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Project in France financed by DG Regio
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Project in France financed by DG Regio

    Statements

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    90,000.0 Euro
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    180,000.0 Euro
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    50.00 percent
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    1 January 2016
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    31 December 2016
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    Bordeaux Metropole
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    44°50'28.43"N, 0°34'48.14"W
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    En 2013, la Ville de Bordeaux a souhaité développer une action à destination de ce public de femmes et d'hommes en difficultés par le biais d'un marché article 30 (marché à procédure adaptée) dédié à l'entretien des espaces et / ou de bâtiments publics. Il s'agit pour le prestataire (Insert'Net) qui a été retenu par le bénéficiaire (la Ville de Bordeaux) de proposer un accompagnement renforcé tant sur le plan de la vie quotidienne que sur le plan professionnel pour un retour des participants vers l'emploi. Insert'net doit assurer la mise à disposition de matériel adapté aux travaux à effectuer et la réalisation en interne ou en sous-traitance d'un volume d'heures de formation adaptées aux besoins des participants. Elle doit pour mettre en œuvre cette activité s'appuyer sur deux types d'accompagnement : un accompagnement social (accès aux droits, logement, santé, etc.) et un accompagnement à l'insertion professionnelle (formations sur l'entretien des espaces publics, sensibilisation au monde du travail et remise à niveau). La Ville a reconduit cette opération en 2016 afin de favoriser l'inscription dans des parcours d'insertion sociale et professionnelle, des personnes ayant intégré l'action en 2014 et en 2015, ainsi que de nouvelles personnes. L'objectif est de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes les plus éloignées de l'emploi en leur permettant d'acquérir ou de développer de nouvelles compétences. Depuis début 2013, Insert'net a accompagné 54 personnes dans le cadre du marché article 30. Afin de privilégier une logique de continuité de parcours, particulièrement importante dans l'accompagnement de publics très éloignés de l'emploi comme ceux suivi par Insert'net, les contrats d'insertion peuvent être renouvelés durant 24 mois. Durant l’année 2015, 9 personnes sont sorties du dispositif dont 4 sorties positives (formation, CDD). 8 personnes ont pu bénéficier de période d'immersion en entreprise afin de vérifier leur projet professionnel et 7 personnes se sont réorientées vers l’emploi. La quatrième année permettra une continuité des parcours débutés en 2014 et en 2015 pour 11 personnes et permettra l'intégration de nouveaux publics pour atteindre le chiffre de 72 personnes intégrées au dispositif sur 4 ans. Conformément à l'acte d'engagement, la reconduction a été actée fin 2015 dans la mesure où le prestataire donne satisfaction. (French)
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    Identifiers

    201603295
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