No label defined (Q121574)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 09:43, 21 October 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in 1 language: remove_english_label)
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
No label defined
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    879,862.2 zloty
    0 references
    211,166.93 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,035,132.0 zloty
    0 references
    248,431.68 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 August 2017
    0 references
    31 March 2019
    0 references
    CENTRUM EDUKACJI I ZARZĄDZANIA KORPORACJA ROMANISZYN SP. Z O.O.
    0 references
    0 references
    0 references
    CELEM GŁÓWNYM projektu jest zwiększenie do 31.03.2019r. zdolności do zatrudnienia osób z GRUPY DOCELOWEJ, którą stanowi 80 (50K/30M) zarejestrowanych osób bezrobotnych (z wyłączeniem osób przed ukończeniem 30 roku życia), znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, tj. należących do co najmniej jednej z następujących grup: osoby w wieku 50 lat i więcej (minimum 15 osób: 9K/6M), kobiety (50K), osoby z niepełnosprawnościami (min. 10% grupy docelowej tj. 8 osób: 5K/3M), osoby długotrwale bezrobotne (min. 20 osób: 12K/8M), osoby o niskich kwalifikacjach (min. 52 osoby: 29K/23M), zamieszkujących w rozumieniu Kodeksu Cywilnego obszar województwa pomorskiego, w tym wyłącznie obszary o wysokiej stopie bezrobocia (zgodnie z wykazem załączonym do dokumentacji konkursowej). Cel zostanie osiągnięty poprzez realizację 4 zadań merytorycznych, obejmujących następujące DZIAŁANIA: *diagnozę sytuacji problemowej, indywidualnych potrzeb i predyspozycji UP wraz z opracowaniem Indywidualnego Planu Działania dla każdego UP *grupowe warsztaty w zakresie technik aktywnego poszukiwania pracy oraz nabywania kompetencji kluczowych *szkolenia prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zawodowych *3 m-czne lub 4 m-czne staże *indywidualne pośrednictwo pracy. Wszyscy UP otrzymają zwroty kosztów dojazdu na zajęcia w projekcie, a do 10% UP zwrot kosztów opieki nad dzieckiem/os. zależną. GŁÓWNE REZULTATY PROJEKTU: W okresie do 4tyg. po zakończeniu udziału w projekcie: *min. 60% tj. 48 osób (30K/18M) uzyska kwalifikacje po opuszczeniu programu; * -min. 40% tj. 32 osób (20K/12M) podejmie zatrudnienie (w tym pracę na własny rachunek). WSKAŹNIK EFEKTYWNOŚCI ZATRUDNIENIOWEJ wyniesie min. 45% UP w okresie do 3 miesięcy od zakończenia udziału UP w projekcie. (Polish)
    0 references
    The main objective of the project is to increase by 31.03.2019 the employability of 80 (50K/30M) registered unemployed persons (excluding those before the age of 30), the most vulnerable in the labour market, i.e. belonging to one or more of the following groups: persons aged 50 years and over (minimum 15 people: 9K/6M), women (50K), persons with disabilities (min. 10 % of the target group i.e. 8 people: 5K/3M), long-term unemployed (min. 20 people: 12K/8M), low-skilled persons (min. 52 persons: 29K/23M), living within the meaning of the Civil Code, the area of the Pomorskie voivodship, including only areas with a high unemployment rate (according to the list attached to the competition documentation). The objective will be achieved by carrying out 4 substantive tasks, including the following actions: * Diagnosis of the problem situation, individual needs and predisposition of UP together with the development of an Individual Action Plan for each UP *group workshops on active job search techniques and acquisition of key competences *training leading to upgrading, supplementing or changing professional qualifications *3 m or 4 m placements *individual job intermediation. All UP will be reimbursed for travel expenses in the project, and up to 10 % of UP will be reimbursed for child/subsidiary care. MAIN RESULTS OF THE PROJECT: In the period up to 4 weeks after the end of participation in the project: *min. 60 % i.e. 48 persons (30K/18M) will be qualified after leaving the programme; * -min. 40 % i.e. 32 people (20K/12M) will take up employment (including self-employment). The employability rate will be at least 45 % of PPO within 3 months after the end of the PPO’s participation in the project. (English)
    21 October 2020
    0 references

    Identifiers

    RPPM.05.02.02-22-0066/16
    0 references