3, 2, 1... START A CAREER! Supporting NEETs in the Polish labour market (Q90799)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 16:06, 15 October 2020 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: summary (P836): The objective pursued by AKME in partnership with the WnROW partnership is an increase (during the period 01.09.2016-30.06.2018) of educational, social and active activity, which represents 160 young people in the Americas (88K/72M) aged 15-29 without work (inactive only), who do not participate in education and training.(NEETs), including 16 on ON (8K/8M) and 80 for the low-skilled (44K/36M), with min.50 % UP (44K/36M); rural areas beyond ITI...)
Jump to navigation Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
3, 2, 1... START A CAREER! Supporting NEETs in the Polish labour market
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    1,928,355.05 zloty
    0 references
    462,805.21 Euro
    13 January 2020
    0 references
    2,098,547.23 zloty
    0 references
    503,651.34 Euro
    13 January 2020
    0 references
    91.89 percent
    0 references
    1 September 2016
    0 references
    30 June 2018
    0 references
    FUNDACJA AKME
    0 references
    0 references
    0 references
    Celem gł. proj. realizowanego przez AKME w partnerstwie z WSnRROW jest wzrost (w okresie 01.09.2016-30.06.2018) aktywności edukacyjnej, społ. i zawod. gr. docelowej, którą stanowi 160 młodych mieszkańców woj.małopolskiego (88K/72M) w wieku 15-29 lat bez pracy (wyłącznie bierni zawodowo), nie uczestniczących w kształceniu i szkol. (tzw. młodzież NEET), w tym min.16 ON (8K/8M) i min.80 os. o niskich kwalifikacjach (44K/36M), przy czym min.50%UP(44K/36M) będzie os. zam. na obszarach wiejskich położonych poza ZIT. Główne zad. realizowane w proj. obejmują: • pracę UP z doradcą zawodowym nad identyfikacją ich potrzeb i możliwości w celu ustalenia IPD • stały dostęp do usługi pośrednictwa pracy • wsparcie psychologiczne • poradnictwo zawodowe z zakresu aktywnego poszukiwania pracy • zindywidualizowane form pomocy szkol. i stażowej, zakładającej maksymalną samodzielność i czynny udział UP w wyborze ścieżki zawodowej. Oferowane w ramach zad. proj. formy wsparcia nie tylko pozwolą na skuteczne i efektywne poszukiwanie pracy, ale także na zwiększenie możliwości zatrudnienia ze względu na kwalifikacje, kompetencje i doświadczenie (tak ważne dla os. młodych wkraczających na rynek pracy), w jakie zostaną wyposażeni podczas udziału w ścieżce aktywizacji. Pomoc udzielana os. młodym w ramach proj. bazuje na zwalidowanym rezultacie proj. PIW EQUAL(A0518) Główne rezultaty, które zostaną osiągnięte dzięki realizacji proj. to m.in.: • w okresie do 3 m-cy od zakończenia przez UP udziału w proj. zatrudnienie podejmie min.42%ON, min.61% os. o niskich kwalifikacjach i min.70%UP niekwalifikujących się do żadnej z ww. grup • min.93UP otrzyma ofertę pracy, kształcenia ustawicznego, przygotowania zawodowego lub stażu po opuszczeniu programu • min.125UP po opuszczeniu programu będzie uczestniczyć w kształceniu/szkoleniu, uzyskiwać kwalifikacje lub podejmie zatrudnienie(łącznie z pracującymi na wł. rachunek) • min.154UP ukończy (Polish)
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.02.02-12-0278/15
    0 references