Opportunity for employees (Q52823)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 15:14, 21 September 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: EU contribution (P835): 4,967,815.616 euro)
Jump to navigation Jump to search
Project in Czech Republic financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
Opportunity for employees
Project in Czech Republic financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    0 references
    124,195,390.4 Czech koruna
    0 references
    146,112,224.0 Czech koruna
    0 references
    5,844,488.96 Euro
    1 October 2020
    0 references
    85 percent
    0 references
    1 February 2016
    0 references
    30 June 2022
    0 references
    30 June 2022
    0 references
    Úřad práce České republiky
    0 references
    0 references

    50°6'8.53"N, 14°26'8.16"E
    0 references
    17000
    0 references
    Komplexní podpora uchazečů nebo zájemců o zaměstnání ze soc. vyloučených lokalit MSK nebo osob bezprostředně ohrožených soc. vyloučením. Úspěšnému začlenění těchto osob na TP předchází odstranění početných bariér, jak pracovních, tak i osobních a rodinných. Projekt je založen na úzké spolupráci s NNO, Agenturou pro sociální začleňování a veřejnou správou. Základem je dlouhodobá práce s klientem, získání si jeho důvěry a pozvolná příprava klientů na vstup na TP formou prostupného zaměstnávání. (Czech)
    0 references
    Comprehensive support for jobseekers and job seekers from Sc. excluded sites of the MSK or of people immediately at risk of soc. exclusion. The successful integration of these people into TP is preceded by the removal of numerous barriers, both working and personal and family. The project is based on a close cooperation with the NGO, the Agency for Social Inclusion and the Public Administration. It is based on long-term work with the client, the acquisition of his/her trust and the short preparation of customers to enter TP by way of porous employment. (English)
    0 references

    Identifiers

    CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_010/0000027
    0 references