Increasing employment at Lipstar s.r.o. (Q3104405)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3104405 in Slovakia
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Increasing employment at Lipstar s.r.o. |
Project Q3104405 in Slovakia |
Statements
124,602.47 Euro
0 references
146,591.14 Euro
0 references
0.85 percent
0 references
1 September 2019
0 references
1 August 2021
0 references
Lipstar s. r. o.
0 references
49°12'23.87"N, 18°46'19.88"E
0 references
Ciežom predloeného projektu je zvýenie zamestnanosti v spoločnosti Lipstar s.r.o. a zároveň zníenie nezamestnanosti uchádzačov o zamestnanie a znevýhodnených uchádzačov o zamestnanie a zlepenie ich postavenia na trhu práce aj prostredníctvom poskytnutia mentorskej činnosti.Prostredníctvom vytvorenia 7 nových pracovných miest pre uchádzačov o zamestnanie a z toho 2 pracovných miest pre znevýhodnených uchádzačov o zamestnanie a poskytovaním mentorskej činnosti bude naplnený ciež projektu. Realizácia projektu zvýi skvalitnenie poskytovanej starostlivosti v zariadení ako aj umoní zavedenie nových vyučovacích metód metóda Montessori, metóda Play Wisely.Oprávneným typom aktivity je "Podpora zamestnanosti a zamestnatežnosti UoZ zameraná na zlepenie ich postavenia na trhu práce" a hlavnou povinnou aktivitou projektu je "Podpora uplatnenia UoZ ZUoZ na trhu práce".Hlavná aktivita projektu bude realizovaná prostredníctvom dvoch na seba nadväzujúcich častí:1. vyhžadávanie a výber UoZ a ZUoZ2. Zamestnávanie UoZ a ZUoZ s monosou vyuitia mentorskej a tútorskej činnosti. Firma Lipstar s.r.o. je prevádzkovatežom súkromného zariadenia starostlivosti o deti do troch rokov veku dieaa so sídlom v iline, Bôrická cesta 1968/103 s názvom Adamkovo. Realizáciou projektu budú naplnené nasledovné meratežné ukazovateža projektu: P0097 Nezamestnané osoby vrátane dlhodobo nezamestnaných - 7P0037 Dlhodobo nezamestnané osoby - 2P0638 Účastníci, ktorí sú v čase odchodu zamestnaní, a to aj samostatne zárobkovo činní - 7 Harmonogram realizácie projektu predpokladá so začiatkom realizácie aktivít projektu v mesiaci 02/2019 a s ukončením realizácie projektu 01/2021. V harmonograme sú zohžadnené vetky činnosti projektu - vyhžadávnie a výber UoZ a ZUoZ, ich zamestnávanie a vyuitie mentorskej činnosti. Pracovné miesta budú obsadzované priebene. (Slovak)
0 references
The aim of this project is to increase employment in Lipstar s.r.o. and to reduce unemployment among jobseekers and disadvantaged jobseekers and improve their position in the labour market, including through the provision of mentoring activities. Through the creation of 7 new jobs for jobseekers, 2 of which are jobs for disadvantaged jobseekers and the provision of mentoring activities, the aim of the project will be met. Implementation of the project will increase the improvement of the care provided in the facility as well as the introduction of new teaching methods Montessori method, Play Wisely method.The eligible type of activity is “Promoting employment and employment of UoZ aimed at improving their position on the labour market” and the main mandatory activity of the project is “Supporting the application of UoZ Zuoz on the labour market”.The main activity of the project will be realised through two successive parts: 1. searching and selection of UoZ and ZUoZ2. Employment of UoZ and Zuoz with a monosense of mentoring and tutoring activities. Lipstar s.r.o. is an operator of a private care facility for children under three years of age, based in ilina, Bôrická cesta 1968/103 called Adamkovo. The following measurement indicators of the project will be fulfilled by implementing the project: P0097 Unemployed, including long-term unemployed – 7P0037 Long-term unemployed – 2P0638 Participants in employment, including self-employed, at the time of departure – 7 The project implementation schedule foresees the start of the project activities in the month of 02/2019 and the completion of project implementation 01/2021. All project activities – the search and selection of UoZ and Zuoz, their employment and the use of mentoring activities are requested in the schedule. Posts will be filled in openly. (English)
15 September 2021
0 references
Identifiers
312031U250
0 references