Stop and Go — adaptation of innovative career guidance (Q93868)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Stop and Go — adaptation of innovative career guidance |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
821,290.42 zloty
0 references
871,026.0 zloty
0 references
94.29 percent
0 references
1 August 2018
0 references
31 May 2020
0 references
FUNDACJA IMAGO
0 references
50°47'6.7"N, 16°17'4.6"E
0 references
50°35'21.5"N, 16°48'40.3"E
0 references
50°58'23.2"N, 18°12'50.4"E
0 references
50°28'25.7"N, 17°19'57.0"E
0 references
50°19'18.1"N, 17°34'48.4"E
0 references
49°57'37.4"N, 18°35'59.6"E
0 references
50°17'56.0"N, 18°54'27.0"E
0 references
50°18'51.5"N, 18°46'53.8"E
0 references
Cel gł.: Zwiększenie efektywności programów 8 JST/PES na rzecz aktywizacji zawodowej os. bez zatrudnienia z terenów średnich miast tracących funkcje społ.-gospodarcze, objętych LPR, przez wypracowanie i wdrożenie innowacyjnej metody poradnictwa zawodowego, dzięki realizacji współpracy ponadnar., wzajemnemu uczeniu się i wymianie doświadczeń, w okresie 08.2018-05.2020r.Projekt zakłada adaptację metody rozwoju kariery zawodowej Stop and Go (S&G) autorstwa T.Spangara i A. Keskinen, niestosowanej do tej pory w Polsce. Metoda wykorzystywana przez doradców w publ. inst. rynku pracy w Finlandii.Gr. docelową (GD):1. Uczestnicy projektu (UP): os. bezrobotne zarejestrowane w PUP zamieszkujące na obszarach rewitalizowanych miast biorących udział w proj. (80os., 52K)2. Inst. użytkowników (IU):a.JST-Powiatowe Urzędy Pracy 8 PUP: Nysa, Prudnik, Kluczbork, Ząbkowice Śl., Wałbrzych, Zabrze, Świętochłowice, Jastrzębie Zdrój; w tym 8os. decyzyjnych(7K)b.Podmioty Ekonomii Społ. (8inst.: NGO) i ich przedstawiciele (16os., 11K).c.doradcy zawodowi/klienta(D): 16os.(16K)3.Os. niezbędne do realizacji współpracy ponadnar. i wdrożenia rozw. do praktyki (kadra, eksperci min. 3os.,2K).Wsparcie będzie kierowane do osób/podmiotów ze średnich miast tracących funkcje społ.-gosp., objętych LPR: Nysa, Kluczbork, Prudnik, Ząbkowice Śl., Wałbrzych, Świętochłowice, Zabrze, Jastrzębie Zdrój.Gł. zadania:1. Przygotowanie rozwiązania (6m-cy-VIII.2018-I.2019)2. Testowanie (8m-c, II-IX.2019)3. Analiza efektów rozwiązania (2 m-ce, X-XI.2019)4. Opracowanie ostatecznej wersji produktu (3m-c, XII.2019-II.2020)5. Działania zw. z wdrożeniem rozwiązania (2m-c, III-IV.2020)6. Rekomendacje dlaIU (1m-c, V.2020)Gł. rezultaty:1. L. instyt., które wdrożyły nowe rozwiązania dzięki współpracy z partnerem zagr. -82. L. doradców, którzy nabyli kompetencje w zakresie świadczenia usług na rzecz klientów, w oparciu o innowacyjną metodę 163. L. os., które podjęłyzwiększyły aktywność społ-zawodową w wyniku uzyskania wsparcia - 32 (Polish)
0 references
Identifiers
POWR.04.03.00-00-0079/17
0 references