No label defined (Q3098385)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 10:55, 14 September 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Created a new Item)
(diff) ← Older revision | Latest revision (diff) | Newer revision → (diff)
Jump to navigation Jump to search
Project 0.34471921927276483 in Romania
Language Label Description Also known as
English
No label defined
Project 0.34471921927276483 in Romania

    Statements

    0 references
    3,935,885.83 Romanian Leu
    0 references
    787,177.1660000001 Euro
    13 September 2021
    0 references
    4,722,732.74 Romanian Leu
    0 references
    944,546.5480000001 Euro
    13 September 2021
    0 references
    0.83 percent
    0 references
    26 March 2021
    0 references
    25 March 2023
    0 references
    ASOCIAŢIA "Q-PROFESSIONALS"
    0 references
    0 references
    Proiectul are ca obiectiv general cresterea competentelor profesionale pentru un numar de 651 de persoane din judetele Suceava, Botosani si Neamt prin facilitarea accesului la programele de formare profesională propuse prin proiect: - 1 program de calificare de nivel 2 (100 pers) - 1 program de calificare de nivel 3 (75 pers) - 4 programe de specializare (326 pers) - 1 program de formare nonformala (150 pers). Proiectul va asigura: - promovarea unei atitudini pozitive pentru învăţare, pe tot parcursul vietii; - cresterea calitatii ofertei de educație și formare profesională şi a relevanţa acesteia în raport cu abilităţile, cunoştinţele şi nevoile persoanei; - creşterea mobilităţii forţei de muncă în spațiul Uniunii Europene, sistemul de educație și formare profesională pregătind capitalul uman pentru o piaţă globală a muncii; - schimbarea percepţiei şi nivelului de acceptare al angajatilor si angajatorilor cu privire la ÎPV, pentru o mai bună aliniere la nevoile pieţei muncii; - creşterea productivitatii si competitivitatii imm-urilor care folosesc forta de munca calificata si specializata; - creşterea nivelul investiţiilor angajatorilor în formarea profesionala formala si nonformala; - adaptarea programelor analitice si a programelor de instruire la nevoile angajatilor si angajatorilor, astfel incat sa se asigure satisfactie si valorificare maxima a resurselor, umane, materiale si de timp ca urmare a participarii la programele de formare profesionala; - accesul la sesiuni de informare, consiliere in vederea orientarii profesionale a celor 651 de persoane; - facilitarea integrarii socio-profesionale in concordanta cu aspiratiile profesionale ale persoanelor care vor face parte din grupul tinta (651 de persoane) si cu necesitatile pietei muncii. Prin proiect va urmari dezvoltarea profesionala a 651 persoane (angajati, inclusiv PFA și întreprinderi individuale), cresterea competentelor si abilitatilor acestora pentru a raspunde cerintelor impuse de retehnologizare, competitie, adaptarea la noile standarde de calitate si productivitate impuse de angajatori. Astfel, va contribui la sprijinirea dezvoltării societății bazate pe cunoaștere, o componentă vitală a politicilor în domeniul învățării pe tot parcursul vieții, atât la nivelul național, cât și european. Conform datelor statistice, în 2014 România atinge abia un procent de participare la învățarea pe tot parcursul vieții de 1,5% din totalul populației active, față de media EU de 10,7%, conform Eurostat. In 2017, aproape 30% din totalul angajaţilor la nivel naţional erau lucrători calificaţi non-manuali (manageri, profesionişti, tehnicieni şi specialişti asimilaţi, funcţionari administrativi auxiliari). Aproape unul din 10 angajaţi avea o ocupaţie elementară, iar unul din şase era un muncitor calificat în agricultură, silvicultură şi pescuit. Prin obiectivul general si prin obiectivele specifice, proiectul contribuie la implementarea STRATEGIEI NAȚIONALE DE ÎNVĂŢARE PE T (Romanian)
    0 references
    Judeţul Suceava, Romania
    0 references
    Judeţul Neamţ, Romania
    0 references
    Judeţul Botoşani, Romania
    0 references

    Identifiers

    134275
    0 references