Qualified, ready to go! — Activation of unemployed people from Puck commune. (Q121550)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q121550 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Qualified, ready to go! — Activation of unemployed people from Puck commune. |
Project Q121550 in Poland |
Statements
592,349.96 zloty
0 references
696,882.3 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
2 December 2019
0 references
30 September 2021
0 references
GMINA PUCK
0 references
Projekt obejmie wsparciem ogółem 50 (27 K,23 M) osób (które mają ukończone 30 lat i więcej)z terenu Gminy Puck, wyłacznie zarejestrowane jako bezrobotne w PUP w Pucku, które znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, tj.: 18 (8K, 10M) osób w wieku 50 lat i więcej, 23 kobiet, 4 (2K, 2M) osoby z niepełnosprawnościami, 20 (12K, 8 M) osób długotrwale bezrobotnych oraz 32 (17K, 15M) osoby o niskich kwalifikacjach (osoby te stanowią 100% uczestników projektu). Celem projektu jest zwiększenie zatrudnienia osób pozostających bez pracy z terenu Gminy Puck, tj. uzyskanie pracy przez minimum 23 osoby (45% uczestników projektu), dzięki otrzymaniu kompleksowego wsparcia w zakresie aktywizacji zawodowej obejmującego m. in. usługi służące indywidualizacji wsparcia oraz pomocy w zakresie określenia ścieżki zawodowej, usługi służące zdobyciu kwalifikacji i doświadczenia zawodowego oraz wsparcia stanowiącego zachętę do zatrudnienia. Celami szczeg. są podniesienie komp. kluczowych beneficjentów niezbędnych na rynku pracy oraz ich kwalifikacji zawodowych. Projekt realizowany będzie poprzez zaoferowanie beneficjentom kompleksowych rozwiązań w zakresie aktywizacji zawodowej, w oparciu o pogłębioną analizę umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika proj., w szczególności poprzez: -diagnozę uczestników projektu służącą wypracowaniu osobistej ścieżki wsparcia (opracowanie Ind. Programów Działań) -wsparcie psycholog.-doradcze -poradnictwo zawodowe -warsztaty/szkolenia z zakresu technik aktywnego poszukiwania pracy oraz nabywania komp. kluczowych niezbędnych na rynku pracy -pośrednictwo pracy -kursy zawodowe (zdobycie kwalifikacji zawodowych), -staże/praktyki zawodowe -subsydiowane zatrudnienie -wyposażenie/doposażenie miejsc pracy -zatrudnienie wspomagane-trener pracy wspomagający osoby z niepełnosprawnościami. Najważniejszym efektem, jaki projekt da jego uczestnikom, jest podjęcie i utrzymanie trwałej pracy przez min. 45 % beneficjentów. (Polish)
0 references
The project will support a total of 50 (27 K,23 M) persons (who are aged 30 and over) from the Puck Municipality, only registered as unemployed at the PUP in Puck, who are in a particularly difficult labour market situation, i.e.: 18 (8K, 10M) people aged 50 years and over, 23 women, 4 (2K, 2M) people with disabilities, 20 (12K, 8 M) long-term unemployed and 32 (17K, 15M) low-skilled people (100 % of participants in the project). The aim of the project is to increase the employment of people who are unemployed from the Puck commune, i.e. getting a job of at least 23 people (45 % of participants in the project), by receiving comprehensive support in the field of activation, including services for individualisation of support and assistance in determining the professional path, services for gaining qualifications and professional experience and support to encourage employment. The objectives of the details are to increase the comp. of key beneficiaries needed on the labour market and their professional qualifications. The project will be implemented by offering beneficiaries comprehensive solutions in the field of professional activation, based on an in-depth analysis of the skills, predispositions and professional problems of the project participant concerned, in particular through: — diagnosis of project participants to develop a personal path of support (development of Ind. Actions programmes) – psychologist support.-advisory -vocational advice – workshops/training in the field of active job search techniques and acquisition of key components necessary on the labour market – employment intermediation – vocational courses (acquisition of professional qualifications), -internships/practices – subsidised employment -equipment/equipment of workplaces – assisted-employment-work manager assisting people with disabilities. The most important effect the project will give to its participants is to take up and maintain sustainable work by at least 45 % of the beneficiaries. (English)
21 October 2020
0 references
Le projet soutiendra au total 50 (27 K.23 M) de personnes (plus de 30 ans et plus) de la commune de Puck, uniquement inscrites au chômage dans le PUP de Puck, qui se trouvent dans une situation particulièrement difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire: 18 (8K, 10M) personnes âgées de 50 ans et plus, 23 femmes, 4 (2K, 2M) handicapés, 20 (12K, 8 M) chômeurs de longue durée et 32 (17K, 15M) peu qualifiés (ces personnes constituent 100 % des participants au projet). L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des chômeurs de la commune de Puck, c’est-à-dire d’obtenir un emploi d’au moins 23 personnes (45 % des participants au projet), grâce à l’obtention d’un soutien complet dans le domaine de l’activation professionnelle, y compris des services visant à individualiser l’accompagnement et l’assistance dans la détermination du parcours professionnel, des services visant à acquérir des qualifications et de l’expérience professionnelle et un soutien qui est une incitation à l’emploi. Les objectifs, en particulier, sont d’augmenter le nombre de bénéficiaires clés nécessaires sur le marché du travail et leurs qualifications professionnelles. Le projet sera mis en œuvre en proposant aux bénéficiaires des solutions complètes dans le domaine de l’activation professionnelle, sur la base d’une analyse approfondie des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné, notamment: —diagnostic des participants au projet pour développer un chemin de soutien personnel (développement d’Ind. Programmes d’action) -aide psychologue.-conseiller -conseil professionnel -ateliers/formations sur les techniques actives de recherche d’emploi et acquisition d’entreprises clés nécessaires sur le marché du travail -placement au travail -formations professionnelles (acquisition de qualifications professionnelles), -formations/pratiques professionnelles -emploi subventionné -équipement/équipement d’emplois — emploi assisté-travailleur aidant les personnes handicapées. L’effet le plus important que le projet donnera à ses participants est la reprise et le maintien d’un travail durable par au moins 45 % des bénéficiaires. (French)
2 December 2021
0 references
Das Projekt wird insgesamt 50 (27 K.23 Mio.) Menschen (über 30 Jahre und älter) aus der Gemeinde Puck unterstützen, die nur als arbeitslos in PUP in Puck registriert sind, die sich in einer besonders schwierigen Situation auf dem Arbeitsmarkt befinden, d. h.: 18 (8K, 10M) Personen ab 50 Jahren, 23 Frauen, 4 (2K, 2M) Menschen mit Behinderungen, 20 (12K, 8 M) Langzeitarbeitslose und 32 (17K, 15M) Geringqualifizierte (diese Personen machen 100 % der Projektteilnehmer aus). Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigung von Arbeitslosen aus der Gemeinde Puck zu erhöhen, d. h. die Erwerbstätigkeit um mindestens 23 Personen (45 % der Projektteilnehmer) zu erhöhen, dank der umfassenden Unterstützung im Bereich der beruflichen Aktivierung, einschließlich Dienstleistungen zur Individualisierung der Unterstützung und Unterstützung bei der Festlegung des Karrierewegs, Dienstleistungen, die auf den Erwerb von Qualifikationen und Berufserfahrung abzielen, und Unterstützung, die einen Anreiz für die Beschäftigung darstellt. Ziel ist es insbesondere, die Zahl der auf dem Arbeitsmarkt erforderlichen Schlüsselbegünstigten und deren berufliche Qualifikationen zu erhöhen. Das Projekt wird umgesetzt, indem den Begünstigten umfassende Lösungen im Bereich der professionellen Aktivierung angeboten werden, die auf einer eingehenden Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Projektteilnehmers beruhen, insbesondere durch: Diagnose von Projektteilnehmern, um einen persönlichen Unterstützungspfad zu entwickeln (Entwicklung von Ind. Aktionsprogramme) – Assistenzpsychologe.-Beratung -Berufsberatung -Workshops/Schulungen in aktiven Arbeitssuchetechniken und Erwerb wichtiger Unternehmen, die auf dem Arbeitsmarkt notwendig sind -Arbeitsplatz -berufliche Kurse (Erwerb von Berufsqualifikationen), -Ausbildungen/Berufspraktiken -subventionierte Beschäftigung -Ausstattung/Ausstattung von Arbeitsplätzen-unterstützte Erwerbstätige, die Menschen mit Behinderungen unterstützen. Der wichtigste Effekt, den das Projekt seinen Teilnehmern geben wird, ist die Aufnahme und Aufrechterhaltung einer nachhaltigen Arbeit durch mindestens 45 % der Begünstigten. (German)
8 December 2021
0 references
Het project zal in totaal 50 (27 K.23 M) mensen (ouder dan 30 jaar en ouder) uit de Puck Commune ondersteunen, alleen geregistreerd als werkloos in PUP in Puck, die zich in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z.: 18 (8K, 10M) personen van 50 jaar en ouder, 23 vrouwen, 4 (2K, 2M) personen met een handicap, 20 (12K, 8 M) langdurig werklozen en 32 (17K, 15M) laaggeschoolden (deze personen vormen 100 % van de deelnemers aan het project). Het doel van het project is het vergroten van de werkgelegenheid van werklozen uit de Puck Commune, d.w.z. het verkrijgen van werk met een minimum van 23 personen (45 % van de deelnemers aan het project), dankzij de ontvangst van uitgebreide ondersteuning op het gebied van professionele activering, met inbegrip van diensten die gericht zijn op het individualiseren van ondersteuning en bijstand bij het bepalen van het loopbaantraject, diensten die gericht zijn op het opdoen van kwalificaties en beroepservaring en ondersteuning die een stimulans is voor de werkgelegenheid. De doelstellingen zijn met name het verhogen van het aantal belangrijke begunstigden dat nodig is op de arbeidsmarkt en hun beroepskwalificaties. Het project zal worden uitgevoerd door de begunstigden uitgebreide oplossingen te bieden op het gebied van professionele activering, op basis van een grondige analyse van vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde projectdeelnemer, met name door: —diagnose van projectdeelnemers om een persoonlijk ondersteuningstraject te ontwikkelen (ontwikkeling van Ind. Programma’s van actie) -assistent psycholoog.-advies -professionele begeleiding -workshops/opleidingen in actieve zoektechnieken naar werk en verwerving van belangrijke bedrijven die nodig zijn op de arbeidsmarkt -arbeidsplaats -beroepscursussen (verwerving van beroepskwalificaties), -opleidingen/beroepspraktijken -gesubsidieerde werkgelegenheid -uitrusting/uitrusting van banen -geassisteerde werkgelegenheid-werknemer bijstaan van mensen met een handicap. Het belangrijkste effect dat het project aan de deelnemers zal geven, is het opnemen en behouden van duurzaam werk door ten minste 45 % van de begunstigden. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Il progetto sosterrà un totale di 50 (27 K.23 M) persone (oltre 30 anni e più) della Comune di Puck, registrate solo come disoccupati nel PUP di Puck, che si trovano in una situazione particolarmente difficile sul mercato del lavoro, vale a dire: 18 (8K, 10M) persone di età pari o superiore a 50 anni, 23 donne, 4 (2K, 2M) persone con disabilità, 20 (12K, 8 M) disoccupati di lunga durata e 32 (17K, 15M) persone poco qualificate (queste persone costituiscono il 100 % dei partecipanti al progetto). L'obiettivo del progetto è quello di aumentare l'occupazione dei disoccupati del Comune di Puck, ovvero ottenere lavoro da un minimo di 23 persone (45 % dei partecipanti al progetto), grazie alla ricezione di un supporto completo nel campo dell'attivazione professionale, compresi i servizi volti a individualizzare il supporto e l'assistenza nella determinazione del percorso di carriera, servizi finalizzati all'acquisizione di qualifiche ed esperienza professionale e supporto che sia un incentivo all'occupazione. Gli obiettivi, in particolare, sono aumentare il numero di beneficiari chiave necessari sul mercato del lavoro e le loro qualifiche professionali. Il progetto sarà realizzato offrendo ai beneficiari soluzioni complete nel campo dell'attivazione professionale, sulla base di un'analisi approfondita delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante al progetto, in particolare: —diagnosi dei partecipanti al progetto per sviluppare un percorso di supporto personale (sviluppo di Ind. Programmi di Azione) -assistente psicologo.-consulenza -consulenza professionale -laboratori/formazione in tecniche di ricerca attiva di lavoro e acquisizione di aziende chiave necessarie sul mercato del lavoro -inserimento lavorativo -corsi professionali (acquisizione di qualifiche professionali), -formazione/pratiche professionali -occupazione sovvenzionata -attrezzature/attrezzature di lavoro -assistito lavoro-lavoratore assistendo le persone con disabilità. L'effetto più importante che il progetto darà ai suoi partecipanti è l'assunzione e il mantenimento di un lavoro sostenibile da parte di almeno il 45 % dei beneficiari. (Italian)
15 January 2022
0 references
El proyecto apoyará a un total de 50 (27 K.23 M) personas (mayores de 30 años o más) de la Comuna Puck, registradas solo como desempleadas en PUP en Puck, que se encuentran en una situación particularmente difícil en el mercado laboral, es decir: 18 (8K, 10M) personas de 50 años o más, 23 mujeres, 4 (2K, 2M) personas con discapacidad, 20 (12K, 8 M) desempleados de larga duración y 32 (17K, 15M) personas poco cualificadas (estas personas constituyen el 100 % de los participantes en el proyecto). El objetivo del proyecto es aumentar el empleo de los desempleados de la Comuna de Puck, es decir, obtener trabajo por un mínimo de 23 personas (45 % de los participantes en el proyecto), gracias a la recepción de un apoyo integral en el ámbito de la activación profesional, incluidos servicios destinados a individualizar el apoyo y la asistencia en la determinación de la trayectoria profesional, servicios destinados a obtener cualificaciones y experiencia profesional y apoyo que es un incentivo para el empleo. Los objetivos, en particular, son aumentar el número de beneficiarios clave necesarios en el mercado de trabajo y sus cualificaciones profesionales. El proyecto se ejecutará ofreciendo a los beneficiarios soluciones integrales en el campo de la activación profesional, basadas en un análisis en profundidad de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante del proyecto determinado, en particular: —diagnóstico de los participantes del proyecto para desarrollar un camino de apoyo personal (desarrollo de Ind. Programas de Acción) -psicóloga de asistencia.-asesoramiento profesional -talleres/formación en técnicas de búsqueda activa de empleo y adquisición de empresas clave necesarias en el mercado laboral -posicionamiento laboral -cursos profesionales (adquisición de cualificaciones profesionales), -formación/prácticas profesionales -empleo subvencionado -equipamiento/equipamiento de puestos de trabajo -empleo asistido-trabajador que asiste a personas con discapacidad. El efecto más importante que el proyecto dará a sus participantes es asumir y mantener el trabajo sostenible de al menos el 45 % de los beneficiarios. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projektet vil støtte i alt 50 (27 K.23 M) personer (over 30 år og derover) fra Puck Kommune, som kun er registreret som arbejdsløse i PUP i Puck, som befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet, dvs.: 18 (8K, 10M) personer på 50 år og derover, 23 kvinder, 4 (2K, 2M) personer med handicap, 20 (12K, 8 M) langtidsledige og 32 (17 K, 15M) lavtuddannede (disse personer udgør 100 % af projektdeltagerne). Formålet med projektet er at øge beskæftigelsen af arbejdsløse fra Puck Kommune, dvs. opnå arbejde med mindst 23 personer (45 % af projektdeltagerne) takket være modtagelse af omfattende støtte inden for erhvervsmæssig aktivering, herunder tjenester, der tager sigte på at individualisere støtte og bistand til at fastlægge karriereforløbet, tjenester, der tager sigte på at opnå kvalifikationer og erhvervserfaring og støtte, der er et incitament til beskæftigelse. Målene er navnlig at øge antallet af de vigtigste støttemodtagere, der er nødvendige på arbejdsmarkedet og deres faglige kvalifikationer. Projektet vil blive gennemført ved at tilbyde støttemodtagerne omfattende løsninger inden for professionel aktivering baseret på en tilbundsgående analyse af en given projektdeltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer, navnlig ved: —diagnose af projektdeltagere for at udvikle en personlig støttevej (udvikling af Ind. Handlingsprogrammer) -assistancepsykolog.-rådgivning -faglig rådgivning -workshops/uddannelse i aktive jobsøgningsteknikker og erhvervelse af nøglevirksomheder, der er nødvendige på arbejdsmarkedet -arbejdsplads -faglige kurser (erhvervelse af erhvervsmæssige kvalifikationer), -uddannelse/faglig praksis -subsidieret beskæftigelse -udstyr/udstyr til job -assisteret beskæftigelses-arbejdstager, der bistår personer med handicap. Den vigtigste effekt, som projektet vil give deltagerne, er, at mindst 45 % af støttemodtagerne påbegynder og opretholder bæredygtigt arbejde. (Danish)
2 July 2022
0 references
Το έργο θα στηρίξει συνολικά 50 (27 K,23 εκατομμύρια) άτομα (άνω των 30 ετών και άνω) από την κοινότητα Puck, τα οποία είναι εγγεγραμμένα μόνο ως άνεργα στην PUP στο Puck, τα οποία βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας, δηλαδή: 18 (8Κ, 10Μ) άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω, 23 γυναίκες, 4 (2Κ, 2Μ) άτομα με αναπηρία, 20 (12Κ, 8 Μ) μακροχρόνια άνεργοι και 32 (17Κ, 15 εκατομμύρια) άτομα χαμηλής ειδίκευσης (τα άτομα αυτά αποτελούν το 100 % των συμμετεχόντων στο έργο). Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχόλησης των ανέργων από την κοινότητα Puck, δηλαδή η απόκτηση εργασίας από τουλάχιστον 23 άτομα (45 % των συμμετεχόντων στο έργο), χάρη στη λήψη ολοκληρωμένης στήριξης στον τομέα της επαγγελματικής ενεργοποίησης, συμπεριλαμβανομένων των υπηρεσιών που αποσκοπούν στην εξατομίκευση της υποστήριξης και της βοήθειας για τον καθορισμό της σταδιοδρομίας, των υπηρεσιών που αποσκοπούν στην απόκτηση προσόντων και επαγγελματικής εμπειρίας και της υποστήριξης που αποτελεί κίνητρο για την απασχόληση. Οι στόχοι, ειδικότερα, είναι η αύξηση του αριθμού των βασικών δικαιούχων που απαιτούνται στην αγορά εργασίας και των επαγγελματικών προσόντων τους. Το έργο θα υλοποιηθεί προσφέροντας στους δικαιούχους ολοκληρωμένες λύσεις στον τομέα της επαγγελματικής ενεργοποίησης, με βάση μια εις βάθος ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος στο έργο, ιδίως με: —διάγνωση των συμμετεχόντων στο έργο για την ανάπτυξη μιας προσωπικής διαδρομής υποστήριξης (ανάπτυξη του Ind. Προγράμματα Δράσης) -βοηθητικός ψυχολόγος.-συμβουλευτική-επαγγελματική συμβουλευτική-εργαστήρια/κατάρτιση σε ενεργητικές τεχνικές αναζήτησης εργασίας και απόκτηση βασικών επιχειρήσεων που είναι απαραίτητες στην αγορά εργασίας — τοποθέτηση στην εργασία — επαγγελματικά μαθήματα (απόκτηση επαγγελματικών προσόντων), -κατάρτιση/επαγγελματικές πρακτικές -επιδοτούμενη απασχόληση — εξοπλισμός/εξοπλισμός θέσεων εργασίας-βοηθημένη απασχόληση-βοηθημένος εργαζόμενος με αναπηρία. Το σημαντικότερο αποτέλεσμα που θα δώσει το έργο στους συμμετέχοντες είναι η ανάληψη και η διατήρηση βιώσιμων εργασιών από τουλάχιστον το 45 % των δικαιούχων. (Greek)
2 July 2022
0 references
Projektom će se pružiti potpora za ukupno 50 (27 K.23 M) osoba (više od 30 godina i starije) iz Puck Communea, koje su samo registrirane kao nezaposlene u PUP-u u Pucku, koje se nalaze u posebno teškoj situaciji na tržištu rada, tj.: 18 (8K, 10M) osoba u dobi od 50 i više godina, 23 žene, 4 (2K, 2M) osobe s invaliditetom, 20 (12K, 8 M) dugotrajno nezaposlenih i 32 (17K, 15M) niskokvalificiranih osoba (te osobe čine 100 % sudionika projekta). Cilj projekta je povećati zaposlenost nezaposlenih osoba iz općine Puck Commune, odnosno dobivanje posla za najmanje 23 osobe (45 % sudionika projekta), zahvaljujući primanju sveobuhvatne potpore u području profesionalne aktivacije, uključujući usluge usmjerene na individualizaciju podrške i pomoći u određivanju karijere, usluge usmjerene na stjecanje kvalifikacija i profesionalnog iskustva te potporu koja je poticaj za zapošljavanje. Ciljevi su osobito povećanje broja ključnih korisnika potrebnih na tržištu rada i njihovih stručnih kvalifikacija. Projekt će se provoditi nudeći korisnicima sveobuhvatna rješenja u području profesionalne aktivacije, na temelju dubinske analize vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika projekta, posebno: —dijagnoza sudionika projekta za razvoj osobnog puta podrške (razvoj Ind. Programi djelovanja) -pomoć psiholog.-savjetovanje -profesionalno savjetovanje -radionice/osposobljavanje u tehnikama aktivnog traženja posla i stjecanje ključnih tvrtki potrebnih na tržištu rada -poslovanje -profesionalni tečajevi (stjecanje stručnih kvalifikacija), -osposobljavanje/profesionalne prakse -subvencionirano zapošljavanje -opremu/opremu radnih mjesta -pomoćno zapošljavanje-radnik pomaže osobama s invaliditetom. Najvažniji učinak koji će projekt dati svojim sudionicima jest preuzimanje i održavanje održivog rada najmanje 45 % korisnika. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Proiectul va sprijini un total de 50 de persoane (27 K.23 milioane) (cu vârsta de peste 30 de ani) din comuna Puck, înregistrate doar ca șomeri în PUP din Puck, care se află într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă, și anume: 18 (8K, 10 milioane) persoane cu vârsta de 50 de ani și peste, 23 de femei, 4 (2K, 2M) persoane cu dizabilități, 20 (12K, 8 M) șomeri de lungă durată și 32 (17K, 15M) persoane slab calificate (aceste persoane constituie 100 % din participanții la proiect). Scopul proiectului este de a crește gradul de ocupare a șomerilor din comuna Puck, și anume obținerea de locuri de muncă cu un minim de 23 de persoane (45 % dintre participanții la proiect), datorită primirii unui sprijin cuprinzător în domeniul activării profesionale, inclusiv a unor servicii care vizează individualizarea sprijinului și a asistenței în determinarea parcursului profesional, a serviciilor care vizează obținerea calificărilor și a experienței profesionale și a sprijinului care reprezintă un stimulent pentru ocuparea forței de muncă. Obiectivele sunt, în special, creșterea numărului de beneficiari-cheie necesari pe piața forței de muncă și a calificărilor profesionale ale acestora. Proiectul va fi implementat prin oferirea de soluții complete beneficiarilor în domeniul activării profesionale, pe baza unei analize aprofundate a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant la proiect, în special prin: —diagnosticarea participanților la proiect pentru a dezvolta o cale de sprijin personal (dezvoltarea Ind. Programe de acțiune) -asistență psiholog.-consilier -consiliere -workshop-uri/formare în tehnici active de căutare a unui loc de muncă și achiziționarea de companii cheie necesare pe piața forței de muncă -plasare de muncă -cursuri profesionale (achiziționarea calificărilor profesionale), -formare/practici profesionale -angajare subvenționată -echipament/echipament de locuri de muncă asistate de locuri de muncă-lucrător asistarea persoanelor cu dizabilități. Cel mai important efect pe care proiectul îl va da participanților este preluarea și menținerea muncii durabile de către cel puțin 45 % dintre beneficiari. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Projekt podporí celkovo 50 (27 K,23 miliónov) ľudí (vo veku viac ako 30 rokov a starších) z komúny Puck, ktorí sú evidovaní ako nezamestnaní v PUP v Pucku, ktorí sa nachádzajú v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce, t. j.: 18 (8K, 10 miliónov) osôb vo veku 50 rokov a viac, 23 žien, 4 (2K, 2M) osoby so zdravotným postihnutím, 20 (12K, 8 miliónov) dlhodobo nezamestnaných a 32 osôb s nízkou kvalifikáciou (17K, 15 miliónov) (tieto osoby predstavujú 100 % účastníkov projektu). Cieľom projektu je zvýšiť zamestnanosť nezamestnaných v obci Puck, t. j. získať prácu minimálne o 23 osôb (45 % účastníkov projektu), a to vďaka obdržaniu komplexnej podpory v oblasti profesionálnej aktivácie vrátane služieb zameraných na individualizáciu podpory a pomoci pri určovaní kariérneho postupu, služieb zameraných na získanie kvalifikácie a odborných skúseností a podpory, ktorá je stimulom k zamestnaniu. Cieľom je najmä zvýšiť počet kľúčových príjemcov potrebných na trhu práce a ich odbornú kvalifikáciu. Projekt sa bude realizovať tak, že príjemcom ponúkne komplexné riešenia v oblasti profesionálnej aktivácie na základe hĺbkovej analýzy zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka projektu, a to najmä: diagnostika účastníkov projektu na rozvoj osobnej podpornej cesty (vývoj Ind. Akčné programy) -asistencia psychológ.-poradenstvo -profesionálne poradenstvo -workshops/odborná príprava v aktívnych technikách hľadania zamestnania a nadobúdanie kľúčových spoločností potrebných na trhu práce -pracovné umiestnenie -profesionálne kurzy (získavanie odborných kvalifikácií), -školenie/profesionálne postupy -dotované zamestnanie -zariadenie/vybavenie pracovných miest – asistovaný zamestnanec-pracovník pomáhať ľuďom so zdravotným postihnutím. Najdôležitejším efektom, ktorý projekt prinesie svojim účastníkom, je začatie a udržanie udržateľnej práce aspoň 45 % príjemcov. (Slovak)
2 July 2022
0 references
Il-proġett se jappoġġa total ta’ 50 ruħ (27 K.23 M) (li għandhom aktar minn 30 sena u aktar) mill-Puck Commune, irreġistrati biss bħala qiegħda f’PUP f’Puck, li jinsabu f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol, jiġifieri: 18 (8K, 10M) persuna ta’ 50 sena u aktar, 23 mara, 4 (2K, 2M) persuni b’diżabilità, 20 (12K, 8 M) qiegħda fit-tul u 32 (17K, 15M) persuna b’livell baxx ta’ ħiliet (dawn il-persuni jikkostitwixxu 100 % tal-parteċipanti tal-proġett). L-għan tal-proġett huwa li jiżdied l-impjieg ta’ persuni qiegħda mill-Puck Commune, jiġifieri li jinkiseb xogħol minn minimu ta’ 23 persuna (45 % tal-parteċipanti tal-proġett), bis-saħħa tar-riċeviment ta’ appoġġ komprensiv fil-qasam tal-attivazzjoni professjonali, inklużi servizzi mmirati lejn l-individwalizzazzjoni tal-appoġġ u l-assistenza fid-determinazzjoni tal-perkors tal-karriera, servizzi mmirati lejn il-kisba ta’ kwalifiki u esperjenza professjonali u appoġġ li huwa inċentiv għall-impjieg. L-objettivi, b’mod partikolari, huma li jiżdied l-għadd ta’ benefiċjarji ewlenin meħtieġa fis-suq tax-xogħol u l-kwalifiki professjonali tagħhom. Il-proġett se jiġi implimentat billi l-benefiċjarji jiġu offruti soluzzjonijiet komprensivi fil-qasam tal-attivazzjoni professjonali, abbażi ta’ analiżi fil-fond tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari fil-proġett, b’mod partikolari billi: —id-dijanjożi tal-parteċipanti fil-proġett biex tiġi żviluppata triq ta’ appoġġ personali (l-iżvilupp ta’ Ind. Programmi ta’ Azzjoni) — psikologu ta’ assistenza.-konsulenza-konsulenza professjonali -workshops/taħriġ f’tekniki attivi ta’ tiftix ta’ impjieg u l-akkwist ta’ kumpaniji ewlenin meħtieġa fis-suq tax-xogħol — kollokament ta’ xogħol — korsijiet professjonali (akkwist ta’ kwalifiki professjonali), -taħriġ/prattiki professjonali — impjieg issussidjat — tagħmir/tagħmir ta’ impjiegi assistiti — ħaddiem assistit fl-impjieg li jgħin lill-persuni b’diżabilità. L-aktar effett importanti li l-proġett se jagħti lill-parteċipanti tiegħu huwa l-bidu u ż-żamma ta’ xogħol sostenibbli b’mill-inqas 45 % tal-benefiċjarji. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O projeto apoiará um total de 50 pessoas (27 K.23 M) (com mais de 30 anos ou mais) da Comuna de Puck, inscritas apenas como desempregadas na PUP em Puck, que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho, ou seja: 18 (8K, 10M) pessoas com idade igual ou superior a 50 anos, 23 mulheres, 4 (2K, 2M) pessoas com deficiência, 20 (12K, 8 M) desempregados de longa duração e 32 (17K, 15 milhões) pessoas pouco qualificadas (estas pessoas constituem 100 % dos participantes no projeto). O objetivo do projeto é aumentar o emprego das pessoas desempregadas da Comuna Puck, ou seja, obter trabalho por um mínimo de 23 pessoas (45 % dos participantes no projeto), graças à obtenção de um apoio abrangente no domínio da ativação profissional, incluindo serviços destinados a individualizar o apoio e a assistência na determinação da carreira profissional, serviços destinados a obter qualificações e experiência profissional e apoio que constitui um incentivo ao emprego. Os objetivos consistem, em especial, em aumentar o número de beneficiários essenciais necessários no mercado de trabalho e nas suas qualificações profissionais. O projeto será executado oferecendo aos beneficiários soluções abrangentes no domínio da ativação profissional, com base numa análise aprofundada das competências, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante no projeto, nomeadamente: —diagnóstico dos participantes do projeto para desenvolver um caminho de apoio pessoal (desenvolvimento de Ind. Programas de ação) — psicóloga de assistência.-consultoria -aconselhamento profissional -oficinas/formação em técnicas ativas de procura de emprego e aquisição de empresas-chave necessárias no mercado de trabalho -colocação no trabalho -cursos profissionais (aquisição de qualificações profissionais), -formação/práticas profissionais -emprego subsidiado -equipamento/equipamento de postos de trabalho -assistência ao emprego-trabalhador que assiste as pessoas com deficiência. O efeito mais importante que o projeto dará aos seus participantes é a aceitação e manutenção de trabalho sustentável por, pelo menos, 45 % dos beneficiários. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeella tuetaan yhteensä 50:tä (27 K.23 miljoonaa) Puck-kommuunin yli 30-vuotiasta henkilöä, jotka ovat vain työttöminä Puckissa ja jotka ovat erityisen vaikeassa työmarkkinatilanteessa eli 18 (8K, 10M) vähintään 50-vuotiasta, 23 naista, 4 (2K, 2M) vammaista henkilöä, 20 (12 K, 8 miljoonaa) pitkäaikaistyötöntä ja 32 (17 000, 15 miljoonaa) matalan osaamistason henkilöä (nämä henkilöt muodostavat 100 % hankkeen osallistujista). Hankkeen tavoitteena on lisätä Puckin kunnan työttömien työllisyyttä eli saada työtä vähintään 23 henkilöllä (45 prosenttia hankkeen osallistujista) saamalla kattavaa tukea ammatillisen aktivoinnin alalla, mukaan lukien palvelut, joiden tarkoituksena on yksilöllistää tukea ja tukea urapolun määrittelyssä, palvelut, joilla pyritään hankkimaan pätevyyttä ja ammattikokemusta, sekä työhön kannustava tuki. Tavoitteena on erityisesti lisätä työmarkkinoilla tarvittavien keskeisten edunsaajien määrää ja heidän ammattipätevyyttään. Hanke toteutetaan tarjoamalla edunsaajille ammatilliseen aktivointiin liittyviä kattavia ratkaisuja, jotka perustuvat tietyn hankkeen osallistujan taitojen, taipumusten ja ammatillisten ongelmien perusteelliseen analyysiin, erityisesti —diagnoosi hankkeen osallistujille henkilökohtaisen tukipolun kehittämiseksi (Indin kehittäminen. Ohjelmat) -apupsykologi.-neuvonta -ammatillinen neuvonta -työpajat/koulutus aktiivisiin työnhakutekniikoihin ja keskeisten yritysten hankkiminen työmarkkinoilla -työharjoittelu -ammattikurssit (ammattipätevyyden hankkiminen), -koulutukset/ammatilliset käytännöt -tuettu työllisyys -laitteet/laitteet työhön -avusteinen työ-työntekijä, joka auttaa vammaisia. Tärkein vaikutus, jonka hankkeella on osallistujille, on kestävän työn aloittaminen ja ylläpitäminen vähintään 45 prosentilla edunsaajista. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Projekt bo podprl skupno 50 (27 K.23 M) ljudi (starejših od 30 let in več) iz občine Puck, ki so prijavljeni kot brezposelni v PUP v Pucku, ki so na trgu dela v posebej težkem položaju, tj.: 18 (8K, 10M) oseb, starih 50 let in več, 23 žensk, 4 (2K, 2M) invalidov, 20 (12K, 8 M) dolgotrajno brezposelnih in 32 (17K, 15M) nizko usposobljenih oseb (te osebe predstavljajo 100 % udeležencev projekta). Cilj projekta je povečati zaposlovanje brezposelnih iz komune Puck, tj. pridobiti delo za najmanj 23 oseb (45 % udeležencev projekta), in sicer zaradi prejema celovite podpore na področju poklicne aktivacije, vključno s storitvami, namenjenimi individualizaciji podpore in pomoči pri določanju poklicne poti, storitev, namenjenih pridobivanju kvalifikacij in poklicnih izkušenj ter podpore, ki je spodbuda za zaposlovanje. Cilji so zlasti povečanje števila ključnih upravičencev, ki so potrebni na trgu dela, in njihovih poklicnih kvalifikacij. Projekt se bo izvajal tako, da bo upravičencem ponudil celovite rešitve na področju poklicne aktivacije, ki bodo temeljile na poglobljeni analizi spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov posameznega udeleženca projekta, zlasti z: —diagnoza udeležencev projekta za razvoj osebne podporne poti (razvoj Ind. Akcijski programi) -pomoč psiholog.-svetovanje -strokovno svetovanje -delavnice/usposabljanje v aktivnih tehnikah iskanja zaposlitve in pridobivanje ključnih podjetij, potrebnih na trgu dela – posredovanje dela -poklicni tečaji (pridobivanje poklicnih kvalifikacij), -usposabljanje/strokovne prakse -subvencionirana zaposlitev -oprema/oprema delovnih mest – pomoč pri zaposlovanju-delavec, ki pomaga invalidom. Najpomembnejši učinek, ki ga bo projekt dal udeležencem, je prevzemanje in ohranjanje trajnostnega dela s strani vsaj 45 % upravičencev. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Projekt podpoří celkem 50 (27 K.23 M) lidí (nad 30 let a starších) z Puck Commune, kteří jsou registrováni jako nezaměstnaní pouze v PUP v Pucku, kteří se nacházejí v obzvláště obtížné situaci na trhu práce, tj.: 18 (8K, 10M) osob ve věku 50 let a více, 23 žen, 4 (2K, 2M) osob se zdravotním postižením, 20 (12K, 8 M) dlouhodobě nezaměstnaných a 32 (17K, 15M) osob s nízkou kvalifikací (tyto osoby tvoří 100 % účastníků projektu). Cílem projektu je zvýšit zaměstnanost nezaměstnaných z Puck Commune, tj. získat práci minimálně o 23 osob (45 % účastníků projektu), a to díky získání komplexní podpory v oblasti profesní aktivace, včetně služeb zaměřených na individualizaci podpory a pomoci při určování profesní dráhy, služeb zaměřených na získání kvalifikace a odborných zkušeností a podpory, která je pobídkou k zaměstnání. Cílem je zejména zvýšit počet klíčových příjemců potřebných na trhu práce a jejich odbornou kvalifikaci. Projekt bude realizován tak, že příjemcům nabídne komplexní řešení v oblasti profesionální aktivace, a to na základě hloubkové analýzy dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka projektu, zejména prostřednictvím: —diagnostika účastníků projektu pro rozvoj osobní podpůrné cesty (vývoj ind. Akční programy) – asistenční psycholog.-poradenství -profesionální poradenství -workshopy/školení v aktivních technikách hledání zaměstnání a získávání klíčových společností nezbytných na trhu práce – pracovní umístění -profesionální kurzy (nabývání odborných kvalifikací), -školení/odborné postupy -subvencované zaměstnání -zařízení/zařízení pracovních míst – asistované zaměstnání-pracovník pomáhající lidem se zdravotním postižením. Nejdůležitějším účinkem, který projekt svým účastníkům přinese, je přijetí a udržení udržitelné práce nejméně 45 % příjemců. (Czech)
2 July 2022
0 references
Pagal projektą bus remiami iš viso 50 (27 K.23 mln.) asmenų (vyresnių nei 30 metų amžiaus) iš Pucko komunos, registruoti kaip bedarbiai PUP PUP mieste Pucke, kurių padėtis darbo rinkoje yra ypač sunki, t. y.: 18 (8K, 10 mln.) 50 metų ir vyresnių asmenų, 23 moterys, 4 (2K, 2 mln.) neįgalieji, 20 (12K, 8 mln.) ilgalaikių bedarbių ir 32 (17K, 15 mln.) žemos kvalifikacijos asmenų (šie asmenys sudaro 100 proc. projekto dalyvių). Projekto tikslas – padidinti bedarbių iš Puck komunos užimtumą, t. y. gauti darbą ne mažiau kaip 23 asmenims (45 % projekto dalyvių), gavus visapusišką paramą profesinio aktyvumo srityje, įskaitant paslaugas, kuriomis siekiama individualizuoti paramą ir pagalbą nustatant karjeros kelią, paslaugas, kuriomis siekiama įgyti kvalifikaciją ir profesinę patirtį, ir paramą, kuri yra paskata įsidarbinti. Visų pirma siekiama padidinti pagrindinių paramos gavėjų, kurių reikia darbo rinkoje, skaičių ir jų profesinę kvalifikaciją. Projektas bus įgyvendinamas siūlant paramos gavėjams kompleksinius profesinio aktyvinimo srities sprendimus, pagrįstus išsamia konkretaus projekto dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analize, visų pirma: –projekto dalyvių diagnozė, siekiant sukurti asmeninį paramos kelią (Ind. Veiksmų programos) -pagalbos psichologas.-konsultantas -profesinis konsultavimas -seminarai/mokymai aktyvių darbo paieškos metodų ir pagrindinių įmonių, reikalingų darbo rinkoje, įsigijimas -darbo vieta -profesiniai kursai (profesinės kvalifikacijos įgijimas), -mokymai/profesinė praktika -subsidijuojamas užimtumas -įranga/darbo vietų įranga -pagalbinis užimtumas-darbuotojas, padedantis neįgaliesiems. Svarbiausias poveikis, kurį projektas duos jo dalyviams, yra ne mažiau kaip 45 proc. paramos gavėjų įdarbinimas ir tvarus darbas. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekts atbalstīs kopā 50 (27 K.23 M) cilvēku (vecāki par 30 gadiem un vecāki) no Puck komūnas, tikai reģistrēti kā bezdarbnieki PUP Puck, kuri ir īpaši sarežģītā situācijā darba tirgū, t. i.: 18 (8K, 10M) personas vecumā no 50 gadiem, 23 sievietes, 4 (2K, 2M) personas ar invaliditāti, 20 (12K, 8 M) ilgstošie bezdarbnieki un 32 (17K, 15M) mazkvalificētas personas (šīs personas veido 100 % no projekta dalībniekiem). Projekta mērķis ir palielināt Pūkas komūnas bezdarbnieku nodarbinātību, t. i., iegūt darbu vismaz 23 cilvēkiem (45 % projekta dalībnieku), pateicoties visaptverošam atbalstam profesionālās aktivizēšanas jomā, tostarp pakalpojumiem, kuru mērķis ir individualizēt atbalstu un palīdzību karjeras virziena noteikšanā, pakalpojumiem, kuru mērķis ir iegūt kvalifikāciju un profesionālo pieredzi, un atbalstu, kas ir stimuls nodarbinātībai. Mērķi jo īpaši ir palielināt to galveno saņēmēju skaitu, kas nepieciešami darba tirgū, un viņu profesionālo kvalifikāciju. Projekts tiks īstenots, piedāvājot saņēmējiem visaptverošus risinājumus profesionālās aktivizēšanas jomā, pamatojoties uz padziļinātu konkrētā projekta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzi, jo īpaši: —diagnoze projekta dalībniekiem, lai attīstītu personīgo atbalstu (attīstība Ind. Darbības programmas) -palīdzības psihologs.-konsultācija -profesionālās konsultācijas -darbsemināri/apmācības aktīvas darba meklēšanas tehnikās un galveno uzņēmumu iegāde, kas nepieciešami darba tirgū — darbā iekārtošana -profesionālie kursi (profesionālo kvalifikāciju iegūšana), -apmācība/profesionālā prakse -subsidēta nodarbinātība -aprīkojums/darbu aprīkojums -palīdzīgs nodarbinātības darbinieks, kas palīdz cilvēkiem ar invaliditāti. Vissvarīgākā ietekme, ko projekts dos tā dalībniekiem, ir ilgtspējīga darba uzsākšana un saglabāšana vismaz 45 % saņēmēju. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Проектът ще подпомогне общо 50 (27 K.23 милиона) лица (над 30 години и повече) от Puck Commune, регистрирани само като безработни в PUP в Puck, които се намират в особено трудно положение на пазара на труда, т.е.: 18 (8K, 10M) лица на възраст 50 и повече години, 23 жени, 4 (2K, 2M) лица с увреждания, 20 (12K, 8 M) дългосрочно безработни и 32 (17K, 15M) нискоквалифицирани лица (тези лица представляват 100 % от участниците в проекта). Целта на проекта е да се увеличи заетостта на безработните от община Пук, т.е. да се получи работа от най-малко 23 души (45 % от участниците в проекта), благодарение на получаването на цялостна подкрепа в областта на професионалната активация, включително услуги, насочени към индивидуализиране на подкрепата и помощта при определяне на кариерното развитие, услуги, насочени към придобиване на квалификации и професионален опит, и подкрепа, която е стимул за заетост. По-специално целите са да се увеличи броят на основните бенефициери, необходими на пазара на труда и техните професионални квалификации. Проектът ще бъде реализиран, като на бенефициентите ще бъдат предложени цялостни решения в областта на професионалната активация, основани на задълбочен анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник в проекта, по-специално чрез: —диагностика на участниците в проекта за разработване на личен път за подкрепа (развитие на Ind. Програми за действие) -помощ психолог.-консултант -професионално консултиране -работни семинари/обучения в активни техники за търсене на работа и придобиване на ключови фирми, необходими на пазара на труда -установяване на работа -професионални курсове (придобиване на професионални квалификации), -обучения/професионални практики -субсидирана заетост -оборудване/оборудване на работни места -подпомагане на заетостта-работодател, подпомагащ хора с увреждания. Най-важният ефект, който проектът ще даде на своите участници, е започването и поддържането на устойчива работа от най-малко 45 % от бенефициентите. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt összesen 50 (27 K.23 M) (30 év feletti és idősebb) embert támogat a Puck kommüniből, akik csak Puckban regisztráltak munkanélküliként, és akik különösen nehéz helyzetben vannak a munkaerőpiacon, azaz: 18 (8K, 10 millió) 50 éves vagy annál idősebb személy, 23 nő, 4 (2K, 2M) fogyatékossággal élő személy, 20 (12K, 8 millió) tartósan munkanélküli és 32 (17K, 15 millió) alacsonyan képzett személy (ezek a személyek a projekt résztvevőinek 100%-át teszik ki). A projekt célja, hogy növelje a Puck községből származó munkanélküliek foglalkoztatását, azaz legalább 23 fővel (a projekt résztvevőinek 45%-a) szerezzen munkát, köszönhetően a szakmai aktivizálás terén nyújtott átfogó támogatásnak, beleértve a szakmai előmenetel meghatározásához nyújtott támogatást és segítséget, a képesítések és szakmai tapasztalat megszerzését célzó szolgáltatásokat, valamint a foglalkoztatást ösztönző támogatást. A cél különösen a munkaerőpiacon szükséges kulcsfontosságú kedvezményezettek számának és szakmai képesítésének növelése. A projektet úgy valósítják meg, hogy átfogó megoldásokat kínálnak a kedvezményezetteknek a szakmai aktiválás területén, az adott projekt résztvevőjének készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak mélyreható elemzése alapján, különösen az alábbiak révén: a projekt résztvevőinek diagnosztizálása egy személyes támogatási út kialakítása érdekében (Ind. Cselekvési programok) -segítségpszichológus.-tanácsadás -szakmai tanácsadás -workshopok/képzések aktív álláskeresési technikákban és a munkaerőpiacon szükséges kulcsfontosságú vállalatok megszerzésében -munkaközvetítés -szakmai kurzusok (szakmai képesítések megszerzése), -képzések/szakmai gyakorlatok -támogatott foglalkoztatás -felszerelés/foglalkozási felszerelés -segített foglalkoztatott-munkavállaló segíti a fogyatékossággal élőket. A legfontosabb hatás, amelyet a projekt a résztvevők számára biztosít, a kedvezményezettek legalább 45%-ának fenntartható munkáját veszi igénybe és tartja fenn. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Tacóidh an tionscadal le 50 duine (27 K.23 M) san iomlán (níos mó ná 30 bliain d’aois agus níos sine) ó Commune Puck, nach bhfuil cláraithe ach mar dhaoine dífhostaithe in PUP in Puck, atá i staid an-deacair sa mhargadh saothair, i.e.: 18 (8K, 10M) daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine, 23 bean, 4 (2K, 2M) daoine faoi mhíchumas, 20 (12K, 8 M) daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 32 (17K, 15M) daoine ar bheagán oiliúna (is ionann na daoine sin agus 100 % de rannpháirtithe an tionscadail). Is é aidhm an tionscadail fostaíocht daoine dífhostaithe ó Commune Puck a mhéadú, i.e. obair a fháil faoi 23 duine ar a laghad (45 % de rannpháirtithe an tionscadail), a bhuí le tacaíocht chuimsitheach a fháil i réimse an ghníomhachtaithe ghairmiúil, lena n-áirítear seirbhísí atá dírithe ar thacaíocht agus cúnamh a indibhidiúlú chun an chonair ghairme a chinneadh, seirbhísí atá dírithe ar cháilíochtaí agus taithí ghairmiúil a fháil agus tacaíocht ar dreasacht fostaíochta é. Is iad na cuspóirí, go háirithe, líon na bpríomhthairbhithe is gá i margadh an tsaothair agus a gcáilíochtaí gairmiúla a mhéadú. Cuirfear an tionscadal chun feidhme trí réitigh chuimsitheacha a thairiscint do thairbhithe i réimse an ghníomhachtaithe ghairmiúil, bunaithe ar anailís dhomhain ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí tionscadail ar leith, go háirithe tríd an méid seo a leanas a dhéanamh: —diagnóis rannpháirtithe tionscadail chun cosán tacaíochta pearsanta a fhorbairt (Ind a fhorbairt. Cláir Ghníomhaíochta) — síceolaí cúnta.-comhairleoireacht ghairmiúil — ceardlanna/oiliúint i dteicnící gníomhacha chun post a chuardach agus príomhchuideachtaí a fháil a bhfuil gá leo maidir leis an margadh saothair — socrúchán oibre — cúrsaí gairmiúla (cáilíochtaí gairmiúla a fháil), -oiliúint/cleachtais ghairmiúla — fostaíocht fhóirdheonaithe — trealamh/trealamh post — oibrí fostaíochta cuidithe ag cabhrú le daoine faoi mhíchumas. An éifeacht is tábhachtaí a thabharfaidh an tionscadal dá rannpháirtithe, tá 45 % ar a laghad de thairbhithe ag dul i mbun oibre inbhuanaithe agus ag cothabháil na hoibre sin. (Irish)
2 July 2022
0 references
Projektet kommer att stödja totalt 50 (27 K.23 miljoner) personer (över 30 år och äldre) från Puckkommunen, endast registrerade som arbetslösa i PUP i Puck, som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden, dvs. 18 (8K, 10M) personer i åldern 50 år och äldre, 23 kvinnor, 4 (2K, 2M) personer med funktionsnedsättning, 20 (12K, 8 miljoner) långtidsarbetslösa och 32 (17K, 15M) lågutbildade (dessa personer utgör 100 % av deltagarna i projektet). Syftet med projektet är att öka sysselsättningen för arbetslösa från Puckkommunen, dvs. att få arbete av minst 23 personer (45 % av projektdeltagarna), tack vare ett omfattande stöd på området för yrkesmässig aktivering, inklusive tjänster som syftar till att individualisera stöd och stöd för att fastställa karriärväg, tjänster som syftar till att skaffa sig kvalifikationer och yrkeserfarenhet och stöd som är ett incitament till sysselsättning. Målen är särskilt att öka antalet viktiga stödmottagare som behövs på arbetsmarknaden och deras yrkeskvalifikationer. Projektet kommer att genomföras genom att erbjuda stödmottagarna heltäckande lösningar inom området professionell aktivering, baserat på en djupgående analys av en viss projektdeltagares färdigheter, förutsättningar och yrkesmässiga problem, särskilt genom att —diagnos av projektdeltagare för att utveckla en personlig stödväg (utveckling av Ind. Åtgärdsprogram) -assistanspsykolog.- rådgivning -professionell rådgivning -workshops/utbildningar i aktiva jobbsökningstekniker och förvärv av nyckelföretag som är nödvändiga på arbetsmarknaden -arbetsplacering -yrkeskurser (förvärv av yrkeskvalifikationer), -utbildningar/yrkespraxis -subventionerad sysselsättning -utrustning/utrustning av arbetstillfällen -stödd anställning-arbetare som hjälper människor med funktionsnedsättning. Den viktigaste effekten som projektet kommer att ge sina deltagare är att minst 45 % av stödmottagarna tar upp och upprätthåller ett hållbart arbete. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projektiga toetatakse kokku 50 Puck’i kommuunist pärit (27 K,23 miljonit) inimest (üle 30-aastased ja vanemad), kes on registreeritud töötuna Puck’i PUPis ja kes on tööturul eriti raskes olukorras, st: 18 (8K, 10M) 50-aastast ja vanemat inimest, 23 naist, 4 (2K, 2M) puuetega inimest, 20 (12K, 8 miljonit) pikaajalist töötut ja 32 (17K, 15M) madala kvalifikatsiooniga inimest (need isikud moodustavad 100 % projektis osalejatest). Projekti eesmärk on suurendada Puck’i kommuuni töötute tööhõivet, st saada tööd vähemalt 23 inimesele (45 % projektis osalejatest), tänu igakülgsele toetusele professionaalse aktiveerimise valdkonnas, sealhulgas teenustele, mille eesmärk on individualiseerida toetust ja abi karjääri kindlaksmääramisel, teenustele, mille eesmärk on omandada kvalifikatsiooni ja töökogemust ning toetada tööhõivet. Eelkõige on eesmärk suurendada tööturul vajalike peamiste toetusesaajate arvu ja nende kutsekvalifikatsiooni. Projekti elluviimiseks pakutakse toetusesaajatele professionaalse aktiveerimise valdkonnas terviklikke lahendusi, mis põhinevad konkreetse projektis osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide põhjalikul analüüsil, eelkõige: projektis osalejate diagnoosimine isikliku tugitee arendamiseks (Ind’i arendamine. Tegevusprogrammid) -assistance psühholoog.-nõustamine -professionaalne nõustamine -töökojad/koolitused aktiivsete tööotsimistehnikate ja oluliste ettevõtete omandamiseks tööturul -tööpraktika -kutsekursused (kutsekvalifikatsiooni omandamine), -koolitus/kutsepraktika -subsideeritud tööhõive -seadmed/töövahendid -abiline tööhõive-töötaja, kes abistab puuetega inimesi. Kõige olulisem mõju, mida projekt oma osalejatele annab, on vähemalt 45 % toetusesaajate jätkusuutliku töö alustamine ja säilitamine. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: POMORSKIE, POW.: pucki
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
RPPM.05.02.02-22-0023/19
0 references