Young people: it’s a move! 4 (Q90574)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90574 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young people: it’s a move! 4 |
Project Q90574 in Poland |
Statements
323,981.37 zloty
0 references
384,410.74 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 September 2018
0 references
31 August 2019
0 references
WARMIŃSKO-MAZURSKI ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W OLSZTYNIE
0 references
Celem projektu jest wzmocnienie szans zatrudnieniowych na rynku pracy grupy 30 mieszkańców powiatu mrągowskiego w wieku 15-29 lat, pozostających bez pracy, nie uczących się ani nie biorących udział w kształceniu ustawicznym (młodzież NEET) oraz należących do osób pracujących, znajdujących się w trudnej sytuacji (tzw. ubodzy pracujący, osoby zatrudnione na umowach krótkoterminowych oraz pracujący w ramach umów cywilno-prawnych). W grupie docelowej znajdą się w większości osoby bierne i bezrobotne (80% ogółu).Główny nacisk zostanie położony na wsparcie osób z niskimi kwalifikacjami.Projekt przewiduje kompleksowe i zindywidualizowane podejście do każdego z uczestników, oferując szeroki katalog form wsparcia (od poradnictwa zawodowego i ustalenia indywidualnej ścieżki dalszej kariery, poprzez kursy i szkolenia pozwalające nabyć kwalifikacje zawodowe, uzyskać uprawnienia zawodowe lub zdobyć kompetencje, do staży w zakładach pracy, kończąc na pośrednictwie pracy i zatrudnieniu).Realizacja projektu zakończy się w sierpniu 2019 roku. (Polish)
0 references
The aim of the project is to strengthen employment opportunities in the labour market of a group of 30 residents of the district of Mrągów aged 15-29, who are unemployed, learners or are not taking part in continuing education (NEET youth) and belonging to workers in difficulty (so-called poor workers, short-term workers and working under civil-law contracts). The target group will mostly include passive and unemployed (80 % of the total).The main focus will be on supporting low-skilled people.The project provides for a comprehensive and customised approach to each participant, offering a wide range of forms of support (from career guidance and individual career paths, through courses and training allowing to acquire professional qualifications, gain professional qualifications or gain competences, to placements at work establishments, ending in job intermediation in August and employment. (English)
15 October 2020
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-28-0031/18
0 references