Integration sites: organisation, follow-up and enhanced care pathways (Q3694159)
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Project Q3694159 in France
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Integration sites: organisation, follow-up and enhanced care pathways |
Project Q3694159 in France |
Statements
173,018.27 Euro
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423,856.62 Euro
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40.82 percent
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1 January 2017
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31 December 2017
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Réseau Expérimental Gersois d'Aide et de Réinsertion
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Les chantiers d'insertion de l'association REGAR sont conventionnés par l’Etat au titre d'Activité d'Utilité Sociale pour 36 Equivalents Temps Plein. Ils s'adressent à toute personne en difficulté (aucun prérequis demandé), éligible au Contrat à Durée Déterminée d’Insertion (contrat de 26 heures hebdomadaires), en s’appuyant sur deux activités principales : * 18 ETP pour les chantiers environnement qui déploient leur activité sur tout le département * 18 ETP pour les jardins d'insertion répartis à moitié sur le Jardin de l'Arçon (Auch) et le Jardin du Caillaoué (Mirande) Le salarié intègre une équipe de travail pour réaliser une action concrète, d'utilité publique et élabore, en parallèle, un parcours personnalisé dans le cadre d'un accompagnement renforcé prenant en compte ses problématiques spécifiques. Les chantiers d'insertion constituent ainsi : * une situation stable et repérante pour la personne, matérialisée par un cadre légal * un accompagnement personnalisé et global dans l'objectif de concrétiser un parcours d'insertion professionnelle durable * un cadre de mise en relation avec les acteurs socio-économiques locaux (French)
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The integration sites of the REGAR association are agreed by the State as a Social Utility Activity for 36 Full Time Equivalents. They are aimed at any person in difficulty (no prerequisites requested), eligible for the Contract for Determined Duration of Insertion (a contract of 26 hours per week), based on two main activities: * 18 FTEs for environmental construction sites that deploy their activity throughout the department * 18 FTEs for insertion gardens located half on the Jardin de l’Arçon (Auch) and the Jardin du Caillaoué (Mirande) The employee joins a working team to carry out a concrete action, of public benefit and, in parallel, develops a personalised journey as part of a reinforced accompaniment taking into account his specific problems. The integration sites are thus: * a stable and identifiable situation for the person, materialised by a legal framework * personalised and global support in order to achieve a sustainable career path * a framework for connecting with local socio-economic actors (English)
22 November 2021
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Identifiers
201701865
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