Lubuskie is active! (Q100559)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q100559 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Lubuskie is active! |
Project Q100559 in Poland |
Statements
761,528.94 zloty
0 references
895,916.4 zloty
0 references
1 September 2019
0 references
31 August 2020
0 references
FUNDACJA INICJATYW SPOŁECZNYCH "BARWY ZIEMI"
0 references
52°6'0.7"N, 15°21'37.8"E
0 references
GRUPĘ DOCELOWĄ stanowią 64os.(min.39 kobiet i 25 mężczyzn)w wieku 30 lat i więcej pozostające bez pracy niezarejestrowane w powiatowym urzędzie pracy jako bezrobotne,wyłącznie os.bierne zaw.o niskich kwalifikacjach. Wsparciem objęte zostaną wył.os.znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy,tj.: -Os.starsze w wieku 50 lat i więcej-min.10os. -Kobiety-min.39os. -Os.z niepełnosprawnościami-min.4os. Projekt jest skierowany wyłącznie do gr.docelowych z obszaru woj.lubuskiego(os.fiz.zamieszkujących obszar woj.lubuskiego w roz.przepisów KC). CEL PROJEKTU:aktywizacja zawodowa oraz zwiększenie możliwości zatrudnienia na lubuskim rynku pracy przez 64os.(min.39 kobiet i 25 mężczyzn)o cechach tożsamych z wyżej okr.gr.docelową poprzez objęcie uczestników kompleksowym i indyw.wsparciem.Cel osiągnięty do 08.2020r. ZADANIA: 1.Identyfikacja potrzeb os.pozostających bez zatrudnienia 2.Zajęcia aktywizacyjne,w tym nauka aktywnego poszukiwania pracy 3.Wysokiej jakości szkolenia 4.Kompleksowe i indyw.pośrednictwo pracy 5.Staż zaw. REZULTATY: -Uzyskanie kwalifikacji przez min.32os. -Uzyskanie zatrudnienia przez min.27os (Polish)
0 references
The target group consists of 64 people(min.39 women and 25 men)at the age of 30 and more who are unemployable unregistered at the Poviat Labour Office as unemployed,only low-skilled persons. Support will be granted to non-persons in a special situation on the labour market, i.e.: —Os.older at the age of 50 years and above-min.10os. —Women-min.39os. —Ps. with disabilities-min.4os. The project is addressed exclusively to the target gr. from the area of the Lubuskie voivodship(person of the area of the Lubuskie voivodship in the provisions of the KC). Objective OF THE PROJECTION: to activate the labour market and to increase employment opportunities in the labour market in Lubuskie by 64 persons (min.39 women and 25 men) with the same characteristics as in the above round, targeting comprehensive participants and individual support. TASKS: 1.Identification of the needs of people left without employment 2.Activation activities, including the learning of active job search 3.High quality training 4.Comprehensive and individual employment intermediation 5. RESULTS: —Acquiring qualifications by min.32person. —Acquiring employment by min.27persons (English)
17 October 2020
0 references
Le groupe DOCELOW est composé de 64 personnes (au moins 39 femmes et 25 hommes) âgées de 30 ans et plus qui ne sont pas inscrites à l’office de l’emploi de district comme chômeurs, uniquement pour les personnes peu qualifiées. Un soutien sera apporté aux personnes se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire: —Os.older à l’âge de 50 ans et plus-min.10s. Femmes-min.39 ans. —Personne handicapée-min.4personne. Le projet vise exclusivement les zones cibles de la voïvodie de Lubuskie (habitant la zone de la voïvodie de Lubuskie en vertu des dispositions du KC). L’objectif est d’accroître les possibilités d’emploi sur le marché du travail de Lubuskie pour 64 personnes (min.39 femmes et 25 hommes) présentant les mêmes caractéristiques que celles au-dessus de la zone cible en incluant les participants à l’évaluation globale et indyw.Assessment réalisée d’ici le 08.2020. TÂCHES: 1.Identification des besoins sans emploi 2. Activités d’activation, y compris l’apprentissage actif à la recherche d’un emploi 3. Formation de haute qualité 4.Médiation globale et individuelle de l’emploi 5.Inc. RÉSULTATS: —Obtenir des qualifications au minimum 32. —Obtention d’un emploi par min.27os (French)
1 December 2021
0 references
Die Gruppe DOCELOW besteht aus 64 Personen (mindestens 39 Frauen und 25 Männer) im Alter von 30 Jahren und darüber, die nicht im Bezirksarbeitsamt als arbeitslos gemeldet sind, nur für Geringqualifizierte. Bei Personen, die sich in einer besonderen Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden, wird Unterstützung geleistet, d. h.: —Os.older im Alter von 50 Jahren und über-min.10s. —Frauen-min.39s. —Person mit Behinderungen-min.4Person. Das Projekt richtet sich ausschließlich an Zielgebiete der Woiwodschaft Lubuskie (Bewohnung des Gebiets der Woiwodschaft Lubuskie gemäß den Bestimmungen des KC). Ziel ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten auf dem Lubuskie-Arbeitsmarkt für 64 Personen (min. 39 Frauen und 25 Männer) mit den gleichen Merkmalen wie über dem Zielgebiet zu erhöhen, indem Teilnehmer an umfassenden und indyw-Teilnehmern einbezogen werden. Bewertung, die bis zum 08.2020 erreicht wurde. AUFGABEN: 1.Identifizierung von arbeitslosen Bedürfnissen 2. Aktivierungsaktivitäten, einschließlich aktiver Jobsuche Lernen 3.Hochqualitative Ausbildung 4. Umfassende und individuelle Jobvermittlung 5.Inc. ERGEBNISSE: —Qualifikationen bis min.32. —Beschäftigung durch min.27os (German)
7 December 2021
0 references
De DOCELOW-groep bestaat uit 64 personen (minimaal 39 vrouwen en 25 mannen) op de leeftijd van 30 jaar en ouder, die werkloos zijn en die niet als werkloos in het districtsbureau voor arbeidsvoorziening zijn ingeschreven, alleen voor laaggeschoolden. Er zal steun worden verleend aan personen die zich in een specifieke situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z.: —Os.older op de leeftijd van 50 en over-min.10s. —Vrouwen-min.39s. —Persoon met een handicap-min.4persoon. Het project is uitsluitend gericht op de doelgebieden van het woiwodschap Lubuskie (in het gebied van het woiwodschap Lubuskie volgens de bepalingen van de KC). Het doel is de arbeidskansen op de Lubuskie-arbeidsmarkt te vergroten voor 64 personen (min. 39 vrouwen en 25 mannen) met dezelfde kenmerken als boven het doelgebied door deelnemers aan een omvattende en indywische situatie op te nemen.Beoordeling bereikt tegen 8.2020. TAKEN: 1.Identificatie van werkloze behoeften 2. Activeringsactiviteiten, met inbegrip van actief zoeken naar werk leren 3.Hoge kwaliteit opleiding 4.Comprehensive en individuele job mediation 5.Inc. RESULTATEN: —Verkrijgen van kwalificaties met min.32. —Verkrijgen van werkgelegenheid met min.27os (Dutch)
17 December 2021
0 references
Il Gruppo DOCELOW è composto da 64 persone (minimo 39 donne e 25 uomini) all'età di 30 anni e oltre, che sono disoccupate non registrate nell'ufficio di collocamento distrettuale come disoccupate, solo per le persone poco qualificate. Il sostegno sarà fornito nel caso di persone che si trovano in una situazione particolare sul mercato del lavoro, vale a dire: Os.older all'età di 50 anni e over-min.10s. Donne-min.39. —Persona con disabilità-min.4persona. Il progetto è rivolto esclusivamente alle aree target del Voivodato di Lubuskie (abitare l'area del Voivodato di Lubuskie secondo le disposizioni del KC). L'obiettivo è aumentare le opportunità di lavoro nel mercato del lavoro di Lubuskie per 64 persone (minimo 39 donne e 25 uomini) con le stesse caratteristiche di oltre l'area di riferimento, includendo i partecipanti in una valutazione globale e indigena realizzata entro l'8.2020. COMPITI: 1.Individuazione dei bisogni senza lavoro 2. Attività di attivazione, compresa l'apprendimento attivo nella ricerca di lavoro 3. Formazione di alta qualità 4. Intermediazione professionale individuale e completa 5. Inc. RISULTATI: —Ottenimento di qualifiche per min.32. —Ottenere un impiego per min.27os (Italian)
15 January 2022
0 references
El Grupo DOCELOW está integrado por 64 personas (mínimo 39 mujeres y 25 hombres) a la edad de 30 años o más que no están inscritos en la oficina de empleo del distrito como desempleados, solo para las personas poco cualificadas. Se prestará apoyo en el caso de las personas que se encuentren en una situación particular en el mercado de trabajo, es decir: —Os.older a la edad de 50 y más de 10 años. —Mujeres-min.39s. —Persona con discapacidad-min.4persona. El proyecto está destinado exclusivamente a las zonas de destino del Voivodato de Lubuskie (que habitan la zona del Voivodato de Lubuskie con arreglo a las disposiciones del KC). El objetivo es aumentar las oportunidades de empleo en el mercado de trabajo de Lubuskie para 64 personas (mín.39 mujeres y 25 hombres) con las mismas características que por encima de la zona objetivo, incluyendo a los participantes en la evaluación global e indyw.Evaluación realizada para el 8 de 2020. TAREAS: 1.Identificación de las necesidades sin empleo 2. Actividades de activación, incluido el aprendizaje activo de búsqueda de empleo 3. Formación de alta calidad 4. Mediación de empleo amplia e individual 5.Inc. RESULTADOS: Obtención de cualificaciones en el min.32. —Obtención de empleo en min.27 os (Spanish)
18 January 2022
0 references
Målgruppen består af 64 personer (min. 39 kvinder og 25 mænd) i en alder af 30 år og derover, som er uanvendelige, uregistrerede på arbejdsformidlingen i Poviat som arbejdsløse,kun lavtuddannede. Der vil blive ydet støtte til ikke-personer, der befinder sig i en særlig situation på arbejdsmarkedet, dvs.: âEUROs.older i en alder af 50 år og over-min.10os. âEURWomen-min.39os. âEURPs. med handicap-min.4os. Projektet er udelukkende rettet mod mål gr. fra Lubuskie voivodship (person i Lubuskie voivodship i bestemmelserne i KC). Formål FOR PROJEKTIONEN: at aktivere arbejdsmarkedet og øge beskæftigelsesmulighederne på arbejdsmarkedet i Lubuskie med 64 personer (min. 39 kvinder og 25 mænd) med samme karakteristika som i ovennævnte runde, der er rettet mod omfattende deltagere og individuel støtte. OPGAVER: 1.Identifikation af behovene hos personer, der er uden beskæftigelse 2.Aktiveringsaktiviteter, herunder læring af aktiv jobsøgning 3. Uddannelse af høj kvalitet 4.Samlet og individuel formidling af beskæftigelse 5. RESULTATER: âEURAcisation af kvalifikationer efter min.32 person. âEURAc ansættelse af min.27 personer (Danish)
2 July 2022
0 references
Η ομάδα-στόχος αποτελείται από 64 άτομα (ελάχιστο 39 γυναίκες και 25 άνδρες) σε ηλικία 30 ετών και άνω, τα οποία δεν είναι απασχολήσιμα και δεν είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat ως άνεργοι, μόνο άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Η στήριξη θα χορηγείται σε μη άτομα που βρίσκονται σε ειδική κατάσταση στην αγορά εργασίας, δηλαδή: âEUROs.older σε ηλικία 50 ετών και άνω-min.10os. â EURWomen-min.39os. âEURPs. με αναπηρίες-min.4os. Το έργο απευθύνεται αποκλειστικά στον στόχο gr από την περιοχή του βοεβοδάτου Lubuskie (πρόσωπο της περιοχής του βοεβοδάτου Lubuskie στις διατάξεις του KC). ΣΤΟΧΟΣ ΤΗΣ ΠΡΟΒΟΛΗΣ: να ενεργοποιηθεί η αγορά εργασίας και να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης στην αγορά εργασίας της Lubuskie κατά 64 άτομα (ελάχιστο 39 γυναίκες και 25 άνδρες) με τα ίδια χαρακτηριστικά με αυτά του παραπάνω γύρου, με στόχο τη συνολική συμμετοχή και την ατομική στήριξη. ΚΑΘΉΚΟΝΤΑ: 1.Προσδιορισμός των αναγκών των ατόμων που μένουν χωρίς απασχόληση 2.Δραστηριότητες ενεργοποίησης, συμπεριλαμβανομένης της εκμάθησης ενεργού αναζήτησης εργασίας 3.Υψηλής ποιότητας κατάρτιση 4.Comprehensive και ατομική διαμεσολάβηση για την απασχόληση 5. ΑΠΟΤΕΛΈΣΜΑΤΑ: âEURAcquiring προσόντα από min.32person. â EURΑκτώντας απασχόληση από min.27persons (Greek)
2 July 2022
0 references
Ciljna skupina sastoji se od 64 osobe (min.39 žena i 25 muškaraca)u dobi od 30 i više godina koje nisu zaposlene, neregistrirane u Uredu rada Poviat kao nezaposlene, samo niskokvalificirane osobe. Potpora će se dodijeliti osobama koje nisu osobe u posebnoj situaciji na tržištu rada, tj.: âEUROs.older u dobi od 50 godina i iznad-min.10os. âEURŽene-min.39os. âEURPs. s invaliditetom-min.4os. Projekt je usmjeren isključivo na cilj gr. iz područja Lubuskie voivodship(osoba na području Lubuskie voivodship u odredbama KC). Cilj PROJEKCIJE: aktivirati tržište rada i povećati mogućnosti zapošljavanja na tržištu rada u Lubuskomeu za 64 osobe (min.39 žena i 25 muškaraca) s istim karakteristikama kao u navedenom krugu, usmjeravajući se na sveobuhvatne sudionike i pojedinačnu potporu. ZADAĆE: 1.Identifikacija potreba osoba koje su ostale bez zaposlenja 2.Aktivacije, uključujući učenje aktivnog traženja posla 3. Visoka kvaliteta osposobljavanja 4.Sveobuhvatno i individualno posredovanje pri zapošljavanju 5. REZULTATI: âEURAcquiring qualifications by min.32person. âEURAcquiring employment by min.27persons (Croatian)
2 July 2022
0 references
Grupul țintă este format din 64 de persoane(min.39 femei și 25 de bărbați)la vârsta de 30 de ani și mai mult, care nu pot fi încadrate în muncă și nu sunt înregistrate la Biroul Muncii din Poviat ca șomeri, doar persoanele slab calificate. Se va acorda sprijin persoanelor care nu se află într-o situație specială pe piața forței de muncă, și anume: âEUROs.older la vârsta de 50 de ani și peste-min.10os. â EURWomen-min.39os. â EURPs. cu handicap-min.4os. Proiectul se adresează exclusiv gr.-țintă din zona voievodatului Lubuskie (persoană din zona voievodatului Lubuskie în dispozițiile KC). Obiectivul PROIECTULUI: să activeze piața forței de muncă și să sporească oportunitățile de angajare pe piața muncii din Lubuskie cu 64 de persoane (min.39 femei și 25 de bărbați) cu aceleași caracteristici ca în runda de mai sus, vizând participanți cuprinzători și sprijin individual. SARCINI: 1.Identificarea nevoilor persoanelor rămase fără loc de muncă 2.Activarea activităților, inclusiv învățarea căutării active a unui loc de muncă 3. Formare de înaltă calitate 4.Intermediere cuprinzătoare și individuală a forței de muncă 5. REZULTATE: dobândirea de calificări de min.32persoană. â EURDobândirea de locuri de muncă de min.27persons (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľovú skupinu tvorí 64 osôb(min. 39 žien a 25 mužov) vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnateľní neregistrovaní na Úrade práce Poviat ako nezamestnaní, len osoby s nízkou kvalifikáciou. Podpora sa poskytne iným osobám, ktoré sa nachádzajú v osobitnej situácii na trhu práce, t. j.: âEUROs.older vo veku 50 rokov a nad-min.10os. â EURWomen-min.39os. â EURPs. so zdravotným postihnutím-min.4os. Projekt je určený výlučne cieľu gr. z oblasti Lubuského vojvodstva (osoba územia Lubuského vojvodstva v ustanoveniach KC). Cieľ PROJEKCIE: aktivovať trh práce a zvýšiť pracovné príležitosti na trhu práce v Lubusku o 64 osôb (min. 39 žien a 25 mužov) s rovnakými charakteristikami ako v uvedenom kole, so zameraním na komplexné účastníkov a individuálnu podporu. ÚLOHY: 1.Identifikácia potrieb ľudí ponechaných bez zamestnania 2.Aktivačné činnosti, vrátane učenia sa aktívneho hľadania zamestnania 3.Vysoko kvalitná odborná príprava 4.Komplexné a individuálne sprostredkovanie zamestnania 5. VÝSLEDKY: získanie kvalifikácie podľa min.32 osoby. ›Získanie zamestnania min.27 osôb (Slovak)
2 July 2022
0 references
Il-grupp fil-mira jikkonsisti f’64 persuna (min.39 mara u 25 raġel) fl-età ta’ 30 sena u aktar li mhumiex reġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol ta’ Poviat bħala qiegħda, persuni b’ħiliet baxxi biss. L-appoġġ se jingħata lil persuni li mhumiex persuni f’sitwazzjoni speċjali fis-suq tax-xogħol, jiġifieri: EUR â EUROs.older fl-età ta '50 sena u ‘l fuq-min.10os. â EUR EURWomen-min.39os. â EURPs. b’diżabilità-min.4os. Il-proġett huwa indirizzat esklussivament lill-gr fil-mira miż-żona tal-voivodship Lubuskie (persuna taż-żona tal-voivodship Lubuskie fid-dispożizzjonijiet tal-KC). Għan TAL-PROJECTION: li jiġi attivat is-suq tax-xogħol u li jiżdiedu l-opportunitajiet ta’ impjieg fis-suq tax-xogħol f’Lubuskie b’64 persuna (min.39 mara u 25 raġel) bl-istess karatteristiċi bħal fiċ-ċiklu ta’ hawn fuq, filwaqt li jiġu mmirati parteċipanti komprensivi u appoġġ individwali. KOMPITI: 1. Identifikazzjoni tal-ħtiġijiet tan-nies li jitħallew mingħajr impjieg 2.Attivitajiet ta ‘attivazzjoni, inkluż it-tagħlim ta’ tfittxija attiva ta ‘impjieg 3. Taħriġ ta’ kwalità għolja 4. intermedjazzjoni komprensiva u individwali ta ‘impjieg 5. RIŻULTATI: â EUREURAcquiring kwalifiki minn min.32 persuna. â EUR EUR TM Akkwist impjieg minn min.27 persuni (Maltese)
2 July 2022
0 references
O grupo-alvo é composto por 64 pessoas(mín.39 raparigas e 25 homens)com 30 anos ou mais, que não estão inscritas no Serviço de Trabalho de Poviat como desempregados,apenas pessoas pouco qualificadas. Será concedido apoio a não pessoas que se encontrem numa situação especial no mercado de trabalho, ou seja: âEUROs.older com a idade de 50 anos e acima de-min.10.ºs. âEURWomen-min.39.ºs. âEURPs. com deficiência-min.4.ºs. O projeto destina-se exclusivamente ao grupo-alvo da zona do voivodato Lubuskie (pessoa da zona do voivodato de Lubuskie nas disposições do KC). Objetivo DA PROJETÇÃO: ativar o mercado de trabalho e aumentar as oportunidades de emprego no mercado de trabalho em Lubuskie em 64 pessoas (min.39 raparigas e 25 homens) com as mesmas características que na ronda acima, visando participantes abrangentes e apoio individual. TAREFAS: 1.Identificação das necessidades das pessoas sem emprego 2.Atividades de ativação, incluindo a aprendizagem da procura ativa de emprego 3. Formação de alta qualidade 4. Intermediação global e individual do emprego 5. RESULTADOS: aquisição de qualificações por min.32pessoa. ›Aquisição de emprego por min.27pessoas (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Kohderyhmään kuuluu vähintään 30-vuotiaita 64 henkilöä (vähintään 39 naista ja 25 miestä), jotka eivät ole työllistettävissä Poviatin työvoimatoimistoon työttöminä, vain vähän koulutettuina. Tukea myönnetään muille kuin henkilöille, jotka ovat työmarkkinoiden erityistilanteessa: âEUROs.older iässä 50 vuotta ja yli-min.10os. âEURNaiset-min.39os. âEURPs. vammaisia-min.4os. Hanke on suunnattu yksinomaan Lubuskien voivodikunnan alueelta (Lubuskien voivodikunnan alueen henkilö KC:n säännöksissä). EHDOTUKSEN tavoite: aktivoida työmarkkinat ja lisätä Lubuskien työmarkkinoilla 64 henkilöä (vähintään 39 naista ja 25 miestä), jotka ovat ominaisuuksiltaan samanlaisia kuin edellä mainitulla kierroksella ja joiden kohderyhmänä ovat kattavat osallistujat ja yksilöllinen tuki. TEHTÄVÄT: 1.Työttömien tarpeiden tunnistaminen 2.Aktivointitoimet, mukaan lukien aktiivisen työnhaun oppiminen 3.Laadukas koulutus 4.Yleinen ja yksilöllinen työnvälitys 5. TULOKSET: pätevyyksien hankkiminen min.32hlö. âEURAsaa työpaikan min.27henkilön toimesta (Finnish)
2 July 2022
0 references
Ciljno skupino sestavlja 64 oseb (min,39 žensk in 25 moških), starih 30 let, in več, ki niso registrirani v uradu za delo v Poviatu kot brezposelni, le nizkokvalificirane osebe. Podpora bo dodeljena osebam, ki niso v posebnih razmerah na trgu dela, tj.: â EUROs.older v starosti 50 let in nad-min.10os. âEURWomen-min.39os. âEURPs. s posebnimi potrebami-min.4os. Projekt je namenjen izključno cilju gr. iz območja Lubuskie vojvodstva (oseba območja Lubuskie vojvodstva v določbah KC). Cilj PROJEKCIJE: aktiviranje trga dela in povečanje zaposlitvenih možnosti na trgu dela v Lubuskieju za 64 oseb (najmanj 39 žensk in 25 moških) z enakimi značilnostmi kot v zgornjem krogu, pri čemer je treba pozornost nameniti celovitim udeležencem in individualni podpori. NALOGE: 1.Opredelitev potreb ljudi, ki ostanejo brez zaposlitve 2.Aktivacijske dejavnosti, vključno z učenjem aktivnega iskanja zaposlitve 3. Visokokakovostno usposabljanje 4.Celovito in individualno posredovanje zaposlitve 5. REZULTATI: âEURAc pridobivanje kvalifikacij po min.32osebe.âEURAc pridobivanje zaposlitev z min.27Osebe (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílovou skupinu tvoří 64 osob (min.39 žen a 25 mužů) ve věku 30 let a více, kteří nejsou zaměstnáni na úřadu práce v Poviatu jako nezaměstnaní, pouze osoby s nízkou kvalifikací. Podpora bude poskytována neosobám, které se nacházejí ve zvláštní situaci na trhu práce, tj.: âEUROs.older ve věku 50 let a nad-min.10os. â EURŽeny-min.39os. â EUR EURPs. se zdravotním postižením-min.4os. Projekt je určen výhradně cílové gr. z oblasti Lubuskie vojvodství (osoba oblasti Lubuskie vojvodství v ustanoveních KC). Cíl PROJEKCE: aktivovat trh práce a zvýšit pracovní příležitosti na trhu práce v Lubuskiji o 64 osob (min. 39 žen a 25 mužů) se stejnými charakteristikami jako ve výše uvedeném kole, se zaměřením na komplexní účastníky a individuální podporu. ÚKOLY: 1.Identifikace potřeb osob, které zůstaly bez zaměstnání 2.Aktivační činnosti, včetně učení aktivního hledání zaměstnání 3.Vysoce kvalitní odborná příprava 4. Komplexní a individuální zprostředkování zaměstnání 5. VÝSLEDKY: âEURAcquiring kvalifikace min.32osob. âEURAcquiring employment by min.27persons (Czech)
2 July 2022
0 references
Tikslinę grupę sudaro 64 asmenys (ne mažiau kaip 39 moterys ir 25 vyrai), sulaukę 30 metų ir daugiau, kurie nėra užsiregistravę Poviato darbo biure kaip bedarbiai, tik žemos kvalifikacijos asmenys. Parama bus teikiama asmenims, kurie nėra asmenys, atsidūrę ypatingoje padėtyje darbo rinkoje, t. y.: âEUROs.older ne 50 metų ir daugiau-min.10os. â EURWomen-min.39os. â EURPs. su negalia-min.4os. Projektas skirtas tik tikslinei grupei iš Lubuskie vaivadijos teritorijos (Liubuskie vaivadijos asmuo KC nuostatose). Programos tikslas: aktyvinti darbo rinką ir didinti užimtumo galimybes Lubuskie regiono darbo rinkoje 64 asmenims (ne mažiau kaip 39 moterims ir 25 vyrams), turintiems tokias pačias charakteristikas kaip ir pirmiau nurodytame etape, orientuojantis į visapusius dalyvius ir individualią paramą. UŽDUOTYS: 1.Identifikavimas žmonių, paliktų be darbo 2.Aktyvinimo veikla, įskaitant aktyvios darbo paieškos mokymąsi 3.Aukštos kokybės mokymas 4.Visapusiškas ir individualus darbo tarpininkavimas 5. REZULTATAI: â EUR Įgyti kvalifikaciją min.32asmuo. â EUR Įgyti darbą min.27asmuo (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Mērķa grupā ir 64 cilvēki (min.39 sievietes un 25 vīrieši) 30 gadu vecumā un vairāk, kuri nav nodarbināti un nav reģistrēti Poviat Darba birojā kā bezdarbnieki, tikai mazkvalificēti cilvēki. Atbalstu piešķirs personām, kas nav personas īpašā situācijā darba tirgū, t. i.: âEUROs.older 50 gadu vecumā un virs min.10os. âEURWomen-min.39os. â EURPs. ar invaliditāti-min.4os. Projekts ir vērsts tikai uz mērķa gr. no Lubuskie vojevodistes teritorijas (Lubuskie vojevodistes apgabala persona KC noteikumos). PROJEKCIJAS mērķis: aktivizēt darba tirgu un palielināt nodarbinātības iespējas Lubuskie darba tirgū par 64 personām (min.39 sievietes un 25 vīrieši) ar tādām pašām iezīmēm kā iepriekš minētajā kārtā, pievēršoties visaptverošiem dalībniekiem un individuālam atbalstam. UZDEVUMI: 1.Identificēšana to cilvēku vajadzībām, kas palikuši bez darba 2.Aktivizācijas aktivitātes, ieskaitot aktīva darba meklēšanas apguvi 3. Augstas kvalitātes apmācība 4.Visaptveroša un individuāla nodarbinātības starpniecība 5. REZULTĀTI: kvalifikācijas iegūšana pēc min.32personas. â EUR Iegūstot darbu pēc min.27personas (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целевата група се състои от 64 души (минимум 39 жени и 25 мъже) на 30 и повече години, които не са регистрирани в Службата по труда в Повиат като безработни, само нискоквалифицирани лица. Ще се предоставя подкрепа на лица, които не са лица, които се намират в особено положение на пазара на труда, т.е.: âEUROs.older на възраст от 50 години и над-мин.10os. â EURWomen-min.39os. â EURPs. с увреждания-min.4os. Проектът е насочен изключително към целевата гр. от района на воеводство Lubuskie (лице от областта Lubuskie войводство в разпоредбите на KC). Цел НА ПРОЕКЦИЯТА: активизиране на пазара на труда и увеличаване на възможностите за заетост на пазара на труда в Lubuskie с 64 души (минимум 39 жени и 25 мъже) със същите характеристики като в горния кръг, насочени към всеобхватни участници и индивидуална подкрепа. ЗАДАЧИ: 1.Идентифициране на нуждите на хората, оставени без работа 2.Активни дейности, включително изучаване на активно търсене на работа 3.Висококачествено обучение 4.Цялостно и индивидуално посредничество в областта на заетостта 5. РЕЗУЛТАТИ: âEURAcquiing квалификация на мин. 32човек. âEURAcquiing заетост от мин.27 души (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A célcsoport 64 főből áll (min.39 nő és 25 férfi) 30 éves vagy annál több olyan személyből, akik a Poviati Munkaügyi Hivatalnál munkanélküliként nem regisztráltak, csak alacsony képzettségűek. A támogatást olyan személyek kapják, akik különleges munkaerő-piaci helyzetben vannak, azaz: âEUROs.older 50 éves és idősebb-min.10os. âEURWomen-min.39os. â EURPs. fogyatékkal élő-min.4os. A projekt kizárólag a Lubuskie vajdaság területéről (a Lubuskie vajdaság területének személye a KC rendelkezései szerint) irányul. A PROJEKCIÓ célja: a munkaerőpiac aktiválása és a foglalkoztatási lehetőségek növelése Lubuskie-ban 64 fővel (min.39 nő és 25 férfi), akik ugyanolyan jellemzőkkel rendelkeznek, mint a fenti fordulóban, átfogó résztvevőket és egyéni támogatást célozva meg. FELADATOK: 1.A foglalkoztatás nélkül maradt emberek szükségleteinek azonosítása 2.Aktív tevékenységek, beleértve az aktív munkakeresés tanulását 3.Kiváló minőségű képzés 4.Átfogó és egyéni foglalkoztatási közvetítés 5. EREDMÉNYEK: min. 32 fő által szerzett képesítés. âEURAmunkaszerzés min. 27 fővel (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Tá an spriocghrúpa comhdhéanta de 64 duine (mion.39 bean agus 25 fhear)atá 30 bliain d’aois nó níos mó nach bhfuil cláraithe in Oifig Saothair Poviat mar dhaoine dífhostaithe, ach daoine ar bheagán oiliúna. Deonófar tacaíocht do dhaoine nach daoine iad i gcás speisialta i margadh an tsaothair, i.e.: ag aois 50 bliain agus os cionn-min.10os.â EURWomen-min.39os.â EUR â EUR â EURWomen-min.39os. le míchumais-min.4os. Tá an tionscadal dírithe go heisiach ar an sprioc gr. ó limistéar an voivodship Lubuskie (duine de limistéar an voivodship Lubuskie i bhforálacha an KC). Cuspóir AN CHOIMISIÚIN: an margadh saothair a ghníomhachtú agus deiseanna fostaíochta i margadh an tsaothair i Lubuskie a mhéadú le 64 dhuine (mion.39 bean agus 25 fhear) a bhfuil na saintréithe céanna acu agus atá sa bhabhta thuas, ag díriú ar rannpháirtithe cuimsitheacha agus ar thacaíocht aonair. CÚRAIMÍ: 1.Na riachtanais atá ag daoine a d’fhág gan fostaíocht a aithint 2.Gníomhaíochtaí gníomhaíochta, lena n-áirítear cuardach gníomhach poist a fhoghlaim 3.Oiliúint ardcháilíochta 4.Idirghabháil chuimsitheach agus aonair fostaíochta 5. TORTHAÍ: cáilíochtaí a fháil ag min.32person. âEURAcquiring employment by min.27persons (Irish)
2 July 2022
0 references
Målgruppen består av 64 personer (min. 39 kvinnor och 25 män) vid 30 års ålder eller fler som är oanställbara oregistrerade vid arbetsförmedlingen i Poviat som arbetslösa, endast lågutbildade. Stöd kommer att beviljas till personer som inte befinner sig i en särskild situation på arbetsmarknaden, dvs. âEUROs.older vid 50 års ålder och över-min.10os. âEURWomen-min.39os. âEURPs. med funktionshinder-min.4os. Projektet riktar sig uteslutande till målet gr. från vojvodskapet Lubuskie (person i vojvodskapet Lubuskie enligt bestämmelserna i KC). Syftet med PROJEKTIONEN: att aktivera arbetsmarknaden och öka sysselsättningsmöjligheterna på arbetsmarknaden i Lubuskie med 64 personer (min. 39 kvinnor och 25 män) med samma egenskaper som i ovanstående runda, med inriktning på omfattande deltagare och individuellt stöd. UPPGIFTER: 1.Identifiering av behoven hos människor som lämnas utan anställning 2.Aktiveringsverksamhet, inklusive lärande av aktivt arbetssökande 3.Hög kvalitet utbildning 4.Genomförande och individuell förmedling av sysselsättning 5. RESULTAT: âEURAcquiring kvalifikationer efter min.32person. âEURAcquiring anställning av min.27Persons (Swedish)
2 July 2022
0 references
Sihtrühma kuulub 64 inimest (vähemalt 39 naist ja 25 meest) vanuses 30 aastat ja rohkem, kes ei ole Poviati tööbüroos töötud, vaid madala kvalifikatsiooniga isikud. Toetust antakse mitteisikutele, kes on tööturul eriolukorras, st: âEUROs.older vanuses 50 aastat ja üle-min.10os. âWomen-min.39os. âEURPs. puuetega-min.4os. Projekt on suunatud üksnes Lubuskie vojevoodkonna piirkonnale (Lubuskie vojevoodkonna liige KC sätetes). PROJEKTSIOONI eesmärk: aktiveerida tööturg ja suurendada Lubuskie tööturul töövõimalusi 64 inimese (vähemalt 39 naist ja 25 meest) võrra, kellel on samad omadused nagu eespool nimetatud voorus, keskendudes ulatuslikele osalejatele ja individuaalsele toetusele. ÜLESANDED: 1.Tööstamata jäänud inimeste vajaduste kindlaksmääramine 2.Aktiivne tegevus, sealhulgas aktiivse tööotsingu õppimine 3.Kvaliteetne koolitus 4.Täielik ja individuaalne tööhõive vahendamine 5. TULEMUSED: kvalifikatsiooni omandamine min.32i inimeste poolt. Töö omandamine min.27i isikute poolt (Estonian)
2 July 2022
0 references
Identifiers
RPLB.06.02.00-08-0007/18
0 references