Ose Ton Future Program (Q3711205)
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Project Q3711205 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Ose Ton Future Program |
Project Q3711205 in France |
Statements
59,093.33 Euro
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118,186.66 Euro
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50.00 percent
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1 September 2019
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30 June 2021
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Association
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48°35'4.60"N, 7°45'2.56"E
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L’association UNIS VERS le SPORT s’est constituée en 2001 dans le but de développer des programmes d’éducation et d’insertion par le sport et de solidarité internationale. Depuis sa création, notre association a initié un ensemble de programmes destinés aux jeunes 7 / 17 ans des territoires en fragilité sociale. Par notre action dans le temps, nous avons fait le constat qu’un certain nombre de jeunes-adultes, qui avaient fréquenté nos programmes lorsqu’ils étaient plus jeunes, revenaient régulièrement vers nos équipes -avec lesquelles ils avaient développé des liens de confiance-, pour des sollicitations liées aux questions de l’orientation, de la recherche de stages, de la formation … Les différentes demandes de ces jeunes étaient jusqu’alors prises en charge par nos équipes de manière informelle et sans véritable structuration et suivi. Répondant dans un premier temps aux besoins des jeunes des QPV Neuhof-Meinau, les demandes ont commencé de plus en plus à affluer de jeunes issus d’autres QPV (Hautepierre, Port du Rhin, Elsau, Bischheim…) ; le bouche à oreille entre pairs ayant bien fonctionné. Pour assurer une meilleure qualité de réponse aux différents questionnements et besoins de ces jeunes, au vu des difficultés rencontrées par certains qui avaient décroché scolairement et se retrouvaient sans projet socioprofessionnel, notre association à souhaiter compléter sa mission d’accompagnement des jeunes en développant un dispositif d’accompagnement vers l’insertion socioprofessionnelle avec le concours de partenaires locaux opérationnels et institutionnels (associations partenaires, CSC, E2C, services publics de l’emploi, CGET…). Cette nouvelle initiative s’articule autour de 3 axes fondamentaux en réponse aux constats mentionnés ci-dessus : 1\. Donner envie aux jeunes de se remobiliser et sécuriser leur implication dans l’accompagnement proposé par le biais d’activités attrayantes et valorisantes. 2\. Impliquer les jeunes dans un processus de co-construction de perspectives d’avenir en leur permettant d’être acteurs qui opèrent et s’approprient des choix. 3\. Favoriser la montée en compétences et une meilleure préparation à la vie active. Le programme « Ose Ton avenir » a donc officiellement été lancé en janvier 2018, sur une première phase expérimentale. Il a permis un premier accompagnement de 6 jeunes sur une période de 6 mois de janvier à juin 2018. Il a connu ensuite une deuxième phase avec l’accompagnement de 8 jeunes sur une durée de 9 mois d’octobre 2018 à juin 2019. Pour mieux structurer et mieux organiser notre offre d’une part, et pour un accompagnement optimal de ce public, une salariée de l’association a été mise en formation CEFI (Conseillère en Emploi Formation Insertion) en septembre 2018 jusqu’en juin 2019. A présent, avec les compétences en plus dont nous disposons dans la structure en matière d’insertion socioprofessionnelle, nous souhaitons poursuivre nos efforts et avons pour ambition d’accompagner une quinzaine de jeunes sur les années 2019/2020, puis une autre quinzaine, (voire plus) à horizon 2020 /2021. (French)
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The UNIS VERS le SPORT association was formed in 2001 with the aim of developing education and integration programmes through sport and international solidarity. Since its inception, our association has initiated a series of programmes aimed at young people 7/17 years of age in the territories in social fragility. Through our action over time, we found that a number of young adults, who had attended our programs when they were younger, regularly returned to our teams — with whom they had developed trust — for solicitations related to the questions of guidance, internship research, training... The different demands of these young people were up to now handled by our teams informally and without any real structuring and follow-up. Initially responding to the needs of the young people of the Neuhof-Meinau QPV, the requests began increasingly to flock young people from other QPVs (Hautepierre, Port du Rhin, Elsau, Bischheim, etc.); word of mouth between well-functioning peers. In order to ensure a better quality of response to the various questions and needs of these young people, in view of the difficulties encountered by some who had dropped out of school and found themselves without a socio-professional project, our association wishes to complete its mission of accompanying young people by developing a support system towards socio-professional integration with the help of local operational and institutional partners (partner associations, CSC, E2C, public employment services, CGET, etc.). This new initiative is structured around three fundamental axes in response to the above mentioned findings: 1\. Encourage young people to remobilise and secure their involvement in the support offered through attractive and rewarding activities. 2\. Involve young people in a process of co-building future prospects by allowing them to be actors who operate and take decisions. 3\. Promote skills development and better preparation for working life. The “Ose Ton futur” programme was therefore officially launched in January 2018 on a first experimental phase. It allowed a first accompaniment of 6 young people over a period of 6 months from January to June 2018. He then had a second phase with the support of 8 young people over a period of 9 months from October 2018 to June 2019. To better structure and organise our offer on the one hand, and for optimal support to this audience, an employee of the association was put into training CEFI (Employment Advisor Training Insertion) in September 2018 until June 2019. Now, with the skills we have in the socio-professional integration structure, we want to continue our efforts and aim to support some 15 young people over the years 2019/2020, and then another (or even more) by 2020/2021. (English)
22 November 2021
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Die Vereinigung UNIS VERS le SPORT wurde 2001 gegründet, um Programme für Bildung und Integration durch Sport und internationale Solidarität zu entwickeln. Seit seiner Gründung hat unser Verein eine Reihe von Programmen für 7/17-Jährige in sozial schwachen Gebieten initiiert. Durch unser Handeln im Laufe der Zeit stellten wir fest, dass eine Reihe junger Erwachsener, die unsere Programme als jünger besucht hatten, regelmäßig an unsere Teams zurückkehrten – mit denen sie vertrauensvolle Beziehungen aufgebaut hatten -, um Fragen der Beratung, der Suche nach Praktika, der Ausbildung zu befragen... Die verschiedenen Anfragen dieser Jugendlichen wurden bisher von unseren Teams informell und ohne wirkliche Strukturierung und Überwachung bearbeitet. Als erste Reaktion auf die Bedürfnisse der Jugendlichen der QPV Neuhof-Meinau begannen die Anträge zunehmend mit jungen Menschen aus anderen QPVs (Hautepierre, Rheinhafen, Elsau, Bischheim...). der Mund-zu-Peer-Peer hat gut funktioniert. Um eine bessere Antwort auf die verschiedenen Fragen und Bedürfnisse dieser Jugendlichen zu gewährleisten, möchte unser Verein angesichts der Schwierigkeiten, mit denen einige Schulabgänger konfrontiert waren und sich ohne sozioprofessionelle Projekte aufhielten, seine Aufgabe der Begleitung der Jugendlichen durch die Entwicklung eines Begleitsystems zur sozialen und beruflichen Eingliederung unter Mitwirkung lokaler operativer und institutioneller Partner (Partnerverbände, CSC, E2C, öffentliche Arbeitsverwaltungen, CGET usw.) ergänzen. Die neue Initiative beruht auf drei Grundzügen als Reaktion auf die oben genannten Feststellungen: 1\. Junge Menschen zu remobilisieren und ihre Beteiligung an der Begleitung durch attraktive und wertvolle Aktivitäten zu sichern. 2\. Einbeziehung junger Menschen in einen Prozess des gemeinsamen Aufbaus von Zukunftsperspektiven, indem sie es ihnen ermöglichen, Akteure zu sein, die aktiv sind und Entscheidungen treffen. 3\. Förderung des Aufbaus von Kompetenzen und einer besseren Vorbereitung auf das Erwerbsleben. Das Programm „Ose Dein Future“ wurde daher offiziell im Januar 2018 in einer ersten Versuchsphase ins Leben gerufen. Es ermöglichte eine erste Begleitung von sechs jungen Menschen in einem Zeitraum von sechs Monaten von Januar bis Juni 2018. Anschließend erlebte er eine zweite Phase mit der Begleitung von 8 jungen Menschen über einen Zeitraum von 9 Monaten von Oktober 2018 bis Juni 2019. Um einerseits unser Angebot besser zu strukturieren und zu organisieren und um dieses Publikum optimal zu begleiten, wurde im September 2018 bis Juni 2019 eine Mitarbeiterin des Vereins in die Ausbildung CEFI (Berater für Beschäftigung Ausbildung Insertion) eingewiesen. Mit den zusätzlichen Kompetenzen, die wir in der Struktur im Bereich der sozialen und beruflichen Eingliederung haben, möchten wir nun unsere Bemühungen fortsetzen und beabsichtigen, etwa 15 junge Menschen in den Jahren 2019/2020 und dann eine weitere, (oder mehr) bis 2020/2021 zu begleiten. (German)
1 December 2021
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De vereniging UNIS VERS le SPORT is in 2001 opgericht met als doel onderwijs- en integratieprogramma’s te ontwikkelen door middel van sport en internationale solidariteit. Sinds haar oprichting heeft onze vereniging een reeks programma’s opgezet die gericht zijn op jongeren van 7/17 jaar in de gebieden in sociale kwetsbaarheid. Door onze actie in de loop van de tijd, vonden we dat een aantal jonge volwassenen, die onze programma’s hadden bijgewoond toen ze jonger waren, regelmatig terugkwamen naar onze teams — met wie ze vertrouwen hadden ontwikkeld — voor verzoeken in verband met de vragen van begeleiding, stageonderzoek, training... De verschillende eisen van deze jongeren werden tot nu toe informeel en zonder enige echte structurering en follow-up door onze teams afgehandeld. Aanvankelijk tegemoetkomend aan de behoeften van de jongeren van het QPV Neuhof-Meinau, begonnen de verzoeken steeds meer jongeren uit andere QPV’s (Hautepierre, Port du Rhin, Elsau, Bischheim, enz.); mond tot mond tussen goed functionerende collega’s. Om te zorgen voor een betere kwaliteit van het antwoord op de verschillende vragen en behoeften van deze jongeren, wil onze vereniging, gezien de moeilijkheden waarmee sommigen van school zijn gestapt en die geen sociaal-professioneel project hebben, haar taak van begeleiding van jongeren voltooien door een ondersteuningssysteem voor sociaal-professionele integratie te ontwikkelen met behulp van lokale operationele en institutionele partners (partnerverenigingen, CSC, E2C, openbare diensten voor arbeidsvoorziening, CGET, enz.). Dit nieuwe initiatief is opgebouwd rond drie fundamentele assen naar aanleiding van bovengenoemde bevindingen: 1\. Jongeren aanmoedigen om via aantrekkelijke en belonende activiteiten hun betrokkenheid bij de steun te hermobiliseren en veilig te stellen. 2\. Jongeren betrekken bij een proces van co-building van toekomstperspectieven door hen toe te staan actoren te zijn die actief zijn en beslissingen nemen. 3\. Bevordering van de ontwikkeling van vaardigheden en een betere voorbereiding op het beroepsleven. Het programma „Ose Ton futur” is daarom in januari 2018 officieel van start gegaan in een eerste experimentele fase. Het maakte een eerste begeleiding mogelijk van 6 jongeren over een periode van 6 maanden, van januari tot juni 2018. Vervolgens had hij een tweede fase met de steun van 8 jongeren over een periode van 9 maanden van oktober 2018 tot juni 2019. Om enerzijds ons aanbod beter te structureren en te organiseren en om dit publiek optimaal te ondersteunen, werd in september 2018 tot juni 2019 een medewerker van de vereniging in de opleiding CEFI (Employment Advisor Training Insertion) gezet. Nu willen we, met de vaardigheden die we in de structuur voor sociaal-professionele integratie hebben, onze inspanningen voortzetten en ernaar streven om in de loop van 2019/2020 ongeveer 15 jongeren te ondersteunen, en vervolgens nog een (of zelfs meer) tegen 2020/2021. (Dutch)
6 December 2021
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L'associazione UNIS VERS le SPORT è stata costituita nel 2001 con l'obiettivo di sviluppare programmi di educazione e integrazione attraverso lo sport e la solidarietà internazionale. Fin dalla sua nascita, la nostra associazione ha avviato una serie di programmi rivolti ai giovani 7/17 anni nei territori in fragilità sociale. Attraverso la nostra azione nel tempo, abbiamo scoperto che un certo numero di giovani adulti, che avevano frequentato i nostri programmi quando erano più giovani, tornavano regolarmente ai nostri team — con i quali avevano sviluppato fiducia — per sollecitazioni relative alle questioni di orientamento, ricerca di stage, formazione... Le diverse esigenze di questi giovani erano finora gestite dai nostri team in modo informale e senza alcuna reale strutturazione e follow-up. Inizialmente rispondendo alle esigenze dei giovani del Neuhof-Meinau QPV, le richieste iniziarono sempre più a raggruppare giovani provenienti da altri QPV (Hautepierre, Port du Rhin, Elsau, Bischheim, ecc.); passaparola tra coetanei ben funzionanti. Al fine di garantire una migliore qualità della risposta alle diverse domande e necessità di questi giovani, tenuto conto delle difficoltà incontrate da alcuni che hanno abbandonato la scuola e si sono trovati senza un progetto socio-professionale, la nostra associazione desidera completare la sua missione di accompagnamento dei giovani sviluppando un sistema di sostegno all'integrazione socioprofessionale con l'aiuto di partner operativi e istituzionali locali (associazioni partner, CSC, E2C, servizi pubblici per l'impiego, CGET, ecc.). Questa nuova iniziativa si articola in tre assi fondamentali in risposta ai risultati di cui sopra: 1\. Incoraggiare i giovani a rimobilitare e a garantire il loro coinvolgimento nel sostegno offerto attraverso attività attraenti e gratificanti. 2\. Coinvolgere i giovani in un processo di co-costruzione delle prospettive future, consentendo loro di essere attori che operano e prendono decisioni. 3\. Promuovere lo sviluppo delle competenze e una migliore preparazione alla vita lavorativa. Il programma "Ose Ton futur" è stato quindi lanciato ufficialmente nel gennaio 2018 in una prima fase sperimentale. Ha permesso un primo accompagnamento di 6 giovani in un periodo di 6 mesi da gennaio a giugno 2018. Ha poi avuto una seconda fase con il sostegno di 8 giovani in un periodo di 9 mesi da ottobre 2018 a giugno 2019. Per meglio strutturare e organizzare la nostra offerta da un lato, e per un supporto ottimale a questo pubblico, un dipendente dell'associazione è stato messo in formazione CEFI (Employment Advisor Training Insertion) nel settembre 2018 fino a giugno 2019. Ora, con le competenze che abbiamo nella struttura di integrazione socio-professionale, vogliamo continuare i nostri sforzi e puntare a sostenere circa 15 giovani nel corso degli anni 2019/2020, e poi un altro (o anche di più) entro il 2020/2021. (Italian)
13 January 2022
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La asociación UNIS VERS le SPORT se creó en 2001 con el objetivo de desarrollar programas de educación e integración a través del deporte y la solidaridad internacional. Desde su creación, nuestra asociación ha iniciado una serie de programas dirigidos a jóvenes de 7/17 años en los territorios en fragilidad social. A través de nuestra acción a lo largo del tiempo, descubrimos que varios adultos jóvenes, que habían asistido a nuestros programas cuando eran más jóvenes, regresaban regularmente a nuestros equipos -con los que habían desarrollado confianza- para solicitudes relacionadas con las cuestiones de orientación, investigación de pasantías, capacitación... Las diferentes demandas de estos jóvenes hasta ahora eran manejadas por nuestros equipos de manera informal y sin ninguna estructura ni seguimiento real. Respondiendo inicialmente a las necesidades de los jóvenes de la QPV Neuhof-Meinau, las solicitudes comenzaron a acometer cada vez más a jóvenes de otros QPV (Hautepierre, Port du Rhin, Elsau, Bischheim, etc.); boca a boca entre compañeros que funcionan bien. Con el fin de garantizar una mejor calidad de respuesta a las diversas preguntas y necesidades de estos jóvenes, ante las dificultades con que tropiezan algunos que han abandonado la escuela y se han encontrado sin un proyecto socioprofesional, nuestra asociación desea completar su misión de acompañar a los jóvenes mediante el desarrollo de un sistema de apoyo a la integración socioprofesional con la ayuda de socios operativos e institucionales locales (asociaciones asociadas, CSC, E2C, servicios públicos de empleo, CGET, etc.). Esta nueva iniciativa se estructura en torno a tres ejes fundamentales en respuesta a las conclusiones antes mencionadas: 1\. Animar a los jóvenes a removilizar y asegurar su participación en el apoyo ofrecido a través de actividades atractivas y gratificantes. 2\. Implicar a los jóvenes en un proceso de co-construcción de perspectivas futuras, permitiéndoles ser actores que operan y toman decisiones. 3\. Promover el desarrollo de capacidades y una mejor preparación para la vida laboral. El programa «Ose Ton futur» se lanzó oficialmente en enero de 2018 en una primera fase experimental. Permitió un primer acompañamiento de 6 jóvenes durante un período de 6 meses, de enero a junio de 2018. A continuación, tuvo una segunda fase con el apoyo de ocho jóvenes durante un período de nueve meses, desde octubre de 2018 hasta junio de 2019. Para estructurar y organizar mejor nuestra oferta, por un lado, y para un apoyo óptimo a esta audiencia, un empleado de la asociación fue puesto en formación CEFI (Employment Advisor Training Insertion) en septiembre de 2018 hasta junio de 2019. Ahora, con las capacidades que tenemos en la estructura de integración socioprofesional, queremos continuar nuestros esfuerzos y aspiramos a apoyar a unos 15 jóvenes a lo largo de los años 2019/2020, y luego a otro (o incluso más) para 2020/2021. (Spanish)
14 January 2022
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Identifiers
201902839
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