The way to the future (Q133493)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q133493 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | The way to the future |
Project Q133493 in Poland |
Statements
365,640.25 zloty
0 references
430,165.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 September 2017
0 references
30 September 2018
0 references
EDUKACYJNA SZANSA AZIRO
0 references
54°12'44.6"N, 20°34'6.2"E
0 references
53°48'38.9"N, 21°24'10.1"E
0 references
53°22'24.6"N, 20°29'17.9"E
0 references
53°36'0.0"N, 19°34'43.0"E
0 references
Celem.proj.jest aktywiz. społeczna,zawodowa i edukacyjna w terminie 01.09.2017 do 30.09.2018 20 os ON(12K/8M) os.wykluczonych oraz zagrożonych wykluczeniem społecznym.Os.zagrożone ryzykiem ubóstwa i/lub wykluczenia społecznego,w wieku 15-64 lat, w tym osoby bezrobotne,które zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy znajdą się w trzeciej grupie os.(tzw.oddalonych od rynku pracy) oraz Otoczeni os.zagrożonych ubóstwem i/lub wykluczeniem społecznym(w takim zakresie,w jakim jest to niezbędne dla wsparcia os. zagrożonych ryzykiem ubóstwa i/lub wykluczenia społecznego objętych wsparciem) zamieszkujących na terenie:Bartoszyckim,Mrągowskim,Nidzickim,Ostródzkim. Zwiększy to szanse tych os.na zintegrowanie ze środowiskiem lokalnym oraz przyczyni się do odkrycia zupełnie nowych możliwości i pomysłów w kreowaniu ich aktywnej postawy życiowej.Wsparcie polega na realizacji szeregu działań aktywizujących społ. i zawod.a także integrując os.wykluczone ze społecznością lokalna i ich najbliższym otocz. a przez to wspierających ich powrót do zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej. Przedsiębiorstwo AZIRO stosuje zasadę zrównoważanego rozwoju uwzględniając zapisy Strategi Europa 2020,"Strategia na rzecz inteligentnego i zrównoważonego rozwoju sprzyjającego włączeniu społecznemu. (Polish)
0 references
The objective is social, occupational and educational activation in the period 01.09.2017 to 30.09.2018 20 people at the age of 15-64 years old, including those who are unemployed and at risk of social exclusion.People at risk of poverty and/or social exclusion, at the age of 15-64 years old, including the unemployed, who in accordance with the Law on the promotion of employment and labour market institutions, will find themselves in the third group of people (so-called. This will increase the chances of these people being integrated into the local environment and will help to discover completely new opportunities and ideas in creating their active life attitude.Support consists of carrying out a number of activities that activate the community and the profession, as well as integrating people excluded from the local community and their immediate surroundings and thus supporting their return to employment or other work for gainful employment. AZIRO applies the principle of sustainable development taking into account the provisions of the Europe 2020 Strategy, "Strategy for smart, sustainable and inclusive growth. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif du projet est l’activisme social, professionnel et éducatif entre le 01.09.2017 et le 30.09.2018 20 personnes ON (12K/8M) qui sont exclues et exposées au risque d’exclusion sociale.Os. exposées au risque de pauvreté et/ou d’exclusion sociale, à l’âge de 15 à 64 ans, y compris les chômeurs, qui, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, feront partie du troisième groupe de personnes (dites «déviées du marché du travail») et seront entourées de personnes exposées au risque de pauvreté et/ou d’exclusion sociale (à cet égard, comme nécessaire pour soutenir le risque de pauvreté et/ou d’exclusion sociale) résidant à terenie:bartoszyckim,mrągowskim,Nidzickim,Ostródzkim. Cela augmentera les chances de ces personnes d’être intégrées dans l’environnement local et contribuera à la découverte d’opportunités et d’idées totalement nouvelles dans la création d’une attitude de vie active. Le soutien consiste à mettre en œuvre un certain nombre d’activités qui activent la société et la profession, ainsi qu’à intégrer les exclus à la communauté locale et à leur environnement immédiat et à favoriser ainsi leur retour à l’emploi ou à d’autres activités lucratives. AZIRO applique le principe de durabilité en tenant compte de la stratégie Europe 2020, "Une stratégie pour une croissance intelligente, durable et inclusive. (French)
2 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist der soziale, berufliche und Bildungsaktivismus zwischen dem 01.09.2017 und dem 30.09.2018 20 Personen ON(12K/8M), die im Alter von 15 bis 64 Jahren von Armut und/oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind und von sozialer Ausgrenzung bedroht sind, einschließlich Arbeitslose, die gemäß dem Gesetz über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen in der dritten Gruppe von Menschen (sog. „abgeschieden vom Arbeitsmarkt“) stehen und von Menschen umgeben sind, die von Armut und/oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind (sofern dies zur Unterstützung von Armut und/oder sozialer Ausgrenzung erforderlich ist). Dies wird die Chancen dieser Menschen auf Integration in die lokale Umwelt erhöhen und dazu beitragen, völlig neue Möglichkeiten und Ideen bei der Schaffung ihrer aktiven Lebenseinstellung zu entdecken. Die Unterstützung besteht in der Umsetzung einer Reihe von Aktivitäten, die Gesellschaft und Beruf aktivieren, sowie die Integration der Ausgeschlossenen in die lokale Gemeinschaft und ihre unmittelbare Umgebung und so ihre Rückkehr in eine Beschäftigung oder andere Erwerbsarbeit unterstützen. AZIRO wendet das Nachhaltigkeitsprinzip unter Berücksichtigung der Strategie Europa 2020 „Eine Strategie für intelligentes, nachhaltiges und integratives Wachstum“ an. (German)
9 December 2021
0 references
Het doel van het project is sociaal, professioneel en educatief activisme tussen 01.09.2017 en 30.09.2018 20 personen ON(12K/8M) die uitgesloten zijn en het risico lopen op sociale uitsluiting.O’s die risico lopen op armoede en/of sociale uitsluiting, op de leeftijd van 15-64 jaar, met inbegrip van werklozen, die, overeenkomstig de Wet op de bevordering van werkgelegenheid en arbeidsmarktinstellingen, in de derde groep mensen (zogenaamd „afgeleid van de arbeidsmarkt”) zullen vallen en worden omringd door mensen die risico lopen op armoede en/of sociale uitsluiting (in dit opzicht, indien nodig voor steun met risico op armoede en/of sociale uitsluiting) die wonen op terenie:bartoszyckim,mrągowskim,Nidzickim,Ostródzkim. Dit vergroot de kansen van deze mensen om te worden geïntegreerd in de lokale omgeving en zal bijdragen tot de ontdekking van volledig nieuwe kansen en ideeën bij het creëren van hun actieve levenshouding. De ondersteuning bestaat uit het uitvoeren van een aantal activiteiten die de samenleving en het beroep activeren, alsmede het integreren van degenen die buitengesloten zijn in de lokale gemeenschap en hun directe omgeving en zo hun terugkeer naar het werk of ander winstgevend werk ondersteunen. AZIRO past het duurzaamheidsbeginsel toe, rekening houdend met de Europa 2020-strategie, „Een strategie voor slimme, duurzame en inclusieve groei”. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è l'attivismo sociale, professionale ed educativo tra il 01.09.2017 e il 30.9.2018 20 persone ON(12K/8M) escluse e a rischio di esclusione sociale.Os. a rischio di povertà e/o esclusione sociale, all'età di 15-64 anni, compresi i disoccupati, che, ai sensi della legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro, saranno nel terzo gruppo di persone (cosiddetto "deviati dal mercato del lavoro") e circondati da persone a rischio di povertà e/o esclusione sociale (in tal senso, in quanto necessarie per sostenere il rischio di povertà e/o di esclusione sociale) residenti all'indirizzo terenie:bartoszyckim,mrągowskim,Nidzickim,Ostródzkim. Ciò aumenterà le possibilità di integrazione di queste persone nell'ambiente locale e contribuirà alla scoperta di opportunità e idee completamente nuove nella creazione del loro atteggiamento attivo di vita. Il sostegno consiste nell'attuare una serie di attività che attivano la società e la professione, nonché nell'integrazione degli esclusi con la comunità locale e nelle loro immediate vicinanze, sostenendo così il loro ritorno al lavoro o ad altro lavoro retribuito. AZIRO applica il principio della sostenibilità tenendo conto della strategia Europa 2020, "Una strategia per una crescita intelligente, sostenibile e inclusiva. (Italian)
15 January 2022
0 references
Identifiers
RPWM.11.01.01-28-0067/17
0 references