HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT IN BALASSAGYARMATI DR. KENESSEY ALBERT HOSPITAL (Q3883016)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 10:53, 7 February 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed an Item: add summary)
Jump to navigation Jump to search
Project Q3883016 in Hungary
Language Label Description Also known as
English
HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT IN BALASSAGYARMATI DR. KENESSEY ALBERT HOSPITAL
Project Q3883016 in Hungary

    Statements

    0 references
    149,999,220 forint
    0 references
    410,041.71 Euro
    0.0027336256 Euro
    10 December 2021
    0 references
    482,402.009 Euro
    0.0027336256 Euro
    10 December 2021
    0 references
    176,469,670.588 forint
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 July 2017
    0 references
    31 July 2020
    0 references
    DR. KENESSEY ALBERT KÓRHÁZ- RENDELŐINTÉZET
    0 references
    0 references
    Jelen pályázat átfogó célja olyan egészségügyi humánerőforrás mennyiségi fejlesztését célzó beavatkozások megvalósítása, amelyek által csökkenthetők az egészségügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférésben mutatkozó egyenlőtlenségek, csökken az egészségügyben a betöltetlen álláshelyek száma, valamint javulnak az egészségügyben a munkaerő megtartását szolgáló munkakörülmények és feltételek, valamint a lakosság számára nyújtott ellátások minősége és hatékonysága. Általános célok: Az egészségügyi ellátórendszer hatékony működéséhez szükséges humánerőforrás biztosítása; Foglalkoztatást támogató program elindítása; Az egészségügyi ellátás homogenitásának és egységesen magas szakmai színvonalának biztosítása; A foglalkoztatás támogatása mellett a nemzetközi gyakorlatban bevált team formában végzett ellátási szolgáltatások bevezetése; Az EFOP projektek keretében az egészségügyi infrastruktúra fejlesztések hatékonyságának maximalizálása. A kórház fejlesztésének konkrét célja, hogy a fekvő és járóbeteg szolgáltatások humán erőforrás feltételeit javítsa a betöltetlen álláshelyek csökkentésével, a hiányszakmákban dolgozók számának növelésével, a kórházi bérszínvonal emelésével, az elöregedő korösszetételű orvosgárda fiatalításával, valamint a kulcspozícióban dolgozó orvosok túlterheltségének csökkentésével. A projekt további konkrét célja egészségügyi mobil teamek létrehozás a kórházban a szélesebb körű és hatékonyabb ellátás biztosítása érdekében. A pályázati kiírás célterületei közül a kórház célja az intézményi létszámbővítés megvalósítása, valamint mobil teamek létrehozása. A kórház a másik két célterületére nem kíván pályázni. A projekt tevékenységek:• Egy fő infektológus osztályvezető szakorvos bérköltségének támogatása 24 hónapon át, közalkalmazotti státuszban, heti 40 órában;• Egy fő kórház higiénikus szakorvos bérköltségének támogatása 24 hónapon át, közalkalmazotti státuszban, heti 40 órában;•Egy fő SBO osztályvezető főorvos, oxiológus szakorvos bérköltségének támogatása 24 hónapon át, közalkalmazotti státuszban, heti 40 órában;• Egy fő orvos igazgató, vagy intenzív terápiás szakorvos bérköltségének támogatása 24 hónapon át, közalkalmazotti státuszban, heti 40 órában;• Egy fő radiológus szakorvos bérköltségének támogatása 24 hónapon át, közalkalmazotti státuszban, heti 20 órában;• Egy fő szülész-nőgyógyásza szakorvos bérköltségének támogatása 24 hónapon át, közalkalmazotti státuszban, heti 40 órában;•Decubitus mobil team létrehozása és működtetése;• Mozgásszervi rehabilitációs mobil team létrehozása és működtetése;• A célcsoport bevonásával, toborzással kapcsolatos tevékenységek;•Projektmenedzsment tevékenységek A projekt elsődleges célcsoportját a balassagyarmati Dr. Kenessey Albert Kórháznál alkalmazott, valamint alkalmazni kívánt orvosok, szakorvosok, szakdolgozók, valamint az egészségügyi szakellátáshoz kapcsolódó, közvetlenül a betegellátásban résztvevő egyéb, nem egészségügyi végzettségű szakemberek képzik. A kórház jelenleg 90 fő orvossal és 447 fő szakdolgozóval, valamint 145 fő adminisztratív és egyéb technikai személyzettel rendelkezik. A projektben az intézményi létszámbővítés keretében a kórház 6 fő szakorvost kíván felvenni és foglalkoztatni. Ők jelentik a projekt elsődleges célcsoportját. A felvételre kerülő orvosok közül 3 fő már ismert, velük a szóbeli egyezség megszületett, a további 3 orvos kiválasztása, toborzása a projekt első 4 hónapjában történik, esetükben csak a foglalkoztatás osztálya ismert jelenleg. 1 fő szakorvos az infektológiára, 1 fő az SBO-ra, 1 fő a Radiológiára, 1 fő az intenzív terápiás egységbe, 1 fő a szülészetre kerül, 1 fő higiénikus nem rendelhető osztályhoz. Az elsődleges célcsoportot alkotják a projekt keretében kialakításra kerülő mobil teamek tagjai is: • Decubitus mobil team, melyet 2 fő szakorvos és 2 fő szakdolgozó alkot; •Mozgásszervi rehabilitációs mobil team melyet 1 fő szakorvos és 2 fő szakdolgozó alkot. Az elsődleges célcsoport másik fontos szegmense alatt a kórház – nem csak fejlesztéssel érintett területeinek - szakmai munkájában és működtetésében résztvevő dolgozókat értjük. A projekt másodlagos célcsoportját az ellátási területhez tartozó településeken élő egészségbiztosítással rendelkező lakosság adja, mely közel 381.587 főt számlál. A jelen projekt egyik legfőbb másodlagos célcsoportja az Észak-Magyarországi Régió lakossága amely a 2016. januári KSH interaktív térkép adatai alapján 1.153.714 fő, mellyel az ország negyedik legnépesebb régiója, akik a projekt sikeres befejezését követően az egészségügyi ellátás számos területén fognak hozzáférni a legmagasabb technikai színvonalú, progresszív betegellátásokhoz. A projekt nyomán számos területen meg fog szűnni a korszerű egészségügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférés terén az Észak-Magyarországi Régió lakosságának tapasztalható hátránya. Az egészségügyi szolgáltatások terén bekövetkező javulás Észak-Magyarországi Régió lakossága számára közvetlen és széles körben élvezhető előny lesz. (Hungarian)
    0 references
    Balassagyarmat, Nógrád
    0 references

    Identifiers

    EFOP-1.10.2-17-2017-00051
    0 references