Development and implementation of an International Strategy for the International Laboratory of Natural Cosmetic Products, FARMONA (Q111717)
Jump to navigation
Jump to search
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Development and implementation of an International Strategy for the International Laboratory of Natural Cosmetic Products, FARMONA |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
173,650.0 zloty
0 references
347,300.0 zloty
0 references
50.0 percent
0 references
5 April 2016
0 references
4 April 2017
0 references
LABORATORIUM KOSMETYKÓW NATURALNYCH FARMONA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
Projekt firmy polega na opracowaniu i wdrożeniu Strategii działalności międzynarodowej przedsiębiorstwa. FARMONA podjęła współpracę z zewnętrznym wykonawcą, który przygotował Strategię działalności międzynarodowej. Planowany zakres działań w projekcie wynika ze Strategii, która będzie wdrażana w pełnym zakresie. Przewiduje się realizację projektu w terminie: 05.04.2016 – 04.04.2017. W celu rozwoju działalności międzynarodowej FARMONA wskazano następujące rynki docelowe: Armenia, Holandia, Tajlandia, Turcja, Wielka Brytania oraz Zjednoczone Emiraty Arabskie. Wskazano dla Wnioskodawcy jedno skuteczne narzędzie rozwoju eksportu: Udział w imprezach targowo-wystawienniczych zorientowanych na rynki zagraniczne. Firma weźmie udział w targach na rynkach zagranicznych oraz na rynku polskim o charakterze międzynarodowym. Projekt przedstawia optymalną relację nakładów do planowanych do uzyskania rezultatów, Przedsiębiorstwo uzyska: 90 nowych kontaktów biznesowych, 5 podpisanych kontraktów handlowych, przychody ze sprzedaży produktów na eksport: 989750,00 PLN w wyniku realizacji projektu. Ekspansja międzynarodowa polega na wejściu z ofertą produktową na nowe rynki zagraniczne: rynek Armenii oraz rynek Tajlandii; dotyczy wprowadzenia na rynek zagraniczny nowych produktów, które nie były dotychczas przedmiotem eksportu; skutkuje wprowadzeniem zmiany organizacyjno-procesowej w przedsiębiorstwie w sferze organizacji stanowisk pracy w obrębie Działu Eksportu. Realizacja projektu pozwoli na zaspokojenie potrzeb firmy oraz na zniwelowanie barier rozwoju eksportu. Projekt wykazuje wpływ na realizację zasad horyzontalnych: jest zgodny z zasadą równości szans kobiet i mężczyzn, z zasadą równości szans i niedyskryminacji oraz z zasadą zrównoważonego rozwoju. (Polish)
0 references
Identifiers
RPMP.03.03.02-12-0142/16
0 references