ACTIVE TAKE-OFF (Q91946)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | ACTIVE TAKE-OFF |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
481,133.45 zloty
0 references
570,875.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 September 2016
0 references
30 August 2019
0 references
WYŻSZA SZKOŁA MENEDŻERSKA W WARSZAWIE
0 references
Cel projektu: Wsparcie świadczenia wysokiej jakości usług Akademickiego Biura Karier funkcjonującego w Wyższej Szkole Menedżerskiej w Warszawie, wspomagające studentów w rozpoczęciu aktywności zawodowej na rynku pracy poprzez działania doradcze dla min. 406 studentów oraz szkoleniowe dla pracowników biura (4 osoby) w okresie VI 2016 – V 2019 r. Grupę docelową w projekcie stanowią: - studenci WSM wszystkich prowadzonych kierunków na studiach licencjackich, magisterskich oraz studiach jednolitych w trybie dziennym oraz zaocznym. W ramach projektu WSM wsparciem planuje objąć min. 406 studentów. - pracownicy Akademickiego Biura Karier – 4 osoby Aby wsparcie trafiło do osób najbardziej potrzebujących zakłąda się iż działaniami projektowymi objęte zostaną osoby niepracujące oraz studenci ostatnich roków studiów (w każdym roku realizacji projektu w okresie VI.2016 - V.2019 do udziału we wsparciu zapraszani będą studenci, którzy najszybciej zakończą edukację na danych studiach). Działania zaplanowane do realizacj w ramach projektu: Indywidualne poradnictwo zawodowe, diagnozowanie kompetencji Poradnictwo w zakresie zakładania działalności gospodarczej Coaching zawodowy Podnoszenie kompetencji pracowników biura karier Monitoring karier zawodowych studentów będących uczestnikami projektu (Polish)
0 references
Objective of the project: Support for the provision of high-quality services of the Academic Career Office operating at the University of Management in Warsaw, assisting students in starting their professional activity on the labour market through advisory activities for at least 406 students and training for office staff (4 persons) in the period VI 2016 – V 2019. The target group in the project is: — WSM students of all courses conducted at Bachelor’s, Master’s and Uniform Courses in day-to-day and in absentia. The WSM project plans to support at least 406 students. — employees of the Academic Career Office – 4 people In order to reach the most deprived people, it will be assumed that the project activities will include non-workers and students of the last years of study (in the period VI.2016 – V.2019 the students who will finish their education at the university will be invited to participate in the project). Actions planned to be implemented within the framework of the project: Individual career guidance, diagnosis of competences Advice in the field of establishment of business Vocational coaching skills of employees of the career office Monitoring career career of students who are participants in the project (English)
15 October 2020
0 references
Identifiers
POWR.03.01.00-00-B045/15
0 references