Project – POWER – Work (Q89961)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q89961 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Project – POWER – Work |
Project Q89961 in Poland |
Statements
288,666.8 zloty
0 references
342,509.25 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 November 2019
0 references
30 September 2020
0 references
FUNDACJA NA RZECZ POPRAWY JAKOŚCI ŻYCIA „OD-NOWA”
0 references
Celem projektu jest wzrost potencjału zawodowego 25 osób (15K i 10M w wieku 18-29 lat biernych zawodowo, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu tzw. młodzież NEET zgodnie z definicją osoby z kategorii NEET przyjętą w PO WER, w tym osoby z niepełnosprawnościami, zam. w rozumieniu Kc w woj. kujawsko-pomorskim, w tym 13 osób o niskich kwalifikacjach i 8 osób zam. w miastach średnich, w tym tracących funkcje społeczno-gospodarcze), w okresie 1.11.2019-30.9.2020, w drodze zindywidualizowanej i kompleksowej aktywizacji zawodowo-edukacyjnej zdefiniowanej w oparciu o Indywidualny Plan Działania.Uczestnikami P będzie 25 osób (15K, 10M) w wieku 18-29 lat biernych zawodowo, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu tzw. młodzież NEET zgodnie z definicją osoby z kategorii NEET przyjętą w PO WER, w tym osoby z niepełnosprawnościami, zam. w rozumieniu Kc w woj. kujawsko-pomorskim, z wyłączeniem osób należących do grupy docelowej określonej dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1. Co najmniej 50% uczestników projektu będą stanowić osoby o niskich kwalifikacjach (do poziomu ISCED 3 włącznie), a min. 30% mieszkańcy miast średnich, w tym tracących funkcje społeczno-gospodarcze.Działania projektu:Identyfikacja potrzeb, diagnozowanie możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, identyfikacja stopnia oddalenia od rynku pracy, opracowanie IPD;Pośrednictwo pracy;Szkolenia kończące się nabyciem kompetencji lub uzyskaniem kwalifikacjiStaże zawodoweRezultaty projektu:Liczba osób poniżej 30 lat, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu- 10Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji- 42%,Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej dla pozostałych osób - 57%. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the vocational capacity of 25 persons (15K and 10M in the age of 18-29 persons who do not participate in education and training of the so-called NEETs as defined in the category NEETs accepted in the PO WER, including persons with disabilities, in the meaning of Kc in the region of. % of persons in the province of Kujawsko-Pomorskie, including 13 persons with low qualifications and 8 persons in middle cities, including those who lose socio-economic functions in 30). At least 50 % of project participants will be low-skilled people (up to and including ISCED level 3) and at least 30 % of middle-town residents, including those who lose socio-economic functions.Project activities:Identification of needs, diagnosis of opportunities for professional improvement, identification of degree of distance from the labour market, development of IPD; Job mediation;Training of competences or gaining qualificationsIn the course of 30 years, the results of the project are:Number of people who have been employed for 10 % of those who have been employed for the first time. (English)
15 October 2020
0.3583797078713975
0 references
L’objectif du projet est d’accroître le potentiel professionnel de 25 personnes (15 km et 10M âgées de 18 à 29 ans inactives, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation des jeunes NEET selon la définition d’une catégorie NEET adoptée en PO WER, y compris les personnes handicapées, au sens du Kc de Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, dont 13 personnes peu qualifiées et 8 personnes dans les villes moyennes, y compris celles qui perdent des fonctions socio-économiques), au cours de la période 1.11.2019-30.9.2020, grâce à une activation professionnelle et éducative individualisée et complète définie sur la base du plan d’action individuel.P les participants seront 25 personnes (15K, 10M) inactives âgées de 18 à 29 ans qui ne participent pas à l’éducation et à la formation des jeunes NEET tels que définis dans la catégorie NEET adoptée dans l’OP WER, y compris les personnes handicapées, au sens du Kc de Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, à l’exclusion des personnes appartenant au groupe cible défini pour le mode de compétition de la sous-mesure 1.3.1. Au moins 50 % des participants au projet seront peu qualifiés (jusqu’au niveau CITE 3) inclus, et au moins 30 % des résidents des villes de taille moyenne, y compris ceux qui perdent des fonctions socio-économiques.Activités du projet: identification des besoins, diagnostic des possibilités dans le domaine du développement professionnel, identification du degré de distance par rapport au marché du travail, développement de la DPI; médiation en matière d’emploi; Formation se terminant par l’acquisition de compétences ou l’obtention d’une qualificationRésultats du projet: Nombre de personnes de moins de 30 ans, qui ont obtenu des qualifications après avoir quitté le programme — 10 Indice d’efficacité de l’emploi pour les plus vulnérables — 42 %, taux d’efficience de l’emploi pour les autres personnes — 57 %. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, das berufliche Potenzial von 25 Personen (15K und 10M im Alter von 18 bis 29 Jahren) zu erhöhen, die nicht an der Bildung und Ausbildung der sogenannten NEET-Jugend gemäß der Definition einer NEET-Kategorie teilnehmen, die in der PO WER angenommen wurde, einschließlich Menschen mit Behinderungen im Sinne des Kc in der Woiwodschaft Kujawsko-Pomorskie, darunter 13 Geringqualifizierte und 8 Personen in mittleren Städten, einschließlich derjenigen, die sozioökonomische Funktionen verlieren). im Zeitraum 1.11.2019-30.9.2020 werden durch individuelle und umfassende berufliche und pädagogische Aktivierung auf der Grundlage des individuellen Aktionsplans 25 Personen (15K, 10M) im Alter von 18-29 Jahren teilnehmen, die nicht an der Bildung und Ausbildung der sogenannten NEET-Jugend gemäß der im OP WER festgelegten NEET-Kategorie teilnehmen, einschließlich Menschen mit Behinderungen im Sinne des Kc in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, ausgenommen Personen, die der Zielgruppe angehören, die für den Wettbewerbsmodus in Untermaßnahme 1.3.1. definiert ist. Mindestens 50 % der Projektteilnehmer werden gering qualifiziert sein (bis einschließlich ISCED-Stufe 3) und mindestens 30 % der Einwohner mittlerer Städte, einschließlich derjenigen, die sozioökonomische Funktionen verlieren.Projektaktivitäten: Bedarfsermittlung, Diagnose von Chancen im Bereich der beruflichen Entwicklung, Ermittlung des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, Entwicklung von IPD; Beschäftigungsvermittlung; Ausbildung, die mit dem Erwerb von Kompetenzen endet oder eine Qualifikation erhältProjektergebnisse: Anzahl der Personen unter 30 Jahren, die Qualifikationen nach dem Ausscheiden aus dem Programm erworben haben – 10Employment Efficiency Index für die Schwächsten – 42 %, Beschäftigungseffizienzquote für andere Personen – 57 %. (German)
7 December 2021
0 references
Doel van het project is het beroepspotentieel te vergroten van 25 personen (15K en 10M in de leeftijd van 18-29 jaar) die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding van de zogenaamde NEET-jongeren volgens de definitie van een NEET-categorie die in PO WER is vastgesteld, met inbegrip van personen met een handicap, in de zin van de Kc in het woiwodschap Kujawsko-Pomorskie, waaronder 13 laaggeschoolden en 8 personen in de middensteden, met inbegrip van personen die sociaaleconomische functies verliezen). in de periode 1.11.2019-30.9.2020, door middel van geïndividualiseerde en uitgebreide professionele en educatieve activering, gedefinieerd op basis van het individuele actieplan.P deelnemers zullen 25 personen (15K, 10M) in de leeftijd van 18-29 inactief zijn die niet deelnemen aan het onderwijs en de opleiding van de zogenaamde NEET-jongeren zoals gedefinieerd in de NEET-categorie die in het OP WER is vastgesteld, met inbegrip van personen met een handicap, in de zin van de Kc in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, met uitzondering van personen die behoren tot de doelgroep die is gedefinieerd voor de wedstrijdmodus in submaatregel 1.3.1. Ten minste 50 % van de projectdeelnemers zal laaggeschoold zijn (tot en met ISCED-niveau 3), en ten minste 30 % van de inwoners van middelgrote steden, met inbegrip van degenen die sociaaleconomische functies verliezen.Projectactiviteiten: Identificatie van behoeften, diagnose van kansen op het gebied van professionele ontwikkeling, identificatie van de afstand tot de arbeidsmarkt, ontwikkeling van IPD; werkgelegenheidsbemiddeling; opleiding eindigend bij het verwerven van competenties of het behalen van een kwalificatieProjectresultaten: Aantal mensen jonger dan 30 jaar, die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma — 10 Werkgelegenheidsefficiëntie-index voor de meest kwetsbaren — 42 %, werkgelegenheidsefficiëntiepercentage voor andere mensen — 57 %. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare il potenziale professionale di 25 persone (15K e 10 milioni di età 18-29 inattive, che non partecipano all'istruzione e alla formazione dei cosiddetti giovani NEET secondo la definizione di una categoria NEET adottata nel PO WER, comprese le persone con disabilità, ai sensi del Kc nel Voivodato di Kujawsko-Pomorskie, tra cui 13 persone poco qualificate e 8 persone nelle città medie, comprese quelle che perdono funzioni socioeconomiche), nel periodo 1.11.2019-30.9.2020, attraverso attivazione professionale ed educativa individualizzata e completa definita sulla base del Piano d'Azione Individuale.P partecipanti saranno 25 persone (15K, 10M) di età compresa tra i 18 e i 29 anni inattivi che non partecipano all'istruzione e alla formazione dei cosiddetti giovani NEET come definiti nella categoria NEET adottata nel OP WER, comprese le persone con disabilità, ai sensi del Kc del Voivodato di Kujawsko-Pomorskie, escluse le persone appartenenti al gruppo target definito per la modalità di concorso nella sottomisura 1.3.1. Almeno il 50 % dei partecipanti al progetto sarà scarsamente qualificato (fino al livello ISCED incluso 3), e almeno il 30 % dei residenti di città di medie dimensioni, compresi quelli che perdono funzioni socioeconomiche.Attività del progetto: Identificazione dei bisogni, diagnosi di opportunità nel campo dello sviluppo professionale, individuazione del grado di distanza dal mercato del lavoro, sviluppo della IPD; Mediazione dell'occupazione; Formazione che termina nell'acquisizione di competenze o nell'ottenimento di una qualificaRisultati del progetto: Numero di persone sotto i 30 anni, che hanno ottenuto qualifiche dopo aver lasciato il programma — 10Indice di efficienza occupazionale per i più vulnerabili — 42 %, tasso di efficienza occupazionale per altre persone — 57 %. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar el potencial profesional de 25 personas (15K y 10 millones de personas inactivas de 18 a 29 años de edad, que no participan en la educación y la formación de los llamados jóvenes ninis de acuerdo con la definición de categoría de ninis adoptada en PO WER, incluidas las personas con discapacidad, en el sentido del Kc de Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, incluidas 13 personas poco cualificadas y 8 personas en ciudades medias, incluidas las que pierden funciones socioeconómicas), en el período 1.11.2019-30.9.2020, mediante activación profesional y educativa individualizada y completa definida sobre la base del Plan de Acción Individual. Los participantes en el Plan de Acción Individual serán 25 personas (15K, 10M) de 18 a 29 años de edad inactivas que no participen en la educación y formación de los denominados jóvenes ninis, tal como se definen en la categoría de ninis adoptada en el PO WER, incluidas las personas con discapacidad, en el sentido de la Kc de Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, excluidas las personas pertenecientes al grupo destinatario definido para el modo de competencia en la submedida 1.3.1. Al menos el 50 % de los participantes en el proyecto serán poco cualificados (hasta el nivel CINE 3) y al menos el 30 % de los residentes de ciudades medianas, incluidos los que pierden funciones socioeconómicas.Actividades del proyecto: identificación de necesidades, diagnóstico de oportunidades en el ámbito del desarrollo profesional, identificación del grado de distancia del mercado laboral, desarrollo de la DPI; mediación en el empleo; Formación que termina en la adquisición de competencias u obtención de una cualificaciónResultados del proyecto: Número de personas menores de 30 años que obtuvieron cualificaciones después de abandonar el programa — 10Índice de eficiencia laboral para los más vulnerables — 42 %, tasa de eficiencia laboral para otras personas — 57 %. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge det faglige potentiale for 25 personer (15K og 10M i alderen 18-29 år, som ikke deltager i uddannelse af den såkaldte NEET-ungdom i henhold til definitionen af en NEET-kategori vedtaget i PO WER, herunder personer med handicap, som omhandlet i Kc i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, herunder 13 lavtuddannede og 8 personer i mellembyer, herunder dem, der mister socioøkonomiske funktioner) i perioden 1.11.2019-30.9.2020 gennem individualiseret og omfattende faglig og uddannelsesmæssig aktivering, der er defineret på grundlag af den individuelle handlingsplan.P-deltagerne vil være 25 personer (15K, 10M) i alderen 18-29 år, som ikke deltager i uddannelsen af den såkaldte NEET-unge som defineret i kategorien NEET, der er vedtaget i OP WER, herunder personer med handicap, som omhandlet i Kc i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, bortset fra personer, der tilhører den målgruppe, der er defineret for konkurrenceformen i delforanstaltning 1.3.1. Mindst 50 % af projektdeltagerne vil være lavtuddannede (op til og med ISCED-niveau 3), og mindst 30 % af indbyggerne i mellemstore byer, herunder dem, der mister socioøkonomiske funktioner.Projektaktiviteter: Identificering af behov, diagnosticering af muligheder inden for faglig udvikling, identifikation af afstanden fra arbejdsmarkedet, udvikling af IPD, formidling af beskæftigelse, uddannelse, der slutter med erhvervelse af kompetencer eller opnåelse af en kvalifikationProjektresultater: Antal personer under 30 år, der opnåede kvalifikationer efter at have forladt programmet — 10Employmenteffektivitetsindeks for de mest sårbare — 42 %, beskæftigelseseffektivitet for andre — 57 %. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση του επαγγελματικού δυναμικού 25 ατόμων (15Κ και 10 εκατ. ανενεργών ηλικίας 18-29 ετών, τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση των λεγόμενων νέων ΕΑΕΚ σύμφωνα με τον ορισμό της κατηγορίας ΕΑΕΚ που υιοθετήθηκε στην ΟΠ WER, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, κατά την έννοια του Kc στο Βοϊβοδάτο Kujawsko-Pomorskie, συμπεριλαμβανομένων 13 ατόμων χαμηλής ειδίκευσης και 8 ατόμων στις μεσαίες πόλεις, συμπεριλαμβανομένων όσων χάνουν κοινωνικοοικονομικές λειτουργίες), κατά την περίοδο 1.11.2019 — 30.9.2020, μέσω εξατομικευμένης και ολοκληρωμένης επαγγελματικής και εκπαιδευτικής ενεργοποίησης που ορίζεται με βάση το Ατομικό Σχέδιο Δράσης.Συμμετέχοντες στην κατηγορία ΕΑΕΚ που υιοθετείται στο ΕΠ WER, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, κατά την έννοια του Kc στο Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, θα είναι 25 άτομα (15K, 10M) ηλικίας 18-29 ετών, τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση της λεγόμενης νεολαίας ΕΑΕΚ, όπως ορίζεται στην κατηγορία ΕΑΕΚ που εγκρίθηκε στο ΕΠ WER, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, κατά την έννοια του Kc στο Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, εξαιρουμένων των ατόμων που ανήκουν στην ομάδα-στόχο που ορίζεται για τη λειτουργία του διαγωνισμού στο Υπομέτρο 1.3.1. Τουλάχιστον το 50 % των συμμετεχόντων στο έργο θα είναι χαμηλής ειδίκευσης (έως και συμπεριλαμβανομένου του επιπέδου ISCED 3) και τουλάχιστον το 30 % των κατοίκων πόλεων μεσαίου μεγέθους, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που χάνουν κοινωνικοοικονομικές λειτουργίες.Δραστηριότητες έργου: Προσδιορισμός των αναγκών, διάγνωση ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, προσδιορισμός του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, ανάπτυξη της ΟΔΠ, διαμεσολάβηση για την απασχόληση, κατάρτιση που καταλήγει στην απόκτηση ικανοτήτων ή απόκτηση προσόντων Αποτελέσματα του έργου: Αριθμός ατόμων κάτω των 30 ετών, τα οποία απέκτησαν προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα — 10 Δείκτης αποδοτικότητας της απασχόλησης για τους πλέον ευάλωτους — 42 %, ποσοστό αποδοτικότητας της απασχόλησης για άλλα άτομα — 57 %. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati profesionalni potencijal 25 osoba (15 tisuća i 10M u dobi od 18 do 29 godina neaktivnih, koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju takozvanih NEET mladih u skladu s definicijom kategorije NEET usvojene u PO WER-u, uključujući osobe s invaliditetom u smislu Kc u Kujawsko-pomeranskom vojvodstvu, uključujući 13 niskokvalificiranih osoba i 8 osoba u srednjim gradovima, uključujući one koji gube socioekonomske funkcije), u razdoblju od 1.11.2019. do 30.9.2020., individualiziranom i sveobuhvatnom profesionalnom i obrazovnom aktivacijom definiranom na temelju Pojedinačnog akcijskog plana.P će sudjelovati 25 osoba (15K, 10M) u dobi od 18 do 29 godina koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju takozvanih NEET mladih kako su definirani u kategoriji NEET donesenoj u OP WER-u, uključujući osobe s invaliditetom u smislu Kc-a u Kujawsko-pomorskom vojvodstvu, isključujući osobe koje pripadaju ciljnoj skupini definiranoj za natječajni način iz podmjere 1.3.1. Najmanje 50 % sudionika projekta bit će niskokvalificirano (do i uključujući ISCED razinu 3), a najmanje 30 % stanovnika srednje velikih gradova, uključujući one koji gube socioekonomske funkcije.Projektne aktivnosti: Identifikacija potreba, dijagnoza mogućnosti u području profesionalnog razvoja, utvrđivanje stupnja udaljenosti od tržišta rada, razvoj IPD-a; posredovanje u zapošljavanju; osposobljavanje koje završava stjecanjem kompetencija ili stjecanjem kvalifikacijeProjektni rezultati: Broj osoba mlađih od 30 godina koje su stekle kvalifikacije nakon napuštanja programa – 10 Indeks učinkovitosti zapošljavanja za najranjivije – 42 %, stopa učinkovitosti zapošljavanja za druge osobe – 57 %. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește potențialul profesional al 25 de persoane (15K și 10M cu vârste cuprinse între 18 și 29 de ani inactive, care nu participă la educația și formarea așa-numitului tânăr NEET în conformitate cu definiția unei categorii NEET adoptată în PO WER, inclusiv persoanele cu dizabilități, în sensul Kc din Voievodatul Kujawsko-Pomorskie, inclusiv 13 persoane slab calificate și 8 persoane din orașele de mijloc, inclusiv cele care își pierd funcțiile socio-economice); în perioada 1.11.2019-30.9.2020, prin activare profesională și educațională individualizată și cuprinzătoare, definită pe baza Planului individual de acțiune.P, participanții vor fi 25 de persoane (15K, 10M) cu vârste cuprinse între 18 și 29 de ani inactive care nu participă la educația și formarea așa-numitului tineret NEET, astfel cum este definit în categoria NEET adoptată în PO WER, inclusiv persoanele cu handicap, în sensul Kc din Voievodatul Kujawsko-Pomorskie, excluzând persoanele care aparțin grupului țintă definit pentru modul de concurs în submăsura 1.3.1. Cel puțin 50 % dintre participanții la proiect vor fi slab calificați (până la nivelul ISCED inclusiv 3) și cel puțin 30 % dintre locuitorii orașelor mijlocii, inclusiv cei care pierd funcții socio-economice.Activități de proiect: Identificarea nevoilor, diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, identificarea gradului de distanță față de piața muncii, dezvoltarea DPI; Medierea în ocuparea forței de muncă; Formarea care se încheie în dobândirea de competențe sau obținerea unei calificăriProiectul rezultatelor: Numărul de persoane sub 30 de ani, care au obținut calificări după părăsirea programului – 10Indice de eficiență a ocupării forței de muncă pentru cei mai vulnerabili – 42 %, rata de eficiență a ocupării forței de muncă pentru alte persoane – 57 %. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť profesionálny potenciál 25 osôb (15K a 10 miliónov neaktívnych osôb vo veku 18 – 29 rokov, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave mladých ľudí NEET podľa vymedzenia kategórie NEET prijatej v PO WER vrátane osôb so zdravotným postihnutím v zmysle Kč v Kujawsko-Pomorskom vojvodstve vrátane 13 nízkokvalifikovaných ľudí a 8 ľudí v stredných mestách vrátane tých, ktorí strácajú sociálno-ekonomické funkcie), v období od 1. 11. 2019 do 30.9.2020, prostredníctvom individualizovanej a komplexnej aktivácie odbornej prípravy a vzdelávania vymedzenej na základe individuálneho akčného plánu.Účastníci P budú mať 25 osôb (15K, 10M) vo veku 18 – 29 rokov, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave mladých ľudí NEET, ako sa vymedzuje v kategórii NEET prijatej v OP WER, vrátane osôb so zdravotným postihnutím v zmysle Kc v Kujawsko-pomoranskom vojvodstve, s výnimkou osôb patriacich do cieľovej skupiny vymedzenej pre režim súťaže v podopatrení 1.3.1. Najmenej 50 % účastníkov projektu bude nízkokvalifikovaných (až do úrovne 3 ISCED vrátane) a najmenej 30 % obyvateľov stredne veľkých miest vrátane tých, ktorí strácajú sociálno-ekonomické funkcie.Projektové činnosti: identifikácia potrieb, diagnostika príležitostí v oblasti profesijného rozvoja, identifikácia stupňa vzdialenosti od trhu práce, rozvoj IPD, sprostredkovanie v zamestnaní; odborná príprava končiaca nadobúdaním kompetencií alebo získaním výsledkov kvalifikácie: počet osôb mladších ako 30 rokov, ktorí získali kvalifikáciu po ukončení programu – 10 index efektívnosti zamestnanosti pre najzraniteľnejšie osoby – 42 %, miera efektívnosti zamestnanosti ostatných ľudí – 57 %. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jiżdied il-potenzjal professjonali ta’ 25 persuna (15K u 10M ta’ bejn it-18 u d-29 sena inattivi, li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ tal-hekk imsejħa żgħażagħ NEET skont id-definizzjoni ta’ kategorija NEET adottata f’PO WER, inklużi persuni b’diżabilità, skont it-tifsira tal-Kc f’Kc f’Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, inklużi 13-il persuna b’livell baxx ta’ ħiliet u 8 persuni fi bliet medji, inklużi dawk li jitilfu l-funzjonijiet soċjoekonomiċi), fil-perjodu 1.11.2019–30.9.2020, permezz ta’ attivazzjoni professjonali u edukattiva individwalizzata u komprensiva definita abbażi tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali.Il-parteċipanti tal-P se jkunu 25 persuna (15K, 10M) ta’ bejn it-18 u d-29 sena inattivi li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ tal-hekk imsejħa żgħażagħ NEET kif definit fil-kategorija NEET adottata fil-PO WER, inklużi persuni b’diżabilità, skont it-tifsira tal-Kc f’Kc f’Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, minbarra persuni li jappartjenu għall-grupp fil-mira definit għall-modalità ta’ kompetizzjoni fis-Submiżura 1.3.1. Mill-inqas 50 % tal-parteċipanti fil-proġett se jkollhom ħiliet baxxi (sa u inkluż il-livell 3 tal-ISCED), u mill-inqas 30 % tar-residenti ta’ bliet ta’ daqs medju, inklużi dawk li jitilfu l-funzjonijiet soċjoekonomiċi.Attivitajiet tal-proġett: L-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet, id-dijanjożi tal-opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, l-identifikazzjoni tal-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, l-iżvilupp tal-IPD; il-medjazzjoni fl-impjieg; it-taħriġ li jintemm fil-kisba tal-kompetenzi jew il-kisba ta’ kwalifikaRiżultati tal-proġett: Numru ta’ persuni taħt it-30 sena, li kisbu kwalifiki wara li telqu mill-programm — 10Indiċi tal-effiċjenza tal-impjieg għal dawk l-aktar vulnerabbli — 42 %, Rata tal-effiċjenza tal-impjieg għal persuni oħra — 57 %. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar o potencial profissional de 25 pessoas (15K e 10 M com idade entre 18 e 29 anos inativas, que não participam na educação e formação dos chamados jovens NEET, de acordo com a definição de uma categoria NEET adotada no PO WER, incluindo pessoas com deficiência, na aceção do Kc na voivodia de Kujawsko-Pomorskie, incluindo 13 pessoas pouco qualificadas e 8 pessoas em cidades médias, incluindo as que perdem funções socioeconómicas), no período 1.11.2019-30.9.2020, através de ativação profissional e educacional individualizada e abrangente definida com base no Plano de Ação Individual.Os participantes P serão 25 pessoas (15K, 10M) com idades entre 18 e 29 anos inativas que não participam na educação e formação dos chamados jovens NEET, tal como definido na categoria NEET adotada no OP WER, incluindo pessoas com deficiência, na aceção do Kc na Voivodia de Kujawsko-Pomorskie, excluindo as pessoas pertencentes ao grupo-alvo definido para o modo de competição na submedida 1.3.1. Pelo menos 50 % dos participantes no projeto serão pouco qualificados (até ao nível CITE 3) e pelo menos 30 % dos residentes de cidades de média dimensão, incluindo os que perdem funções socioeconómicas.Atividades do projeto: Identificação das necessidades, diagnóstico de oportunidades no domínio do desenvolvimento profissional, identificação do grau de distância do mercado de trabalho, desenvolvimento da DPI; mediação no emprego; Formação que termina na aquisição de competências ou obtenção de uma qualificaçãoResultados do projeto: Número de pessoas com menos de 30 anos, que obtiveram qualificações após a saída do programa — 10 Índice de eficiência do emprego para os mais vulneráveis — 42 %, taxa de eficiência do emprego para outras pessoas — 57 %. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä 25 henkilön ammatillista potentiaalia (15K ja 10M 18–29-vuotiaat, jotka eivät osallistu niin sanottujen NEET-nuorten koulutukseen PO WER -ohjelmassa hyväksytyn NEET-luokan määritelmän mukaisesti, mukaan lukien Kc Kujawsko-Pomorskie Voivodeshipissa tarkoitetut vammaiset henkilöt, mukaan lukien 13 matalan osaamistason henkilöä ja 8 henkilöä keskikaupungissa, mukaan lukien ne, jotka menettävät sosioekonomisia tehtäviä), 1. marraskuuta 2019–30.9.2020 yksilöllisen toimintasuunnitelman perusteella määritellyn yksilöllisen ja kattavan ammatillisen ja koulutuksellisen aktivoinnin avulla.P-osallistujat ovat 25 henkilöä (15K, 10M) 18–29-vuotiaita työelämän ulkopuolella olevia, jotka eivät osallistu OP WER -ohjelmassa hyväksytyssä NEET-luokassa määriteltyjen NEET-nuorten koulutukseen, mukaan lukien Kujawsko-Pomorskien voivodikunnan Kc:ssä tarkoitetut vammaiset henkilöt, lukuun ottamatta alatoimenpiteessä 1.3.1 kilpailutilaa varten määriteltyyn kohderyhmään kuuluvia henkilöitä. Vähintään 50 prosenttia hankkeen osallistujista on heikosti koulutettuja (enintään ISCED-koulutusastetta 3) ja vähintään 30 prosenttia keskikokoisten kaupunkien asukkaista, mukaan lukien sosioekonomiset toiminnot.Hanketoimet: Tarpeiden tunnistaminen, ammatillisen kehityksen mahdollisuuksien selvittäminen, etäisyyksien määrittäminen työmarkkinoilta, IPD:n kehittäminen; Työllisyyden sovittelu; koulutus, joka päättyy pätevyyden hankkimiseen tai pätevyyden saamiseenHankkeen tulokset: niiden alle 30-vuotiaiden henkilöiden lukumäärä, jotka ovat saaneet pätevyyden ohjelman päättymisen jälkeen – 10 Työllisyystehokkuusindeksi heikoimmassa asemassa oleville – 42 prosenttia, muiden henkilöiden työllisyystehokkuusaste – 57 prosenttia. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati poklicni potencial 25 oseb (15 K in 10M, starih od 18 do 29 let, ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, v skladu z opredelitvijo kategorije NEET, sprejete v PO WER, vključno z invalidi v smislu Kc v Kujavsko-Pomorjanskem vojvodstvu, vključno s 13 nizko usposobljenimi in 8 osebami v srednjih mestih, vključno s tistimi, ki izgubijo socialno-ekonomske funkcije), v obdobju od 1. novembra 2019 do 30. septembra 2020 bo z individualizirano in celovito poklicno in izobraževalno aktivacijo, opredeljeno na podlagi individualnega akcijskega načrta, sodelovalo 25 oseb (15K, 10M) v starosti od 18 do 29 let, ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju tako imenovane mladine NEET, kot je opredeljena v kategoriji NEET, sprejeti v OP WER, vključno z invalidi v smislu Kc v Kujawsko-Pomorjanskem vojvodstvu, brez oseb iz ciljne skupine, opredeljene za tekmovalni način v podukrepu 1.3.1. Najmanj 50 % udeležencev projekta bo nizko kvalificiranih (do ravni ISCED 3 in vključno s stopnjo ISCED) in vsaj 30 % prebivalcev srednje velikih mest, vključno s tistimi, ki izgubljajo socialno-ekonomske funkcije.Projekti: opredelitev potreb, diagnoza priložnosti na področju poklicnega razvoja, opredelitev stopnje oddaljenosti od trga dela, razvoj IPD; posredovanje pri zaposlovanju; Usposabljanje, ki se konča pri pridobivanju kompetenc ali pridobivanju kvalifikacijProjekti: Število oseb, mlajših od 30 let, ki so pridobile kvalifikacije po zaključku programa – 10 Indeks učinkovitosti zaposlovanja za najbolj ranljive – 42 %, stopnja učinkovitosti zaposlovanja za druge osebe – 57 %. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit profesní potenciál 25 osob (15K a 10M ve věku 18–29 let), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy tzv. mladých lidí NEET podle definice kategorie NEET přijaté v PO WER, včetně osob se zdravotním postižením, ve smyslu Kc v Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, včetně 13 osob s nízkou kvalifikací a 8 osob ve středních městech, včetně těch, kteří ztratili socioekonomické funkce), v období od 1.11.2019 do 30.9.2020 prostřednictvím individualizované a komplexní profesní a vzdělávací aktivace definované na základě individuálního akčního plánu.P účastníky bude 25 osob (15K, 10M) ve věku 18–29 let, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy tzv. mladých lidí NEET definovaných v kategorii NEET přijaté v rámci OP WER, včetně osob se zdravotním postižením ve smyslu Kc v Kujawsko-Pomorském vojvodství, s výjimkou osob patřících do cílové skupiny vymezené pro režim soutěže v dílčím opatření 1.3.1. Nejméně 50 % účastníků projektu bude mít nízkou kvalifikaci (až do úrovně ISCED 3) a nejméně 30 % obyvatel středních měst, včetně těch, kteří ztratí socioekonomické funkce.Projektové činnosti: Identifikace potřeb, diagnostika příležitostí v oblasti profesního rozvoje, identifikace míry vzdálenosti od trhu práce, rozvoj IPD; zprostředkování zaměstnání; odborná příprava končící získáním kompetencí nebo získáním kvalifikaceVýsledky projektu: Počet osob mladších 30 let, kteří získali kvalifikaci po odchodu z programu – 10Employment Efficiency Index pro nejzranitelnější – 42 %, míra efektivity zaměstnanosti u ostatních osob – 57 %. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti profesinį 25 žmonių (15K ir 10 mln. 18–29 metų amžiaus neaktyvių asmenų), kurie nedalyvauja vadinamojo NEET jaunimo švietime ir mokyme pagal PO WER priimtą NEET kategorijos apibrėžtį, įskaitant neįgaliuosius, kaip apibrėžta Kujawsko-Pomorskie vaivadijoje, įskaitant 13 žemos kvalifikacijos žmonių ir 8 žmones viduriniuose miestuose, įskaitant tuos, kurie praranda socialines ir ekonomines funkcijas, potencialą). laikotarpiu nuo 2019 m. lapkričio 1 d. iki 2020 m. rugsėjo 30 d., vykdant individualų ir visapusišką profesinį ir šviečiamąjį aktyvumą, apibrėžtą pagal individualų veiksmų planą.P dalyviai bus 18–29 metų neaktyvūs asmenys (15K, 10M), kurie nedalyvaus vadinamojo NEET jaunimo, kaip apibrėžta VP WER priimtoje NEET kategorijoje, įskaitant neįgaliuosius, kaip apibrėžta Kujavsko-Pomorskie vaivadijos kc, išskyrus asmenis, priklausančius 1.3.1 papriemonėje nurodytai tikslinei grupei, švietimo ir mokymo programose. Ne mažiau kaip 50 proc. projekto dalyvių bus žemos kvalifikacijos (iki ISCED 3 lygio imtinai) ir ne mažiau kaip 30 proc. vidutinio dydžio miestų gyventojų, įskaitant tuos, kurie praranda socialines ir ekonomines funkcijas.Projekto veikla: poreikių nustatymas, galimybių profesinio tobulėjimo srityje nustatymas, atstumo nuo darbo rinkos laipsnio nustatymas, IPD išsivystymas, tarpininkavimas užimtumo srityje; mokymas, kuriuo baigiamos kompetencijos arba kvalifikacijos įgijimasProjekto rezultatai: jaunesnių nei 30 metų asmenų, kurie baigę programą įgijo kvalifikaciją, skaičius – 10 pažeidžiamiausių asmenų užimtumo efektyvumo indeksas – 42 proc., kitų asmenų užimtumo efektyvumo rodiklis – 57 proc. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt profesionālo potenciālu 25 cilvēkiem (15K un 10M vecumā no 18 līdz 29 gadiem), kuri nepiedalās tā saukto NEET jauniešu izglītībā un apmācībā saskaņā ar PO WER pieņemto NEET kategorijas definīciju, tostarp personām ar invaliditāti Kc Kc nozīmē Kujawsko-Pomorskie vojevodistē, tostarp 13 mazkvalificētiem cilvēkiem un 8 cilvēkiem vidējās pilsētās, tostarp tiem, kas zaudē sociālekonomiskās funkcijas), laikposmā no 1.11.2019. līdz 30.9.2020., izmantojot individualizētu un visaptverošu profesionālo un izglītības aktivizēšanu, kas noteikta, pamatojoties uz Individuālo rīcības plānu.P dalībnieki būs 25 cilvēki (15K, 10M) vecumā no 18 līdz 29 gadiem, kuri nepiedalās tā saukto NEET jauniešu izglītībā un apmācībā, kā definēts OP WER pieņemtajā NEET kategorijā, tostarp personas ar invaliditāti Kc Kc nozīmē Kujawsko-Pomorskie vojevodistē, izņemot personas, kas pieder 1.3.1. apakšpasākumā konkursa režīmam definētajai mērķgrupai. Vismaz 50 % projekta dalībnieku būs mazkvalificēti (līdz ISCED 3. līmenim ieskaitot) un vismaz 30 % vidēja lieluma pilsētu iedzīvotāju, ieskaitot tos, kas zaudē sociālekonomiskās funkcijas.Projekta aktivitātes: vajadzību noteikšana, iespēju diagnostika profesionālās attīstības jomā, attāluma no darba tirgus pakāpes noteikšana, IPD attīstība; Nodarbinātības starpniecība; Apmācība, kas beidzas kompetenču apgūšanā vai kvalifikācijas ieguvēProjekta rezultāti: to cilvēku skaits, kuri jaunāki par 30 gadiem, kuri ieguvuši kvalifikāciju pēc aiziešanas no programmas — 10Nodarbinātības efektivitātes indekss visneaizsargātākajiem — 42 %, Nodarbinātības efektivitātes rādītājs citiem cilvēkiem — 57 %. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличи професионалният потенциал на 25 души (15K и 10M на възраст 18—29 години неактивни, които не участват в образованието и обучението на т.нар. NEET младежи съгласно определението за категория NEET, приета в PO WER, включително лица с увреждания, по смисъла на Kc в Куявско-Поморско войводство, включително 13 нискоквалифицирани лица и 8 души в средните градове, включително тези, които губят социално-икономически функции), в периода 1.11.2019—30.9.2020 г., чрез индивидуализирана и всеобхватна професионална и образователна активация, определена въз основа на Индивидуалния план за действие.Участниците ще бъдат 25 души (15K, 10M) на възраст 18—29 години, които не участват в образованието и обучението на така наречените NEET младежи, както са определени в категорията NEET, приета в ОП WER, включително лица с увреждания, по смисъла на Kc в Куявско-Поморско войводство, с изключение на лицата, принадлежащи към целевата група, определена за състезателния режим в подмярка 1.3.1. Най-малко 50 % от участниците в проекта ще бъдат нискоквалифицирани (до и включително ниво 3 по ISCED) и най-малко 30 % от жителите на средните градове, включително тези, които губят социално-икономически функции. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja 25 személy (15K és 10 millió, 18–29 év közötti inaktív) szakmai potenciáljának növelése, akik nem vesznek részt az úgynevezett NEET-fiatalok oktatásában és képzésében a NEET-fiatalok PO WER-ben elfogadott meghatározása szerint, beleértve a Kujawsko-Pomorskie vajdaságban a Kc értelmében vett fogyatékossággal élő személyeket, köztük 13 alacsony képzettségű személyt és 8 embert a középvárosokban, beleértve a társadalmi-gazdasági funkciókat elveszítőket is), a 2019. november 1. és 2020. szeptember 30. közötti időszakban az egyéni cselekvési terv alapján meghatározott, személyre szabott és átfogó szakmai és oktatási aktivizálás révén a résztvevők 25 fő (15K, 10 millió) 18–29 év közötti inaktívak lesznek, akik nem vesznek részt a NEET-fiatalok oktatásában és képzésében, a WER OP-ban elfogadott NEET-kategóriában meghatározottak szerint, beleértve a Kujawsko-Pomorskie vajdasági Kc értelmében vett fogyatékossággal élő személyeket is, kizárva az 1.3.1. alintézkedésben a versenymódra meghatározott célcsoporthoz tartozó személyeket. A projekt résztvevőinek legalább 50%-a alacsony képzettségű lesz (az ISCED 3. szintjéig) és a közepes méretű városok lakosainak legalább 30%-a, beleértve a társadalmi-gazdasági funkciókat elveszítőket is.Projekttevékenységek: Az igények azonosítása, a szakmai fejlődés területén fennálló lehetőségek diagnózisa, a munkaerőpiactól való távolság meghatározása, az IPD fejlesztése; Foglalkoztatás közvetítése; Szakismeretek megszerzésével vagy képesítés megszerzésére irányuló képzésA program eredményei: A program elhagyása után képesítést szerzők száma – 10A legkiszolgáltatottabbak foglalkoztatási hatékonysági mutatója – 42%-os foglalkoztatási hatékonysági mutató – 57%-os foglalkoztatási hatékonysági mutató. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal acmhainneacht ghairmiúil 25 dhuine a mhéadú (15K agus 10M atá neamhghníomhach idir 18 agus 29 mbliana d’aois, nach nglacann páirt in oideachas agus in oiliúint daoine óga NEET, mar a thugtar air, de réir an tsainmhínithe ar chatagóir NEET a glacadh in PO WER, lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, de réir bhrí an Kc in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, lena n-áirítear 13 dhuine ar bheagán oiliúna agus 8 nduine i gcathracha meánacha, lena n-áirítear iad siúd a chaill feidhmeanna socheacnamaíocha), sa tréimhse 1.11.2019-30.9.2020, trí ghníomhachtú gairmiúil agus oideachasúil atá indibhidiúil agus cuimsitheach arna sainiú ar bhonn an Phlean Gníomhaíochta Aonair. 25 dhuine neamhghníomhach (15K, 10M) nach nglacann páirt in oideachas agus in oiliúint na hóige NEET, mar a shainmhínítear i gcatagóir NEET a glacadh in OP WER, lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, de réir bhrí Kc in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, a bheidh i rannpháirtithe PP, cé is moite de dhaoine a bhaineann leis an spriocghrúpa a shainítear don mhodh iomaíochta i bhFobheart 1.3.1. Beidh 50 % ar a laghad de rannpháirtithe an tionscadail ar bheagán oiliúna (suas go dtí leibhéal ISCED agus an leibhéal sin san áireamh 3), agus 30 % ar a laghad de na cónaitheoirí i gcathracha meánmhéide, lena n-áirítear iad siúd a chailleann feidhmeanna socheacnamaíocha. Gníomhaíochtaí tionscadail: Riachtanais a aithint, deiseanna i réimse na forbartha gairmiúla a dhiagnóisiú, an méid achair ón margadh saothair a shainaithint, IPD a fhorbairt; Idirghabháil fostaíochta; Oiliúint a chríochnaíonn i bhfáil inniúlachtaí nó i ngnóthú cáilíochtaTorthaí tionscadail: Líon na ndaoine faoi bhun 30 bliain, a fuair cáilíochtaí tar éis dóibh an clár a fhágáil — 10 Innéacs éifeachtúlachta fostaíochta do na daoine is leochailí — 42 %, Ráta éifeachtúlachta fostaíochta do dhaoine eile — 57 %. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka yrkespotentialen för 25 personer (15 000 och 10 miljoner i åldern 18–29 år, som inte deltar i utbildning av ungdomar som varken arbetar eller studerar enligt definitionen av en kategori som varken arbetar eller studerar som antagits i PO WER, inklusive personer med funktionsnedsättning, i den mening som avses i Kc i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, inklusive 13 lågkvalificerade personer och 8 personer i mellanstäder, inklusive personer som förlorar socioekonomiska funktioner). under perioden 1.11.2019–30.9.2020, genom individualiserad och omfattande yrkesaktivering och utbildningsaktivering som definieras på grundval av den individuella handlingsplanen.P-deltagarna kommer att vara 25 personer (15K, 10M) i åldern 18–29 år som inte deltar i utbildningen av ungdomar som varken arbetar eller studerar enligt definitionen i kategorin NEET som antagits i OP WER, inklusive personer med funktionsnedsättning, i den mening som avses i Kc i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship, med undantag för personer som tillhör den målgrupp som definieras för tävlingssättet i delåtgärd 1.3.1. Minst 50 % av projektdeltagarna kommer att vara lågutbildade (upp till och med ISCED-nivå 3) och minst 30 % av invånarna i medelstora städer, inklusive dem som förlorar socioekonomiska funktioner.Projektverksamhet: Identifiering av behov, diagnos av möjligheter på området för yrkesutveckling, identifiering av distansen från arbetsmarknaden, utveckling av IPD, medling på arbetsmarknaden, utbildning som slutar med förvärv av kompetens eller erhållande av en kvalifikationProjektresultat: Antal personer under 30 år som erhållit kvalifikationer efter att ha lämnat programmet – 10Employment efficiency index för de mest utsatta – 42 %, sysselsättningsgraden för andra personer – 57 %. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada 25 inimese (15K ja 10M vanuses 18–29 mitteaktiivset) professionaalset potentsiaali, kes ei osale nn NEET-noorte hariduses ja koolituses vastavalt PO WERis kasutusele võetud NEET-noorte kategooria määratlusele, sealhulgas puuetega inimesed Kujawsko-Pomorskie vojevoodkonna Kc tähenduses, sealhulgas 13 madala kvalifikatsiooniga inimest ja 8 inimest kesklinnas, sealhulgas need, kes kaotavad sotsiaal-majandusliku funktsiooni), ajavahemikul 1.11.2019–30.9.2020 individuaalse tegevuskava alusel kindlaks määratud individuaalse ja tervikliku kutsealase ja haridusliku aktiveerimise kaudu.P osalejad on 25 inimest (15K, 10M) 18–29-aastased, kes ei osale rakenduskavas WER vastu võetud NEET-noorte hariduses ja koolituses, sealhulgas puuetega inimesed Kujawsko-Pomorskie vojevoodkonna Kc tähenduses, välja arvatud isikud, kes kuuluvad alameetmes 1.3.1 määratletud konkursiviisi jaoks määratletud sihtrühma. Vähemalt 50 % projektis osalejatest on madala kvalifikatsiooniga (kuni ISCED 3. tasemeni, kaasa arvatud ISCED 3. tasemeni) ning vähemalt 30 % keskmise suurusega linnade elanikest, sealhulgas sotsiaal-majanduslikud funktsioonid.Projekti tegevused: vajaduste väljaselgitamine, kutsealase arengu võimaluste diagnoosimine, tööturust kauguse kindlakstegemine, IPD arendamine; tööhõive vahendamine; pädevuste omandamisel või kvalifikatsiooni omandamisel lõpetav koolitusProjekti tulemused: alla 30-aastaste inimeste arv, kes omandasid kvalifikatsiooni pärast programmist lahkumist – 10 Tööhõivetõhususe indeks kõige haavatavamatele – 42 %, tööhõive tõhususe määr teiste inimeste jaoks – 57 %. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-04-0016/19
0 references