consists of a single action: The Departmental Council of Saône and Loire and Pôle Emploi are changing their offer of services and organisations. Cluster Employment creates a new form of support, allowing coordinated monitoring between an employment professional on the one hand and a social service professional from the Department on the other. This modality relies on 8 advisors dedicated 100 % on this type of support, following in active file 70 to 100 jobseekers. This new modality is aimed at jobseekers who combine work and social difficulties that may delay the resumption of employment, and who are not otherwise followed. The Departmental Council makes available social expertise and internal resources to address in a coordinated manner the various social and professional barriers to the employment of the applicants concerned. The department could undertake to ensure on the one hand a reception and timely treatment by a dedicated team, organised to provide a quick response to users and to offer long-term support to those most in difficulty who wish to do so and whose situation requires it. (English)
    18 November 2021
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    Identifiers

    201506543
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