No label defined (Q3096228)
Jump to navigation
Jump to search
Project 0.38158396861386523 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project 0.38158396861386523 in Romania |
Statements
4,485,199.891 Romanian Leu
0 references
5,554,427.03 Romanian Leu
0 references
1,110,885.4060000002 Euro
0.2 Euro
13 September 2021
0 references
0.81 percent
0 references
29 June 2018
0 references
28 December 2019
0 references
ULTRA SECURITY S.R.L.
0 references
Obiectivul general al proiectului consta in accesarea oportunitatilor de dezvoltare profesionala si cresterea sanselor de insertie profesionala a 510 someri si persoane inactive, cu accent pe şomerii de lunga durata, lucratorii varstnici (55-64 ani), persoane cu dizabilitaţi, persoane cu nivel redus de educatie, cetateni romani apartinand minoritaţii roma, persoane din mediul rural, in special cele din agricultura de subzistenta si semi-subzistenta, prin implementarea unor masuri durabile de ocupare, cu caracter activ, preventiv, inovativ si flexibil, (servicii de informare si consilire profesionala, servicii de mediere, programe de formare profesionala, sesiuni de coaching personal si profesional, grupuri de suport) si dezvoltarea unor competente adecvate care sa raspunda nevoilor pietei fortei de munca, cu promovarea calitatii vietii si a invatarii de-a lungul vietii, in decursul a 18 luni, la nivelul regiunii de implementare Centru, judetele Brasov, Alba, Covasna, Harghita, Mures, Sibiu. Proiectul contribuie la realizarea obiectivului tematic 8 „Promovarea unei ocupari sustenabile si de calitate a fortei de munca si sprijinirea mobilitatii fortei de munca”, prioritatilor de investitii si obiectivelor specifice OS 3.1, 3.2, 3.3, 3.4, 3.5 & 3.6 ale programului/axei prioritare AP 3/ PI 8.i/, prin imbunatatirea nivelului de competente, prin programe de formare continua si prin evaluarea si certificarea competentelor dobandite in sistem non-formal si informal in meseriile de ospatar si agent de securitate, prin servicii de informare si consiliere profesionala, servicii de mediere, participarea la interviuri de angajare, job-cluburi, crearea de parteneriate pentru dezvoltarea de abordari inovative pentru integrarea pe piata fortei de munca a persoanelor din grupul tinta, desfasurarea de activitati proactive pentru mentinerea somerilor pe piata muncii, activitati de acompaniament inovatoare, sesiuni de coaching personal/dezvoltare personala si profesionala, grupuri de suport, pentru accesul la locuri de munca si cresterea ocuparii pentru persoanele aflate in cautarea unui loc de munca si pentru persoanele inactive, inclusiv pentru somerii de lunga durata si pentru persoanele cu sanse mici de angajare. Proiectul urmareste pe tot parcursul sau prioritatilestabilite prin strategiile relevante, Acordul de Parteneriat (AP) 2014-2020, Programul Operational Capital Uman 2014-2020, Strategia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca 2014-2020, Strategia nationala de invatare pe tot parcursul vietii 2015-2020; Strategia naţionala pentru promovarea imbatranirii active şi protectia persoanelor varstnice pentru perioada 2015 – 2020; Strategia Guvernului Romaniei de Incluziune a Cetatenilor Romani apartinand Minoritatii Romilor 2012-2020; Strategia Nationala privind Incluziunea Sociala si Reducerea Saraciei pentru perioada 2015-2020, Strategia Europa 2020, Recomandarile Specifice de Tara 2016 si 2017, Strategia Nationala O societate fara bariere pentru per (Romanian)
0 references
Judeţul Alba, Romania
0 references
Judeţul Sibiu, Romania
0 references
Judeţul Mureş, Romania
0 references
Judeţul Harghita, Romania
0 references
Judeţul Covasna, Romania
0 references
Judeţul Braşov, Romania
0 references
Identifiers
120522
0 references