Improving the coherence of integration pathways — 2016/2017 (Q3684852)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3684852 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Improving the coherence of integration pathways — 2016/2017 |
Project Q3684852 in France |
Statements
366,800.0 Euro
0 references
733,600.0 Euro
0 references
50.00 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2017
0 references
Département de la Sarthe
0 references
47°39'25.20"N, 2°45'0.54"W
0 references
**_Description du projet_** **Appui aux Référents RSA : environ 400 référents RSA répartis sur les Pôle Emploi du Département, les services sociaux du Département, les CCAS et associations conventionnées** * Appui et conseil auprès des référents RSA pour dynamiser les parcours d’insertion. Les 4 coordonnateurs d’insertion agissent sur l’ensemble du territoire départemental. Les sollicitations portent sur un ou des questionnements des professionnels afin de garantir la cohérence et la continuité des parcours d’insertion. Ces sollicitations sont réalisées de manière prioritaire via le portail RSA grâce au e-service "contacter mon coordonnateur d'insertion" par tout référent RSA du Département. Les coordonnateurs d'insertion prennent ensuite la main pour faire réponse au référent RSA via le portail RSA et mobilisent l'ensemble des outils nécessaires pour apporter une réponse au référent et améliorer la cohérence des parcours d'insertion. * Animation des _comités d’insertion_ : les coordonnateurs animent mensuellement 7 comités d’insertion réunissant des Référents RSA et éventuellement des structures d’insertion afin de mutualiser les informations sur la situation d’allocataires du RSA dont le parcours d’insertion nécessite d’être dynamisé, conforté ou réorienté. Ces comités permettent la garantie d’une cohérence et d’une continuité du parcours d’insertion, de venir en appui aux structures référents RSA (apport de connaissance des actions du PDI) mais aussi aux structures d’insertion (préconiser des actions portées par les structures d’insertion conventionnées dans le cadre du PDI). * _Participation aux comités de validation dans le cadre de l’accompagnement global_ _pilotés par Pôle Emploi :_ une convention entre la direction de la Solidarité départementale du Conseil départemental et Pôle emploi est soumise à la validation de la Commission Permanente en mai 2016 en vue de mettre en œuvre un accompagnement global tout public à compter du 1er septembre 2016. Les coordonnateurs d'insertion participeront à la validation de l'entrée des personnes dans l'accompagnement global. Modalités de mise en œuvre : * 1er axe : la base des « ressources sociales » sera disponible sur le portail RSA et accessible pour l’ensemble des professionnels de l’insertion en Sarthe via internet. * 2ème axe : l’accompagnement global sera piloté par un conseiller Pôle Emploi dédié et accompagné par le travailleur social référent du demandeur d’emploi avec instance de validation composé d’un coordonnateur d’insertion de la DEEI et du conseiller Pôle Emploi dédié * 3ème axe : le suivi social exclusif sera disponible mais non prioritaire pour les demandeurs d’emploi 6 à 8 agents de Pôle Emploi seront dédiés à cet accompagnement global. Les services sociaux du Département assureront l’accompagnement global en appui à Pôle Emploi. Au vu de l’expérience de partenariat à l’échelle des territoires avec les référents sociaux et référents emploi et dans le rôle d’interface entre les professionnels de Pôle emploi et de la DSD, chaque coordonnateur d’insertion sera membre de l’instance territoriale de validation qui sera pilotée par le conseiller Pôle Emploi dédié. **Appui aux structures d’insertion : 41 structures d’insertion portent 59 actions d’insertion conventionnées** L’objectif est de venir en _appui et en conseil auprès des structures d’insertion conventionnées_ au titre du PDI pour les aider à réaliser leurs objectifs. Les 2 Animatrices d’insertion agissent sur l’ensemble du territoire départemental. Jusqu’en 2015, l’appui aux structures d’insertion était réalisé par une Animatrice d’insertion avec l’appui d’un Coordonnateur interface. En réponse à l’ambition du PDI 2016-2018 de rechercher et développer la qualité, les deux postes ont été rapprochés de sorte d’avoir deux Animatrices d’insertion agissant sur l’ensemble du territoire départemental. * Assurer le partenariat avec les structures et le suivi de l’ensemble des conventions _triennales_ (2013-2015 puis, 2016-2018) et de leurs avenants annuels. * Suivi et conseil auprès des organismes conventionnés _via notamment des rencontres régulières_ (à la demande de la structure, dialogues de gestion, préparation des avenants annuels, etc.) * Améliorant l’appui et le suivi aux structures pour garantir la cohérence des actions aux besoins des publics et des territoires * Mise en œuvre et animation de partenariats institutionnels (État, DLA, FONDES, Pôle Emploi…) _**Moyens et outils affectés à ce projet**_ Les moyens humains : 6 professionnels affectés à temps plein sur l’action * 4 coordonnateurs d’insertion affectés par zone géographique * 2 animatrices d’insertion affectées sur l’ensemble du Département Des temps d’échange commun à l’animation et à la coordination (réunions de bureau notamment mais aussi sollicitations ponctuelles) permettent l’interface entre appui aux référents et appui aux structures. En effet, le rôle d’interface réalisé auparavant par (French)
0 references
**_Project Description_** **Support to RSA References: about 400 RSA referents spread across the Department’s Employment Department, the Department’s social services, the CCAS and approved associations** * Support and advice to RSA referents to boost integration pathways. The 4 integration coordinators act throughout the departmental territory. The solicitations concern one or more questions from professionals in order to ensure consistency and continuity of integration pathways. These requests are made as a matter of priority through the RSA portal through the e-service “contact my insertion coordinator” by any RSA reference department. The insertion coordinators then take the lead to respond to the RSA referent via the RSA portal and mobilise all the tools necessary to respond to the referent and improve the coherence of the integration pathways. * Animation of the _Insertion Committees_: the coordinators set up 7 integration committees each month bringing together RSA referents and possibly integration structures in order to pool information on the situation of RSA allatarians whose pathways need to be revitalised, reinforced or reoriented. These committees make it possible to ensure consistency and continuity of the integration pathway, to support the RSA reference structures (providing knowledge of PDI actions) and also to the integration structures (preconform actions carried out by the integration structures agreed under the IDP). * _participation in validation committees in the context of global support_ _ piloted by Pôle Emploi:_ an agreement between the Directorate of Departmental Solidarity of the Departmental Council and Pôle emploi is submitted to the Standing Committee in May 2016 with a view to implementing an overall support for all the public as of 1 September 2016. The integration coordinators will be involved in the validation of people’s entry into the overall accompaniment. Implementation modalities: * 1st axis: the “social resources” database will be available on the RSA portal and accessible to all professionals involved in integration in Sarthe via the internet. * 2nd axis: the overall support will be led by a dedicated employment centre adviser and accompanied by the social worker reference of the job seeker with validation body composed of an insertion coordinator of the DEEI and the adviser dedicated Employment Department * 3 rd axis: the exclusive social monitoring will be available but not a priority for jobseekers 6 to 8 agents of the Employment Department will be dedicated to this overall support. The Department’s social services will provide overall support to Pôle Emploi. In view of the experience of partnership at regional level with social and employment referents and in the role of interface between professionals in the Employment and DSD sectors, each integration coordinator will be a member of the territorial validation body, which will be led by the dedicated Employment Centre. **Support for integration structures: 41 integration structures carry 59 agreed integration actions** The objective is to provide support and advice to the integration structures agreed under the IDP to help them achieve their objectives. The 2 Integration Facilitators act throughout the departmental territory. Until 2015, support for insertion structures was carried out by an Integration Facilitator with the support of an Interface Coordinator. In response to the PDI’s 2016-2018 ambition to seek and develop quality, the two posts were reconciled so as to have two Integration Facilitators acting throughout the departmental territory. * Ensure partnership with the structures and follow-up of all the agreements _triennales_ (2013-2015 and then, 2016-2018) and their annual amendments. * Follow-up and advice to agreed bodies _through regular meetings in particular_ (at the request of the structure, management dialogues, preparation of annual amendments, etc.) * Improving support and monitoring of structures to ensure consistency of actions to the needs of the public and the territories * Implementation and facilitation of institutional partnerships (State, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Means and tools assigned to this project**_ Human resources: 6 full-time professionals assigned to the action * 4 integration coordinators assigned by geographical area * 2 integration facilitators assigned throughout the Department Common exchange times for animation and coordination (office meetings in particular but also ad hoc requests) allow the interface between support for referents and support for structures. Indeed, the interface role previously performed by (English)
18 November 2021
0 references
**_Projektbeschreibung_**** Unterstützt RSA-Referenten: rund 400 RSA-Referenten verteilen sich auf die Beschäftigungspole des Departements, die Sozialdienste des Departements, die CCAS und Vertragsverbände** * Unterstützung und Beratung von RSA-Referenten zur Förderung der Eingliederungswege. Die vier Eingliederungskoordinatoren sind im gesamten Departementsgebiet tätig. Die Aufforderungen beziehen sich auf eine oder mehrere Fragen der Berufstätigen, um die Kohärenz und Kontinuität der Eingliederungswege zu gewährleisten. Diese Anfragen werden vorrangig über das RSA-Portal über den E-Service „Meinen Integrationskoordinator kontaktieren“ von allen RSA-Referenten der Abteilung durchgeführt. Die Integrationskoordinatoren greifen dann in die Hand, um dem RSA-Referent über das RSA-Portal zu antworten, und mobilisieren alle erforderlichen Instrumente, um dem Referenten eine Antwort zu geben und die Kohärenz der Eingliederungswege zu verbessern. * Animation der Eingliederungsausschüsse: die Koordinatoren leiten monatlich 7 Eingliederungsausschüsse zusammen, in denen RSA-Referenten und gegebenenfalls Eingliederungsstrukturen zusammenkommen, um Informationen über die Situation von Empfängern der RSA zu bündeln, deren Eingliederungspfad dynamische, gestärkte oder neu ausgerichtete Maßnahmen erfordert. Diese Ausschüsse gewährleisten die Kohärenz und Kontinuität des Eingliederungswegs, unterstützen die RSA-Referenzstrukturen (Informationsbeitrag über die Maßnahmen des Binnenvertriebenen), aber auch die Integrationsstrukturen (Förderung von Aktionen, die von den im Rahmen des Binnenvertriebenen vereinbarten Eingliederungsstrukturen durchgeführt werden). * _Beteiligung an den Validierungsausschüssen im Rahmen der globalen Begleitung_ unter der Leitung von Pôle Emploi:_ eine Vereinbarung zwischen der Direktion der Departementssolidarität des Conseil départemental et Pôleemploi wird der Ständigen Kommission im Mai 2016 zur Validierung vorgelegt, um ab dem 1. September 2016 eine umfassende öffentliche Begleitung durchzuführen. Die Integrationskoordinatoren beteiligen sich an der Validierung des Zugangs von Personen in die allgemeine Begleitung. Durchführungsmodalitäten: * 1. Achse: die Grundlage für die „sozialen Ressourcen“ wird über das RSA-Portal verfügbar sein und allen Fachkräften der Integration in Sarthe über das Internet zugänglich sein. * 2. Achse: die allgemeine Begleitung wird von einem speziellen Arbeitsberater geleitet, der von dem Sozialarbeiter des Arbeitsuchenden mit Validierungsstelle begleitet wird, der sich aus einem Eingliederungskoordinator der DEEI und dem Sonderberater für Beschäftigung zusammensetzt * 3. Achse: die ausschließliche soziale Betreuung wird für Arbeitsuchende 6 bis 8 Bedienstete von Pôle Emploi zur Verfügung stehen, jedoch nicht vorrangig für diese allgemeine Begleitung sein. Die Sozialdienste der Abteilung werden die allgemeine Begleitung zur Unterstützung von Pôle Emploi gewährleisten. Aufgrund der Erfahrungen mit gebietsübergreifenden Partnerschaften mit den sozialen Ansprechpartnern und Beschäftigungsreferenten und in der Rolle als Schnittstelle zwischen den Fachkräften der Arbeitsvermittlung und der DSD wird jeder Integrationskoordinator Mitglied der lokalen Validierungsstelle sein, die von dem Sonderberater „Pôle Emploi“ geleitet wird. ** Unterstützung von Eingliederungsstrukturen: 41 Eingliederungsstrukturen umfassen 59 vertraglich vereinbarte Eingliederungsmaßnahmen** Das Ziel besteht darin, die im Rahmen des Binnenvertriebenen vereinbarten Eingliederungsstrukturen zu unterstützen und zu beraten, um ihnen bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu helfen. Die beiden Eingliederungsbetreuerinnen sind im gesamten Departementsgebiet tätig. Bis 2015 wurde die Unterstützung der Eingliederungsstrukturen von einer Inspektorenin mit Unterstützung eines Schnittstellenkoordinators durchgeführt. Als Reaktion auf das Ziel des EIP 2016-2018, Qualität zu suchen und zu entwickeln, wurden die beiden Stellen so angenähert, dass zwei im gesamten Departement tätige Integrationsbetreuerinnen tätig waren. * Gewährleistung der Partnerschaft mit den Strukturen und Überwachung aller Vereinbarungen _triennales_ (2013-2015 und 2016-2018) und ihrer jährlichen Zusatzvereinbarungen. * Begleitung und Beratung der Vertragsorganisationen _insbesondere über regelmäßige Treffen_ (auf Ersuchen der Struktur, Managementdialoge, Vorbereitung der jährlichen Zusatzvereinbarungen usw.) (German)
1 December 2021
0 references
**_Projectbeschrijving_** **Ondersteuning van RSA-referenties: ongeveer 400 RSA referents verspreid over de afdeling Werkgelegenheid van de afdeling, de sociale diensten van de afdeling, de CCAS en erkende verenigingen** * Ondersteuning en advies aan RSA referents om integratietrajecten te stimuleren. De vier integratiecoördinatoren handelen over het gehele departementaal grondgebied. De verzoeken hebben betrekking op een of meer vragen van professionals om te zorgen voor consistentie en continuïteit van integratietrajecten. Deze verzoeken worden met voorrang gedaan via het RSA-portaal via de e-dienst „contacteer mijn invoegingscoördinator” door elke RSA-referentiedienst. De invoegingscoördinatoren nemen vervolgens het voortouw om via het RSA-portaal op de RSA-verwijzing te reageren en alle instrumenten te mobiliseren die nodig zijn om op de referent te reageren en de samenhang van de integratietrajecten te verbeteren. * Animatie van de _Insertion Committees_: de coördinatoren richten elke maand 7 integratiecommissies op, waarin RSA-verwijzingen en eventueel integratiestructuren worden samengebracht om informatie te bundelen over de situatie van RSA-allatarianen wier trajecten nieuw leven ingeblazen, versterkt of heroriënteerd moeten worden. Deze comités maken het mogelijk te zorgen voor consistentie en continuïteit van het integratietraject, de RSA-referentiestructuren te ondersteunen (kennis van PDI-acties) en ook de integratiestructuren (preconforme acties die worden uitgevoerd door de integratiestructuren die in het kader van het intern ontwikkelingsplan zijn overeengekomen). * _deelname aan validatiecomités in het kader van wereldwijde steun_ _ geproefd door Pôle Emploi:_ een overeenkomst tussen het Directoraat voor Departementale Solidariteit van de departementsraad en Pôle emploi wordt in mei 2016 voorgelegd aan het Permanent Comité met het oog op de uitvoering van een algemene steun voor alle burgers vanaf 1 september 2016. De integratiecoördinatoren zullen worden betrokken bij de validatie van de toetreding van mensen tot de algemene begeleiding. Uitvoeringsmodaliteiten: * 1e as: de databank „sociale hulpbronnen” zal beschikbaar zijn op het RSA-portaal en toegankelijk zijn voor alle beroepsbeoefenaren die betrokken zijn bij de integratie in Sarthe via internet. * 2e as: de algemene steun zal worden geleid door een speciaal adviseur van het arbeidsbureau en vergezeld van de referentie van de sociaal werker van de werkzoekende met validatie-instantie bestaande uit een invoegingscoördinator van de deeI en de gespecialiseerde dienst Werkgelegenheid van de adviseur * 3e as: de exclusieve sociale monitoring zal beschikbaar zijn, maar geen prioriteit voor werkzoekenden 6 tot 8 personeelsleden van de afdeling Werkgelegenheid zal aan deze algemene steun worden gewijd. De sociale diensten van het departement zullen algemene steun verlenen aan Pôle Emploi. In het licht van de ervaring met partnerschappen op regionaal niveau met sociale en arbeidsveroordelaars en de rol van interface tussen beroepsbeoefenaren in de werkgelegenheids- en DSD-sectoren, zal elke integratiecoördinator lid zijn van het territoriale valideringsorgaan, dat zal worden geleid door het speciale werkgelegenheidscentrum. **Steun voor integratiestructuren: 41 integratiestructuren omvatten 59 overeengekomen integratieacties** De doelstelling is ondersteuning en advies te verlenen aan de integratiestructuren die in het kader van het intern ontwikkelingsprogramma zijn overeengekomen om hen te helpen hun doelstellingen te verwezenlijken. De 2 Integratiefacilitators handelen over het gehele departementsgebied. Tot 2015 heeft een Integratiefacilitator met de steun van een Interface Coördinator steun verleend voor invoegstructuren. In reactie op de ambitie van de PDI 2016-2018 om kwaliteit te zoeken en te ontwikkelen, werden de twee posten met elkaar verzoend, zodat twee Integratiefacilitators op het gehele departementsgebied actief waren. * Zorgen voor partnerschap met de structuren en follow-up van alle overeenkomsten _triennales_ (2013-2015 en vervolgens, 2016-2018) en de jaarlijkse wijzigingen daarvan. * Follow-up en advies aan overeengekomen organen _door middel van regelmatige vergaderingen in het bijzonder_ (op verzoek van de structuur, beheersdialogen, voorbereiding van jaarlijkse wijzigingen, enz.) * Verbetering van de ondersteuning van en het toezicht op de structuren om te zorgen voor consistentie van de acties met betrekking tot de behoeften van het publiek en de gebieden * Uitvoering en facilitering van institutionele partnerschappen (staat, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _** Middelen en instrumenten toegewezen aan dit project**_ personele middelen: 6 fulltime professionals die zijn toegewezen aan de actie * 4 integratiecoördinatoren toegewezen per geografisch gebied * 2 integratiefacilitators die in het hele departement zijn toegewezen Gemeenschappelijke uitwisselingstijden voor animatie en coördinatie (met name b... (Dutch)
6 December 2021
0 references
**_Descrizione del progetto_** **Sostegno ai riferimenti RSA: circa 400 referenti RSA distribuiti tra il Dipartimento del Lavoro, i servizi sociali del Dipartimento, il CCAS e le associazioni approvate** * Supporto e consulenza ai referenti RSA per migliorare i percorsi di integrazione. I 4 coordinatori dell'integrazione agiscono su tutto il territorio dipartimentale. Le sollecitazioni riguardano una o più domande dei professionisti al fine di garantire la coerenza e la continuità dei percorsi di integrazione. Tali richieste sono formulate in via prioritaria attraverso il portale RSA tramite l'e-service "contatta il mio coordinatore di inserimento" da qualsiasi servizio di riferimento RSA. I coordinatori di inserimento prendono quindi l'iniziativa di rispondere al referente RSA tramite il portale RSA e mobilitare tutti gli strumenti necessari per rispondere al referente e migliorare la coerenza dei percorsi di integrazione. * Animazione dei comitati _Insertion_: i coordinatori istituiscono ogni mese 7 comitati per l'integrazione che riuniscono referenti RSA ed eventualmente strutture di integrazione al fine di mettere in comune le informazioni sulla situazione degli allatari della RSA i cui percorsi devono essere rivitalizzati, rafforzati o riorientati. Tali comitati consentono di garantire la coerenza e la continuità del percorso di integrazione, di sostenere le strutture di riferimento RSA (che forniscono conoscenza delle azioni PDI) e anche le strutture di integrazione (azioni preconformi svolte dalle strutture di integrazione concordate nell'ambito dell'IDP). * _partecipazione ai comitati di convalida nel contesto del sostegno globale_ _ pilotato da Pôle Emploi:_ un accordo tra la Direzione della Solidarietà dipartimentale del Consiglio Dipartimentale e Pôle emploi è presentato al Comitato permanente nel maggio 2016 al fine di attuare un sostegno globale per tutti i cittadini a partire dal 1º settembre 2016. I coordinatori dell'integrazione saranno coinvolti nella convalida dell'ingresso delle persone nell'accompagnamento generale. Modalità di attuazione: * 1º asse: la banca dati "risorse sociali" sarà disponibile sul portale RSA e accessibile a tutti i professionisti coinvolti nell'integrazione in Sarthe tramite Internet. * 2º asse: il sostegno complessivo sarà guidato da un consulente dedicato al centro di occupazione e accompagnato dal riferimento dell'assistente sociale della persona in cerca di lavoro con organismo di convalida composto da un coordinatore dell'inserimento del deeI e dal consulente dedicato al dipartimento per l'occupazione * 3º asse: il monitoraggio sociale esclusivo sarà disponibile, ma non una priorità per le persone in cerca di lavoro da 6 a 8 agenti del dipartimento per l'occupazione sarà dedicato a questo sostegno globale. I servizi sociali del dipartimento forniranno un sostegno globale a Pôle Emploi. Alla luce dell'esperienza del partenariato a livello regionale con referenti sociali e occupazionali e nel ruolo di interfaccia tra professionisti del settore Occupazione e DSD, ciascun coordinatore dell'integrazione sarà membro dell'organismo di convalida territoriale, che sarà guidato dal Centro per l'occupazione dedicato. **Sostegno alle strutture di integrazione: 41 strutture di integrazione prevedono 59 azioni di integrazione concordate** L'obiettivo è fornire sostegno e consulenza alle strutture di integrazione concordate nell'ambito dell'IDP per aiutarli a raggiungere i loro obiettivi. I 2 Facilitatori di Integrazione agiscono in tutto il territorio dipartimentale. Fino al 2015, il sostegno alle strutture di inserimento è stato effettuato da un facilitatore dell'integrazione con il sostegno di un coordinatore dell'interfaccia. In risposta all'ambizione del PDI 2016-2018 di ricercare e sviluppare la qualità, i due posti sono stati riconciliati in modo da avere due facilitatori dell'integrazione che operano in tutto il territorio dipartimentale. * Garantire il partenariato con le strutture e il seguito di tutte le convenzioni _triennales_ (2013-2015 e poi, 2016-2018) e relative modifiche annuali. * Follow-up e consulenza agli organi convenuti _tramite riunioni periodiche in particolare_ (su richiesta della struttura, dialoghi di gestione, preparazione di modifiche annuali, ecc.) * Migliorare il sostegno e il monitoraggio delle strutture per garantire la coerenza delle azioni alle esigenze del pubblico e dei territori * Attuazione e facilitazione dei partenariati istituzionali (Stato, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Metodi e strumenti assegnati a questo progetto**_ Risorse umane: 6 professionisti a tempo pieno assegnati all'azione * 4 coordinatori di integrazione assegnati per area geografica * 2 facilitatori di integrazione assegnati in tutto il Dipartimento Tempo di scambio comune per l'animazione e il coordinamento (in particolare incontri di ufficio ma anche richieste ad hoc) consentono l'interfaccia tra supporto per referenti e supporto per le stru... (Italian)
13 January 2022
0 references
**_Descripción del proyecto_** **Apoyo a las referencias RSA: alrededor de 400 referentes de RSA distribuidos en el Departamento de Empleo del Departamento, los servicios sociales del Departamento, la CCAS y las asociaciones aprobadas** * Apoyo y asesoramiento a los referentes de RSA para impulsar las vías de integración. Los 4 coordinadores de integración actúan en todo el territorio departamental. Las solicitudes se refieren a una o más preguntas de los profesionales con el fin de garantizar la coherencia y continuidad de las vías de integración. Estas solicitudes se hacen con carácter prioritario a través del portal RSA a través del servicio electrónico «contacto con mi coordinador de inserción» por cualquier departamento de referencia del RSA. A continuación, los coordinadores de inserción toman la iniciativa para responder al referente RSA a través del portal RSA y movilizar todas las herramientas necesarias para responder al referido y mejorar la coherencia de las vías de integración. * Animación de los Comités de Inserción_: los coordinadores crean cada mes siete comités de integración que agrupan a referentes de RSA y, posiblemente, estructuras de integración, con el fin de poner en común información sobre la situación de los alatarianos de los ASR cuyas vías deben revitalizarse, reforzarse o reorientarse. Estos comités permiten garantizar la coherencia y la continuidad de la vía de integración, apoyar las estructuras de referencia RSA (proporcionar conocimiento de las acciones de PDI) y también las estructuras de integración (acciones preconformes llevadas a cabo por las estructuras de integración acordadas en el marco de los desplazados internos). * _participación en comités de validación en el contexto del apoyo global_ _ pilotado por Pôle Emploi:_ un acuerdo entre la Dirección de Solidaridad Departamental del Consejo Departamental y Pôle emploi se presenta al Comité Permanente en mayo de 2016 con el fin de aplicar un apoyo global a todos los ciudadanos a partir del 1 de septiembre de 2016. Los coordinadores de integración participarán en la validación de la entrada de las personas en el acompañamiento general. Modalidades de ejecución: * Primer eje: la base de datos de «recursos sociales» estará disponible en el portal RSA y estará accesible a todos los profesionales que participan en la integración en Sarthe a través de Internet. * Segundo eje: el apoyo global estará dirigido por un asesor de centros de empleo específico y irá acompañado de la referencia del trabajador social del solicitante de empleo con un organismo de validación compuesto por un coordinador de inserción de la deeI y el consejero del Departamento de Empleo * 3.º eje: la supervisión social exclusiva estará disponible, pero no será una prioridad para los solicitantes de empleo 6 a 8 agentes del Departamento de Empleo se dedicarán a este apoyo global. Los servicios sociales del Departamento prestarán apoyo general a Pôle Emploi. Teniendo en cuenta la experiencia de la asociación a nivel regional con los referentes sociales y laborales y en el papel de la interfaz entre los profesionales de los sectores de empleo y DSD, cada coordinador de integración será miembro del organismo de validación territorial, que estará dirigido por el Centro de Empleo específico. **Apoyo a las estructuras de integración: 41 estructuras de integración llevan a cabo 59 acciones de integración acordadas** El objetivo es proporcionar apoyo y asesoramiento a las estructuras de integración acordadas en el marco de los desplazados internos para ayudarles a alcanzar sus objetivos. Los 2 Facilitadores de Integración actúan en todo el territorio departamental. Hasta 2015, el apoyo a las estructuras de inserción fue llevado a cabo por un facilitador de la integración con el apoyo de un coordinador de la interfaz. En respuesta a la ambición del PDI 2016-2018 de buscar y desarrollar la calidad, los dos puestos fueron reconciliados para que dos Facilitadores de Integración actuaran en todo el territorio departamental. * Garantizar la asociación con las estructuras y el seguimiento de todos los acuerdos _triennales_ (2013-2015 y después, 2016-2018) y sus modificaciones anuales. * Seguimiento y asesoramiento a los órganos acordados _mediante reuniones periódicas en particular_ (a petición de la estructura, diálogos de gestión, preparación de enmiendas anuales, etc.) * Mejorar el apoyo y la supervisión de las estructuras para garantizar la coherencia de las acciones a las necesidades del público y de los territorios * Implementación y facilitación de asociaciones institucionales (Estado, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Medios y herramientas asignados a este proyecto**_ Recursos humanos: 6 profesionales a tiempo completo asignados a la acción * 4 coordinadores de integración asignados por zona geográfica * 2 facilitadores de integración asignados en todo el Departamento de Intercambio Común para animación y coordinación (reuniones de oficinas en ... (Spanish)
14 January 2022
0 references
**_Projekti kirjeldus_** ** RSA viidete toetamine: umbes 400 RSA referents levinud kogu osakonna tööhõive osakond, osakonna sotsiaalteenused, CCAS ja heakskiidetud ühendused** * Tugi ja nõu RSA referents suurendada integratsiooni pathways. Neli integratsioonikoordinaatorit tegutsevad kogu departemangu territooriumil. Taotlused puudutavad ühte või mitut küsimust spetsialistidelt, et tagada integratsiooniviiside järjepidevus ja järjepidevus. Need taotlused esitatakse esmajärjekorras RSA portaali kaudu e-teenuse „Võtke ühendust minu sisestamise koordinaatoriga“ kaudu iga RSA referentosakonna poolt. Sisestamise koordinaatorid võtavad seejärel juhtrolli, et vastata RSA referentile RSA portaali kaudu ja mobiliseerida kõik vajalikud vahendid, et vastata referentile ja parandada integratsiooniteede sidusust. * Animatsioon _Insertion komiteed_: koordinaatorid moodustavad iga kuu 7 integratsioonikomiteed, mis koondavad RSA referentid ja võimalik, et ka integratsioonistruktuure, et koondada teavet RSA allataaride olukorra kohta, kelle liikumisvõimalusi tuleb taaselustada, tugevdada või ümber suunata. Need komiteed võimaldavad tagada integratsiooniprotsessi järjepidevuse ja järjepidevuse, toetada RSA tugistruktuure (mis annavad teadmisi PDI meetmete kohta) ja ka integratsioonistruktuure (siseriiklike põgenike raames kokku lepitud integratsioonistruktuuride poolt elluviidavad nõuetele eelnevad meetmed). * _osalemine valideerimiskomisjonides ülemaailmse toetuse kontekstis_ _ katsetab Pôle Emploi:_ departemangunõukogu talituste solidaarsuse direktoraadi ja Pôle emploi vaheline kokkulepe esitatakse alalisele komiteele 2016. aasta mais, et rakendada üldist toetust kogu üldsusele alates 1. septembrist 2016. Integratsioonikoordinaatorid kaasatakse inimeste üldisesse saatesse sisenemise valideerimisse. Rakendusviisid: * 1. telg: sotsiaalsete ressursside andmebaas on kättesaadav RSA portaalis ja kõigile Sarthe integratsiooniga tegelevatele spetsialistidele interneti kaudu. * 2. telg: üldist toetust juhib spetsiaalne tööhõivekeskuse nõunik ja seda saadab tööotsija sotsiaaltöötaja viide koos valideerimisasutusega, mis koosneb deeI sisestamiskoordinaatorist ja spetsiaalsest tööhõiveosakonna nõustajast * 3. telg: üksnes sotsiaalne järelevalve on kättesaadav, kuid see ei ole prioriteet tööotsijatele 6–8 tööhõiveosakonna töötajat pühendatakse sellele üldisele toetusele. Ministeeriumi sotsiaalteenused pakuvad Pôle Emploile üldist toetust. Pidades silmas piirkondliku tasandi partnerluse kogemust sotsiaal- ja tööhõivevaldkonna referentidega ning tööhõive ja tööhõive valdkonna spetsialistide vahelise suhtluse rolli, on iga integratsioonikoordinaator territoriaalse valideerimisasutuse liige, mida juhib spetsiaalne tööhõivekeskus. **Toetus integratsioonistruktuuridele: 41 integratsioonistruktuuri viivad ellu 59 kokkulepitud integratsioonimeedet** Eesmärk on toetada ja nõustada riigisiseselt ümberasustatud isikute raames kokku lepitud integratsioonistruktuure, et aidata neil oma eesmärke saavutada. 2 Integratsiooni hõlbustajat tegutsevad kogu departemangu territooriumil. Kuni 2015. aastani toetas integreerimisstruktuure integratsiooni hõlbustaja, keda toetas liidese koordinaator. Vastuseks PDI 2016.–2018. aasta ambitsioonile saavutada ja arendada kvaliteeti, ühitati need kaks ametikohta nii, et kogu departemangu territooriumil tegutsevad kaks integratsiooni hõlbustajat. * Tagada partnerlus struktuuridega ja kõigi lepingute järelmeetmed _triennales_ (2013–2015 ja seejärel 2016–2018) ja nende iga-aastased muudatused. * Kokkulepitud organite järelmeetmed ja nõustamine _eelkõige korrapäraste kohtumiste kaudu_ (struktuuri taotlusel, juhtimisdialoogidel, iga-aastaste muudatuste ettevalmistamisel jne) * Struktuuride toetamise ja järelevalve parandamine, et tagada meetmete kooskõla üldsuse ja territooriumide vajadustega * Institutsionaalsete partnerluste (riik, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) rakendamine ja hõlbustamine _** Sellele projektile määratud vahendid ja vahendid**_ Inimressursid: 6 täiskohaga spetsialisti, kes on määratud meetmele * 4 integratsioonikoordinaatorit geograafilise piirkonna alusel * 2 integratsiooni hõlbustajat, kes on määratud kogu osakonnas ühiseks töövahetuseks ja koordineerimiseks (eelkõige büroode koosolekud, kuid ka ad hoc taotlused) võimaldavad kontakte referentide toetamise ja struktuuride toetamise vahel. Liidese roll, mida varem täitsid (Estonian)
11 August 2022
0 references
**_Projekto aprašymas_** **Pagalba RSA nuorodoms: apie 400 RSA referentų pasklido visame departamento užimtumo departamente, departamento socialinėse tarnybose, CCAS ir patvirtintose asociacijose** * RSA referentų palaikymas ir patarimai, kaip padidinti integracijos kelius. 4 integracijos koordinatoriai veikia visoje departamento teritorijoje. Prašymai yra susiję su vienu ar keliais specialistų pateiktais klausimais, siekiant užtikrinti integracijos būdų nuoseklumą ir tęstinumą. Šie prašymai pirmiausia teikiami per RSA portalą per e. paslaugą „kontaktas su mano įterpimo koordinatoriumi“ bet kuris RSA informacijos skyrius. Tada įterpimo koordinatoriai imasi iniciatyvos atsakyti į RSA referentą per RSA portalą ir sutelkti visas būtinas priemones, kad būtų galima reaguoti į referentą ir pagerinti integracijos būdų nuoseklumą. * Animacija _Įterpimo komitetai_: koordinatoriai kiekvieną mėnesį įsteigia 7 integracijos komitetus, į kuriuos suburiami RSA referentai ir galbūt integracijos struktūros, kad būtų galima kaupti informaciją apie RSA aliatarų, kurių keliai turi būti atgaivinti, sustiprinti ar perorientuoti, padėtį. Šie komitetai sudaro sąlygas užtikrinti integracijos kelio nuoseklumą ir tęstinumą, remti RSA etalonines struktūras (išmanyti apie LDI veiksmus) ir integracijos struktūras (išankstiniai veiksmai, kuriuos vykdo integracijos struktūros, dėl kurių susitarta pagal šalies viduje perkeltus asmenis). * _dalyvavimas patvirtinimo komitetuose, atsižvelgiant į pasaulinę paramą_ _ bando Pôle Emploi:_ Departamentinės tarybos Departamentinio solidarumo direktorato ir Pôle emploi susitarimas pateikiamas Nuolatiniam komitetui 2016 m. gegužės mėn., siekiant nuo 2016 m. rugsėjo 1 d. teikti bendrą paramą visai visuomenei. Integracijos koordinatoriai dalyvaus patvirtinant žmonių prisijungimą prie bendro lydimojo etapo. Įgyvendinimo sąlygos: * 1-oji ašis: „socialinių išteklių“ duomenų bazė bus prieinama RSA portale ir bus prieinama visiems specialistams, dalyvaujantiems integracija Sarthe per internetą. * 2-oji ašis: bendrai paramai vadovaus specialus patarėjas užimtumo centre, prie kurio bus pridėta darbo ieškančio asmens socialinio darbuotojo nuoroda, o patvirtinimo įstaiga bus sudaryta iš deeI intarpo koordinatoriaus ir patarėjo, skirto Užimtumo departamentui * 3-ioji kryptis: bus galima vykdyti išskirtinę socialinę stebėseną, tačiau darbo ieškančių asmenų nuo 6 iki 8 Užimtumo departamento darbuotojų prioritetas nebus skiriamas šiai bendrai paramai. Departamento socialinės tarnybos teiks bendrą paramą „Pôle Emploi“. Atsižvelgiant į regioninio lygmens partnerystės su socialiniais ir užimtumo srities specialistais patirtį ir į užimtumo ir DSD sektorių specialistų sąveikos vaidmenį, kiekvienas integracijos koordinatorius bus teritorinio patvirtinimo įstaigos, kuriai vadovaus specialus užimtumo centras, narys. ** Parama integracijos struktūroms: 41 integracijos struktūra vykdo 59 sutartus integracijos veiksmus** Tikslas – teikti paramą ir konsultacijas integracijos struktūroms, dėl kurių susitarta pagal šalies viduje perkeltus asmenis, siekiant padėti joms pasiekti savo tikslus. 2 integracijos tarpininkai veikia visoje departamento teritorijoje. Iki 2015 m. paramą įterpimo struktūroms teikė integracijos tarpininkas, padedamas sąsajos koordinatoriaus. Atsižvelgiant į 2016–2018 m. PDI užmojus siekti ir gerinti kokybę, abu etatai buvo suderinti, kad visoje departamento teritorijoje veiktų du integracijos tarpininkai. * Užtikrinti partnerystę su struktūromis ir tolesnius veiksmus, susijusius su visais susitarimais _triennales_ (2013–2015 m. ir vėliau, 2016–2018 m.) ir jų metiniais pakeitimais. * Tolesni veiksmai ir konsultacijos sutartoms įstaigoms _visų pirma rengiant reguliarius susitikimus_ (struktūros prašymu, dialogai valdymo klausimais, metinių pakeitimų rengimas ir t. t.) * Paramos struktūroms ir jų stebėsenos gerinimas siekiant užtikrinti veiksmų nuoseklumą visuomenės ir teritorijų poreikiams * Institucinių partnerysčių įgyvendinimas ir palengvinimas (valstybė, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _** Šiam projektui skirtos priemonės ir priemonės**_ Žmogiškieji ištekliai: 6 visą darbo dieną dirbantys specialistai, paskirti veiksmui * 4 integracijos koordinatoriai, paskirti pagal geografinę vietovę * 2 integracijos tarpininkai, paskirti per visą Departamentą Bendrų mainų laiko animacijai ir koordinavimui (visų pirma biuro posėdžiai, taip pat ad hoc prašymai) leidžia susieti referentų paramą ir paramą struktūroms. Iš tiesų, sąsajos vaidmenį anksčiau atliko (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
**_Opis projekta_** ** Potpora referentnim podacima RSA: oko 400 RSA referenta raširila se diljem Odjela za zapošljavanje, socijalnih službi Odjela, CCAS-a i odobrenih udruga** * Podrška i savjeti RSA referentima za poticanje integracijskih putova. Četiri koordinatora za integraciju djeluju na cijelom području departmana. Pozivi se odnose na jedno ili više pitanja stručnjaka kako bi se osigurala dosljednost i kontinuitet integracijskih putova. Ti se zahtjevi prioritetno podnose putem portala RSA putem e-usluga „kontakt mog koordinatora za umetanje” bilo kojeg referentnog odjela RSA-a. Koordinatori za umetanje zatim preuzimaju vodstvo kako bi odgovorili na referentni dokument RSA putem portala RSA i mobilizirali sve alate potrebne za odgovor na referentni dokument i poboljšanje usklađenosti integracijskih putova. * Animacija _Insertion odbora_: koordinatori svaki mjesec osnivaju sedam odbora za integraciju koji okupljaju referentne i moguće integracijske strukture kako bi prikupili informacije o stanju alatara RSA-e čiji se putovi moraju revitalizirati, ojačati ili preusmjeriti. Ti odbori omogućuju osiguravanje dosljednosti i kontinuiteta integracijskog puta, potporu referentnim strukturama RSA-a (pružanje znanja o mjerama PDI-ja) i integracijske strukture (prethodne mjere koje provode integracijske strukture dogovorene u okviru IDP-a). * _sudjelovanje u odborima za vrednovanje u kontekstu globalne potpore_ _ pilot-projektom Pôle Emploi:_ Sporazum između Uprave za solidarnost departmana Vijeća i Pôle emploi podnosi se Stalnom odboru u svibnju 2016. s ciljem provedbe opće potpore za sve građane od 1. rujna 2016. Koordinatori za integraciju bit će uključeni u potvrđivanje ulaska ljudi u cjelokupnu pratnju. Načini provedbe: * Prva os: baza podataka „socijalnih resursa” bit će dostupna na portalu RSA i dostupna svim stručnjacima uključenima u integraciju u Sarthe putem interneta. * Druga os: opću potporu predvodit će savjetnik za centar za zapošljavanje, a uz nju će se nalaziti referenca za socijalni radnik tražitelja zaposlenja s tijelom za potvrđivanje koje se sastoji od koordinatora za umetanje deeI-ja i posebnog savjetnika Odjela za zapošljavanje * 3. osi: isključivo socijalno praćenje bit će dostupno, ali tražiteljima zaposlenja neće biti prioritet od 6 do 8 djelatnika Odjela za zapošljavanje. Socijalne službe Odjela pružit će opću potporu Pôle Emploiu. S obzirom na iskustvo partnerstva na regionalnoj razini sa socijalnim referentima i zapošljavanjem te s obzirom na ulogu povezivanja stručnjaka u sektorima zapošljavanja i DSD-a, svaki koordinator za integraciju bit će član teritorijalnog tijela za vrednovanje, koje će voditi posebni centar za zapošljavanje. **Potpora integracijskim strukturama: 41 integracijske strukture nose 59 dogovorenih integracijskih mjera** Cilj je pružiti potporu i savjete integracijskim strukturama dogovorenima u okviru IDP-a kako bi im se pomoglo da ostvare svoje ciljeve. 2 Pomagači integracije djeluju na cijelom području departmana. Do 2015. potporu strukturama za umetanje pružio je koordinator za integraciju uz potporu koordinatora sučelja. Kao odgovor na ambiciju PDI-ja da traži i razvije kvalitetu, ta su dva radna mjesta usklađena kako bi dva posrednika u integraciji djelovala na cijelom području departmana. * Osigurati partnerstvo sa strukturama i praćenje svih sporazuma _triennales_ (2013.-2015., a zatim 2016. – 2018.) i njihovih godišnjih izmjena. * Praćenje i savjetovanje usuglašenih tijela _putem redovitih sastanaka posebno_ (na zahtjev strukture, dijaloga o upravljanju, priprema godišnjih izmjena itd.) * Poboljšanje potpore i praćenja struktura kako bi se osigurala dosljednost mjera potrebama javnosti i teritorija * Provedba i olakšavanje institucijskih partnerstava (država, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**sredstva i alati dodijeljeni ovom projektu**_ Ljudski resursi: 6 stručnjaka s punim radnim vremenom raspoređenih u aktivnost * 4 koordinatora za integraciju raspoređenih prema zemljopisnom području * 2 posrednika za integraciju raspoređenih tijekom zajedničkih vremena razmjene za animaciju i koordinaciju (posebice uredski sastanci, ali i ad hoc zahtjevi) omogućuju povezivanje između potpore referentnim tijelima i potpore strukturama. Doista, uloga sučelja koju je prethodno obavljala (Croatian)
11 August 2022
0 references
**_Περιγραφή έργου_** **Υποστήριξη των στοιχείων αναφοράς RSA: περίπου 400 παραπεμπτικά RSA εξαπλώθηκαν σε όλο το Τμήμα Απασχόλησης του Τμήματος, τις κοινωνικές υπηρεσίες του Τμήματος, το CCAS και τις εγκεκριμένες ενώσεις** * Υποστήριξη και παροχή συμβουλών στους παραπέμποντες της RSA για την ενίσχυση των οδών ένταξης. Οι 4 συντονιστές ολοκλήρωσης ενεργούν σε ολόκληρη την επικράτεια των υπηρεσιών. Οι προσκλήσεις αφορούν μία ή περισσότερες ερωτήσεις από επαγγελματίες, προκειμένου να διασφαλιστεί η συνέπεια και η συνέχεια των οδών ένταξης. Τα αιτήματα αυτά υποβάλλονται κατά προτεραιότητα μέσω της πύλης RSA μέσω της ηλεκτρονικής υπηρεσίας «επικοινωνήστε με τον συντονιστή εισαγωγής μου» από οποιοδήποτε τμήμα αναφοράς RSA. Στη συνέχεια, οι συντονιστές εισαγωγής αναλαμβάνουν την πρωτοβουλία να απαντήσουν στην αναφορά RSA μέσω της δικτυακής πύλης RSA και να κινητοποιήσουν όλα τα απαραίτητα εργαλεία για να ανταποκριθούν στην αναφορά και να βελτιώσουν τη συνοχή των οδών ενσωμάτωσης. * Animation των Επιτροπών Εισαγωγής_: οι συντονιστές συγκροτούν 7 επιτροπές ένταξης κάθε μήνα, στις οποίες συμμετέχουν παραπέμποντες της RSA και ενδεχομένως δομές ολοκλήρωσης, προκειμένου να συγκεντρώνουν πληροφορίες σχετικά με την κατάσταση των αλληλόμορφων ατόμων της RSA, των οποίων οι οδοί πρέπει να αναζωογονηθούν, να ενισχυθούν ή να αναπροσανατολιστούν. Οι επιτροπές αυτές καθιστούν δυνατή τη διασφάλιση της συνέπειας και της συνέχειας της πορείας ολοκλήρωσης, την υποστήριξη των δομών αναφοράς RSA (με την παροχή γνώσεων σχετικά με τις δράσεις PDI) καθώς και των δομών ολοκλήρωσης (προσυμμόρφωση δράσεων που υλοποιούνται από τις δομές ολοκλήρωσης που συμφωνήθηκαν στο πλαίσιο του εσωτερικά εκτοπισμένου πληθυσμού). * _συμμετοχή σε επιτροπές επικύρωσης στο πλαίσιο της παγκόσμιας υποστήριξης_ _ πιλοτικά από τον Pôle Emploi:_ υποβάλλεται στη Μόνιμη Επιτροπή συμφωνία μεταξύ της Διεύθυνσης Τμηματικής Αλληλεγγύης του Υπηρεσιακού Συμβουλίου και του Pôle emploi τον Μάιο του 2016 με σκοπό την εφαρμογή συνολικής στήριξης για όλους τους πολίτες από την 1η Σεπτεμβρίου 2016. Οι συντονιστές ένταξης θα συμμετέχουν στην επικύρωση της εισόδου των ατόμων στη συνολική συνοδεία. Λεπτομέρειες εφαρμογής: * 1ος άξονας: η βάση δεδομένων «κοινωνικοί πόροι» θα είναι διαθέσιμη στην πύλη RSA και θα είναι προσβάσιμη σε όλους τους επαγγελματίες που συμμετέχουν στην ένταξη στο Sarthe μέσω του διαδικτύου. * 2ος άξονας: η συνολική στήριξη θα καθοδηγείται από ειδικό σύμβουλο του κέντρου απασχόλησης και θα συνοδεύεται από τον αριθμό αναφοράς του κοινωνικού λειτουργού του αιτούντος εργασία με φορέα επικύρωσης που θα αποτελείται από έναν συντονιστή εισαγωγής της ΔΕΘ και τον ειδικό σύμβουλο του Τμήματος Απασχόλησης * 3ο άξονα: η αποκλειστική κοινωνική παρακολούθηση θα είναι διαθέσιμη, αλλά δεν θα είναι προτεραιότητα για τα άτομα που αναζητούν εργασία 6 έως 8 υπάλληλοι του Τμήματος Απασχόλησης θα αφιερωθούν σε αυτή τη συνολική στήριξη. Οι κοινωνικές υπηρεσίες του Τμήματος θα παρέχουν συνολική υποστήριξη στον Pôle Emploi. Λαμβανομένης υπόψη της εμπειρίας της εταιρικής σχέσης σε περιφερειακό επίπεδο με τους κοινωνικούς και εργασιακούς παράγοντες και του ρόλου της διεπαφής μεταξύ των επαγγελματιών στους τομείς της απασχόλησης και της DSD, κάθε συντονιστής ολοκλήρωσης θα είναι μέλος του εδαφικού φορέα επικύρωσης, υπό την ηγεσία του ειδικού κέντρου απασχόλησης. **Υποστήριξη των δομών ολοκλήρωσης: 41 δομές ενσωμάτωσης περιλαμβάνουν 59 συμφωνημένες δράσεις ένταξης** Στόχος είναι η παροχή στήριξης και συμβουλών στις δομές ενσωμάτωσης που έχουν συμφωνηθεί στο πλαίσιο του εσωτερικά εκτοπισμένου πληθυσμού, προκειμένου να βοηθηθούν στην επίτευξη των στόχων τους. Οι 2 Διαμεσολαβητές Ένταξης ενεργούν σε όλη την επικράτεια του νομού. Έως το 2015, η υποστήριξη των δομών εισαγωγής πραγματοποιήθηκε από έναν διαμεσολαβητή ένταξης με την υποστήριξη ενός συντονιστή διεπαφών. Ανταποκρινόμενες στη φιλοδοξία του PDI για την επιδίωξη και την ανάπτυξη της ποιότητας για την περίοδο 2016-2018, οι δύο θέσεις συμφιλιώθηκαν ώστε να υπάρχουν δύο φορείς διευκόλυνσης της ένταξης που θα δραστηριοποιούνται σε ολόκληρη την περιοχή του νομού. * Διασφάλιση εταιρικής σχέσης με τις δομές και την παρακολούθηση όλων των συμφωνιών _triennales_ (2013-2015 και στη συνέχεια, 2016-2018) και των ετήσιων τροποποιήσεών τους. * Παρακολούθηση και παροχή συμβουλών σε συμπεφωνημένα όργανα _μέσω τακτικών συναντήσεων ιδίως (κατόπιν αιτήματος της δομής, διάλογοι διαχείρισης, προετοιμασία ετήσιων τροποποιήσεων κ.λπ.) * Βελτίωση της στήριξης και της παρακολούθησης των δομών για τη διασφάλιση της συνέπειας των δράσεων στις ανάγκες του κοινού και των εδαφών * Εφαρμογή και διευκόλυνση των θεσμικών εταιρικών σχέσεων (κράτος, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Μέσα και εργαλεία που διατίθενται για το παρόν έργο**_ Ανθρώπινοι πόροι: 6 επαγγελματίες πλήρους απασχόλησης που είναι τοποθετημένοι στη δράση * 4 συντονιστές ολοκλήρωσης που έχουν οριστεί από τη γεωγραφική περιοχή * 2 διαμεσολαβητές ένταξης που έχουν οριστεί σε όλο το Τμήμα Κοινοί χρόν... (Greek)
11 August 2022
0 references
**_Opis projektu_** **Podpora RSA Referencie: približne 400 referentov RSA sa rozprestiera na oddelení zamestnanosti odboru, sociálnych službách ministerstva, CCAS a schválených združeniach** * Podpora a poradenstvo pre referentov RSA na podporu integračných ciest. Štyria integrační koordinátori pôsobia na celom území departementu. Žiadosti sa týkajú jednej alebo viacerých otázok odborníkov s cieľom zabezpečiť konzistentnosť a kontinuitu integračných ciest. Tieto žiadosti sa prednostne podávajú prostredníctvom portálu RSA prostredníctvom elektronickej služby „Kontaktujte môjho koordinátora vkladania“ ktorýmkoľvek referenčným oddelením RSA. Koordinátori vkladania sa potom ujmú vedenia, aby reagovali na referent RSA prostredníctvom portálu RSA a zmobilizovali všetky nástroje potrebné na reakciu na referent a zlepšenie súdržnosti integračných ciest. * Animácia _Vkladanie výborov_: koordinátori zriadili každý mesiac 7 integračných výborov, ktoré združujú referentov RSA a prípadne integračné štruktúry s cieľom zhromaždiť informácie o situácii všetkých poslancov RSA, ktorých cesty je potrebné oživiť, posilniť alebo preorientovať. Tieto výbory umožňujú zabezpečiť konzistentnosť a kontinuitu integračnej cesty, podporovať referenčné štruktúry RSA (poskytujúce znalosti o činnostiach PDI), ako aj integračné štruktúry (predkonformné činnosti vykonávané integračnými štruktúrami dohodnutými v rámci IDP). * _účasť v potvrdzovacích výboroch v kontexte globálnej podpory_ _ pilotovaná Pôle Emploi:_ dohoda medzi Riaditeľstvom odborovej solidarity ministerskej rady a Pôle emploi je predložená stálemu výboru v máji 2016 s cieľom zaviesť celkovú podporu pre celú verejnosť od 1. septembra 2016. Koordinátori pre integráciu sa zapoja do validácie vstupu ľudí do celkového sprievodu. Spôsoby vykonávania: * 1. os: databáza „sociálnych zdrojov“ bude dostupná na portáli RSA a prístupná všetkým odborníkom zapojeným do integrácie v Sarthe prostredníctvom internetu. * 2. os: celkovú podporu bude viesť špecializovaný poradca centra zamestnanosti a bude ju sprevádzať referenčné číslo sociálneho pracovníka uchádzača o zamestnanie s validačným orgánom, ktorý bude pozostávať z koordinátora pre zaradenie deeI a špecializovaného oddelenia zamestnanosti poradcu * 3. os: na túto celkovú podporu bude k dispozícii výhradné sociálne monitorovanie, ale pre uchádzačov o zamestnanie nebude prioritou 6 až 8 zamestnancov odboru zamestnanosti. Sociálne služby ministerstva budú poskytovať celkovú podporu Pôle Emploi. Vzhľadom na skúsenosti s partnerstvom na regionálnej úrovni so sociálnymi referentmi a referentmi v oblasti zamestnanosti a s úlohou prepojenia medzi odborníkmi v sektore zamestnanosti a DSD bude každý koordinátor pre integráciu členom orgánu územnej validácie, ktorý bude viesť špecializované centrum zamestnanosti. **Podpora integračných štruktúr: 41 integračných štruktúr zahŕňa 59 dohodnutých integračných akcií** Cieľom je poskytnúť podporu a poradenstvo integračným štruktúram dohodnutým v rámci IDP s cieľom pomôcť im dosiahnuť ich ciele. 2 sprostredkovatelia integrácie pôsobia na celom území departementu. Do roku 2015 podporu pre vkladanie štruktúr vykonával sprostredkovateľ integrácie s podporou koordinátora rozhrania. V reakcii na ambíciu PDI v rokoch 2016 – 2018 hľadať a rozvíjať kvalitu boli tieto dve pracovné miesta zladené tak, aby dvaja sprostredkovatelia integrácie pôsobili na celom území departementu. * Zabezpečiť partnerstvo so štruktúrami a nadviazanie na všetky dohody _triennales_ (2013 – 2015 a potom, 2016 – 2018) a ich ročné zmeny. * Následné opatrenia a poradenstvo dohodnutým orgánom _ najmä prostredníctvom pravidelných stretnutí_ (na žiadosť štruktúry, dialógov o riadení, prípravy ročných zmien atď.) * Zlepšenie podpory a monitorovania štruktúr s cieľom zabezpečiť súlad činností s potrebami verejnosti a území * Vykonávanie a uľahčovanie inštitucionálnych partnerstiev (štát, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**prostriedky a nástroje pridelené tomuto projektu**_ Ľudské zdroje: 6 odborníkov na plný úväzok pridelených k akcii * 4 integrační koordinátori pridelení podľa geografickej oblasti * 2 sprostredkovatelia integrácie pridelení v rámci celého odboru Spoločné časy výmeny pre animáciu a koordináciu (najmä stretnutia úradu, ale aj žiadosti ad hoc) umožňujú rozhranie medzi podporou referentov a podporou štruktúr. Úloha rozhrania, ktorú predtým vykonávala (Slovak)
11 August 2022
0 references
**_Projektin kuvaus_** **Tuki RSA-viiteille: noin 400 RSA-viitettä on jaettu ministeriön työvoimaosastolle, sosiaalipalveluille, CCAS:lle ja hyväksytyille yhdistyksille** * RSA-viitehenkilöille annettava tuki ja neuvonta integraatiopolkujen edistämiseksi. Neljä kotouttamiskoordinaattoria toimii koko departementin alueella. Pyynnöt koskevat yhtä tai useampaa ammattilaisen esittämää kysymystä kotouttamispolkujen johdonmukaisuuden ja jatkuvuuden varmistamiseksi. Nämä pyynnöt esitetään ensisijaisesti RSA-portaalin kautta minkä tahansa RSA-viiteosaston sähköisen palvelun ”Ota yhteyttä lisäyskoordinaattoriin” kautta. Tämän jälkeen lisäyskoordinaattorit vastaavat RSA:n viitehenkilöön RSA-portaalin kautta ja ottavat käyttöön kaikki tarvittavat välineet, jotta voidaan vastata viitehenkilöön ja parantaa integrointipolkujen johdonmukaisuutta. * Animaatio _Insertion Committees_: koordinaattorit perustavat joka kuukausi seitsemän kotouttamiskomiteaa, jotka kokoavat yhteen RSA:n referenssejä ja mahdollisesti kotouttamisrakenteita, jotta voidaan koota yhteen tietoja niiden RSA-alleataarien tilanteesta, joiden väyliä on elvytettävä, vahvistettava tai suunnattava uudelleen. Näiden komiteoiden avulla voidaan varmistaa integrointipolun johdonmukaisuus ja jatkuvuus, tukea alueellisen valvontaviranomaisen viiterakenteita (tietoutta PDI-toimista) ja myös kotouttamisrakenteita (ennaltaehkäisytoimet, joita toteutetaan sisäisen siirron yhteydessä sovittujen kotouttamisrakenteiden avulla). * _osallistuminen validointikomiteoihin maailmanlaajuisen tuen yhteydessä_ _ pilotoi Pôle Emploi:_ departementin solidaarisuusosaston ja Pôle emploin välinen sopimus toimitetaan pysyvälle komitealle toukokuussa 2016 tarkoituksena panna täytäntöön yleinen tuki kaikille kansalaisille 1. syyskuuta 2016 alkaen. Kotouttamiskoordinaattorit osallistuvat ihmisten osallistumisen validointiin. Täytäntöönpanoa koskevat yksityiskohtaiset säännöt: * 1. akseli: sosiaalisten resurssien tietokanta on saatavilla RSA-portaalissa, ja se on kaikkien Sartheen kotouttamiseen osallistuvien ammattilaisten käytettävissä internetin kautta. * Toinen akseli: yleistä tukea johtaa erityinen työvoimakeskusneuvoja, ja siihen liittyy työnhakijan sosiaalityöntekijän viite. Validointielin koostuu deeI:n lisäkoordinaattorista ja erityisneuvonantajasta työllisyysosastosta * 3. toimintalinja: yksinomainen sosiaalinen seuranta on käytettävissä, mutta työnhakijoille 6–8 työvoimaosaston toimihenkilölle ei anneta etusijaa tälle kokonaistuelle. Ministeriön sosiaalipalvelut tukevat yleisesti Pôle Emploia. Kun otetaan huomioon kokemukset, joita on saatu alueellisesta kumppanuudesta sosiaali- ja työllisyysalan viitehenkilöiden kanssa sekä työllisyyden ja kestävän kehityksen alan ammattilaisten välisestä vuorovaikutuksesta, kukin kotouttamiskoordinaattori on alueellisen validointielimen jäsen, jota johtaa erityinen työvoimakeskus. **Integraatiorakenteiden tukeminen: 41 kotouttamisrakenteessa on 59 sovittua kotouttamistoimea** Tavoitteena on tarjota tukea ja neuvontaa maansisäisen pakolaisen yhteydessä sovituille kotouttamisrakenteille, jotta ne voivat saavuttaa tavoitteensa. Kaksi kotouttamisen helpottajaa toimivat koko departementin alueella. Vuoteen 2015 asti integraation helpottaja tuki liittymisrakenteita rajapintakoordinaattorin tuella. Vastauksena PDI:n vuosien 2016–2018 pyrkimykseen etsiä ja kehittää laatua nämä kaksi virkaa sovitettiin yhteen siten, että kaksi kotouttamisen helpottajaa toimisi koko departementin alueella. * Varmistaa kumppanuus kaikkien sopimusten (2013–2015 ja sen jälkeen, 2016–2018) ja niiden vuotuisten muutosten rakenteiden ja jatkotoimien kanssa. * Jatkotoimet ja neuvot sovituille elimille erityisesti säännöllisissä kokouksissa_ (rakenteen, johdon vuoropuhelujen, vuotuisten muutosten valmistelun jne. pyynnöstä) * Rakenteiden tuen ja seurannan parantaminen, jotta varmistetaan toimien johdonmukaisuus kansalaisten ja alueiden tarpeiden kanssa * institutionaalisten kumppanuuksien (valtio, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) täytäntöönpano ja helpottaminen _** Hankkeeseen osoitetut keinot ja välineet**_ Henkilöresurssit: 6 kokopäiväistä toimelle osoitettua ammattilaista * 4 kotouttamiskoordinaattoria, jotka on nimetty maantieteellisen alueen mukaan * 2 kotouttamista helpottavaa henkilöä, jotka on nimetty koko ministeriön yhteisten vaihtoaikojen animaatio- ja koordinointia varten (erityisesti toimistokokoukset, mutta myös tilapäiset pyynnöt), mahdollistavat yhteyden referensseille annettavan tuen ja rakenteiden tukemisen välillä. Itse asiassa käyttöliittymän rooli, jota aiemmin hoiti (Finnish)
11 August 2022
0 references
**_Opis projektu_** **Wsparcie dla referencji RSA: około 400 referentów RSA rozprzestrzeniło się w Departamencie Zatrudnienia, służbach socjalnych departamentu, CCAS i zatwierdzonych stowarzyszeniach** * Wsparcie i doradztwo dla referentów RSA w celu zwiększenia ścieżek integracji. 4 koordynatorów ds. integracji działa na całym terytorium departamentu. Zaproszenia dotyczą jednego lub większej liczby pytań ze strony specjalistów w celu zapewnienia spójności i ciągłości ścieżek integracji. Wnioski te składane są w trybie priorytetowym za pośrednictwem portalu RSA za pośrednictwem e-usługi „kontakt z moim koordynatorem ds. wprowadzania danych” przez dowolny dział referencyjny RSA. Koordynatorzy ds. wprowadzania danych przejmują następnie wiodącą rolę w reagowaniu na referent RSA za pośrednictwem portalu RSA i zmobilizowaniu wszystkich narzędzi niezbędnych do reagowania na referent i poprawy spójności ścieżek integracji. * Animacja _Insertion Committees_: koordynatorzy co miesiąc tworzą 7 komitetów integracyjnych, gromadząc referentów RSA i ewentualnie struktury integracyjne w celu zebrania informacji na temat sytuacji alerantów RSA, których ścieżki należy ożywić, wzmocnić lub przeorientować. Komitety te umożliwiają zapewnienie spójności i ciągłości ścieżki integracji, wspieranie struktur referencyjnych RSA (dostarczanie wiedzy na temat działań PDI) oraz struktur integracyjnych (działania wstępne prowadzone przez struktury integracyjne uzgodnione w ramach wewnętrznych przesiedleńców). * _uczestnictwo w komisjach zatwierdzających w kontekście globalnego wsparcia_ _ pilotowane przez Pôle Emploi:_ porozumienie między Dyrekcją ds. Solidarności Departamentu Rady Departamentalnej a Pôle emploi zostaje przedłożone Stałemu Komitetowi w maju 2016 r. w celu wdrożenia ogólnego wsparcia dla wszystkich obywateli od dnia 1 września 2016 r. Koordynatorzy ds. integracji będą angażowali się w zatwierdzanie uczestnictwa osób w ogólnej akompaniamencie. Warunki realizacji: * Pierwsza oś: baza danych „zasobów społecznych” będzie dostępna na portalu RSA i będzie dostępna dla wszystkich specjalistów zaangażowanych w integrację w Sarthe za pośrednictwem internetu. * Druga oś: ogólne wsparcie będzie prowadzone przez specjalnego doradcę ośrodka zatrudnienia, któremu towarzyszyć będzie odniesienie pracownika socjalnego do osoby poszukującej pracy wraz z organem zatwierdzającym składającym się z koordynatora ds. wpisów deeI i doradcy dedykowanego Departamentowi Zatrudnienia * 3. oś: wyłączne monitorowanie społeczne będzie dostępne, ale nie będzie priorytetem dla osób poszukujących pracy 6-8 pracowników Departamentu Zatrudnienia będzie poświęconych temu ogólnemu wsparciu. Służby socjalne departamentu zapewnią ogólne wsparcie Pôle Emploi. Z uwagi na doświadczenie w zakresie partnerstwa na szczeblu regionalnym z referentami społecznymi i dotyczącymi zatrudnienia oraz rolę łącznika między specjalistami w sektorach zatrudnienia i DSD każdy koordynator ds. integracji będzie członkiem organu zatwierdzającego terytorialnego, któremu przewodniczyć będzie specjalny ośrodek ds. zatrudnienia. **Wsparcie struktur integracyjnych: 41 struktur integracyjnych obejmuje 59 uzgodnionych działań integracyjnych** Celem jest zapewnienie wsparcia i doradztwa strukturom integracyjnym uzgodnionym w ramach przesiedleńców wewnętrznych, aby pomóc im w osiągnięciu ich celów. 2 Ułatwcy integracji działają na całym terytorium departamentu. Do 2015 r. wsparcie na rzecz tworzenia struktur było realizowane przez koordynatora ds. integracji przy wsparciu koordynatora interfejsu. W odpowiedzi na ambicję PDI na lata 2016-2018 dotyczącą poszukiwania i rozwijania jakości tych dwóch stanowisk pogodziono, tak aby na całym terytorium departamentu działało dwóch mediatorów ds. integracji. * Zapewnienie partnerstwa ze strukturami i monitorowaniem wszystkich umów _triennales_ (2013-2015, a następnie, 2016-2018) i ich rocznych zmian. * Działania następcze i doradztwo dla uzgodnionych organów _poprzez regularne spotkania w szczególności_ (na wniosek struktury, dialogi zarządcze, przygotowanie rocznych zmian itp.) * Poprawa wsparcia i monitorowania struktur w celu zapewnienia spójności działań z potrzebami społeczeństwa i terytoriów * Wdrażanie i ułatwianie partnerstw instytucjonalnych (państwo, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**środki i narzędzia przypisane do tego projektu**_ Zasoby ludzkie: 6 specjalistów zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy przydzielonych do działania * 4 koordynatorów ds. integracji wyznaczonych według obszaru geograficznego * 2 koordynatorów integracji wyznaczonych w całym departamencie Wspólne czasy wymiany na animację i koordynację (w szczególności spotkania biurowe, ale także wnioski ad hoc) umożliwiają interfejs między wsparciem dla referentów a wsparciem dla struktur. Rzeczywiście, rola interfejsu wcześniej pełniona przez (Polish)
11 August 2022
0 references
**_Project Description_** ** Az RSA-hivatkozások támogatása: körülbelül 400 RSA referens terjedt el a minisztérium foglalkoztatási osztályán, a minisztérium szociális szolgálatain, a CCAS-on és a jóváhagyott egyesületeken** * Támogatás és tanácsadás az RSA referenseinek az integrációs útvonalak fellendítése érdekében. A 4 integrációs koordinátor a megye egész területén tevékenykedik. A felkérések a szakemberektől érkező egy vagy több kérdést érintenek az integrációs útvonalak következetességének és folytonosságának biztosítása érdekében. Ezeket a kéréseket az RSA portálon keresztül, az e-szolgáltatáson keresztül „kapcsolatba lép a beillesztendő koordinátorommal” bármely RSA referenciaosztály nyújtja be. Ezt követően a beillesztési koordinátorok vezető szerepet töltenek be abban, hogy az RSA-portálon keresztül válaszoljanak az RSA referensére, és mozgósítsanak minden olyan eszközt, amely a referensre való reagáláshoz és az integrációs útvonalak koherenciájának javításához szükséges. * A bedolgozó bizottságok animációja_: a koordinátorok havonta 7 integrációs bizottságot hoznak létre, amelyek összefogják a RSA referenseit és adott esetben integrációs struktúráit annak érdekében, hogy összegyűjtsék az RSA azon allatárjainak helyzetére vonatkozó információkat, akiknek az útját újjá kell alakítani, meg kell erősíteni vagy át kell irányítani. Ezek a bizottságok lehetővé teszik az integrációs útvonal következetességének és folytonosságának biztosítását, a regionális támogatási program referenciastruktúráinak támogatását (a PDI-intézkedések ismeretének biztosítása), valamint az integrációs struktúrákat (a belső fejlesztési program keretében elfogadott integrációs struktúrák által végrehajtott intézkedések előzetes összehangolása). * _ a Pôle Emploi által vezetett validációs bizottságokban való részvétel a globális támogatás összefüggésében_ _ Pôle Emploi:_ a Departmental Council és a Pôle emploi megyei Szolidaritási Igazgatósága és a Pôle emploi közötti megállapodást 2016 májusában nyújtják be az állandó bizottságnak azzal a céllal, hogy 2016. szeptember 1-jétől az összes nyilvánosság számára átfogó támogatást lehessen nyújtani. Az integrációs koordinátorokat bevonják a személyek általános kíséretbe való belépésének validálásába. A végrehajtás módozatai: * 1. tengely: a „szociális erőforrások” adatbázis elérhető lesz az RSA portálon, és az interneten keresztül elérhető lesz a Sarthe-i integrációban részt vevő valamennyi szakember számára. * 2. tengely: az általános támogatást egy külön erre a célra létrehozott foglalkoztatási központ tanácsadója vezeti, amelyet az álláskereső szociális munkásra vonatkozó hivatkozása kísér, amely a DEI beilleszkedési koordinátorából és az erre a célra kijelölt foglalkoztatási osztályból * 3. tengelyből álló validáló szervből áll: a kizárólagos szociális monitoring elérhető lesz, de a Foglalkoztatási Főosztály 6–8 alkalmazottja számára nem prioritást kap erre az átfogó támogatásra. A minisztérium szociális szolgálatai általános támogatást nyújtanak a Pôle Emploi számára. Tekintettel a szociális és foglalkoztatási referensekkel folytatott regionális szintű partnerség tapasztalataira, valamint a foglalkoztatási és a DSD-ágazat szakemberei közötti interfész szerepére, minden integrációs koordinátor tagja lesz a területi validációs testületnek, amelyet a külön foglalkoztatási központ vezet majd. **Integrációs struktúrák támogatása: 41 integrációs struktúra 59 elfogadott integrációs intézkedést foglal magában** A cél az, hogy támogatást és tanácsadást nyújtsanak a belső menekültek keretében elfogadott integrációs struktúráknak, hogy segítsék őket célkitűzéseik elérésében. A 2 Integrációs Facilitators jár az egész megyei területen. 2015-ig a beilleszkedést elősegítő struktúrák támogatását egy interfészkoordinátor támogatta. Válaszul a PDI 2016–2018-as törekvésére, amely a minőség keresésére és fejlesztésére irányul, a két álláshelyet úgy egyeztették össze, hogy a megye egész területén két integrációs segítő működhessen. * Partnerség biztosítása valamennyi megállapodás struktúrájával és nyomon követésével _triennales_ (2013–2015, majd 2016–2018) és azok éves módosításai. * Nyomon követés és tanácsadás az egyeztetett szervek számára különösen rendszeres üléseken keresztül_ (a struktúra kérésére, irányítási párbeszédek, éves módosítások előkészítése stb.) * A struktúrák támogatásának és nyomon követésének javítása annak érdekében, hogy az intézkedések összhangban legyenek a lakosság és a területek igényeivel * Az intézményi partnerségek végrehajtása és elősegítése (állami, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**A projekthez rendelt eszközök és eszközök**_ Humán erőforrások: A tevékenységhez rendelt 6 főállású szakember * 4 integrációs koordinátor, akiket földrajzi terület szerint jelölnek ki * 2 integrációs segítő, akiket az egész osztályon belül animációs és koordinációs csereidők jelölnek ki (különösen irodai ülések, de ad hoc kérések is) lehetővé teszik a referensek támogatása és a struktúrák ... (Hungarian)
11 August 2022
0 references
**_ Popis projektu_** **Podpora odkazů na RSA: asi 400 referentů RSA se rozšířilo po odboru zaměstnanosti, sociálních službách odboru, CCAS a schválených sdruženích** * Podpora a poradenství referentům RSA na podporu integračních cest. Čtyři koordinátoři integrace působí na celém území departementu. Žádosti se týkají jedné nebo více otázek od odborníků s cílem zajistit konzistentnost a kontinuitu integračních cest. Tyto žádosti jsou předkládány přednostně prostřednictvím portálu RSA prostřednictvím elektronické služby „kontaktujte mého koordinátora vložení“ jakýmkoli referenčním oddělením RSA. Koordinátoři zařazování pak převezmou vedení, aby reagovali na referenta RSA prostřednictvím portálu RSA a mobilizovali všechny nástroje nezbytné k reakci na referenta a ke zlepšení soudržnosti integračních cest. * Animace _Insertion Committees_: koordinátoři zřídili každý měsíc 7 výborů pro integraci, které sdružují referenty RSA a případně integrační struktury s cílem shromáždit informace o situaci všech příslušníků RSA, jejichž cesty je třeba revitalizovat, posílit nebo přeorientovat. Tyto výbory umožňují zajistit konzistentnost a kontinuitu integračního postupu, podporovat referenční struktury RSA (zajištění znalostí o opatřeních v oblasti PDI) a také integrační struktury (předběžná opatření prováděná integračními strukturami dohodnutými v rámci vnitřně vysídleného programu). * _účast ve výborech pro validaci v rámci globální podpory_ _ pilotní projekt Pôle Emploi:_ dohoda mezi ředitelstvím ministerstevní solidarity a Pôle emploi je předložena stálému výboru v květnu 2016 s cílem zajistit od 1. září 2016 celkovou podporu pro všechny občany. Koordinátoři integrace budou zapojeni do ověřování vstupu lidí do celkového doprovodného programu. Způsoby provádění: * 1. osa: databáze „sociálních zdrojů“ bude k dispozici na portálu RSA a bude přístupná všem odborníkům podílejícím se na integraci na Sarthe prostřednictvím internetu. * 2. osa: celkovou podporu bude vést specializovaný poradce centra zaměstnanosti, který doprovází odkaz na sociální pracovníky uchazeče o zaměstnání s orgánem pro potvrzování, který se skládá z vkladatelského koordinátora deeI a poradce specializovaného odboru zaměstnanosti * 3. osa: výhradní sociální monitorování bude k dispozici, ale nebude prioritou pro uchazeče o zaměstnání 6 až 8 zaměstnanců odboru zaměstnanosti, která bude věnována této celkové podpoře. Sociální služby odboru budou poskytovat celkovou podporu společnosti Pôle Emploi. S ohledem na zkušenosti s partnerstvím na regionální úrovni s referenty v sociální oblasti a v oblasti zaměstnanosti a v úloze rozhraní mezi odborníky v oblasti zaměstnanosti a DSD bude každý koordinátor pro integraci členem územního orgánu pro uznávání, který bude vést specializované středisko zaměstnanosti. **Podpora integračních struktur: 41 integračních struktur provádí 59 dohodnutých integračních opatření** Cílem je poskytnout podporu a poradenství integračním strukturám dohodnutým v rámci vnitřně vysídlených osob, aby jim pomohly dosáhnout jejich cílů. 2 Integrační zprostředkovatelé působí na celém území departementu. Do roku 2015 poskytoval podporu pro vkládání struktur zprostředkovatel integrace za podpory koordinátora rozhraní. V reakci na ambici PDI na období 2016–2018 hledat a rozvíjet kvalitu byla tato dvě pracovní místa sladěna, aby na celém území departementu působili dva zprostředkovatelé integrace. * Zajistit partnerství se strukturami a sledování všech dohod _triennales_ (2013–2015 a poté 2016–2018) a jejich každoročních změn. * Následná opatření a poradenství dohodnutým orgánům _prostřednictvím pravidelných schůzek zejména_ (na žádost struktury, dialogů o řízení, přípravy každoročních změn atd.) * Zlepšení podpory a monitorování struktur s cílem zajistit soudržnost opatření s ohledem na potřeby veřejnosti a území * Provádění a usnadnění institucionálních partnerství (stát, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Prostředky a nástroje přidělené na tento projekt**_ Lidské zdroje: Propojení mezi podporou referentů a podporou struktur umožňuje 6 odborníků na plný úvazek přidělených na akci * 4 koordinátoři integrace přidělení podle zeměpisné oblasti * 2 zprostředkovatelé integrace přidělení v rámci společného výměnného času pro účely animace a koordinace (zejména kancelářské schůze, ale také žádosti ad hoc). Skutečně, role rozhraní dříve hrála (Czech)
11 August 2022
0 references
**_Projekta apraksts_** **atbalsts RSA atsauces: aptuveni 400 RSA referents izplatījās departamenta Nodarbinātības departamentā, departamenta sociālajos dienestos, CCAS un apstiprinātajās asociācijās** * Atbalsts un ieteikumi RSA Dokumentiem, lai veicinātu integrācijas ceļus. Četri integrācijas koordinatori darbojas visā departamenta teritorijā. Lūgumi attiecas uz vienu vai vairākiem profesionāļu jautājumiem, lai nodrošinātu integrācijas ceļu konsekvenci un nepārtrauktību. Šos pieprasījumus prioritārā kārtā iesniedz ar RSA portāla starpniecību, izmantojot e-pakalpojumu “sazinieties ar manu iekļaušanas koordinatoru”, ko veic jebkurš RSA references dienests. Pēc tam iekļaušanas koordinatori uzņemas vadību, lai atbildētu uz RSA referentu, izmantojot RSA portālu, un mobilizētu visus instrumentus, kas vajadzīgi, lai atbildētu uz referentu un uzlabotu integrācijas ceļu saskaņotību. * Animācija _Insertion Committees_: koordinatori katru mēnesi izveidoja 7 integrācijas komitejas, kurās tiekas RSA referents un, iespējams, integrācijas struktūras, lai apkopotu informāciju par to RSA sabiedroto stāvokli, kuru ceļi ir jāatjauno, jāpastiprina vai jāpārorientē. Šīs komitejas ļauj nodrošināt integrācijas ceļa konsekvenci un nepārtrauktību, atbalstīt RSA atsauces struktūras (nodrošinot zināšanas par PDI darbībām), kā arī integrācijas struktūras (iepriekšējas darbības, ko veic integrācijas struktūras, par kurām panākta vienošanās saskaņā ar IDP). * _dalība validācijas komitejās saistībā ar globālo atbalstu_ _ Pôle Emploi:_ eksperimentālā vienošanās starp Ģenerālpadomes departamenta solidaritātes direktorātu un Pôle emploi tiek iesniegta Pastāvīgajai komitejai 2016. gada maijā, lai no 2016. gada 1. septembra īstenotu vispārēju atbalstu visai sabiedrībai. Integrācijas koordinatori tiks iesaistīti cilvēku dalības kopējā pavadījumā apstiprināšanā. Īstenošanas kārtība: * 1. ass: “sociālo resursu” datubāze būs pieejama RSA portālā un ar interneta starpniecību būs pieejama visiem profesionāļiem, kas iesaistīti integrācijā Sartē. * 2. ass: vispārējo atbalstu vadīs īpašs nodarbinātības centra konsultants, un tam pievienos darba meklētāja sociālā darbinieka atsauci ar validācijas struktūru, ko veidos deeI iekļaušanas koordinators un Nodarbinātības departamenta padomnieks * 3. ass: ekskluzīva sociālā uzraudzība būs pieejama, bet darba meklētājiem 6–8 Nodarbinātības departamenta darbinieku prioritāte tiks veltīta šim vispārējam atbalstam. Departamenta sociālie dienesti sniegs vispārēju atbalstu Pôle Emploi. Ņemot vērā pieredzi, kas gūta reģionālā līmeņa partnerībā ar sociālajiem un nodarbinātības kontaktpunktiem, kā arī saskarnes lomu starp profesionāļiem nodarbinātības un DIA nozarēs, katrs integrācijas koordinators būs teritoriālās validācijas struktūras loceklis, kuru vadīs īpaši izveidotais Nodarbinātības centrs. **Atbalsts integrācijas struktūrām: 41 integrācijas struktūra veic 59 saskaņotus integrācijas pasākumus** Mērķis ir sniegt atbalstu un konsultācijas integrācijas struktūrām, par kurām panākta vienošanās saskaņā ar iekšzemē pārvietotām personām, lai palīdzētu tām sasniegt savus mērķus. 2 integrācijas veicinātāji darbojas visā departamenta teritorijā. Līdz 2015. gadam integrācijas veicinātājs ar saskarnes koordinatora atbalstu sniedza atbalstu iekļaušanas struktūrām. Reaģējot uz PDI 2016.–2018. gada mērķi meklēt un attīstīt kvalitāti, abas amata vietas tika saskaņotas, lai divi integrācijas veicinātāji darbotos visā departamenta teritorijā. * Nodrošināt partnerību ar struktūrām un turpmākos pasākumus attiecībā uz visiem nolīgumiem _triennales_ (2013–2015 un pēc tam, 2016–2018) un to ikgadējiem grozījumiem. * Turpmāki pasākumi un konsultācijas struktūrām, par kurām panākta vienošanās, jo īpaši ar regulārām sanāksmēm_ (pēc struktūras pieprasījuma, vadības dialogiem, ikgadējo grozījumu sagatavošanas utt.) * Struktūru atbalsta un uzraudzības uzlabošana, lai nodrošinātu darbību saskaņotību ar sabiedrības un teritoriju vajadzībām * institucionālo partnerību īstenošana un veicināšana (valsts, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _** šim projektam piešķirtie līdzekļi un instrumenti**_ Cilvēkresursi: 6 pilna laika profesionāļi, kas norīkoti darbībai * 4 integrācijas koordinatori, kas norīkoti pa ģeogrāfisko apgabalu * 2 integrācijas koordinatori, kas norīkoti visā departamentā Kopējie apmaiņas laiki aktivizēšanai un koordinācijai (jo īpaši biroja sanāksmes, kā arī ad hoc pieprasījumi) nodrošina saskarni starp atbalstu referentam un atbalstu struktūrām. Patiešām, saskarnes lomu iepriekš veica (Latvian)
11 August 2022
0 references
**_Project Description_** **Tacaíocht do Tagairtí RSA: tá thart ar 400 tagairt de chuid an RSA scaipthe ar fud Roinn Fostaíochta na Roinne, seirbhísí sóisialta na Roinne, an CCAS agus cumainn fhaofa** * Tacaíocht agus comhairle do lucht tagartha an RSA chun bealaí lánpháirtíochta a threisiú. Feidhmíonn an 4 chomhordaitheoir comhtháthaithe ar fud chríoch na roinne. Baineann na sirtheoireachtaí le ceist amháin nó níos mó ó ghairmithe chun comhsheasmhacht agus leanúnachas na gconairí lánpháirtíochta a áirithiú. Déantar na hiarratais sin mar ábhar tosaíochta tríd an tairseach RSA tríd an ríomhsheirbhís “teagmháil a dhéanamh le mo chomhordaitheoir ionsá” ag aon roinn tagartha ón RSA. Is é an toradh a bhíonn ar na comhordaitheoirí ionsáite ansin freagra a thabhairt ar tharchur RSA trí thairseach RSA agus leas a bhaint as na huirlisí uile is gá chun freagairt don tarchur agus chun comhleanúnachas na gconairí lánpháirtíochta a fheabhsú. * Beochan na gCoistí _Insertion_: bhunaigh na comhordaitheoirí 7 gcoiste um lánpháirtiú gach mí ina dtugtar le chéile tagairtí RSA agus, b’fhéidir, struchtúir lánpháirtíochta chun faisnéis a chomhthiomsú maidir le staid na gcomhghuaillithe ón RSA ar gá a gconairí a athbheochan, a threisiú nó a atreorú. Fágann na coistí sin gur féidir comhsheasmhacht agus leanúnachas na conaire lánpháirtíochta a áirithiú, tacú le struchtúir tagartha an RSA (eolas ar ghníomhaíochtaí PDI a chur ar fáil) agus freisin leis na struchtúir lánpháirtíochta (gníomhaíochtaí réamh-chomhlíonta arna ndéanamh ag na struchtúir lánpháirtíochta a comhaontaíodh faoi IDP). * _ rannpháirtíocht i gcoistí bailíochtaithe i gcomhthéacs na tacaíochta domhanda_ _ a rinne Pôle Emploi:_ comhaontú idir Stiúrthóireacht Dlúthpháirtíocht Roinne na Comhairle Roinne agus Pôle emploi a chur faoi bhráid an Bhuanchoiste i mí na Bealtaine 2016 d’fhonn tacaíocht fhoriomlán a chur chun feidhme don phobal uile amhail ón 1 Meán Fómhair 2016. Beidh na comhordaitheoirí lánpháirtíochta rannpháirteach i mbailíochtú na ndaoine ar an tionlacan foriomlán. Módúlachtaí cur chun feidhme: * 1d ais: beidh an bunachar sonraí “acmhainní sóisialta” ar fáil ar thairseach RSA agus beidh rochtain ag gach gairmí a bhfuil baint acu le comhtháthú in Sarthe tríd an idirlíon. * 2a ais: beidh comhairleoir tiomnaithe san ionad fostaíochta i gceannas ar an tacaíocht fhoriomlán agus beidh tagairt oibrithe shóisialta an chuardaitheora poist in éineacht leis an gcomhlacht bailíochtaithe ina mbeidh comhordaitheoir ionsáite de chuid DEEI agus an Roinn Fostaíochta thiomnaithe * an 3ú hais: beidh an mhonatóireacht shóisialta eisiach ar fáil ach ní bheidh sé ina thosaíocht do chuardaitheoirí poist 6 go 8 ngníomhaire de chuid na Roinne Fostaíochta a thiomnú don tacaíocht fhoriomlán seo. Cuirfidh seirbhísí sóisialta na Roinne tacaíocht fhoriomlán ar fáil do Pôle Emploi. I bhfianaise na taithí a fuarthas ar chomhpháirtíocht ar an leibhéal réigiúnach le moltóirí sóisialta agus fostaíochta agus i ról an chomhéadain idir gairmithe sna hearnálacha Fostaíochta agus DSD, beidh gach comhordaitheoir lánpháirtíochta ina chomhalta den chomhlacht bailíochtaithe críche, a bheidh faoi stiúir an Ionaid Fostaíochta thiomnaithe. **Tacaíocht do struchtúir lánpháirtíochta: Tá 59 ngníomhaíocht lánpháirtíochta comhaontaithe ag 41 struchtúr lánpháirtithe** Is é an cuspóir tacaíocht agus comhairle a chur ar fáil do na struchtúir lánpháirtíochta a comhaontaíodh faoin IDP chun cabhrú leo a gcuspóirí a bhaint amach. Gníomhaíonn an 2 Éascaitheoirí Lánpháirtithe ar fud chríoch na roinne. Go dtí 2015, thug Éascaitheoir um Chomhtháthú tacaíocht do struchtúir ionsáite le tacaíocht ó Chomhordaitheoir Comhéadain. Mar fhreagairt ar uaillmhian PDI 2016-2018 cáilíocht a lorg agus a fhorbairt, rinneadh an dá phost a réiteach ionas go mbeadh dhá Éascaitheoir Lánpháirtithe ag gníomhú ar fud chríoch na roinne. * Comhpháirtíocht le struchtúir agus obair leantach na gcomhaontuithe uile _triennales_ (2013-2015 agus ansin, 2016-2018) agus a gcuid leasuithe bliantúla a áirithiú. * Obair leantach agus comhairle a thabhairt do chomhlachtaí comhaontaithe _trí chruinnithe rialta go háirithe_ (arna iarraidh sin don struchtúr, don idirphlé bainistíochta, do leasuithe bliantúla a ullmhú, etc.) *Tacaíocht agus faireachán ar struchtúir a fheabhsú chun comhsheasmhacht gníomhaíochtaí a áirithiú do riachtanais an phobail agus na gcríoch * Comhpháirtíochtaí institiúideacha a chur chun feidhme agus a éascú (Stáit, DLA, fondes, Pôle Emploi...) _**Means agus uirlisí a shanntar don tionscadal seo**_ Acmhainní daonna: 6 gairmí lánaimseartha sannta don ghníomh * 4 chomhordaitheoir lánpháirtíochta sannta ag an limistéar geografach * 2 éascaitheoir lánpháirtíochta sannta ar fud na Roinne amanna malartaithe coiteann le haghaidh beochan agus comhordú (cruinnithe oifige go háirithe ach freisin iarratais ad hoc) ceadaíonn an comhéadan idir tacaíocht do tharchur agus tacaíocht do struchtúir. Go deimhin, an ról comhéadan a rinne roimhe seo ag (Irish)
11 August 2022
0 references
**_Opis projekta_** **podpora sklicem RSA: približno 400 RSA referentov razširila po oddelku ministrstva za zaposlovanje, socialne službe ministrstva, CCAS in odobrena združenja** * Podpora in svetovanje RSA referentom za povečanje poti vključevanja. Štirje koordinatorji za integracijo delujejo na celotnem območju departmaja. Pozivi se nanašajo na eno ali več vprašanj strokovnjakov, da se zagotovita doslednost in kontinuiteta poti vključevanja. Te zahteve se prednostno predložijo prek portala RSA prek e-storitev „kontaktirajte mojega koordinatorja za vstavljanje“ katerega koli referenčnega oddelka RSA. Koordinatorji za vključitev nato prevzamejo vodilno vlogo pri odzivanju na referenta RSA prek portala RSA in mobilizirajo vsa orodja, potrebna za odziv na referenta in izboljšanje skladnosti poti vključevanja. * Animacija _Vmesni odbori _: koordinatorji so vsak mesec ustanovili sedem odborov za vključevanje, ki združujejo referente RSA in morebitne strukture za vključevanje, da bi zbrali informacije o položaju aletarjev RSA, katerih poti je treba oživiti, okrepiti ali preusmeriti. Ti odbori omogočajo zagotavljanje doslednosti in kontinuitete poti vključevanja, podporo referenčnim strukturam RSA (zagotavljanje poznavanja ukrepov PDI) in tudi strukturam vključevanja (predskladni ukrepi, ki jih izvajajo strukture za vključevanje, dogovorjene v okviru notranje razseljenih oseb). * _sodelovanje v odborih za potrjevanje v okviru globalne podpore_ _ pilotno pod vodstvom Pôle Emploi:_ sporazum med Direktoratom za medresorsko solidarnost departmajskega sveta in Pôle emploi se maja 2016 predloži stalnemu odboru, da bi se od 1. septembra 2016 izvajala splošna podpora za vso javnost. Koordinatorji za vključevanje bodo sodelovali pri potrjevanju vstopa ljudi v splošno spremstvo. Načini izvajanja: * 1. os: podatkovna zbirka „socialnih virov“ bo na voljo na portalu RSA in dostopna vsem strokovnjakom, vključenim v integracijo v Sartheju prek interneta. * 2. os: celotno podporo bo vodil namenski svetovalec v zaposlitvenem centru, spremljal pa jo bo sklic socialnega delavca iskalca zaposlitve z organom za potrjevanje, ki ga sestavljata koordinator za vključitev deeI in svetovalec posebnega oddelka za zaposlovanje * 3. os: izključno socialno spremljanje bo na voljo, vendar za iskalce zaposlitve ne bo prednostna naloga 6 do 8 uslužbencev oddelka za zaposlovanje, ki bodo namenjeni tej splošni podpori. Socialne službe ministrstva bodo zagotovile splošno podporo Pôle Emploi. Glede na izkušnje partnerstva na regionalni ravni s socialnimi in zaposlitvenimi referenti ter vlogo vmesnika med strokovnjaki v sektorjih zaposlovanja in DSD bo vsak koordinator za vključevanje član teritorialnega organa za potrjevanje, ki ga bo vodil poseben center za zaposlovanje. **Podpora za integracijske strukture: 41 struktur za vključevanje izvaja 59 dogovorjenih ukrepov vključevanja** Cilj je zagotoviti podporo in svetovanje strukturam vključevanja, dogovorjenim v okviru notranje razseljenih oseb, da bi jim pomagali doseči svoje cilje. 2 Pomožna integracija deluje na celotnem območju departmaja. Do leta 2015 je strukture za vstavljanje podpiral posrednik za vključevanje ob podpori koordinatorja vmesnika. V odgovor na cilj pobude PDI za obdobje 2016–2018 glede iskanja in razvoja kakovosti sta bili obe delovni mesti usklajeni, tako da sta na celotnem ozemlju departmaja delovala dva spodbujevalca vključevanja. * Zagotoviti partnerstvo s strukturami in spremljanje vseh sporazumov _triennales_ (2013–2015 in nato 2016–2018) in njihovih letnih sprememb. * Spremljanje in svetovanje dogovorjenim organom _zlasti z rednimi sestanki_ (na zahtevo strukture, dialogov o upravljanju, priprave letnih sprememb itd.) * Izboljšanje podpore in spremljanja struktur za zagotovitev skladnosti ukrepov s potrebami javnosti in ozemelj * Izvajanje in spodbujanje institucionalnih partnerstev (država, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Sredstva in orodja, dodeljena temu projektu**_ Človeški viri: Šest strokovnjakov s polnim delovnim časom, dodeljenih ukrepu * 4 koordinatorji za integracijo, dodeljeni po geografskem območju * 2 povezovalna posrednika, dodeljena v celotnem oddelku Skupni čas izmenjave za animacijo in usklajevanje (zlasti službeni sestanki, pa tudi ad hoc zahteve), omogočajo povezavo med podporo za referente in podporo strukturam. Vloga vmesnika, ki jo je prej opravljala (Slovenian)
11 August 2022
0 references
**_Описание на проекта_** **Подкрепа за референтните номера на RSA: около 400 референти на RSA се разпространиха в отдел „Заетост“ на департамента, социалните служби на департамента, CCAS и одобрените асоциации** * Подкрепа и съвети за референтите на RSA за насърчаване на интеграционните пътища. Четирите координатора по интеграцията действат на цялата територия на департамента. Исканията се отнасят до един или повече въпроси от специалисти, за да се гарантира последователност и непрекъснатост на интеграционните пътища. Тези искания се правят приоритетно чрез портала RSA чрез електронната услуга „свържете се с координатора ми за вмъкване“ от всеки референтен отдел на RSA. След това координаторите за включване поемат водеща роля, за да отговорят на референта на RSA чрез портала RSA и да мобилизират всички инструменти, необходими за отговор на референта и за подобряване на съгласуваността на пътищата за интеграция. * Анимация на _Insertion Committees_: координаторите създават 7 комисии за интеграция всеки месец, които обединяват референти на RSA и евентуално интеграционни структури, за да се събере информация за положението на алатарианците, чиито пътища трябва да бъдат съживени, подсилени или преориентирани. Тези комитети дават възможност да се осигури последователност и приемственост на интеграционния път, да се подкрепят референтните структури на RSA (осигуряване на знания за действията за PDI), както и на интеграционните структури (предварително съгласувани действия, извършвани от интеграционните структури, договорени в рамките на вътрешно разселените лица). * _участие в комисии за валидиране в контекста на глобална подкрепа_ _ пилотиран от Pôle Emploi:_ споразумение между дирекцията за солидарност на департамента към Съвета на департамента и Pôle emploi е представено на Постоянния комитет през май 2016 г. с оглед на предоставянето на цялостна подкрепа за цялата общественост, считано от 1 септември 2016 г. Координаторите по въпросите на интеграцията ще участват в валидирането на влизането на хората в цялостния придружител. Условия и ред за изпълнение: * 1-ва ос: базата данни „социални ресурси“ ще бъде достъпна на портала RSA и ще бъде достъпна за всички специалисти, участващи в интеграцията в Sarthe, чрез интернет. * 2-ра ос: цялостната подкрепа ще бъде ръководена от специален съветник на центъра по заетостта и придружена от референция за социален работник на търсещото работа лице с валидиращ орган, състоящ се от координатор по включването в списъка на deeI и съветник, специализиран в отдел „Трудова заетост“ * 3-та ос: изключителното социално наблюдение ще бъде на разположение, но няма да бъде приоритет за търсещите работа лица от 6 до 8 служители на отдел „Заетост“ ще бъдат посветени на тази цялостна подкрепа. Социалните служби на департамента ще предоставят цялостна подкрепа на Pôle Emploi. С оглед на опита от партньорството на регионално равнище със социални референти и референти по заетостта и ролята на взаимодействието между специалистите в секторите „Заетост„и „РСД“, всеки координатор по интеграцията ще бъде член на териториалния орган за валидиране, който ще се ръководи от специалния център по заетостта. **Подкрепа за интеграционни структури: 41 интеграционни структури осъществяват 59 договорени интеграционни действия** Целта е да се осигури подкрепа и консултации на интеграционните структури, договорени в рамките на вътрешно разселените лица, за да им се помогне да постигнат целите си. Двамата интеграционни посредници действат на цялата територия на департамента. До 2015 г. подкрепата за структурите за въвеждане беше извършвана от координатор за интеграцията с подкрепата на координатор на интерфейса. В отговор на амбицията на PDI за периода 2016—2018 г. да търси и развива качеството, двете длъжности бяха съгласувани, така че двама координатори на интеграцията да действат на цялата територия на департамента. * Осигуряване на партньорство със структурите и последващите действия по всички споразумения _triennales_ (2013—2015 г. и след това 2016—2018 г.) и техните годишни изменения. * Последващи действия и съвети на договорените органи _чрез редовни срещи по-специално_ (по искане на структурата, управленски диалози, подготовка на годишни изменения и др.) * Подобряване на подкрепата и наблюдението на структурите, за да се осигури съгласуваност на действията с нуждите на обществеността и териториите * Изпълнение и улесняване на институционални партньорства (държавни, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _** средства и инструменти, възложени на този проект**_ Човешки ресурси: 6 професионалисти на пълно работно време, натоварени с действието * 4 координатора по интеграция, определени по географска област * 2 координатора по интеграция, назначени в целия отдел Общи времена за обмен на информация за анимация и координация (по-специално срещи на офиси, но също така и ad hoc заявки) позволяват интерфейса между поддръжката на референтите и поддръжката на структурите. Всъщност ролята на интерфейса, изпълнявана преди ... (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
**_Deskrizzjoni tal-proġett_** **Appoġġ għar-Referenzi tal-RSA: madwar 400 referent tal-RSA jinfirxu madwar id-Dipartiment tal-Impjiegi tad-Dipartiment, is-servizzi soċjali tad-Dipartiment, is-CCAS u l-assoċjazzjonijiet approvati** * Appoġġ u pariri lir-referenti tal-RSA biex tingħata spinta lill-perkorsi ta’ integrazzjoni. L-4 koordinaturi tal-integrazzjoni jaġixxu fit-territorju dipartimentali kollu. Is-solleċitazzjoni tikkonċerna mistoqsija waħda jew aktar minn professjonisti sabiex jiġu żgurati l-konsistenza u l-kontinwità tal-perkorsi ta’ integrazzjoni. Dawn it-talbiet isiru bħala kwistjoni ta’ prijorità permezz tal-portal RSA permezz tas-servizz elettroniku “ikkuntattja l-koordinatur tal-inseriment tiegħi” minn kwalunkwe dipartiment ta’ referenza tal-RSA. Il-koordinaturi tal-inseriment imbagħad jieħdu r-riedni biex iwieġbu għar-referent tal-RSA permezz tal-portal tal-RSA u jimmobilizzaw l-għodod kollha meħtieġa biex iwieġbu għar-referent u jtejbu l-koerenza tal-perkorsi ta’ integrazzjoni. * Animazzjoni tal-Kumitati tal-Inserzjoni_: il-koordinaturi waqqfu 7 kumitati ta’ integrazzjoni kull xahar li jlaqqgħu flimkien referenti tal-RSA u possibbilment strutturi ta’ integrazzjoni sabiex jiġbru flimkien informazzjoni dwar is-sitwazzjoni tal-allatarji tal-RSA li l-perkorsi tagħhom jeħtieġ li jingħataw ħajja mill-ġdid, jiġu rinfurzati jew orjentati mill-ġdid. Dawn il-kumitati jagħmluha possibbli li jiġu żgurati l-konsistenza u l-kontinwità tal-perkors ta’ integrazzjoni, li jiġu appoġġati l-istrutturi ta’ referenza tal-RSA (li jipprovdu għarfien dwar l-azzjonijiet tal-PŻP) kif ukoll lill-istrutturi ta’ integrazzjoni (azzjonijiet ta’ qabel il-konformità mwettqa mill-istrutturi ta’ integrazzjoni miftiehma taħt l-IDP). * _parteċipazzjoni fil-kumitati ta’ validazzjoni fil-kuntest tal-appoġġ globali_ _ pilotat minn Pôle Emploi:_ ftehim bejn id-Direttorat għas-Solidarjetà Dipartimentali tal-Kunsill Dipartimentali u Pôle emploi jiġi ppreżentat lill-Kumitat Permanenti f’Mejju 2016 bil-ħsieb li jiġi implimentat appoġġ ġenerali għall-pubbliku kollu mill-1 ta’ Settembru 2016. Il-koordinaturi tal-integrazzjoni se jkunu involuti fil-validazzjoni tad-dħul tan-nies fl-akkumpanjament ġenerali. Modalitajiet ta’ implimentazzjoni: * L-ewwel assi: il-bażi tad-data tar-“riżorsi soċjali” se tkun disponibbli fuq il-portal RSA u aċċessibbli għall-professjonisti kollha involuti fl-integrazzjoni f’Sarthe permezz tal-internet. * It-tieni assi: l-appoġġ ġenerali se jitmexxa minn konsulent taċ-ċentru tal-impjiegi dedikat u akkumpanjat mir-referenza tal-ħaddiem soċjali tal-persuna li qed tfittex ix-xogħol b’korp ta’ validazzjoni magħmul minn koordinatur tal-inseriment tad-deeI u d-Dipartiment tal-Impjiegi ddedikat għall-konsulent * it-tielet assi: il-monitoraġġ soċjali esklussiv se jkun disponibbli iżda mhux prijorità għal dawk li qed ifittxu x-xogħol minn 6 sa 8 aġenti tad-Dipartiment tal-Impjiegi se tkun iddedikata għal dan l-appoġġ ġenerali. Is-servizzi soċjali tad-Dipartiment se jipprovdu appoġġ ġenerali lil Pôle Emploi. Fid-dawl tal-esperjenza tas-sħubija fil-livell reġjonali ma’ referenti soċjali u tal-impjieg u fir-rwol ta’ interfaċċja bejn il-professjonisti fis-setturi tal-Impjiegi u d-DSD, kull koordinatur tal-integrazzjoni se jkun membru tal-korp ta’ validazzjoni territorjali, li se jitmexxa miċ-Ċentru tal-Impjiegi dedikat. **Appoġġ għall-istrutturi ta’ integrazzjoni: 41 struttura ta’ integrazzjoni għandhom 59 azzjoni ta’ integrazzjoni maqbula** L-objettiv huwa li jiġu pprovduti appoġġ u pariri lill-istrutturi ta’ integrazzjoni miftiehma taħt l-IDP biex jgħinuhom jiksbu l-objettivi tagħhom. It-2 Faċilitaturi tal-Integrazzjoni jaġixxu fit-territorju dipartimentali kollu. Sal-2015, l-appoġġ għal strutturi ta’ inserzjoni twettaq minn Faċilitatur tal-Integrazzjoni bl-appoġġ ta’ Koordinatur tal-Interfaċċa. Bi tweġiba għall-ambizzjoni tal-PDI għall-2016–2018 li jfittex u jiżviluppa l-kwalità, iż-żewġ karigi ġew rikonċiljati sabiex ikun hemm żewġ Faċilitaturi tal-Integrazzjoni li jaġixxu fit-territorju dipartimentali kollu. * Tiżgura sħubija mal-istrutturi u s-segwitu tal-ftehimiet kollha _triennales_ (2013–2015 u mbagħad, 2016–2018) u l-emendi annwali tagħhom. * Segwitu u pariri lill-korpi miftiehma _permezz ta’ laqgħat regolari b’mod partikolari_ (fuq talba tal-istruttura, id-djalogi ta’ ġestjoni, it-tħejjija ta’ emendi annwali, eċċ.) * It-titjib tal-appoġġ u l-monitoraġġ tal-istrutturi biex tiġi żgurata l-konsistenza tal-azzjonijiet għall-ħtiġijiet tal-pubbliku u t-territorji * L-implimentazzjoni u l-faċilitazzjoni ta’ sħubijiet istituzzjonali (Stat, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Mezzi u għodod assenjati għal dan il-proġett**_Riżorsi umani: 6 professjonisti full-time assenjati għall-azzjoni * 4 koordinaturi tal-integrazzjoni assenjati miż-żona ġeografika * 2 faċilitaturi tal-integrazzjoni assenjati matul id-Dipartiment Ħin ta’ skambju komuni għall-animazzjoni u l-koordinazzjoni (laqgħat tal-uffiċċju b’mod partikolari iżda wkoll ... (Maltese)
11 August 2022
0 references
**_Descrição do projeto_** **Apoio a referências RSA: cerca de 400 referentes RSA espalharam-se pelo Departamento de Emprego do Departamento, os serviços sociais do Departamento, o CCAS e as associações aprovadas** * Apoio e aconselhamento aos referentes da RSA para impulsionar os percursos de integração. Os 4 coordenadores de integração atuam em todo o território departamental. As solicitações dizem respeito a uma ou mais perguntas dos profissionais, a fim de garantir consistência e continuidade das vias de integração. Estes pedidos são feitos prioritariamente através do portal RSA através do serviço eletrónico «contact my insert coordinator» por qualquer departamento de referência da RSA. Os coordenadores de inserção assumem a liderança para responder ao referente RSA através do portal RSA e mobilizar todas as ferramentas necessárias para responder ao referente e melhorar a coerência das vias de integração. * Animação do _Insertion Committees_: os coordenadores instituem, mensalmente, 7 comités de integração que reúnem os referentes da RSA e, eventualmente, as estruturas de integração, a fim de reunir informações sobre a situação dos alatarianos RSA cujas vias devem ser revitalizadas, reforçadas ou reorientadas. Estes comités permitem assegurar a coerência e a continuidade da via de integração, apoiar as estruturas de referência da RSA (fornecendo conhecimento das ações PDI) e também as estruturas de integração (ações pré-conformes realizadas pelas estruturas de integração acordadas no âmbito do PDI). * _participação em comités de validação no contexto do apoio global_ _ pilotado pelo Pôle Emploi:_ é apresentado ao Comité Permanente, em maio de 2016, um acordo entre a Direção de Solidariedade Departamental do Conselho Departamental e o Pôle Emploi, com vista à implementação de um apoio global a todos os cidadãos a partir de 1 de setembro de 2016. Os coordenadores de integração participarão na validação da entrada das pessoas no acompanhamento global. Modalidades de execução: * Primeiro eixo: a base de dados «recursos sociais» estará disponível no portal RSA e acessível a todos os profissionais envolvidos na integração em Sarthe através da Internet. * 2.º eixo: o apoio global será liderado por um conselheiro específico do centro de emprego e acompanhado pela referência do assistente social do candidato a emprego, com um organismo de validação composto por um coordenador de inserção do DEEI e pelo conselheiro dedicado ao Departamento do Emprego * 3.º eixo: o acompanhamento social exclusivo estará disponível, mas não uma prioridade para os candidatos a emprego 6 a 8 agentes do Departamento do Emprego será dedicado a este apoio global. Os serviços sociais do Departamento prestarão apoio global à Pôle Emploi. Tendo em conta a experiência de parceria a nível regional com os referenciais sociais e de emprego e o papel da interface entre profissionais nos setores do emprego e da DSD, cada coordenador de integração será membro do organismo de validação territorial, que será liderado pelo Centro de Emprego dedicado. **Apoio a estruturas de integração: 41 estruturas de integração realizam 59 ações de integração acordadas** O objetivo é prestar apoio e aconselhamento às estruturas de integração acordadas no âmbito do PDI, a fim de as ajudar a alcançar os seus objetivos. Os 2 Facilitadores de Integração atuam em todo o território departamental. Até 2015, o apoio às estruturas de inserção foi realizado por um Facilitador de Integração com o apoio de um Coordenador de Interfaces. Em resposta à ambição do PDI 2016-2018 de buscar e desenvolver a qualidade, os dois lugares foram reconciliados para que dois Facilitadores de Integração atuassem em todo o território departamental. * Assegurar a parceria com as estruturas e o acompanhamento de todos os acordos _triennales_ (2013-2015 e, em seguida, 2016-2018) e respetivas alterações anuais. * Acompanhamento e aconselhamento aos órgãos acordados _através de reuniões regulares em particular_ (a pedido da estrutura, diálogos de gestão, preparação de alterações anuais, etc.) * Melhorar o apoio e o acompanhamento das estruturas para assegurar a coerência das ações com as necessidades do público e dos territórios * Implementação e facilitação de parcerias institucionais (Estado, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Meios e instrumentos atribuídos a este projeto**_ Recursos humanos: 6 profissionais a tempo inteiro afetados à ação * 4 coordenadores de integração designados por área geográfica * 2 facilitadores de integração atribuídos ao longo do Departamento Tempos comuns de intercâmbio para animação e coordenação (reuniões de gabinete, em particular, mas também pedidos ad hoc) permitem a interface entre o apoio aos referenciais e o apoio às estruturas. Na verdade, o papel de interface anteriormente desempenhado por (Portuguese)
11 August 2022
0 references
**_Projektbeskrivelse_** ** Støtte til RSA-referencer: omkring 400 RSA referenter spredt over ministeriets arbejdsformidling, afdelingens sociale tjenester, CCAS og godkendte foreninger** * Støtte og rådgivning til RSA referenter for at fremme integrationsforløb. De fire integrationskoordinatorer arbejder i hele departementets område. Opfordringerne vedrører et eller flere spørgsmål fra fagfolk for at sikre sammenhæng og kontinuitet i integrationsforløbene. Disse anmodninger fremsættes som en prioritet via RSA-portalen via e-tjenesten "kontakt min indsættelseskoordinator" af enhver RSA-referenceafdeling. Indsættelseskoordinatorerne går derefter i spidsen for at svare på den referent, der henvises til RSA, via RSA-portalen og mobilisere alle de værktøjer, der er nødvendige for at reagere på referencepersonen og forbedre sammenhængen i integrationsvejene. * Animation af _Indsættelsesudvalg_: koordinatorerne nedsatte hver måned 7 integrationsudvalg, der samler RSA-referenter og eventuelt integrationsstrukturer for at samle oplysninger om situationen for RSA-altarer, hvis veje skal genoplives, styrkes eller omlægges. Disse udvalg gør det muligt at sikre sammenhæng og kontinuitet i integrationsvejen, at støtte RSA-referencestrukturerne (med viden om PDI-aktioner) og også til integrationsstrukturerne (forudgående foranstaltninger, der gennemføres af de integrationsstrukturer, der er aftalt under IDP). * _deltagelse i valideringsudvalg i forbindelse med global støtte _ piloteret af Pôle Emploi:_ en aftale mellem Direktoratet for Departmental Solidaritet i departementsrådet og Pôle emploi forelægges for det stående udvalg i maj 2016 med henblik på at gennemføre en samlet støtte til alle borgere pr. 1. september 2016. Integrationskoordinatorerne vil blive inddraget i valideringen af personers indtræden i det samlede akkompagnement. Gennemførelsesbestemmelser: * Første akse: databasen over "sociale ressourcer" vil være tilgængelig på RSA-portalen og være tilgængelig for alle fagfolk, der er involveret i integration i Sarthe via internettet. * Anden akse: den samlede støtte vil blive ledet af en særlig rådgiver for arbejdsformidlingen og ledsaget af jobsøgendes sociale reference med valideringsorgan bestående af en indsættelseskoordinator for instituttet og den rådgiver, der er specialiseret i arbejdsformidlingen * 3. akse: den eksklusive sociale overvågning vil være til rådighed, men ikke en prioritet for jobsøgende 6-8 ansatte i arbejdsformidlingen vil blive afsat til denne samlede støtte. Ministeriets sociale tjenester vil yde generel støtte til Pôle Emploi. På baggrund af erfaringerne med partnerskaber på regionalt plan med sociale og beskæftigelsesmæssige referencepersoner og i rollen som grænseflade mellem fagfolk i beskæftigelses- og DSD-sektorerne vil hver integrationskoordinator være medlem af det territoriale valideringsorgan, som vil blive ledet af det særlige beskæftigelsescenter. **Støtte til integrationsstrukturer: 41 integrationsstrukturer omfatter 59 aftalte integrationsaktioner** Målet er at yde støtte og rådgivning til de integrationsstrukturer, der er aftalt under IDP, for at hjælpe dem med at nå deres mål. De 2 integrationsformidlere arbejder i hele departementet. Indtil 2015 blev støtten til indsættelsesstrukturer udført af en integrationsformidler med støtte fra en grænsefladekoordinator. Som reaktion på PDI's ambition om at søge og udvikle kvalitet i 2016-2018 blev de to stillinger forenet, således at der var to integrationsformidlere i hele departementet. * Sikre partnerskab med strukturerne og opfølgningen af alle aftaler _triennales_ (2013-2015 og derefter 2016-2018) og de årlige ændringer heraf. * Opfølgning og rådgivning til de aftalte organer _især gennem regelmæssige møder _ (efter anmodning fra strukturen, ledelsesdialoger, forberedelse af årlige ændringer osv.) * Forbedring af støtten og overvågningen af strukturer for at sikre sammenhæng i aktionerne i forhold til offentlighedens og territoriernes behov * Gennemførelse og fremme af institutionelle partnerskaber (stat, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Mennesker og værktøjer, der er afsat til dette projekt**_ Menneskelige ressourcer: 6 fuldtidsansatte, der er tilknyttet aktionen * 4 integrationskoordinatorer fordelt på geografisk område * 2 integrationsformidlere, der er tildelt i hele departementet Fælles udvekslingstider for animation og koordinering (især kontormøder, men også ad hoc-anmodninger) giver mulighed for grænsefladen mellem støtte til referenter og støtte til strukturer. Den grænsefladerolle, der tidligere blev udført af (Danish)
11 August 2022
0 references
**_Descrierea proiectului_** **Sprijin pentru referințele RSA: aproximativ 400 de arbitri RSA s-au răspândit în cadrul Departamentului Ocuparea Forței de Muncă al Departamentului, al serviciilor sociale ale Departamentului, al CCAS și al asociațiilor aprobate** * Sprijin și consiliere pentru arbitrii RSA pentru a stimula căile de integrare. Cei 4 coordonatori de integrare acționează pe întreg teritoriul departamental. Solicitările se referă la una sau mai multe întrebări din partea profesioniștilor pentru a asigura coerența și continuitatea căilor de integrare. Aceste solicitări sunt formulate cu prioritate prin intermediul portalului RSA prin intermediul serviciului electronic „Contactați-mi coordonatorul de inserție” de către orice departament de referință al RSA. Coordonatorii de introducere preiau apoi inițiativa de a răspunde referentului RSA prin intermediul portalului RSA și de a mobiliza toate instrumentele necesare pentru a răspunde referentului și pentru a îmbunătăți coerența căilor de integrare. * Animația Comitetelor de Inserare_: coordonatorii înființează în fiecare lună 7 comitete de integrare care reunesc referenți RSA și, eventual, structuri de integrare, pentru a pune în comun informații cu privire la situația aliaților RSA ale căror căi trebuie revitalizate, consolidate sau reorientate. Aceste comitete permit asigurarea consecvenței și continuității parcursului de integrare, sprijinirea structurilor de referință ale RSA (furnizarea de cunoștințe privind acțiunile PDI), precum și a structurilor de integrare (acțiuni preconforme realizate de structurile de integrare convenite în cadrul PSI). * _participarea la comitetele de validare în contextul sprijinului global_ _ pilotat de Pôle Emploi:_ un acord între Direcția Solidaritate departamentală a Consiliului departamental și Pôle emploi este prezentat Comitetului permanent în mai 2016, în vederea punerii în aplicare a unui sprijin global pentru întregul public începând cu 1 septembrie 2016. Coordonatorii de integrare vor fi implicați în validarea intrării cetățenilor în acompaniamentul general. Modalități de punere în aplicare: * Prima axă: baza de date „resurse sociale” va fi disponibilă pe portalul RSA și accesibilă tuturor profesioniștilor implicați în integrarea în Sarthe prin intermediul internetului. * A doua axă: sprijinul general va fi condus de un consilier specializat în centrul de ocupare a forței de muncă și va fi însoțit de referința lucrătorului social al persoanei aflate în căutarea unui loc de muncă, împreună cu un organism de validare compus dintr-un coordonator de inserție al DeeI și consilierul Departamentului Ocuparea Forței de Muncă * A treia axă: monitorizarea socială exclusivă va fi disponibilă, dar nu și o prioritate pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă 6-8 agenți ai Departamentului Ocuparea Forței de Muncă vor fi dedicate acestui sprijin general. Serviciile sociale ale departamentului vor oferi sprijin general Pôle Emploi. Având în vedere experiența parteneriatului la nivel regional cu referenții sociali și de ocupare a forței de muncă și rolul de interfață între profesioniștii din sectoarele Ocuparea Forței de Muncă și DSD, fiecare coordonator de integrare va fi membru al organismului teritorial de validare, care va fi condus de Centrul pentru ocuparea forței de muncă dedicat. **Sprijin pentru structurile de integrare: 41 de structuri de integrare desfășoară 59 de acțiuni de integrare convenite** Obiectivul este de a oferi sprijin și consiliere structurilor de integrare convenite în cadrul PSI pentru a le ajuta să își atingă obiectivele. Cei 2 facilitatori de integrare acționează pe întreg teritoriul departamental. Până în 2015, sprijinul pentru structurile de inserție a fost realizat de un facilitator al integrării, cu sprijinul unui coordonator de interfață. Ca răspuns la ambiția PDI 2016-2018 de a căuta și dezvolta calitatea, cele două posturi au fost reconciliate astfel încât doi facilitatori ai integrării să acționeze pe întreg teritoriul departamental. * Asigurarea parteneriatului cu structurile și monitorizarea tuturor acordurilor _triennales_ (2013-2015 și apoi, 2016-2018) și a modificărilor lor anuale. * Monitorizarea și consilierea organismelor convenite prin intermediul unor reuniuni periodice, în special_ (la cererea structurii, dialogurilor de management, pregătirea modificărilor anuale etc.) * Îmbunătățirea sprijinului și a monitorizării structurilor pentru a asigura coerența acțiunilor în funcție de nevoile publicului și ale teritoriilor * Punerea în aplicare și facilitarea parteneriatelor instituționale (stat, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Mijloace și instrumente alocate acestui proiect**_ Resurse umane: 6 profesioniști cu normă întreagă alocați acțiunii * 4 coordonatori de integrare repartizați în funcție de zona geografică * 2 facilitatori de integrare desemnați în cadrul Departamentului Timpi de schimb comun pentru animație și coordonare (în special întâlniri de birou, dar și ... (Romanian)
11 August 2022
0 references
**_Projektbeskrivning_** **Stöd till RSA-referenser: cirka 400 RSA-referenter spridda över avdelningens arbetsförmedling, avdelningens sociala tjänster, CCAS och godkända föreningar** * Stöd och råd till RSA-referenter för att öka integrationsvägarna. De fyra integrationssamordnarna agerar i hela departementens territorium. Förfrågningarna gäller en eller flera frågor från yrkesverksamma för att säkerställa enhetlighet och kontinuitet i integrationsvägarna. Dessa förfrågningar görs som en prioriterad fråga via RSA-portalen via e-tjänsten ”kontakta min inmatningssamordnare” av någon RSA-referensavdelning. Samordnarna för införande tar sedan ledningen för att svara RSA-referenten via RSA-portalen och mobiliserar alla de verktyg som krävs för att reagera på referenten och förbättra samstämmigheten i integrationsvägarna. * Animering av _Insertion Committees_: samordnarna inrättade varje månad sju integrationskommittéer som sammanför företrädare för den regionala stabiliseringsfaciliteten och eventuellt integrationsstrukturer för att samla information om situationen för RSA-allatarianer vars vägar behöver vitaliseras, förstärkas eller omorienteras. Dessa kommittéer gör det möjligt att säkerställa enhetlighet och kontinuitet i integrationsbanan, att stödja RSA:s referensstrukturer (med kunskap om PDI-åtgärder) och även till integrationsstrukturerna (förutsedda åtgärder som genomförs av de integrationsstrukturer som överenskommits inom ramen för IDP). * _deltagande i valideringskommittéer inom ramen för det globala stödet_ _ piloterat av Pôle Emploi:_ Ett avtal mellan direktoratet för departementens solidaritet vid departementsrådet och Pôle emploi läggs fram för ständiga kommittén i maj 2016 i syfte att genomföra ett övergripande stöd till alla medborgare från och med den 1 september 2016. Integrationssamordnarna kommer att delta i valideringen av människors inträde i den övergripande ackompanjemanget. Genomförandebestämmelser: * 1:a axeln: databasen ”sociala resurser” kommer att finnas tillgänglig på RSA-portalen och vara tillgänglig för alla yrkesverksamma som arbetar med integration i Sarthe via internet. * 2:a axeln: det övergripande stödet kommer att ledas av en särskild arbetsförmedlingsrådgivare och åtföljas av referensen för den arbetssökandes socialarbetare med valideringsorgan som består av en samordnare för deeI och den särskilda rådgivaren för arbetsförmedlingen * 3:e axeln: den exklusiva sociala övervakningen kommer att vara tillgänglig, men inte en prioritering för arbetssökande 6–8 anställda vid arbetsförmedlingen kommer att ägnas åt detta övergripande stöd. Departementets sociala tjänster kommer att ge övergripande stöd till Pôle Emploi. Med tanke på erfarenheterna av partnerskap på regional nivå med företrädare för sociala frågor och sysselsättningsfrågor och av den roll som gränssnittet mellan yrkesverksamma inom sektorerna för sysselsättning och hållbar utveckling har, kommer varje integrationssamordnare att vara medlem i det territoriella valideringsorganet, som kommer att ledas av det särskilda arbetsförmedlingscentrumet. **Stöd till integrationsstrukturer: 41 integrationsstrukturer har 59 överenskomna integrationsåtgärder** Målet är att ge stöd och råd till de integrationsstrukturer som överenskommits inom ramen för internflyktsplanen för att hjälpa dem att uppnå sina mål. De två integrationsanpassarna agerar i hela departementens territorium. Fram till 2015 genomfördes stöd till integrationsstrukturer av en integrationssamordnare med stöd av en gränssnittssamordnare. Som svar på PDI:s ambition för 2016–2018 att söka och utveckla kvalitet stämdes de två tjänsterna samman så att två integrationsförmedlare agerade över hela departementsområdet. * Säkerställa partnerskap med strukturerna och uppföljningen av alla avtal _triennales_ (2013–2015 och sedan 2016–2018) och deras årliga ändringar. * Uppföljning och rådgivning till överenskomna organ _genom regelbundna möten i synnerhet_ (på begäran av strukturen, förvaltningsdialoger, utarbetande av årliga ändringar osv.) * Förbättra stödet och övervakningen av strukturer för att säkerställa att åtgärderna överensstämmer med allmänhetens och territoriernas behov * Genomförande och underlättande av institutionella partnerskap (stat, DLA, FONDES, Pôle Emploi...) _**Meanser och verktyg som avsatts för detta projekt**_ Mänskliga resurser: 6 heltidsanställda yrkesverksamma inom åtgärden * 4 integrationssamordnare tilldelade per geografiskt område * 2 integrationsförmedlare tilldelades genom hela avdelningen Gemensamma utbytestider för ledning och samordning (i synnerhet kontorsmöten men även ad hoc-förfrågningar) möjliggör gränssnittet mellan stöd för referenter och stöd till strukturer. Den gränssnittsroll som tidigare utförts av (Swedish)
11 August 2022
0 references
Identifiers
201601793
0 references