POWER OF NEET (Q89993)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 15:29, 15 October 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in 1 language: translated_label)
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
POWER OF NEET
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    923,259.85 zloty
    0 references
    221,582.36 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,095,467.32 zloty
    0 references
    262,912.16 Euro
    13 January 2020
    0 references
    84.28 percent
    0 references
    1 January 2017
    0 references
    30 June 2018
    0 references
    OŚRODEK SZKOLENIA DOKSZTAŁCANIA I DOSKONALENIA KADR KURSOR PIOTR WASAK
    0 references
    0 references
    0 references
    Projekt odpowiada na problem wysokiej stopy bezrobocia wśród młodych ludzi, zamieszkujących woj.lubelskim , na aspekt niskich kwalifikacji i braku doświadczenia zawodowego wśród tej GD. Założenia projektu dotyczą objęcia wsparciem doradczo-szkoleniowym osób szczególnie narażonych na wykluczenie społeczne i długotrwałe pozostawanie bez pracy. Głównym celem projektu jest zwiekszenie możliwości zatrudnienia poprzez przygotowanie 108 UP (w tym ON-min.30%), młodych do 29r.ż. bezrobotnych (w tym min.10%długotrwale bezr.), nie kształcących się i nie szkolących się, zamieszkujacych woj. lubelskie. Zgodnie z kryterium adekwatnosci do problemów oraz sytuacji kobiet i mężczyzn w danym obszarze przyjeto udział 40% K(44K). 108UP zostanie objętych wsparciem kompleksowo i komplementarnie. W ramach projektu każdemu uczestnikowi zostanie przedstawiona konkretna oferta aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowch danego uczestnika. Cel projektu zostanie osiągnięty poprzez podniesienie aktywności szkoleniowej, zawodowej oraz społecznej 108 uczestników projektu zamieszkujących woj. lubelskie do końca 30.06.2018r. Doradztwo zawodwe oraz szkolenia z umiejętności twardych-szkolenia nakierowane na wykonywanie konkretnego zawodu (opiekun osób starszych i chorych, kucharz oraz technolog robót wykończeniowych) umożliwią UP zdobycie, poszerzenie lub zmianę kwalifikacji i kompetencji, co będzie miało przełożenie na zdobywaniu doświadczenia zawodowego podczas staży zawodowych. W wyniku realizacji projektu 54 os.(22K) uzyska kwalifikacje zawodowe, 108 os. (44K,64M)dośw. poprzez odbycie stażu, a efektywność zatrudnieniowa wyniesie: ON-min.17%, os. długotrwale bezrobotne - min.35%, os. o niskich kwalifikacjach -min.48%, os. pozostałe-min.43%. (Polish)
    0 references
    The project addresses the problem of high unemployment rates among young people living in the Lubelskie Voivodeship, to the aspect of low qualifications and lack of professional experience in this GD. The project aims to provide advisory and training support for people who are particularly vulnerable to social exclusion and long-term unemployment. The main objective of the project is to increase employment opportunities through preparation of 108 UP (including ON-min.30 %), young people by 29, the unemployed (including at least 10 % of long-term unemployment), who are not educated and are not trained, living in Lublin provinces. According to the criterion of adequacy to the problems and the situation of women and men, a share of 40 % K(44K) was taken in the area. 108UP will be supported comprehensively and complementaryly. Within the framework of the project, a specific offer of professional activation will be presented to each participant, preceded by analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. The objective of the project will be achieved by increasing training, professional and social activity of 108 participants living in Lublin Voivodeship by the end of 30.06.2018. Professional advice and training in hard skills-training aimed at performing a particular profession (career of the elderly and sick, cook and finishing work technology) will enable UP to acquire, expand or change qualifications and competences, which will result in gaining professional experience during professional internships. As a result of the project, 54 person(22K) will obtain professional qualifications, 108 persons. (44K,64M)about through an internship and employability will be: On-min.17 %, long-term unemployed – min.35 %, low-skilled people -min.48 %, others-min.43 %. (English)
    15 October 2020
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.02.01-06-0114/16
    0 references