ACTIMOB – NEETs – Activation and mobility of NEETs (Q3098047)

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Project Q3098047 in Romania
Language Label Description Also known as
English
ACTIMOB – NEETs – Activation and mobility of NEETs
Project Q3098047 in Romania

    Statements

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    174,943,467.8 Romanian Leu
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    34,988,693.56 Euro
    13 September 2021
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    190,155,943.3 Romanian Leu
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    38,031,188.660000004 Euro
    13 September 2021
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    92.0 percent
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    15 May 2022
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    AGENTIA NATIONALA PENTRU OCUPAREA FORTEI DE MUNCA/DAPMPOFPFM
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    45°47'19.36"N, 26°53'1.68"E
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    45°26'1.75"N, 28°3'17.78"E
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    44°12'50.87"N, 23°40'9.23"E
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    43°53'45.28"N, 25°57'56.92"E
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    44°59'38.98"N, 24°50'56.08"E
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    45°16'17.80"N, 27°58'27.44"E
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    45°16'9.34"N, 26°46'29.35"E
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    44°18'54.68"N, 27°8'20.47"E
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    44°10'36.19"N, 28°39'2.74"E
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    44°55'36.62"N, 25°28'59.20"E
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    44°57'40.21"N, 23°19'32.45"E
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    44°35'45.89"N, 27°12'5.90"E
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    44°36'15.19"N, 23°3'9.65"E
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    44°17'29.04"N, 24°27'58.00"E
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    45°6'31.50"N, 26°2'15.43"E
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    44°4'5.27"N, 25°11'11.51"E
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    45°10'39.07"N, 28°48'5.87"E
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    45°2'25.62"N, 24°9'13.93"E
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    - Obiectivul general al proiectului: Creșterea oportunităților pentru încadrarea a 10.728 tineri NEETs șomeri înregistrați la Serviciul Public de Ocupare (SPO) prin stimularea mobilitații si subvenționarea locurilor de munca. Prin prisma obiectivului general, proiectul se subscrie obiectivului POCU de asigurare a integrării durabile pe piața forței de muncă a tinerilor NEET prin faptul că, pe de o parte, SPO va acorda facilităţi angajatorilor care încadrează în muncă, pe durată nedeterminată, tineri NEETs, iar pe de altă parte va acorda acestor tineri prime cu respectarea prevederilor legale la data stabilirii drepturilor, respectiv prevederi legale privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă. De asemenea, proiectul se înscrie în Axa Prioritară 1 Inițiativa “Locuri de muncă pentru tineri”, prioritatea de investiții: 8.ii Integrarea durabilă pe piața forței de muncă a tinerilor, în special a celor care nu au un loc de muncă, care nu urmează studii sau cursuri de formare, inclusiv a tinerilor care se confruntă cu riscul excluziunii sociale și a tinerilor din comunitățile marginalizate, inclusiv prin implementarea garanției pentru tineri, Obiectivul Specific: 1.1. Creșterea ocupării tinerilor NEETs şomeri cu vârsta între 16 - 24 ani, înregistrați la Serviciul Public de Ocupare, cu rezidența în regiunile eligibile. Totodată, proiectul răspunde priorităților de politică publică ale MMJS, respectiv reducerea șomajului în rândul tinerilor și facilitarea integrării acestora pe piața muncii. Prin faptul că tinerii NEETs vor putea beneficia de aceste măsuri specifice active de ocupare, proiectul răspunde provocărilor identificate în ceea ce privește integrarea durabilă a tinerilor pe piața muncii și contribuie la rezolvarea ratei scăzute de ocupare a tinerilor precum și a reticenței angajatorilor de a angaja tineri. (Romanian)
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    General objective of the project: Increasing the opportunities for employing 10,728 unemployed NEETs registered with the Public Employment Service (SPO) by stimulating mobility and subsidising jobs. In view of the general objective, the project subscribes to the POCU objective of ensuring the sustainable integration of NEETs into the labour market by, on the one hand, providing facilities to employers who employ, indefinitely, NEETs, and on the other hand will grant these young people bonuses in compliance with the legal provisions at the time of establishing the rights, namely legal provisions on the unemployment insurance system and employment stimulation. The project is also part of Priority Axis 1 Youth Employment Initiative, the investment priority: 8.ii Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, not in education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee, Specific Objective: 1.1. Increasing the employment of unemployed NEETs aged 16-24, registered with the Public Employment Service, residing in the eligible regions. At the same time, the project responds to the public policy priorities of the MJS, namely reducing youth unemployment and facilitating their integration into the labour market. By enabling NEETs to benefit from these specific active employment measures, the project responds to identified challenges in terms of sustainable integration of young people into the labour market and helps to address the low employment rate of young people as well as employers’ reluctance to hire young people. (English)
    16 September 2021
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    Objectif général du projet: Accroître les possibilités d’emploi de 10 728 NEET sans emploi inscrits auprès du service public de l’emploi (SPO) en stimulant la mobilité et en subventionnant les emplois. Compte tenu de l’objectif général, le projet souscrit à l’objectif du POCU d’assurer l’intégration durable des NEET sur le marché du travail, d’une part, en fournissant des facilités aux employeurs qui emploient indéfiniment des NEET et, d’autre part, en accordant des primes à ces jeunes dans le respect des dispositions légales au moment de l’établissement des droits, à savoir les dispositions légales relatives au système d’assurance chômage et à la stimulation de l’emploi. Le projet fait également partie de l’initiative pour l’emploi des jeunes de l’axe prioritaire 1, la priorité d’investissement: 8.ii Intégration durable sur le marché du travail des jeunes, en particulier ceux qui ne travaillent pas, ne suivent pas d’éducation ou de formation, y compris les jeunes exposés au risque d’exclusion sociale et les jeunes issus de communautés marginalisées, y compris par la mise en œuvre de la garantie pour la jeunesse, objectif spécifique: 1.1. Augmentation de l’emploi des NEET sans emploi âgés de 16 à 24 ans, inscrits auprès du service public de l’emploi, résidant dans les régions éligibles. Dans le même temps, le projet répond aux priorités de politique publique de la SJM, à savoir réduire le chômage des jeunes et faciliter leur intégration sur le marché du travail. En permettant aux NEET de bénéficier de ces mesures actives spécifiques en matière d’emploi, le projet répond aux défis identifiés en termes d’intégration durable des jeunes sur le marché du travail et contribue à remédier au faible taux d’emploi des jeunes ainsi qu’à la réticence des employeurs à recruter des jeunes. (French)
    27 November 2021
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    Allgemeines Ziel des Projekts: Erhöhung der Möglichkeiten für die Beschäftigung von 10.728 arbeitslosen NEETs, die bei der öffentlichen Arbeitsverwaltung (SPO) registriert sind, indem Mobilität gefördert und Arbeitsplätze gefördert werden. Angesichts des allgemeinen Ziels verfolgt das Projekt das Ziel der POCU, die nachhaltige Integration von NEETs in den Arbeitsmarkt zu gewährleisten, indem einerseits Arbeitgebern, die NEETs auf unbestimmte Zeit beschäftigen, Einrichtungen zur Verfügung gestellt werden, und andererseits diesen jungen Menschen Boni im Einklang mit den Rechtsvorschriften zum Zeitpunkt der Feststellung der Rechte, nämlich der gesetzlichen Bestimmungen über das Arbeitslosenversicherungssystem und die Beschäftigungsförderung, zu gewähren. Das Projekt ist auch Teil der Prioritätsachse 1 Beschäftigungsinitiative für junge Menschen, der Investitionspriorität: 8.ii Nachhaltige Eingliederung junger Menschen, insbesondere nicht in Beschäftigung befindlicher, nicht in Ausbildung befindlicher Jugendlicher, einschließlich junger Menschen, die von sozialer Ausgrenzung bedroht sind, und junge Menschen aus marginalisierten Gemeinschaften, unter anderem durch die Umsetzung der Jugendgarantie, spezifisches Ziel: 1.1. Erhöhung der Beschäftigung arbeitsloser NEETs im Alter von 16 bis 24 Jahren, die bei der öffentlichen Arbeitsverwaltung registriert sind und in den förderfähigen Regionen ansässig sind. Gleichzeitig reagiert das Projekt auf die politischen Prioritäten der MJS, nämlich die Verringerung der Jugendarbeitslosigkeit und die Erleichterung ihrer Eingliederung in den Arbeitsmarkt. Indem es NEETs ermöglicht, von diesen spezifischen aktiven Beschäftigungsmaßnahmen zu profitieren, reagiert das Projekt auf die ermittelten Herausforderungen im Hinblick auf die nachhaltige Integration junger Menschen in den Arbeitsmarkt und trägt dazu bei, die geringe Beschäftigungsquote junger Menschen sowie die Zurückhaltung der Arbeitgeber bei der Einstellung junger Menschen anzugehen. (German)
    1 December 2021
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    Algemene doelstelling van het project: Het vergroten van de mogelijkheden om 10.728 werkloze NEET’s in dienst te nemen die zijn ingeschreven bij de openbare dienst voor arbeidsvoorziening (SPO) door mobiliteit te stimuleren en banen te subsidiëren. Met het oog op de algemene doelstelling onderschrijft het project de doelstelling van de POCU om de duurzame integratie van NEET’s op de arbeidsmarkt te waarborgen door enerzijds werkgevers faciliteiten te bieden die voor onbepaalde tijd NEET’s in dienst hebben, en anderzijds deze jongeren bonussen toe te kennen in overeenstemming met de wettelijke bepalingen ten tijde van de vaststelling van de rechten, namelijk de wettelijke bepalingen inzake het stelsel van werkloosheidsverzekering en de stimulering van de werkgelegenheid. Het project maakt ook deel uit van prioritaire as 1 Jongerenwerkgelegenheidsinitiatief, de investeringsprioriteit: 8.ii Duurzame integratie op de arbeidsmarkt van jongeren, met name jongeren die geen werk hebben, geen onderwijs of opleiding volgen, met inbegrip van jongeren die het risico lopen sociale uitsluiting te lopen en jongeren uit gemarginaliseerde gemeenschappen, onder meer door de uitvoering van de jongerengarantie, specifieke doelstelling: 1.1. Verhoging van de werkgelegenheid van werkloze NEET’s van 16-24 jaar, geregistreerd bij de openbare dienst voor arbeidsvoorziening, die in de in aanmerking komende regio’s wonen. Tegelijkertijd beantwoordt het project aan de prioriteiten van het overheidsbeleid van de MJS, namelijk het terugdringen van de jeugdwerkloosheid en het vergemakkelijken van hun integratie op de arbeidsmarkt. Door NEET’s in staat te stellen van deze specifieke actieve werkgelegenheidsmaatregelen te profiteren, beantwoordt het project aan vastgestelde uitdagingen op het gebied van duurzame integratie van jongeren op de arbeidsmarkt en helpt het de lage arbeidsparticipatie van jongeren aan te pakken en de terughoudendheid van werkgevers om jongeren in dienst te nemen, aan te pakken. (Dutch)
    5 December 2021
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    Judeţul Argeş, Romania
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    Judeţul Vâlcea, Romania
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    Judeţul Olt, Romania
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    Judeţul Mehedinţi, Romania
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    Judeţul Gorj, Romania
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    Judeţul Dolj, Romania
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    Judeţul Vrancea, Romania
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    Judeţul Tulcea, Romania
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    Judeţul Galaţi, Romania
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    Judeţul Constanţa, Romania
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    Judeţul Buzău, Romania
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    Judeţul Brăila, Romania
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    Judeţul Teleorman, Romania
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    Judeţul Prahova, Romania
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    Judeţul Ialomiţa, Romania
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    Judeţul Giurgiu, Romania
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    Judeţul Dâmboviţa, Romania
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    Judeţul Călăraşi, Romania
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    Identifiers

    129203
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