New profession — better tomorrow (Q128733)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 07:03, 25 February 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: financed by (P890): European Union (Q1))
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
New profession — better tomorrow
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    434,266.07 zloty
    0 references
    104,223.8568 Euro
    13 January 2020
    0 references
    514,380.33 zloty
    0 references
    123,451.2792 Euro
    13 January 2020
    0 references
    84.43 percent
    0 references
    2 January 2017
    0 references
    30 June 2018
    0 references
    GMINA OPATOWIEC/ GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W OPATOWCU
    0 references
    Głównym celem P będzie wzrost aktywności społ. i zawodowej u 21 osób (12 K, 9 M) zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społ. do 06.2018 z WŚ. P będzie realiz. na terenie GO i obejmie wsparciem mieszkańców, którzy są równocześnie klientami GOPS. GD stanowi 21 K/M (12 K, 9 M) – klientów GOPS w Opatowcu, bierni zawodowo, bezrobotni z III profilu, mieszkańców GO z obszaru WŚ. Są to osoby w wieku aktywności zawod. (18 - 67 lat) z wykszt. podstawowym, gimnazjalnym, zasadniczym, średnim i nie więcej niż 2 UP z wykszt. wyższym (10% GD, kryterium dostępu nr 3).P będzie realizowany od: 02.01.2017 do 30.06.2018. Główne wskaźniki rezultatu: Liczba (DALEJ:L) osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ., które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - 14 K/M; L osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ. poszukujących pracy po opuszczeniu programu - 14 K/M; L osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ. pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) - 7 K/M; L osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ., które po zakończeniu udziału w projekcie podjęły zatrudnienie - 30% (7 UP); L osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ., które po zakończeniu udziału w projekcie dokonały postępu w procesie aktywizacji społeczno-zatrudnieniowej i zmniejszenia dystansu do zatrudnienia lub podjęły dalszą aktywizację - 60%. Główne działania: poradnictwo zawod. indywid. i grupowe oraz poradnictwo psychol. grupowe (100% GD), kursy zawodowe (100% GD), staże (47,62 % GD) i realizacja kontraktów soc. przez 3 etatowych pracowników socj. oddelegowanych 2 na 0,5 etatu, 1 na 0,25 etatu - WKŁAD WŁASNY PIENIĘŻNY. Kwota dofinansowania: 434.266,07 zł, w tym wkład własny PIENIĘŻNY: 80.114,26, co stanowi 15,57 % wartości projektu. Koszt przypadający na 1 UP wynosi: 24.494,30 zł (Polish)
    0 references

    Identifiers

    RPSW.09.01.00-26-0002/16
    0 references