The way to a career! (Q135400)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q135400 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | The way to a career! |
Project Q135400 in Poland |
Statements
773,731.71 zloty
0 references
910,272.6 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 September 2018
0 references
31 August 2019
0 references
EURO-EDUKATOR EWA KANABUS-KOSZAL
0 references
Grupę docelową proj. stanowi 108 os (65K,43M) bezrobotnych i biernych zawodowo, defaworyzowanych na r. pracy, powyżej 29 r. ż.- należących do min. z jednej z poniższych gr:- os. długotrwale bezrob. (min. 39os)- os. z niepełnosprawnościami (min. 6os)- os. o niskich kwalifikacjach (min 47os)- os. w wieku 50 lat i więcej (min.19os).Uczestnikami są os. zamieszkujące na obszarze woj. wielkopolskiego.Celem projektu jest wzrost zdolności do podjęcia zatrudnienia, w okresie 09.2018- 08.2019- 108 os. (65K,43M) w wieku powyżej 29 r. ż. pozostajacych bez zatrudnienia i defaworyzowanych na rynku pracy (należących do min 1 z grup: os. długotrwale bezrobotnych (min. 39os); ON (min.6os), os. o niskich kwalifikacjach (min 47os), w wieku 50 + (min.19os)) i zamieszkujących na obszarze woj. wielkopolskiego- poprzez kompleksowe zindywidualizowane wsparcie aktywizacyjne obejmujące min. indywidualne poradnictwo zawodowe raz z utworzeniem IPD, grupowe warsztaty z doradcą zawodowym/psychologiem, indywidualne szkolenia zawodowe zg. z predyspozycjami danego uczestnika i potrzebami lokalnego r. pracy, staże zawodowe oraz pośrednictwo pracy.W proj. realizowane będą instrumenty aktywizacji zawodowej- dany uczestnik otrzyma pełną ofertę wsparcia, odpowiadającą na zdiagnozowane jego potrzeby:- indywidualne spotkania z doradcą zawod. w celu utworzenia IPD, - grupowe poradnictwo psychologiczno- doradcze,- indywidualne pośrednictwo pracy,- indywidualne szkolenia zawodowe (prowadzące do nabycia lub uaktualnienia kwalifikacji/ kompetencji zawodowych zg. z bieżącymi potrzebami r. pracy,- staże zawod. dla os. potrzebujących nabycia doświadczenia zawod. w określonej branży.W ramach projektu min. 85% uczestników nabędzie kompetencje/ kwalifikacje zawodowe (kwalifikacje zawod. uzyska min. 22% uczestników), a min. 30% podejmie zatrudnienie na min. 3 miesiące po zakończeniu udziału w proj. (Polish)
0 references
The target group of the project consists of 108 people (65K,43M) unemployed and economically inactive, disadvantaged for the year of work, above 29 – belonging to min. of one of the following gr:- long-term unemployment. (min. 39os)- people with disabilities (min. 6os)- low-skilled (min.47os)- people aged 50 years and over (min.19os).Participants are people living in the Wielkopolska Voivodeship.The aim of the project is to increase employability between 09.2018-08.2019-108 people. (65K,43M) over the age of 29 without employment and disadvantaged in the labour market (min. 1 from groups of: long-term unemployed persons (min. 39os); He (min.6os), persons with low qualifications (min. 47os), age 50 + (min.19os)) and resident in the area of Wielkopolska Voivodeship- through comprehensive personalised activation support including min. individual professional counselling once with the creation of IPD, a group workshop conducted with professional counselling/psychologist, individual vocational training will be provided with the predispositions of the participant and the needs of local employment. (English)
21 October 2020
0.4323569037847516
0 references
Le groupe cible du projet est de 108 personnes (65K,43 millions) sans emploi et inactives, défavorisées au travail, âgées de plus de 29 ans — appartenant à l’une des catégories suivantes:- chômage de longue durée. (min. 39os)- personnes handicapées (min. 6os)- personnes peu qualifiées (min. 47os)- personnes âgées de 50 ans et plus (min.19os).Les participants sont des personnes vivant dans la voïvodie de Wielkopolskie.L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité, au cours de la période 09.2018-08.2019-108 personnes. (65K,43M) âgés de plus de 29 ans restant au chômage et défavorisés sur le marché du travail (membre de min 1 des groupes: chômeurs de longue durée (min. 39os); Il (min.6os), les personnes peu qualifiées (min 47os), âgées de 50 ans et plus (min.19os) et résidant dans la voïvodie de Wielkopolskie — grâce à un soutien d’activation personnalisé complet couvrant, entre autres, l’orientation professionnelle individuelle, ainsi que la création de la DPI, des ateliers de groupe avec un conseiller/psychologue professionnel, des formations professionnelles individuelles selon les prédispositions du participant et les besoins du travail local, dans le cadre du projet, des instruments d’activation professionnelle seront mis en œuvre — un participant donné recevra une offre complète de soutien, répondant aux besoins diagnostiqués:- des réunions individuelles avec un conseiller professionnel. afin de créer une DPI, — des conseils et des conseils collectifs, — une médiation individuelle en matière d’emploi, — une formation professionnelle individuelle (conduisant à l’acquisition ou à la mise à jour des qualifications/compétences professionnelles en fonction des besoins de travail actuels, dans le cadre du projet, au moins 85 % des participants acquerront des compétences/qualifications professionnelles (les qualifications professionnelles recevront au moins 22 % des participants) et au moins 30 % prendront un emploi pendant au moins trois mois après la fin de la participation au projet. (French)
2 December 2021
0 references
Zielgruppe des Projekts sind 108 Personen (65K,43 Mio.), arbeitslos und nicht erwerbstätig, am Arbeitsplatz benachteiligt, über 29 Jahre alt – und gehören zu einer der folgenden:- Langzeitarbeitslosigkeit. (min. 39os)- Menschen mit Behinderungen (min. 6os)- Geringqualifizierte (min 47os)- Personen ab 50 Jahren (min.19os).Die Teilnehmer sind Menschen, die in der Woiwodschaft Wielkopolskie leben.Ziel des Projekts ist die Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit im Zeitraum 09.2018-08.2019-108 Personen. (65K,43M) im Alter von über 29 Jahren, die auf dem Arbeitsmarkt weiterhin arbeitslos und benachteiligt sind (Mitglied von min 1 der Gruppen: Langzeitarbeitslose (mindestens 39os); Er (min.6os), Geringqualifizierte (min 47os), über 50 Jahre alt (min.19os) und wohnhaft in der Woiwodschaft Wielkopolskie – durch umfassende personalisierte Aktivierungsunterstützung, die u. a. die individuelle Berufsberatung umfasst, sowie die Schaffung des IPD, Gruppenworkshops mit einem Berufsberater/Psychologen, individuelle Berufsausbildungen nach den Veranlagungen des Teilnehmers und den Bedürfnissen der lokalen Arbeit, Berufspraktika und Praktika.Im Projekt werden professionelle Aktivierungsinstrumente umgesetzt – ein Teilnehmer erhält ein umfassendes Unterstützungsangebot, das auf die festgestellten Bedürfnisse eingeht:- individuelle Treffen mit einem professionellen Berater, um ein IPD zu schaffen, – Gruppenberatung und -beratung, – individuelle Berufsvermittlung, – individuelle Berufsausbildung (durch Erwerb oder Aktualisierung von beruflichen Qualifikationen/Kompetenzen entsprechend dem aktuellen Arbeitsbedarf im Rahmen des Projekts, mindestens 85 % der Teilnehmer erwerben Kompetenzen/Berufsqualifikationen (Berufsqualifikationen erhalten mindestens 22 % der Teilnehmer) und mindestens 30 % nehmen mindestens 3 Monate nach Abschluss des Projekts eine Beschäftigung ein. (German)
13 December 2021
0 references
De doelgroep voor het project is 108 personen (65K,43 miljoen) werklozen en inactieven, benadeeld op het werk, ouder dan 29 jaar — behorend tot een van de volgende:- langdurige werkloosheid. (min. 39os)- personen met een handicap (min. 6os)- laaggeschoolden (min 47os)- personen van 50 jaar en ouder (min.19os).De deelnemers zijn mensen die in het woiwodschap Wielkopolskie wonen.Het doel van het project is om de inzetbaarheid te vergroten, in de periode 09.2018-08.2019-108 personen. (65K,43 miljoen) ouder dan 29 jaar blijven werkloos en benadeeld op de arbeidsmarkt (min 1 van de groepen: langdurig werklozen (min. 39os); Hij (min.6os), laaggeschoolden (min 47os), 50+ jaar oud (min.19os) en woonachtig in het woiwodschap Wielkopolskie — door middel van uitgebreide gepersonaliseerde activeringsondersteuning die, onder andere, individuele loopbaanbegeleiding omvat, samen met de oprichting van de IPD, groepsworkshops met een beroepsadviseur/psycholoog, individuele beroepsopleidingen volgens de predisposities van de deelnemer en de behoeften van het lokale werk, beroepsbemiddeling en arbeidsbemiddeling.In het project worden professionele activeringsinstrumenten geïmplementeerd — een bepaalde deelnemer krijgt een volledig aanbod van ondersteuning, inspelend op gediagnosticeerde behoeften:- individuele vergaderingen met een professionele adviseur. om een IPD te creëren, — groepsadvies en counseling, — individuele werkbemiddeling, — individuele beroepsopleiding (waarbij leidt tot het verwerven of bijwerken van beroepskwalificaties/competenties naar gelang van de huidige werkbehoeften, als onderdeel van het project, zal ten minste 85 % van de deelnemers competenties/beroepskwalificaties verwerven (beroepskwalificaties krijgen ten minste 22 % van de deelnemers) en ten minste 30 % zal minimaal 3 maanden na het einde van de deelname aan het project werk doen. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Il gruppo target per il progetto è di 108 persone (65K,43 milioni) disoccupati e inattive, svantaggiate sul lavoro, di età superiore ai 29 anni — appartenenti a uno dei seguenti:- disoccupazione di lunga durata. (min. 39os)- persone con disabilità (min. 6os)- persone poco qualificate (min 47os)- persone di età pari o superiore a 50 anni (min.19os).I partecipanti sono persone che vivono nel Voivodato di Wielkopolskie.L'obiettivo del progetto è aumentare l'occupabilità, nel periodo 09.2018-08.2019-108 persone. (65K,43M) di età superiore ai 29 anni rimanenti disoccupati e svantaggiati sul mercato del lavoro (membro di min 1 dei gruppi: disoccupati di lunga durata (min. 39os); Egli (min.6os), persone poco qualificate (min 47os), di età superiore a 50 anni (min.19os) e residente nel Voivodato di Wielkopolskie — attraverso un supporto completo personalizzato di attivazione che copre, tra l'altro, l'orientamento professionale individuale, insieme alla creazione dell'IPD, workshop di gruppo con un consulente professionale/psicologo professionale, formazione professionale individuale secondo le predisposizioni del partecipante e le esigenze del lavoro locale, nel progetto saranno attuati strumenti di attivazione professionale — un determinato partecipante riceverà un'offerta completa di supporto, rispondendo alle esigenze diagnosticate:- incontri individuali con un consulente professionale. al fine di creare un IPD, — consulenza e consulenza di gruppo, — mediazione professionale individuale, — formazione professionale individuale (che conduce all'acquisizione o all'aggiornamento delle qualifiche/competizioni professionali in base alle attuali esigenze di lavoro, nell'ambito del progetto, almeno l'85 % dei partecipanti acquisirà competenze/diplomi professionali (le qualifiche professionali riceveranno almeno il 22 % dei partecipanti) e almeno il 30 % prenderà occupazione per un minimo di 3 mesi dopo la fine della partecipazione al progetto. (Italian)
15 January 2022
0 references
El grupo destinatario del proyecto es 108 personas (65K,43 millones) desempleadas e inactivas, desfavorecidas en el trabajo, mayores de 29 años, pertenecientes a uno de los siguientes:- desempleo de larga duración. (min. 39.os)- personas con discapacidad (mínimo 6.os)- personas poco cualificadas (min. 47.os)- personas mayores de 50 años (min.19.os).Los participantes son personas que viven en el Voivodato de Wielkopolskie.El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad, en el período 09.2018-08.2019-108 personas. (65K,43M) de más de 29 años de edad que permanecen desempleados y desfavorecidos en el mercado laboral (miembro de un mínimo de 1 de los grupos: parados de larga duración (mínimo 39.º); Él (min.6.os), personas poco cualificadas (min 47.os), mayores de 50 años (min.19.os) y residentes en el Voivodato de Wielkopolskie — a través de un apoyo integral de activación personalizada que cubre, entre otras cosas, orientación profesional individual, junto con la creación del IPD, talleres grupales con un asesor vocacional/psicólogo, formación profesional individual según las predisposiciones del participante y las necesidades del trabajo local, en el proyecto, se implementarán instrumentos de activación profesional — un participante determinado recibirá una oferta completa de apoyo, respondiendo a las necesidades diagnosticadas:- reuniones individuales con un asesor profesional. con el fin de crear un IPD, — asesoramiento y asesoramiento grupales, — mediación laboral individual, — formación profesional individual (conducir a la adquisición o actualización de cualificaciones profesionales/competencias según las necesidades laborales actuales, como parte del proyecto, al menos el 85 % de los participantes adquirirán competencias/calificaciones profesionales (las cualificaciones profesionales recibirán al menos el 22 % de los participantes), y al menos el 30 % ocupará empleo durante un mínimo de tres meses después del final de la participación en el proyecto. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projekti sihtrühm on 108 inimest (65K,43M) töötuid ja tööturul mitteaktiivseid, üle 29 aasta vanuseid ebasoodsas olukorras olevaid inimesi, kes kuuluvad ühte järgmistest:- pikaajaline töötus. (min 39os)- puuetega inimesed (min 6os)- madala kvalifikatsiooniga inimesed (min 47os)- 50-aastased ja vanemad (min 19os).Osalejad on Wielkopolskie vojevoodkonnas elavad inimesed.Projekti eesmärk on suurendada tööalast konkurentsivõimet ajavahemikul 09.2018–08.2019–108 inimest. (65K,43M) üle 29 aasta vanused töötud ja tööturul ebasoodsas olukorras olevad isikud (liige vähemalt 1 rühmas: pikaajalised töötud (min 39os); Ta (min 6os), madala kvalifikatsiooniga inimesed (min 47os), üle 50-aastased (min 19os) ja elavad Wielkopolskie vojevoodkonnas – kasutades igakülgset personaalset aktiveerimistoetust, mis hõlmab muu hulgas individuaalset karjäärinõustamist koos IPD loomisega, rühmaseminare kutsenõustaja/psühholoogiga, individuaalset kutseõpet vastavalt osaleja eelsoodumustele ja kohaliku töö vajadustele; projektis rakendatakse professionaalseid aktiveerimisvahendeid – konkreetne osaleja saab täieliku toetuse pakkumise, vastates diagnoositud vajadustele:- individuaalsed kohtumised professionaalse nõustajaga. et luua IPD, – grupinõustamine ja nõustamine, – individuaalne töövahendus, – individuaalne kutseõpe (mis viib kutsekvalifikatsioonide/pädevuste omandamise või ajakohastamiseni vastavalt praegustele töövajadustele, projekti raames vähemalt 85 % osalejatest omandavad pädevuse/kutsekvalifikatsiooni (kutsekvalifikatsioonid saavad vähemalt 22 % osalejatest) ja vähemalt 30 % võtab tööle vähemalt 3 kuud pärast projektis osalemise lõppu. (Estonian)
27 July 2022
0 references
Projekto tikslinė grupė yra 108 asmenys (65K,43 mln.) bedarbiai ir neaktyvūs, nepalankioje padėtyje esantys asmenys, vyresni nei 29 metų amžiaus, priklausantys vienam iš šių:- ilgalaikis nedarbas. (min. 39os)- neįgalieji (min. 6os)- žemos kvalifikacijos asmenys (min 47os)- 50 metų ir vyresni asmenys (min. 19os). Dalyviai yra žmonės, gyvenantys Wielkopolskie Voivodeship.Projekto tikslas – padidinti įsidarbinimo galimybes laikotarpiu nuo 2018 m. rugsėjo 9 d. iki 2019 m. rugpjūčio mėn.–108 asmenys. (65K,43M) vyresni nei 29 metų asmenys, likę bedarbiai ir nepalankioje padėtyje darbo rinkoje (ne mažiau kaip 1 grupės narys: Ilgalaikiai bedarbiai (min. 39os); Jis (min. 6os), žemos kvalifikacijos asmenys (min. 47os), 50 metų ir vyresni (min. 19os) ir gyvena Wielkopolskie Voivodeship – teikiant išsamią individualią aktyvumo skatinimo paramą, apimančią, be kita ko, individualų profesinį orientavimą, kartu su IPD kūrimu, grupiniais seminarais su profesinio patarėju/psichologu, individualiais profesiniais mokymais pagal dalyvio polinkį ir vietos darbo poreikius, projekte bus įgyvendintos profesinio aktyvumo skatinimo priemonės – konkretus dalyvis gaus visapusišką paramos pasiūlymą, reaguodamas į diagnozuotus poreikius:- individualūs susitikimai su profesionaliu patarėju. siekiant sukurti IPD, – individualus konsultavimas ir konsultavimas, – individualus darbo tarpininkavimas, – individualus profesinis mokymas (kuris veda prie profesinių kvalifikacijų/kompetencijos įgijimo ar atnaujinimo pagal dabartinius darbo poreikius, projekto metu ne mažiau kaip 85 % dalyvių įgis kompetencijas/profesines kvalifikacijas (profesinės kvalifikacijos gaus ne mažiau kaip 22 % dalyvių), o ne mažiau kaip 30 % pradės dirbti ne mažiau kaip 3 mėnesius nuo dalyvavimo projekte pabaigos. (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Ciljna skupina projekta je 108 osoba (65K,43M) nezaposlenih i neaktivnih, u nepovoljnom položaju na poslu, starijih od 29 godina, a pripadaju jednoj od sljedećih:- dugotrajnoj nezaposlenosti. (min. 39os)- osobe s invaliditetom (min. 6os)- niskokvalificirane osobe (min. 47os)- osobe u dobi od 50 i više godina (min.19os). Sudionici su osobe koje žive u Wielkopolskom vojvodstvu.Cilj projekta je povećati zapošljivost, u razdoblju 09.2018 – 08.2019 – 108 osoba. (65K,43M) u dobi iznad 29 godina i dalje su nezaposleni i u nepovoljnom položaju na tržištu rada (član najmanje 1 skupine: dugotrajno nezaposlene osobe (min. 39os); (Min.6os), niskokvalificirane osobe (minimalno 47os), starije od 50 godina (min.19os) i boravište u Wielkopolskom vojvodstvu – putem sveobuhvatne personalizirane potpore za aktivaciju koja, među ostalim, obuhvaća individualno profesionalno usmjeravanje, zajedno s osnivanjem IPD-a, grupne radionice sa strukovnim savjetnikom/psihologom, individualno strukovno osposobljavanje u skladu s predispozicijama sudionika i potrebama lokalnog rada, u projektu će se provoditi instrumenti za profesionalnu aktivaciju – određeni sudionik će dobiti punu ponudu podrške, odgovarajući na dijagnosticirane potrebe:- individualni sastanci sa stručnim savjetnikom. kako bi se stvorio IPD, – grupno savjetovanje i savjetovanje, – individualno posredovanje u poslu, individualno strukovno osposobljavanje (što vodi stjecanju ili ažuriranju stručnih kvalifikacija/kompetencija u skladu s trenutnim potrebama rada, kao dio projekta, najmanje 85 % sudionika će steći kompetencije/stručne kvalifikacije (profesionalne kvalifikacije će dobiti najmanje 22 % sudionika), a najmanje 30 % će se zaposliti najmanje 3 mjeseca nakon završetka sudjelovanja u projektu. (Croatian)
27 July 2022
0 references
Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 108 άτομα (65Κ,43 εκατ.) άνεργοι και ανενεργοί, μειονεκτούντες στην εργασία, άνω των 29 ετών — που ανήκουν σε ένα από τα ακόλουθα: — μακροχρόνια ανεργία. (ελάχ. 39ος)- άτομα με αναπηρίες (ελάχ. 6ος)- άτομα χαμηλής ειδίκευσης (ελάχ. 47ο)- άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω (ε.19).Οι συμμετέχοντες είναι άτομα που ζουν στο Βοεβοδάτο Wielkopolskie.Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας, κατά την περίοδο 09.2018 — 08.2019-108 άτομα. (65K,43M) ηλικίας άνω των 29 ετών που παραμένουν άνεργοι και μειονεκτούντες στην αγορά εργασίας (μέλος 1 τουλάχιστον των ομάδων: μακροχρόνια άνεργοι (ελάχ. 39ο)· (Min.6os), άτομα χαμηλής ειδίκευσης (min 47os), ηλικίας 50+ (min.19os) και διαμονή στο Βοεβοδάτο Wielkopolskie — μέσω ολοκληρωμένης εξατομικευμένης υποστήριξης ενεργοποίησης που καλύπτει, μεταξύ άλλων, ατομικό επαγγελματικό προσανατολισμό, μαζί με τη δημιουργία του IPD, ομαδικά εργαστήρια με επαγγελματικό σύμβουλο/ψυχολόγο, ατομικές επαγγελματικές εκπαιδεύσεις σύμφωνα με τις προδιαθέσεις του συμμετέχοντα και τις ανάγκες του τοπικού έργου, επαγγελματικές τοποθετήσεις και τοποθετήσεις σε θέσεις εργασίας.Στο έργο θα εφαρμοστούν μέσα επαγγελματικής ενεργοποίησης — ένας συγκεκριμένος συμμετέχων θα λάβει πλήρη προσφορά υποστήριξης, ανταποκρινόμενος στις διαγνωσμένες ανάγκες:- ατομικές συναντήσεις με επαγγελματία σύμβουλο. για τη δημιουργία ΟΔΠ, — ομαδική συμβουλευτική και συμβουλευτική, — ατομική εργασιακή διαμεσολάβηση, — ατομική επαγγελματική κατάρτιση (που οδηγεί στην απόκτηση ή την επικαιροποίηση των επαγγελματικών προσόντων/ικανοτήτων ανάλογα με τις τρέχουσες ανάγκες εργασίας, στο πλαίσιο του έργου, τουλάχιστον το 85 % των συμμετεχόντων θα αποκτήσει ικανότητες/επαγγελματικά προσόντα (τα επαγγελματικά προσόντα θα λάβουν τουλάχιστον το 22 % των συμμετεχόντων), και τουλάχιστον το 30 % θα αναλάβει απασχόληση για τουλάχιστον 3 μήνες μετά τη λήξη της συμμετοχής στο έργο. (Greek)
27 July 2022
0 references
Cieľovou skupinou projektu je 108 osôb (65K,43M) nezamestnaných a neaktívnych, znevýhodnených v práci, starších ako 29 rokov, ktoré patria k jednej z týchto osôb: – Dlhodobá nezamestnanosť. (min. 39os)- osoby so zdravotným postihnutím (min. 6os)- osoby s nízkou kvalifikáciou (min. 47os)- osoby vo veku 50 rokov a viac (min. 19os). Účastníci sú ľudia žijúci vo Wielkopolskom vojvodstve. Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť v období 09.2018 – 08.2019 – 108 osôb. (65K,43M) vo veku nad 29 rokov zostávajú nezamestnaní a znevýhodnení na trhu práce (člen min. 1 zo skupín: dlhodobo nezamestnaní (min. 39os); On (min.6os), nízkokvalifikovaní ľudia (min. 47os), vo veku 50 rokov (min.19os) a bydlisko vo Wielkopolskie Voivodeship – prostredníctvom komplexnej personalizovanej aktivačnej podpory zahŕňajúcej okrem iného individuálne kariérne poradenstvo, spolu s vytvorením IPD, skupinové workshopy s odborným poradcom/psychológom, individuálne odborné vzdelávanie podľa predispozícií účastníka a potrieb miestnej práce, v projekte sa implementujú profesionálne aktivačné nástroje – daný účastník dostane plnú ponuku podpory, ktorá reaguje na diagnostikované potreby:- individuálne stretnutia s odborným poradcom. s cieľom vytvoriť IPD, – skupinové poradenstvo a poradenstvo, – individuálne sprostredkovanie zamestnania, – individuálna odborná príprava (vedúca k získaniu alebo aktualizácii odborných kvalifikácií/kompetencií podľa aktuálnych pracovných potrieb, v rámci projektu získa aspoň 85 % účastníkov kompetencie/profesionálnu kvalifikáciu (profesionálna kvalifikácia dostane najmenej 22 % účastníkov) a najmenej 30 % bude mať zamestnanie na min. 3 mesiace po ukončení účasti na projekte. (Slovak)
27 July 2022
0 references
Hankkeen kohderyhmä on 108 (65K,43M) työttömiä ja työelämän ulkopuolella olevia, heikommassa asemassa olevia yli 29-vuotiaita – jotka kuuluvat johonkin seuraavista:- pitkäaikaistyöttömyys. (vähintään 39os)- vammaiset (vähintään 6os)- matalan osaamistason henkilöt (vähintään 47os)- 50 vuotta täyttäneet (vähintään 19os). Osallistujat ovat Wielkopolskien voivodikunnassa asuvia. Hankkeen tavoitteena on parantaa työllistettävyyttä ajanjaksolla 09.2018–08.2019–108 henkilöä. (65K,43M) yli 29-vuotiaat jäävät työttömiksi ja epäedullisessa asemassa työmarkkinoilla (vähintään 1 ryhmän jäsen: pitkäaikaistyöttömät (vähintään 39 astetta) Hän (vähintään 6os), matalan osaamistason henkilöt (vähintään 47o), jotka ovat yli 50-vuotiaita (min.19os) ja asuvat Wielkopolskien voivodikunnassa, tarjoamalla kattavaa yksilöllistä aktivointitukea, joka kattaa muun muassa yksilöllisen uraohjauksen ja IPD:n perustamisen, ryhmätyöpajojen ammatillisen neuvonantajan/psykologin kanssa, yksilöllisen ammatillisen koulutuksen osallistujan tai paikallisen työn tarpeiden mukaan, ammatilliset harjoittelut ja työharjoittelut.Hankkeessa toteutetaan ammatillisia aktivointivälineitä – tietty osallistuja saa täyden tukitarjouksen, joka vastaa diagnosoituihin tarpeisiin:- henkilökohtaiset tapaamiset ammatillisen neuvonantajan kanssa, – ryhmäneuvonta ja neuvonta, – yksilöllinen työnvälitys, – yksilöllinen ammatillinen koulutus (johtaa ammattipätevyyden/pätevyyden hankkimiseen tai päivittämiseen nykyisten työtarpeiden mukaan osana hanketta, vähintään 85 prosenttia osallistujista hankkii pätevyyden/ammattipätevyyden (ammattipätevyys saa vähintään 22 prosenttia osallistujista), ja vähintään 30 prosenttia ryhtyy työhön vähintään kolmen kuukauden ajan sen jälkeen, kun hankkeeseen osallistuminen on päättynyt. (Finnish)
27 July 2022
0 references
A projekt célcsoportja 108 fő (65K,43M) munkanélküli és inaktív, munkahátrányos, 29 év feletti – az alábbiak egyikéhez tartozik: – tartós munkanélküliség. (min. 39os)- fogyatékossággal élő személyek (min. 6o)- alacsony képzettségű személyek (min. 47.)- 50 éves vagy annál idősebb személyek (min.19os).A résztvevők a Wielkopolskie vajdaságban élők.A projekt célja a foglalkoztathatóság növelése a 09.2018–08.2019–108 közötti időszakban. (65K,43M) a 29 év felettiek továbbra is munkanélküliek és hátrányos helyzetűek a munkaerőpiacon (a csoportok legalább 1 tagja: tartósan munkanélküliek (min. 39 fő); Ő (min.6os), alacsonyan képzett (min. 47), 50 évnél idősebb (min. 19 éves) és a Wielkopolskie vajdaságban tartózkodik – átfogó, személyre szabott aktiválási támogatás révén, amely többek között egyéni pályaorientációra terjed ki, az IPD létrehozásával együtt, szakmai tanácsadóval/pszichológussal tartott csoportos workshopok, egyéni szakképzések a résztvevő hajlamainak és a helyi munka igényeinek megfelelően, szakmai kiközvetítések és kiközvetítések.A projekt során szakmai aktiválási eszközöket hajtanak végre – egy adott résztvevő teljes körű támogatási ajánlatot kap, amely megfelel a diagnosztizált igényeknek: – egyéni találkozók szakmai tanácsadóval. IPD létrehozása érdekében, – csoportos tanácsadás és tanácsadás, – egyéni munkaközvetítés, – egyéni szakmai képzés (amely a projekt részeként szakmai képesítések/kompetenciák megszerzéséhez vagy naprakésszé tételéhez vezet, a projekt részeként a résztvevők legalább 85%-a szerez kompetenciákat/szakmai képesítéseket (a szakmai képesítések a résztvevők legalább 22%-át kapják), és legalább 30%-uk a projektben való részvétel végét követően legalább 3 hónapig fog munkát vállalni. (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Cílovou skupinou projektu je 108 osob (65K,43M) nezaměstnaných a neaktivních, znevýhodněných v práci, starších 29 let – patřících do jedné z těchto oblastí:- dlouhodobá nezaměstnanost. (min. 39os)- osoby se zdravotním postižením (min. 6os) – osoby s nízkou kvalifikací (min. 47os)- osoby ve věku 50 a více let (min.19os). Účastníky jsou osoby žijící ve vojvodství Wielkopolskie.Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost v období 09.2018–08.2019–108 osob. (65K,43M) ve věku nad 29 let zůstává nezaměstnaný a znevýhodněn na trhu práce (člen min. 1 ze skupin: dlouhodobě nezaměstnaní (min. 39os); On (min.6os), osoby s nízkou kvalifikací (min. 47os), ve věku 50+ (min.19os) a s bydlištěm ve Wielkopolském vojvodství – prostřednictvím komplexní personalizované aktivační podpory zahrnující mimo jiné individuální profesní poradenství, společně s vytvořením IPD, skupinové workshopy s odborným poradcem/psychologem, individuální odborné vzdělávání podle předpokladů účastníka a potřeb místní práce, v rámci projektu budou zavedeny profesionální aktivační nástroje – daný účastník obdrží plnou nabídku podpory, která bude reagovat na diagnostikované potřeby:- individuální setkání s odborným poradcem. s cílem vytvořit IPD, – skupinové poradenství a poradenství, – individuální zprostředkování zaměstnání, – individuální odborné vzdělávání (vedoucí k získání nebo aktualizaci odborné kvalifikace/kompetence podle aktuálních pracovních potřeb, jako součást projektu, alespoň 85 % účastníků získá kompetence/odbornou kvalifikaci (odborná kvalifikace obdrží nejméně 22 % účastníků) a nejméně 30 % bude zaměstnáno po dobu min. 3 měsíce po ukončení účasti na projektu. (Czech)
27 July 2022
0 references
Projekta mērķa grupa ir 108 personas (65K,43M) bezdarbnieki un neaktīvas, nelabvēlīgā situācijā esošas darba vietas, vairāk nekā 29 gadus vecas personas, kas pieder pie viena no šādām grupām:- ilgstošs bezdarbs. (min. 39os)- personas ar invaliditāti (min. 6os)- mazkvalificētas personas (min. 47os)- personas vecumā no 50 gadiem (min.19os).Dalībnieki ir cilvēki, kas dzīvo Wielkopolskie vojevodistē.Projekta mērķis ir palielināt nodarbināmību periodā no 09.2018. līdz 08.2019.–108 personas. (65K,43M) vecāki par 29 gadiem paliek bezdarbnieki un nelabvēlīgā situācijā darba tirgū (min. 1 grupas loceklis: ilgstošie bezdarbnieki (min. 39os); Viņš (min.6os), mazkvalificēti cilvēki (min. 47os), vecumā no 50 gadiem (min.19os) un dzīvo Wielkopolskie vojevodistē, izmantojot visaptverošu personalizētu aktivizācijas atbalstu, kas cita starpā ietver individuālu profesionālo orientāciju, kā arī izveidojot IPD, grupu darbseminārus ar profesionālo konsultantu/psihologu, individuālu profesionālo apmācību atbilstoši dalībnieka nosliecei un vietējā darba vajadzībām, projektā tiks īstenoti profesionālās aktivizēšanas instrumenti — konkrētais dalībnieks saņems pilnu atbalsta piedāvājumu, reaģējot uz konstatētajām vajadzībām:- individuālas tikšanās ar profesionālu konsultantu, lai izveidotu IPD, — grupu konsultācijas un konsultācijas, — individuālas darba starpniecība, — individuāla profesionālā apmācība (kas novedīs pie profesionālās kvalifikācijas/kompetences apgūšanas vai atjaunināšanas atbilstoši pašreizējām darba vajadzībām, projekta ietvaros vismaz 85 % dalībnieku iegūs kompetences/profesionālo kvalifikāciju (profesionālā kvalifikācija saņems vismaz 22 % dalībnieku) un vismaz 30 % sāks darbu vismaz 3 mēnešus pēc dalības projektā. (Latvian)
27 July 2022
0 references
Is é an spriocghrúpa don tionscadal 108 duine (65K,43M) dífhostaithe agus neamhghníomhach, atá faoi mhíbhuntáiste ag an obair, os cionn 29 mbliana d’aois — a bhaineann le ceann de na nithe seo a leanas:- dífhostaíocht fhadtéarmach. (mion 39os)- daoine faoi mhíchumas (mion 6os) — daoine ar bheagán oiliúna (mion 47os) — daoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine (min.19os).Is iad na rannpháirtithe na daoine atá ina gcónaí in Wielkopolskie Voivodeship.Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht a mhéadú, sa tréimhse 09.2018-08.2019-108 duine. (65K,43M) atá os cionn 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe agus faoi mhíbhuntáiste ar mhargadh an tsaothair (ball de 1 ghrúpa ar a laghad: daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach (ar a laghad 39os); Sé (min.6os), daoine ar bheagán oiliúna (47os ar a laghad), atá 50 bliain d’aois nó níos sine (mion.19os) agus atá ina gcónaí in Wielkopolskie Voivodeship — trí thacaíocht chuimsitheach phearsantaithe ghníomhachtaithe lena gcumhdaítear, i measc nithe eile, gairmthreoir aonair, mar aon le cruthú an IPD, ceardlanna grúpa le gairmchomhairleoir/síceolaí, gairmoiliúint aonair de réir réamhshocruithe an rannpháirtí agus riachtanais na hoibre áitiúla, socrúcháin ghairmiúla agus socrúcháin poist.Sa tionscadal, cuirfear ionstraimí gníomhachtúcháin gairmiúla chun feidhme — gheobhaidh rannpháirtí áirithe tairiscint iomlán tacaíochta, ag freagairt do riachtanais dhiagnóisithe:- cruinnithe aonair le comhairleoir gairmiúil. chun IPD, comhairleoireacht grúpa agus comhairleoireacht grúpa a chruthú, — idirghabháil poist aonair, — gairmoiliúint aonair (a mbeidh cáilíochtaí/inniúlachtaí gairmiúla mar thoradh air de réir na riachtanas oibre atá ann faoi láthair, mar chuid den tionscadal, gheobhaidh ar a laghad 85 % de na rannpháirtithe inniúlachtaí/cáilíochtaí gairmiúla (faighfidh cáilíochtaí gairmiúla 22 % ar a laghad de na rannpháirtithe), agus glacfaidh 30 % ar a laghad le fostaíocht ar feadh 3 mhí ar a laghad tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal. (Irish)
27 July 2022
0 references
Ciljna skupina projekta je 108 oseb (65K,43M) brezposelnih in neaktivnih, prikrajšanih pri delu, starejših od 29 let, ki pripadajo eni od naslednjih:- dolgotrajna brezposelnost. (min. 39os)- invalidi (min. 6os)- nizko usposobljeni ljudje (min 47os)- osebe, stare 50 let in več (min.19os).Udeleženci so ljudje, ki živijo v vojvodstvu Wielkopolskie.Cilj projekta je povečati zaposljivost, v obdobju 09.2018–08.2019–108 oseb. (65K,43M), starejši od 29 let, ostanejo brezposelni in prikrajšani na trgu dela (član najmanj 1 skupine: dolgotrajno brezposelnih (najmanj 39 let); On (min.6os), nizko usposobljeni ljudje (min 47os), stari več kot 50 let (min.19os), ki prebivajo v vojvodstvu Wielkopolskie – s celovito osebno aktivacijsko podporo, ki med drugim zajema individualno poklicno usmerjanje, skupaj z ustanovitvijo IPD, skupinskih delavnic s poklicnim svetovalcem/psihologom, individualnih poklicnih usposabljanj glede na predispozicije udeleženca in potrebe lokalnega dela, v projektu se bodo izvajali instrumenti za poklicno aktivacijo – posamezni udeleženec bo prejel celotno ponudbo podpore, ki se bo odzvala na ugotovljene potrebe:- individualna srečanja s strokovnim svetovalcem. z namenom oblikovanja IPD, – skupinskega svetovanja in svetovanja, – individualnega posredovanja zaposlitve, – individualnega poklicnega usposabljanja (ki vodi do pridobivanja ali posodabljanja poklicnih kvalifikacij/sposobnosti glede na trenutne delovne potrebe, v okviru projekta, bo vsaj 85 % udeležencev pridobilo kompetence/strokovne kvalifikacije (poklicne kvalifikacije bodo prejele vsaj 22 % udeležencev) in vsaj 30 % se bo zaposlilo najmanj 3 mesece po zaključku sodelovanja v projektu. (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Целевата група по проекта е 108 души (65K,43M) безработни и неактивни, в неравностойно положение на работното място, над 29 години — принадлежащи към една от следните:- дългосрочна безработица. (мин. 39os)- лица с увреждания (мин. 6os)- нискоквалифицирани лица (мин. 47os)- лица на възраст 50 и повече години (мин.19 г.).Участниците са хора, живеещи в войводството Wielkopolskie. Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост, в периода 09.2018—08.2019—108 души. (65K,43M) на възраст над 29 години, оставащи безработни и в неравностойно положение на пазара на труда (член от най-малко 1 от групите: дългосрочно безработни (мин. 39 години); Той (min.6os), нискоквалифицираните лица (min 47os), на възраст 50+ (мин.19os) и пребиваващи в войводството Wielkopolskie — чрез всеобхватна персонализирана подкрепа за активиране, обхващаща, наред с другото, индивидуално кариерно ориентиране, заедно със създаването на IPD, групови семинари с професионален съветник/психолог, индивидуални професионални обучения според предразположенията на участника и нуждите на местната работа, професионални назначения и назначения на работа.В проекта ще бъдат приложени инструменти за професионална активация — даден участник ще получи пълна оферта за подкрепа, отговаряща на диагностицираните нужди:- индивидуални срещи с професионален съветник. с цел създаване на МДП, — групово консултиране и консултиране, — индивидуална трудова медиация, — индивидуално професионално обучение (което води до придобиване или актуализиране на професионални квалификации/компетентност в съответствие с текущите нужди от работа, като част от проекта, най-малко 85 % от участниците ще придобият компетентности/професионални квалификации (професионалните квалификации ще получат най-малко 22 % от участниците), а най-малко 30 % ще заемат работа за мин. 3 месеца след края на участието в проекта. (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
Il-grupp fil-mira għall-proġett huwa 108 persuna (65K,43M) qiegħda u inattivi, żvantaġġati fuq il-post tax-xogħol, li għandhom aktar minn 29 sena — li jagħmlu parti minn wieħed minn dawn li ġejjin:- qgħad fit-tul. (min. 39os)- persuni b’diżabilità (min. 6os)- persuni b’livell baxx ta’ ħiliet (min 47os)- persuni ta’ 50 sena jew aktar (min.19os).Il-parteċipanti huma persuni li jgħixu fil-Voivodeship Wielkopolskie.L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà, fil-perjodu 09.2018–08.2019–108 persuni. (65K,43M) ta’ aktar minn 29 sena li jibqgħu qiegħda u żvantaġġati fis-suq tax-xogħol (membru ta’ min 1 tal-gruppi: persuni qiegħda fit-tul (min. 39os); Hu (min.6os), persuni b’livell baxx ta’ ħiliet (min 47os), li għandhom aktar minn 50 sena (min.19os) u li jgħixu fil-Voivodeship ta’ Wielkopolskie — permezz ta’ appoġġ ta’ attivazzjoni komprensiv u personalizzat li jkopri, fost l-oħrajn, gwida individwali dwar il-karriera, flimkien mal-ħolqien tal-IPD, workshops tal-grupp ma’ konsulent/psikoloġista vokazzjonali, taħriġ vokazzjonali individwali skont il-predispożizzjonijiet tal-parteċipant u l-ħtiġijiet tax-xogħol lokali, il-kollokamenti professjonali u l-kollokamenti f’impjieg.Fil-proġett, se jiġu implimentati strumenti ta’ attivazzjoni professjonali — parteċipant partikolari se jirċievi offerta sħiħa ta’ appoġġ, li twieġeb għall-ħtiġijiet dijanjostikati:- laqgħat individwali ma’ konsulent professjonali. sabiex jinħoloq IPD, — konsulenza u konsulenza fi grupp, — medjazzjoni individwali fl-impjieg, — taħriġ vokazzjonali individwali (li jwassal għall-akkwist jew l-aġġornament ta’ kwalifiki/kompetenzi professjonali skont il-ħtiġijiet attwali tax-xogħol, bħala parti mill-proġett, mill-inqas 85 % tal-parteċipanti se jiksbu kompetenzi/kwalifiki professjonali (kwalifiki professjonali se jirċievu mill-inqas 22 % tal-parteċipanti), u mill-inqas 30 % se jieħdu impjieg għal min. 3 xhur wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett. (Maltese)
27 July 2022
0 references
O grupo-alvo do projeto é de 108 pessoas (65K,43 milhões) desempregadas e inativas, desfavorecidas no trabalho, com mais de 29 anos de idade — pertencentes a uma das seguintes categorias:- desemprego de longa duração. (min. 39.ºs)- pessoas com deficiência (min. 6)- pessoas pouco qualificadas (min 47.ºs)- pessoas com idade igual ou superior a 50 anos (min.19.ºs).Os participantes são pessoas que vivem na voivodia de Wielkopolskie.O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade, no período 09.2018-08.2019-108 pessoas. (65K,43M) com mais de 29 anos de idade, permanecendo desempregados e desfavorecidos no mercado de trabalho (mínimo 1 dos grupos: desempregados de longa duração (min. 39.º); Ele (min.6.ºs), pessoas pouco qualificadas (min 47.ºs), com mais de 50 anos (min.19.ºs) e residentes na voivodia de Wielkopolskie — através de um apoio de ativação personalizado abrangente, abrangendo, entre outros, orientação profissional individual, juntamente com a criação da DPI, workshops em grupo com um conselheiro profissional/psicólogo, formações profissionais individuais de acordo com as predisposições do participante e as necessidades do trabalho local, colocações profissionais e colocações profissionais.No projeto, serão implementados instrumentos de ativação profissional — um dado participante receberá uma oferta completa de apoio, respondendo às necessidades diagnosticadas:- reuniões individuais com um conselheiro profissional. a fim de criar uma DPI, — aconselhamento e aconselhamento em grupo, — mediação profissional individual, — formação profissional individual (que conduz à aquisição ou atualização das qualificações/competências profissionais de acordo com as necessidades de trabalho atuais, como parte do projeto, pelo menos 85 % dos participantes adquirirão competências/qualificações profissionais (as qualificações profissionais receberão pelo menos 22 % dos participantes), e pelo menos 30 % ocuparão emprego por um mínimo de 3 meses após o final da participação no projeto. (Portuguese)
27 July 2022
0 references
Målgruppen for projektet er 108 personer (65K,43M) arbejdsløse og inaktive, dårligt stillede på arbejde, over 29 år — der tilhører en af følgende:- langtidsledighed. (min. 39os)- personer med handicap (min. 6os)- lavtuddannede (min. 47os)- personer på 50 år og derover (min. 19os).deltagerne er personer, der bor i Wielkopolskie Voivodeship.Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden i perioden 09.2018-08.2019-108 personer. (65K,43M) over 29 år, der stadig er arbejdsløse og dårligt stillede på arbejdsmarkedet (medlem af min 1 af grupperne: langtidsledige (min. 39os) Han (min. 6os), lavtuddannede (min. 47os), 50 år over (min. 19os) og bosiddende i Wielkopolskie Voivodeship — gennem omfattende personlig aktiveringsstøtte, der bl.a. dækker individuel karrierevejledning sammen med oprettelsen af IPD, gruppeworkshops med en faglig rådgiver/psykolog, individuel erhvervsuddannelse i henhold til deltagerens forudsætninger og det lokale arbejdes behov i projektet vil der blive gennemført faglige aktiveringsinstrumenter — en given deltager vil modtage et fuldt tilbud om støtte, der imødekommer diagnosticerede behov:- individuelle møder med en professionel rådgiver. med henblik på at oprette en IPD, — grupperådgivning og rådgivning, — individuel jobformidling — individuel erhvervsuddannelse (der fører til erhvervelse eller ajourføring af faglige kvalifikationer/kompetencer i henhold til aktuelle arbejdsbehov, som en del af projektet, mindst 85 % af deltagerne vil erhverve kompetencer/faglige kvalifikationer (faglige kvalifikationer vil modtage mindst 22 % af deltagerne), og mindst 30 % vil tage beskæftigelse i min. 3 måneder efter afslutningen af deltagelsen i projektet. (Danish)
27 July 2022
0 references
Grupul țintă al proiectului este de 108 persoane (65K,43M) șomere și inactive, dezavantajate la locul de muncă, peste 29 de ani – aparținând uneia dintre următoarele:- șomaj de lungă durată. (min. 39os) – persoane cu dizabilități (min. 6os)- persoane slab calificate (min 47os) – persoane cu vârsta de peste 50 de ani (min.19os). Participanții sunt persoane care locuiesc în Voievodatul Wielkopolskie. Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională, în perioada 09.2018-08.2019-108 persoane. (65K,43M) în vârstă de peste 29 de ani, rămânând șomeri și dezavantajați pe piața forței de muncă (membru al numărului 1 din grupe: șomeri de lungă durată (min. 39os); El (min.6os), persoane slab calificate (min 47os), peste 50 de ani (min.19os) și care locuiesc în Voievodatul Wielkopolskie – prin intermediul unui sprijin personalizat cuprinzător de activare, care acoperă, printre altele, orientarea individuală în carieră, împreună cu crearea DPI, ateliere de grup cu un consilier/psiholog vocațional, formări profesionale individuale în funcție de predispozițiile participantului și de nevoile muncii locale; plasamente profesionale și plasamente profesionale.În cadrul proiectului se vor implementa instrumente de activare profesională – un anumit participant va primi o ofertă completă de sprijin, răspunzând nevoilor diagnosticate:- întâlniri individuale cu un consultant profesionist. în vederea creării unui DPI, – consiliere de grup și consiliere, – mediere individuală de locuri de muncă, – formare profesională individuală (care conduce la dobândirea sau actualizarea calificărilor profesionale/competențelor în funcție de nevoile de muncă curente, ca parte a proiectului, cel puțin 85 % dintre participanți vor dobândi competențe/calificări profesionale (calificări profesionale vor primi cel puțin 22 % din participanți), iar cel puțin 30 % vor ocupa un loc de muncă timp de cel puțin 3 luni după încheierea participării la proiect. (Romanian)
27 July 2022
0 references
Målgruppen för projektet är 108 personer (65K,43M) arbetslösa och utanför arbetskraften, missgynnade i arbetet, över 29 år – som hör till något av följande:- långtidsarbetslöshet. (min. 39os)- personer med funktionsnedsättning (min. 6os)- lågutbildade (min 47os)- personer i åldern 50 år och äldre (min. 19os).Deltagarna är personer som bor i Wielkopolskie Voivodeship.Syftet med projektet är att öka anställbarheten, under perioden 09.2018–08.2019–108 personer. (65K,43M) i åldern över 29 år förblir arbetslösa och missgynnade på arbetsmarknaden (medlem av minst 1 av grupperna: långtidsarbetslösa (minst 39os). Han (min.6os), lågutbildade personer (min 47os), 50+ år (min.19os) och bosatta i Wielkopolskie Voivodeship – genom omfattande individanpassat aktiveringsstöd som bland annat omfattar individuell yrkesvägledning, tillsammans med inrättandet av IPD, gruppworkshops med en yrkesrådgivare/psykolog, individuell yrkesutbildning i enlighet med deltagarens förutsättningar och det lokala arbetets behov, professionella placeringar och arbetsförmedlingar.I projektet kommer professionella aktiveringsinstrument att genomföras – en viss deltagare kommer att få ett fullständigt erbjudande om stöd som svarar på diagnostiserade behov:- individuella möten med en professionell rådgivare. för att skapa en IPD, – grupprådgivning och rådgivning, – individuell arbetsförmedling, – individuell yrkesutbildning (som leder till förvärv eller uppdatering av yrkeskvalifikationer/kompetenser enligt nuvarande arbetsbehov, som en del av projektet, kommer minst 85 % av deltagarna att förvärva kompetens/yrkeskvalifikationer (yrkeskvalifikationer kommer att få minst 22 % av deltagarna), och minst 30 % kommer att ta anställning i minst 3 månader efter avslutad deltagande i projektet. (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: WIELKOPOLSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPWP.06.02.00-30-0031/17
0 references