No label defined (Q2718401)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2718401 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q2718401 in Poland |
Statements
401,518.75 zloty
0 references
472,375.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 December 2019
0 references
29 November 2021
0 references
BYDGOSKI ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO STOWARZYSZENIE OŚWIATOWO-TECHNICZNE
0 references
52°8'45.2"N, 17°23'51.7"E
0 references
Termin:01.12.2019-31.08.2021Projekt zakłada realizację 29 szkoleń(SZ)–60 godzin(h) dla 310 Uczestników (UP) każde-z zakresu TIK prowadzących do nabycia kompetencji cyfrowych na poziomie A lub B,określonych w standardzie wymagań dla kompetencji(komp) informatycznych (Digital Competence Framework-DIGCOMP) zgodny z zał.nr2 do Wytycznych w zakr.realiz.przedsięwzięć z udziałem śr.EFS w obszarze edu.na lata 2014-2020 w terminie 01.12.2019 - 31.08.2021 oraz przeprowadzenie min.307 egzaminów zewnętrznych(e.zew) prowadzących do potwierdzenia nabytych w trakcie SZ komp cyfr.na poziomie A lub B. odpowied. certyfikatem zewnętrznym(np. KCA)przez 279U. Grupa docelowa, Cel. główny: WZROST KWAL. w ramach TIK u co najmniej 90%, tj 279 (w tym 154K) uczestników projektu z gr. docelowej (GD)tj.310 dorosłych osób(os)w wieku aktywności zawodowej (głownie po 24 roku życia)z terenu Wlkp, zgłaszających z własnej inicjatywy potrzebę podniesienia kompetencji TIK w tym nie mniej niż: 170 Kobiet(K),233 os po 25 r. życia(25+), 93os. po 50 roku życia(50+),118–o niskich kwal.,155 os z miast średnich (MŚ),300 pracujących(PR), 10 bezrobotnych(B), 15os.niepełnosprawnych(NP), poprzez potwierdzenie nabytych w trakcie SZ komp cyfr.na poziomie A lub B. odpowied. certyfikatem zewnętrznym(np. KCA) w terminie do 31.08.2021r.Dobór gr.na podstawie analizy:badanie własne,Dane Urząd Stat.Poznań,WUP PoznańUZASADNIENIE:Wysoka świadomość, respondentów analizowanych badań dotycząca konieczności nabycia i rozwoju kompetencji cyfrowych- 88% chce rozwijać kompetencje cyfrowe, aby nie wypaść z rynku pracy i mieć szansę na zatrudnienie aż do emerytury. Małe możliwości nabycia tego typu komp.–patrz problemy pkt.3.5.2.ProporcjaKobiet(K)/Mężczyzn(M):55%K/45%M,B 3,1%,NP5%wynika z danych stat.P realiz.w partnerstwie:Bydgoski Zakład Doskonalenia Zawodowego Stowarzyszenie Oświatowo-Techniczne(BZDZ)-LIDER P,ZAKŁAD DOSKONALENIAZAWODOWEGO(ZDZ)-PARTNER P.Wybór partnera zgodnie z art.33. ustawy wdroż. (Polish)
0 references
Termin:01.12.2019-31.08.2021Projekt assumes the implementation of 29 trainings (SZ) – 60 hours(h) for 310 Participants (UP) in the field of ICT leading to the acquisition of digital competences at level A or B, as defined in the standard requirements for IT competence (Digital Competence Framework-DIGCOMP) in accordance with Annex No 2 to the Guidelines for the implementation of projects with the participation of the ESF in the field of edu.for the period 2014-2020 between 1 December 2019 and 31.08.2021 and to carry out at least 307 external examination(s) leading to confirmation of the digits acquired in the course of the MZ at level A or B. answer. by an external certificate (e.g. (KCA)by 279U. Target group, Main objective: ICT KWAL increase in at least 90 %, i.e. 279 (including 154K) participants in the target target project (GD), i.e. 310 adults (persons) of working age (mainly 24 years old) from the Wlkp area, reporting on their own initiative the need to improve ICT competences, including not less than: 170 Women(K),233 people after 25 years of life(25+), 93 persons after 50 years of age(50+),118– low quad.,155 people from middle towns (MM), 300 employed(PR), 10 unemployed(B), 15 persons with disabilities(NP), by confirming the digits acquired during the MZ at level A or B. with an external certificate(e.g. KCA) by 31.08.2021.Selection based on analizy:badanie own,Data Office Stat.Poznań,WUP PoznańUZASADNIENIE:Wysoka awareness of respondents of the analysed research on the need to acquire and develop digital competences – 88 % want to develop digital competences, so as not to fall out of the labour market and have a chance to be employed until retirement. Small possibilities of acquiring this type of comp.-see problems point.3.5.2.ProportionWomen(K)/Men(M):55 %K/45 %M,B 3.1 %,NP5 %results from data stat.P realised at partnerstwie:Bydgoski Department of Vocational Improvement Association (BZDZ)-LIDER P,CONTACTING OFWater(ZDZ)-PARTNER P.Choice of partner in accordance with Article 33 of the Implementation Act. (English)
8 July 2021
0 references
Identifiers
RPWP.08.02.00-30-0317/18
0 references