Your time for work (Q90411)
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Project Q90411 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Your time for work |
Project Q90411 in Poland |
Statements
1,547,749.94 zloty
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1,836,438.0 zloty
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84.28 percent
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1 September 2019
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31 March 2021
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HERMAN GLOBAL CORPORATION
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Projekt zakłada nabycie/uzupełnienieumiejętności społecznych i zawodowych,kwalifikacji zawodowych, zdobycie doświadczenia zawodowego, prowadzących do zwiększenia atrakcyjności na rynku pracy ipodjęcia zatrudnienia przez UP. Projekt skierowany jest do 100 os. niepracujących, niezarejestrowanych w urzędach pracy, mieszkańców województwa śląskiego w wieku 18-29, którzy nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu, tzw. młodzież NEET, biernych zawodowo, bezrobotnych, w tym osób z niepełnosprawnościami poprzez zastosowanie zindywidualizowanych instrumentów i usług aktywizacji zawodowo-edukacyjnej w okresie od 01.09.2019r. do 31.03.2021r.Projekt zakłada podmiotowy i czynny udziałosób młodych w ustalaniu i realizacji własnej ścieżki zawodowej, m.in. poprzez:-identyfikację potrzeb zawodowych,-doradztwo indywidualne dla wszystkich uczestników projektu,-treningi motywacyjne i wsparcie psychologiczne,-opracowanie Indywidualnych Planów Działań, -szkolenia zawodowe zgodne z IPD (przy uwzględnieniu indywidualnych predyspozycji, kwalifikacji, doświadczenia zaw. i potrzeb rynku pracy), -staże zgodne z Polskimi Ramami Jakości Praktyk i Staży,-pośrednictwo pracy przez cały okres realizacji projektu.Dzięki realizacji powyższych form wsparcia osiągnięte zostaną następujące rezultaty:zwiększenie kompetencji zawodowych, kwalifikacji zawodowych, umiejętności społecznych i zawodowych, doświadczenia zawodowego, powrót/wejście na rynek pracy, uzyskanie wysokiej jakości ofert zatrudnienia zgodnych z indywidualnymi możliwościami, osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej - co najmniej w wysokości określonej w Regulaminie konkursu, osiągnięcie założonych we wnioskuwskaźników produktu. (Polish)
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The project involves acquiring/complementing social and professional skills, vocational qualifications, gaining professional experience, leading to increased attractiveness in the labour market and taking up employment by UP. The project is addressed to the occupational skills of 100 non-working persons, unregistered in employment offices, residents of the Silesian voivodship aged 18-29, who do not participate in education and training, so-called youth NEET, professionally inactive, unemployed, including persons with disabilities through the application of personalised services of personalised instruments and services of professional activation of the participants in the period from 01.09.2019 to 31.03.2021r. (English)
15 October 2020
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Le projet consiste à acquérir/compléter des compétences sociales et professionnelles, des qualifications professionnelles, à acquérir une expérience professionnelle, à accroître l’attractivité sur le marché du travail et à prendre un emploi par UP. Le projet s’adresse à 100 personnes sans emploi, non inscrites dans les bureaux de placement, résidents de la voïvodie de Silésie âgées de 18 à 29 ans, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation, dites NEET, inactives, au chômage, y compris les personnes handicapées, grâce à l’utilisation d’instruments et de services personnalisés d’activation professionnelle et éducative entre le 01.09.2019 et le 31.03.2021r. Le projet suppose la participation individuelle et active des jeunes à l’établissement et à la mise en œuvre de leur propre parcours professionnel, entre autres, par:- l’identification des besoins professionnels,- le conseil individuel pour tous les participants au projet,- la formation à la motivation et le soutien psychologique,- l’élaboration de plans d’action individuels, — la formation professionnelle conformément à la DPI (en tenant compte des prédispositions individuelles, des qualifications, y compris l’expérience et les besoins du marché du travail), — la formation conformément au cadre de qualité polonais pour la pratique et les stages, grâce à la mise en œuvre des formes de soutien susmentionnées, les compétences professionnelles, les qualifications professionnelles, les aptitudes sociales et professionnelles, l’expérience professionnelle, le retour/l’entrée sur le marché du travail, l’obtention d’offres d’emploi de haute qualité en fonction des possibilités individuelles, la réalisation d’un indicateur de performance en matière d’emploi — au moins dans le montant spécifié dans les règlements du concours, l’obtention des indicateurs de produits supposés dans la demande seront atteints. (French)
30 November 2021
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Das Projekt umfasst den Erwerb/Ergänzung sozialer und beruflicher Fähigkeiten, berufliche Qualifikationen, den Erwerb von Berufserfahrung, was zu einer Steigerung der Attraktivität auf dem Arbeitsmarkt und der Aufnahme einer Beschäftigung durch UP führt. Das Projekt richtet sich an 100 Nichterwerbstätige, die nicht in Arbeitsämtern registriert sind, Einwohner der Woiwodschaft Schlesien im Alter von 18 bis 29 Jahren, die zwischen dem 01.09.2019 und dem 31.03.2021 nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, sogenannte NEETs, Nichterwerbstätige, Arbeitslose, einschließlich Menschen mit Behinderungen, durch den Einsatz personalisierter Instrumente und Dienstleistungen der beruflichen und pädagogischen Aktivierung. unter anderem durch:-Identifizierung der beruflichen Bedürfnisse,-individuelle Beratung für alle Projektteilnehmer,-motivierende Ausbildung und psychologische Unterstützung,-Entwicklung individueller Aktionspläne, -berufliche Ausbildung gemäß IPD (unter Berücksichtigung individueller Prädispositionen, Qualifikationen, inkl. Erfahrung und Arbeitsmarkterfordernisse), -Ausbildung gemäß dem polnischen Qualitätsrahmen für Praxis und Praktika durch die Umsetzung der oben genannten Formen der Unterstützung, es wird Folgendes erreicht: berufliche Kompetenzen, berufliche Qualifikationen, soziale und berufliche Fähigkeiten, Berufserfahrung, Rückkehr/Eintritt in den Arbeitsmarkt, Erhalt von qualitativ hochwertigen Stellenangeboten entsprechend den individuellen Chancen, Erreichung eines Indikators für die Beschäftigungsleistung – zumindest in der Höhe, die in den Wettbewerbsvorschriften festgelegt ist, wobei die in der Bewerbung angenommenen Produktindikatoren erreicht werden. (German)
7 December 2021
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Identifiers
POWR.01.02.01-24-0012/18
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