Opportunity to change _2 (Q133760)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Opportunity to change _2 |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
881,866.5 zloty
0 references
1,037,490.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 March 2019
0 references
30 June 2020
0 references
CENTRUM DOSKONALENIA KADR EWA PERLIŃSKA
0 references
53°46'36.1"N, 20°28'40.1"E
0 references
53°49'46.9"N, 20°41'28.0"E
0 references
53°50'2.4"N, 20°28'24.2"E
0 references
53°44'52.8"N, 20°14'3.8"E
0 references
53°49'39.4"N, 20°18'37.8"E
0 references
53°42'31.0"N, 20°42'12.2"E
0 references
53°39'30.6"N, 20°24'4.3"E
0 references
Projekt ma na CELU zwiększenie do 30.06.2020 zdolności do zatrudnienia oraz aktywnego udziału w życiu społecznym i zawodowym 60 (34K/26M) osób zagrożonych ryzykiem ubóstwa i/lub wykluczenia społecznego, w wieku od 18 lat, zamieszkujących w rozumieniu KC na terenie MOF Olsztyna tj. gmin: miasto Olsztyn, Barczewo, Dywity, Gietrzwałd, Jonkowo, Purda, Stawiguda, pozostających bez zatrudnienia - wyłącznie osoby bierne zawodowo lub bezrobotne, wobec których zastosowanie wyłącznie instrumentów i usług rynku pracy jest niewystarczające i istnieje konieczność zastosowania w pierwszej kolejności usług aktywnej integracji o charakterze społecznym, spośród których minimum 12 (7K/5M) to osoby z niepełnosprawnościami. Cel zostanie osiągnięty przez objęcie ww. grupy wsparciem w ramach 4 ZADAŃ: 1.identyfikacja potrzeb wraz z opracowaniem IŚR i treningi kompetencji społecznych 2.indywidualne poradnictwo prawno-obywatelskie i psychologiczne 3.szkolenia zawodowe i innowacyjny jobscouting 4. staże Proj. przyniesie REZULTATY:Do 4 tyg.po opuszczeniu programu: *uzyskanie kwalifikacji zawod. przez min.40% UP *praca(w tym na własny rachunek) przez min.20% UP *poszukiwanie pracy przez min.20% UP Oraz efektywność społeczna i zatrudnieniowa do 3 m-cy po ukończeniu udziału w projekcie: *w odniesieniu do osób z niepełnosprawnościami wskaźnik efektywności: społecznej- min.34%, zatrudnieniowej–min.12% *w odniesieniu do pozostałych osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ. wskaźnik efektywności: społecznej - min.34%,zatrudnieniowej– min.25% (Polish)
0 references
Identifiers
RPWM.11.01.02-28-0016/18
0 references