No label defined (Q3686111)
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Project in France financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in France financed by DG Regio |
Statements
24,987.25 Euro
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83,765.5 Euro
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29.83 percent
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1 January 2016
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31 December 2016
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Maison de services au public Objectif Emploi
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L'approche holistique de l'accompagnement de plus de deux heures vise à la reprise de l'emploi d'un public éloigné de l'emploi avec un conseiller de la Maison de services au public Objectif Emploi, dédié, référent unique, présent sur sept antennes : -Baume les Dames -Bouclans -Clerval -L'isle sur le Doubs -Rougemont -Roulans -Sancey La Maison de services au public Objectif emploi est un service de proximité qui vise à accompagner les usagers vers une insertion professionnelle durable. L'accompagnement proposé est un accompagnement de proximité, personnalisé, gratuit et confidentiel quasi-exclusivement individuel. **_Accompagnement vers l'insertion professionnelle_** **_L'emploi, la création ou reprise d'entreprise_** -Ecoute et prise en compte de la situation globale de l'usager -Démarches d'inscription à Pôle emploi, de création de l'espace personnel et de promotion des outils de recherche d'emploi: applications, MOOC -Elaboration avec l'usager du CV et de la lettre de motivation, consultation et diffusion des offres d'emploi connues du conseiller -Ciblage des entreprises, \- Rapprochement de l'offre et de la demande d'emploi locale en milieu rural -Techniques de recherche d'emploi collectives : ateliers -Simulations entretiens d'embauche avec des chefs d'entreprises ou en utilisant des applications dématérialisées des partenaires -Mise à disposition gracieuse d'outils logistiques pour faciliter la recherche d'emploi et de formation ( téléphone, imprimante, scanner, ordinateurs multimédia avec connexion internet) -Transmission des CV aux entreprises, aux groupements d'employeurs, aux partenaires, agence d'emploi, structures d'insertion -Mise en relation directe avec les employeurs, présentation de candidats -Maintien dans l'emploi des usagers en poste, médiation employeur/salarié -Adaptation du logiciel de suivi des usagers interne à la Maison de services au public Objectif emploi -Utilisation outil informatique et livret méthodologique adapté au site internet POLE EMPLOI -Echange avec l'ensemble des partenaires socio-économique régulièrement -Comités techniques mensuels : regards croisés des partenaires afin de faire progresser la situation de la personne et de mutualiser le travail réalisé. -Travail en collaboration des conseillers référents Pôle emploi, SIAE, CAF, FEPEM, EDF, MDPH.... afin d'obtenir des informations rapidement -Mise à disposition des locaux pour les permanences des partenaires : SIAE, prestataires divers, conseiller de défense salariale, Adapei service +, Développement 25... divers afin de permettre aux usagers un accès à ces structures et prestations **_Accompagnement vers un accès à la formation_** -Elaboration du projet professionnel et du projet de vie -Valorisation de la personne et de ses compétences -Recherche de formation et articulation des financements. Aide à la préparation des dossiers, transmission et suivi des différentes démarches administratives liées -Information et création du compte professionnel de la formation CPF -Orientation auprès des organismes partenaires et mise en relation direct -Diagnostic territorialisé des besoins en formation ( formation illettrisme, TH, service à la personne) -Mise en œuvre de formation avec prescription et suivi des usagers ( pré-sélection et présentation des candidats) -Formations : construction du Projet Professionnel des personnes reconnues travailleurs handicapés, Employée Familiale Polyvalente suivie de la formation Auxiliaire de vie sociale, participation aux sélections, au bilan mi-parcours et au bilan des formations. -Explication et promotion VAE -Diffusion de l'offre de la formation auprès des usagers et des partenaires -Présentation et mise en œuvre de prestations diverses, PMSMP, action de formation préalable au recrutement, MOOC, visio guichet, web cam... -Mise en œuvre d'un parcours d'insertion avec l'assentiment de l'usager et après échange avec les partenaires -Traitement du dossier et orientation vers les partenaires si nécessaire -Contact avec les partenaires et explication des particularités des dossiers des usagers -Mise en relation directe avec l'organisme : prise de RDV, accompagnement physique au RDV si nécessaire -Poursuite de l'accompagnement pour l'usager orienté auprès d'un service -Présentation des outils mobilisables, des différents dispositifs présents ( ou intervenant) sur le territoire afin de satisfaire à la demande des personnes accompagnées en matière d'aide à la mobilité -Mise en relation avec l'organisme et retour à un accompagnement vers l'emploi si le projet de formation n'est pas validé. **Problématique mobilité :** diagnostic de la situation de l'usager, présentation des divers moyens mobilisables : transport à la demande, location de véhicule, organisation de co-voiturage, plateforme mobilité, blablacar... -Mise à disposition gracieuse d'ordinateur, aide à la compréhension du code de la route **Problématique santé : 1/3 du public reçu** Une pers (French)
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Identifiers
201602206
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