No label defined (Q3690746)
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Project Q3690746 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3690746 in France |
Statements
269,512.38 Euro
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643,381.2 Euro
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41.89 percent
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1 January 2017
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31 December 2018
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FETE (Femmes Egalité Emploi)
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Le projet proposé par FETE se concentre sur _la montée en compétences des délégué.e.s syndicaux/syndicales_ et plus largement des membres des Instances Représentatives du Personnel sur l’égalité professionnelle. Il prend appui sur l’expérience acquise lors des précédents programmes co-financés par le FSE national et développés dans plusieurs territoires (Bourgogne, Franche-Comté, Auvergne, Champagne-Ardenne, Moselle, Bas Rhin). L’état des lieux de l’égalité femmes-hommes dans l’entreprise évolue et montre des situations disparates quant aux accords signés ou non signés. Le besoin d’information et de soutien des représentants syndicaux/syndicales perdure et FETE souhaite y répondre en préparant les négociateurs/négociatrices (côté salarié.e.s) sur chacune des étapes qui mènent à une négociation réelle, pour atteindre l’objectif recherché : la concrétisation d’accords portant sur l’égalité professionnelle et la qualité de vie au travail dotés d’un réel contenu. Pour ce faire, des _moyens d’action flexibles_ s’adapteront aux territoires et à la diversité des besoins : réalisation de réunions collectives, interventions dans les syndicats, accompagnement individualisé en entreprise, enquêtes portant sur les accords, déploiement d’un site internet dédié… Le champ d’action sera élargi aux _branches professionnelles_ : une cible secondaire et intéressante car une mobilisation concrète de leur part entraînera à terme un mouvement « top-down » qui contraindra les entreprises affiliées aux branches à respecter les mesures prises par ces dernières. _Un comité de suivi_ régional réunira autour de FETE les DIRECCTE, Conseils régionaux, DRDFE impliquées et syndicats engagés. Il sera chargé du suivi du programme et de son évaluation dans chacune des régions. Chaque trimestre FETE fera un point dit « d’étape » avec ses co-financeurs. _Les résultats attendus_ se mesureront en accords signés, suivis, révisés, renégociés. Ils se mesureront également en nombre de personnes informées et sensibilisées. Plus généralement, une mobilisation durable des syndicats sur l’égalité professionnelle, ainsi qu’un transfert de compétences sont attendus en termes de résultats sur ce projet. (French)
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Identifiers
201604439
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