No label defined (Q3096019)
Jump to navigation
Jump to search
Project 0.5557685124970246 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project 0.5557685124970246 in Romania |
Statements
1,437,537.596 Romanian Leu
0 references
1,691,220.7 Romanian Leu
0 references
0.85 percent
0 references
15 May 2018
0 references
14 May 2019
0 references
ASOCIAŢIA "ADL-PROGRES''
0 references
Obiectivul general al proiectului vizeaza “Stimularea cresterii, cu 402 persoane, a numarului de angajati, din jud Botosani, Neamt si Vaslui,regiunea NE, care beneficiaza de un set de activitati de formare/instruire,de tehnici si metode de management si de constientizare, in domeniile managementului strategic, antreprenoriat si managementul resurselor umane in vederea adaptarii intreprinderilor la schimbarile dinamice ale sectoarelor economice cu potential competitiv, identificate conform Strategiei de crestere a competitivitatii si a domeniilor de specializare inteligenta conform Strategiei de cercetare, dezvoltare si inovare din Romania in perioada2014-2020”.Pentru atingerea obiectivului general, am propus, implementarea unui set de activitati, dedicat unui grup tinta de 402 persoane, set care va include: campanii de constientizare a potentialului grup tinta privind beneficiile oferite de proiect; cursuri de instruire/formare pentru 105 manageri, pentru 87 de manageri si specialisti din compartimentele de resurse umane: pentru 210 antreprenori care isi gestioneaza propriile afaceri, precum si actiuni de indrumare directa si in planificare strategica pentru 50 de IMM-uri incluse in proiect. Rezultatele, obtinute ca urmare a acestor activitati, vor conduce, in mod evident, la cresterea numarului de angajati care se adapteaza schimbarilor-Prioritatea de investitii 8.v si Obiectivului specific 3.8 din cadrul Axei prioritare 3, Obiectivului Tematic 8, POCU. Astfel, cel putin 420 persoane vor beneficia de informare si constientizare privind importanta si necesitatea participarii la programe de formare profesionala continua in vederea imbunatatirii competentelor de conducere si adaptare la schimbarile din sectoarele economice si mentinerea competitivitatii pe piata interna si externa, estimand ca cel putin 50% dintre acestia sa participle in continuare la activitatile eligibile din proiect. Participarea grupului tinta la cursurile de instruire/formare incluse in proiect va determina cresterea competentelor in plan profesional si imbunatatirea abilitatilor antreprenoriale si manageriale ale celor 402 participanti in proiect care fac parte din cadrul a min. 260 intreprinderi, din care 165 I.M.M.; elaborarea unor planificari strategice pe termen lung in 50 de IMM-uri pentru anticiparea si adaptare la schimbari; introducerea unor practici productive si “verzi” in vederea imbunatatirii conditiilor de securitate si sanatate ale lucratorilor, asigurarea tratamentului egal pentru toti lucratorii indiferent de sex, varsta, pregatire etc. Efectele pozitive obtinute de grupul tinta din cadrul proiectului (in structura detaliata), cresc in mod direct capacitatea acestuia de a se adapta schimbarilor din sectoarele economice competitive si determina o constientizare a necesitatii de a -si perfectiona si adapta in mod continuu cunostintele in plan profesional dar si al abilitatilor si metodelor de conducere si antreprenoriat. Modul in care aceste efecte pozitive (Romanian)
0 references
Judeţul Neamţ, Romania
0 references
Judeţul Vaslui, Romania
0 references
Judeţul Botoşani, Romania
0 references
Identifiers
117963
0 references