Implementation of the framework of the Building for the insertion of Marivat’s Ecuries in Montisnery Tonnegrande (Q6887341)
Jump to navigation
Jump to search
Project 202200274 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Implementation of the framework of the Building for the insertion of Marivat’s Ecuries in Montisnery Tonnegrande |
Project 202200274 in France |
Statements
302,182.97 Euro
0 references
302,182.97 Euro
0 references
100.0 percent
0 references
1 April 2022
0 references
30 June 2023
0 references
Association Écuries de Marivat
0 references
Il s'agit de développer une action d'insertion par l'activité économique à travers le dispositif de l'Atelier Chantier d'insertion, pour remobiliser, resocialiser et former 8 jeunes (4 femmes et 4 hommes) très éloignées de l'emploi, qui cumulent plusieurs difficultés. La finalité du projet est de faciliter l'insertion socio professionnelle de 8 personnes qui sont en contrat à durée déterminé d'insertion à temps partiel par l'acquisition de savoir-faire et de savoir être nécessaires à l'exercice du métier recherché. Le temps partiel de 26 heures par semaine proposé par l’association les écuries de Marivat, permet non seulement le temps d'acquisition de compétences liées au métier mais également le temps de résolution des problèmes périphériques à l'insertion professionnelle (logement, santé, endettement, problèmes judiciaires…). C'est dans ce contexte que l’association les écuries de Marivat travaille en partenariat avec les services de l'Etat et les collectivités locales depuis 2015. Ces partenariats ont permis de développer un Atelier Chantier d'Insertion sur la commune de Montsinery-Tonnegrande, favorisant de ce fait l’insertion professionnel d’un public situé sur une commune rurale ou une faible offre d’emploi subsiste. Fort de bons résultats depuis sa création, notre ACI a reçu en 2019 un agrément pluri-annuel assurant sa viabilité jusqu’en 2021. Avec une aide au financement de personnel, ce projet va permettre un accroissement de l’activité avec l’embauche de 8 jeunes en grande difficultés sociales. Pôle tourisme équestre : En Guyane le taux de chômage particulièrement élevé, engendre des phénomènes de désocialisation . De plus les durées de chômage sont quatre fois plus importantes qu'en France Métropolitaine, 48% des chômeurs le sont depuis plus de trois ans. Dépression, pauvreté, risque d'exclusion... Les conséquences pour les personnes privées d'emploi sont souvent dramatiques, notamment pour celles qui en sont le plus éloignées. Face à ces constats, les Structures d'Insertion par l'Activité Economique restent les seules pouvant offrir une seconde chance d'insertion, notamment pour les personnes en rupture. C'est pourquoi, elles sont de plus en plus sollicitées par les pouvoirs publics afin de trouver des solutions qui favorisent l'inclusion des demandeurs d'emploi en difficulté sociale et professionnelle. Avec une aide au financement de personnel, ce projet va permettre un développement de l’encadrement de 12 personnes en grandes difficultés sociales Il s'agit de développer une action d'insertion par l'activité économique à travers le dispositif de l'Atelier Chantier d'insertion déjà existante, pour remobiliser, resocialiser et former 12 adultes (6 femmes et 6 hommes) très éloignées de l'emploi depuis un certain temps, qui cumulent plusieurs difficultés. L'objectif final est d'augmenter la chance d'employabilité de chaque salarié. Le projet se donne pour objectif de professionnaliser 6 femmes parmi les 12 participants, soit 50 % de l'effectif. L’objectif est de garantir la mixité et de permettre à tous d’acquérir un savoir-faire dans un secteur réservé traditionnellement aux hommes (entretien espaces verts et des bâtiments de la structure de tourisme équestre). L’intégration des femmes professionnelles dans ce secteur leur permettra d’acquérir des nouvelles compétences et augmenter leurs chances d’employabilité. En Guyane le taux de chômage particulièrement élevé, engendre des phénomènes d'exclusion et l'émergence de conduites addictives. L’inactivité et le manque de moyens de certains jeunes Guyanais les poussent également à chercher des solutions illégales de profits, à l’image des mules qui sont en augmentation constante. De plus les durées de chômage sont quatre fois plus importantes qu'en France Métropolitaine. Le taux de chômage des moins de 30 ans est de 48%. Le taux de chômage des jeunes sans diplômes atteint 65%. Face à ces constats, les Structures d'Insertion par l'Activité Economique restent les seules pouvant offrir une seconde chance d'insertion, notamment pour les jeunes en rupture. C'est pourquoi, elles sont de plus en plus sollicitées par les pouvoirs publics afin de trouver des solutions qui favorisent l'inclusion des jeunes en difficulté. (French)
0 references
Es handelt sich um die Entwicklung einer Eingliederungsaktion durch die Wirtschaftstätigkeit durch die Einrichtung des Ateliers Baustelle für die Eingliederung, um 8 junge Menschen (4 Frauen und 4 Männer) zu remobilisieren, zu resozialisieren und auszubilden, die sehr weit von der Beschäftigung entfernt sind und mehrere Schwierigkeiten haben. Ziel des Projekts ist es, die soziale und berufliche Eingliederung von 8 Personen, die sich in einem befristeten Teilzeitarbeitsvertrag befinden, durch den Erwerb von Know-how zu erleichtern und für die Ausübung des gewünschten Berufs erforderlich zu sein. Die von der Vereinigung Marivat Ställe vorgeschlagene Teilzeitarbeit von 26 Stunden pro Woche ermöglicht nicht nur die Zeit für den Erwerb berufsbezogener Fähigkeiten, sondern auch die Zeit, um periphere Probleme bei der beruflichen Eingliederung zu lösen (Unterkunft, Gesundheit, Verschuldung, Gerichtsprobleme …). In diesem Zusammenhang arbeitet der Verband der Ställe von Marivat seit 2015 mit den staatlichen Behörden und den lokalen Gebietskörperschaften zusammen. Diese Partnerschaften haben es ermöglicht, ein Atelier Chantier d’Insertion in der Gemeinde Montsinery-Tonnegrande zu entwickeln, wodurch die berufliche Eingliederung eines Publikums in einer ländlichen Gemeinde gefördert wird oder ein schwaches Stellenangebot besteht. Mit guten Ergebnissen seit seiner Gründung hat unser ACI im Jahr 2019 eine mehrjährige Zulassung erhalten, die seine Nachhaltigkeit bis 2021 sicherstellt. Mit der Unterstützung der Personalfinanzierung wird dieses Projekt eine Steigerung der Aktivität ermöglichen, indem 8 junge Menschen in großen sozialen Schwierigkeiten eingestellt werden. Cluster Reittourismus: Die besonders hohe Arbeitslosigkeit in Guyana führt zu Entsozialisierungserscheinungen. Darüber hinaus sind die Arbeitslosenzahlen viermal so hoch wie in Frankreich, 48 % der Arbeitslosen sind seit mehr als drei Jahren arbeitslos. Depression, Armut, Ausgrenzungsgefahr... Die Folgen für arbeitslose Personen sind oft dramatisch, insbesondere für diejenigen, die am weitesten entfernt sind. Angesichts dieser Befunde bleiben die Insertionsstrukturen durch die Wirtschaftstätigkeit die einzigen, die eine zweite Chance auf Eingliederung bieten können, insbesondere für Menschen, die disruptiv sind. Aus diesem Grund werden sie von den Behörden zunehmend gefordert, um Lösungen zu finden, die die Eingliederung von Arbeitsuchenden in sozialen und beruflichen Schwierigkeiten fördern. Mit einer Unterstützung für die Personalfinanzierung wird dieses Projekt die Entwicklung der Betreuung von 12 Personen in großen sozialen Schwierigkeiten ermöglichen Es geht um die Entwicklung einer Eingliederungsaktion durch die wirtschaftliche Tätigkeit durch die bereits bestehende Einrichtung des Werks Baustelle zur Eingliederung, Remobilisierung, Resozialisierung und Ausbildung von 12 Erwachsenen (6 Frauen und 6 Männer), die seit einiger Zeit sehr weit von der Beschäftigung entfernt sind und mehrere Schwierigkeiten haben. Das Endziel besteht darin, die Beschäftigungsfähigkeit jedes einzelnen Arbeitnehmers zu erhöhen. Ziel des Projekts ist es, sechs Frauen unter den 12 Teilnehmern zu professionalisieren, was 50 % der Belegschaft entspricht. Ziel ist es, die Mischung zu gewährleisten und es allen zu ermöglichen, Know-how in einem Bereich zu erwerben, der traditionell den Menschen vorbehalten ist (Wartung von Grünflächen und Gebäuden der Reittourismusstruktur). Die Integration von berufstätigen Frauen in diesem Sektor wird es ihnen ermöglichen, neue Kompetenzen zu erwerben und ihre Beschäftigungsfähigkeitschancen zu erhöhen. Die besonders hohe Arbeitslosigkeit in Guyana führt zu Ausgrenzungserscheinungen und zu süchtig machenden Verhaltensmustern. Die Inaktivität und der Mangel an Mitteln einiger junger Guyanas zwingen sie auch dazu, nach illegalen Gewinnlösungen zu suchen, wie die Maultiere, die ständig zunehmen. Die Arbeitslosenzahlen sind viermal so hoch wie in Frankreich. Die Arbeitslosenquote der unter 30-Jährigen beträgt 48 %. Die Arbeitslosenquote junger Menschen ohne Abschluss liegt bei 65 %. Angesichts dieser Befunde sind die Insertion-Strukturen durch die Wirtschaftstätigkeit die einzigen, die eine zweite Chance auf Eingliederung bieten können, insbesondere für junge Menschen, die sich auseinandersetzen. Aus diesem Grund werden sie von den Behörden zunehmend gefordert, um Lösungen zu finden, die die Inklusion von jungen Menschen in Schwierigkeiten fördern. (German)
0 references
Tavoitteena on kehittää taloudellisen toiminnan kautta kotoutumistoimia Atelier Chantier d’insertionin avulla, jotta 8 nuorta (4 naista ja neljä miestä), jotka ovat hyvin kaukana työelämästä ja jotka yhdistävät useita vaikeuksia, voidaan karkottaa, uudelleensopeuttaa ja kouluttaa. Hankkeen tavoitteena on helpottaa kahdeksan osa-aikaisen kotoutumisen määräaikaisessa työsuhteessa olevan henkilön yhteiskunnallis-ammatillista kotoutumista hankkimalla osaamista ja tietoa, joka on tarpeen haetun työn suorittamiseksi. Marivatin talliyhdistyksen ehdottama osa-aikainen 26 tuntia viikossa antaa aikaa ammattiin liittyvien taitojen hankkimiseen, mutta myös aikaa ratkaista ammatilliseen integroitumiseen liittyviä perifeerisiä ongelmia (asuminen, terveys, velka, oikeudelliset ongelmat & #8230;). Marivatin talliyhdistys on tehnyt yhteistyötä valtion virastojen ja paikallisviranomaisten kanssa vuodesta 2015 lähtien. Nämä kumppanuudet ovat mahdollistaneet Montsinery-Tonnegranden kunnassa sijaitsevan Atelier Chantier d’Insertionin kehittämisen, mikä on edistänyt maaseutukunnassa sijaitsevan väestön ammatillista integroitumista tai vähäistä työtarjousta. Hyvän tuloksen ansiosta ACI sai vuonna 2019 monivuotisen hyväksynnän, jolla varmistettiin sen elinkelpoisuus vuoteen 2021 asti. Henkilöstön rahoituksen tuella tämä hanke lisää toimintaa ja palkkaa 8 nuorta, jotka ovat suurissa sosiaalisissa vaikeuksissa. Hevosmatkailun klusteri: Guyanassa erityisen korkea työttömyysaste aiheuttaa desocialisaation ilmiöitä. Lisäksi työttömyysajat ovat neljä kertaa pidempiä kuin Ranskan suurkaupungissa, ja 48 prosenttia työttömistä on ollut työttömänä yli kolme vuotta. Masennus, köyhyys, syrjäytymisriski... Vaikutukset työttömiin ihmisiin ovat usein dramaattisia, erityisesti niille, jotka ovat kauimpana siitä. Näiden havaintojen perusteella taloudellisen toiminnan integraatiorakenteet ovat edelleen ainoita, jotka voivat tarjota toisen mahdollisuuden kotoutumiseen, erityisesti hajoaville ihmisille. Tämän vuoksi viranomaiset pyrkivät yhä useammin löytämään ratkaisuja, joilla edistetään työnhakijoiden osallisuutta sosiaalisissa ja ammatillisissa vaikeuksissa. Henkilöstön rahoituksen tuella tämä hanke mahdollistaa 12 suuressa yhteiskunnallisessa vaikeuksissa olevan henkilön valvonnan kehittämisen. Tavoitteena on kehittää jo olemassa olevan Atelier Chantier d’insertion -järjestelmän avulla integroitumistoimi taloudellisen toiminnan avulla, jotta 12 aikuista (6 naista ja 6 miestä) voidaan palauttaa, uudelleensopeuttaa ja kouluttaa hyvin kaukana työelämästä jo jonkin aikaa, mikä aiheuttaa useita vaikeuksia. Lopullisena tavoitteena on lisätä jokaisen työntekijän työllistettävyyttä. Hankkeen tavoitteena on ammattimaistaa kuusi naista 12 osallistujasta eli 50 prosenttia työvoimasta. Tavoitteena on varmistaa monimuotoisuus ja antaa kaikille mahdollisuus hankkia osaamista perinteisesti miehille varatulla alalla (viheralueiden ja hevosmatkailurakenteen rakennusten ylläpito). Ammattinaisten integroituminen tälle alalle antaa heille mahdollisuuden hankkia uusia taitoja ja parantaa heidän työllistettävyyttään. Guyanassa työttömyysaste on erityisen korkea, mikä johtaa syrjäytymiseen ja riippuvuutta aiheuttavaan käyttäytymiseen. Joidenkin nuorten Guyanais-nuorten toimettomuus ja resurssien puute myös työntävät heitä etsimään laittomia voittoratkaisuja, kuten jatkuvasti lisääntyviä muuleja. Lisäksi työttömyysjaksot ovat neljä kertaa pidempiä kuin Ranskan suurkaupungissa. Alle 30-vuotiaiden työttömyysaste on 48 prosenttia. Työttömien nuorten työttömyysaste on 65 prosenttia. Näiden havaintojen perusteella taloudellisen toiminnan integraatiorakenteet ovat edelleen ainoita, jotka voivat tarjota toisen mahdollisuuden kotoutumiseen erityisesti hajoaville nuorille. Tämän vuoksi viranomaiset pyytävät heitä yhä useammin löytämään ratkaisuja, joilla edistetään vaikeuksissa olevien nuorten osallisuutta. (Finnish)
0 references
Cilj je razviti integracijsku aktivnost u okviru gospodarske aktivnosti u okviru programa Atelier Chantier d’insertion kako bi se osam mladih (četiri žene i 4 muškarca) remobiliziralo, resocijaliziralo i osposobilo, koje kombiniraju nekoliko poteškoća. Cilj projekta je olakšati društveno-profesionalnu integraciju 8 osoba koje su na ugovor na određeno vrijeme za integraciju na nepuno radno vrijeme kroz stjecanje znanja i znanja koje će biti potrebno za obavljanje traženog posla. Skraćeno radno vrijeme od 26 sati tjedno koje predlaže udruga staja Marivat omogućuje ne samo vrijeme za stjecanje vještina povezanih sa strukom, već i vrijeme za rješavanje perifernih problema profesionalne integracije (stanovanje, zdravlje, dug, pravosudni problemi i #8230;). U tom kontekstu udruga Marivat staja od 2015. godine surađuje s državnim odjelima i lokalnim vlastima. Ta su partnerstva omogućila razvoj Atelier Chantier d’Insertion u općini Montsinery-Tonnegrande, čime se promiče profesionalna integracija javnosti koja se nalazi u seoskoj općini ili i dalje postoji niska ponuda za posao. S dobrim rezultatima od njegova osnutka, ACI je 2019. dobio višegodišnje odobrenje kojim se osigurava njegova održivost do 2021. Uz potporu za financiranje osoblja, ovim će se projektom povećati aktivnost zapošljavanjem 8 mladih u velikim socijalnim poteškoćama. Klaster konjičkog turizma: Posebno visoka stopa nezaposlenosti u Gvajani stvara fenomen desocijalizacije. Nadalje, razdoblja nezaposlenosti četiri su puta dulja nego u metropolitanskoj Francuskoj, 48 % nezaposlenih je nezaposleno više od tri godine. Depresija, siromaštvo, rizik od isključenosti... Posljedice za osobe bez zaposlenja često su dramatične, osobito za one koji su od njega najudaljeniji. Suočene s tim nalazima, strukture za integraciju gospodarskih aktivnosti ostaju jedine koje mogu pružiti drugu priliku za integraciju, posebno za osobe koje se raspadnu. Zbog toga ih javna tijela sve više traže kako bi pronašla rješenja kojima se promiče uključivanje tražitelja zaposlenja u socijalne i profesionalne poteškoće. Uz potporu za financiranje osoblja, ovaj projekt će omogućiti razvoj nadzora 12 osoba u velikim društvenim poteškoćama Cilj je razviti integracijsku akciju kroz gospodarsku aktivnost kroz sustav već postojećeg Atelier Chantier d’insertion, remobilizirati, resocijalizirati i osposobiti 12 odraslih osoba (6 žena i 6 muškaraca) vrlo daleko od zaposlenja neko vrijeme, što kumulira nekoliko poteškoća. Krajnji cilj je povećati zapošljivost svakog zaposlenika. Cilj projekta je profesionalizacija 6 žena među 12 sudionika, odnosno 50 % radne snage. Cilj je osigurati raznolikost i omogućiti svima stjecanje znanja i iskustva u sektoru tradicionalno rezerviranom za muškarce (održavanje zelenih površina i zgrada konjičke turističke strukture). Integracija profesionalnih žena u ovaj sektor omogućit će im da steknu nove vještine i povećaju svoje izglede za zapošljivost. U Gvajani je stopa nezaposlenosti posebno visoka, što dovodi do isključenosti i pojave ovisničkog ponašanja. Neaktivnost i nedostatak resursa nekih mladih Gvajanaca također ih tjera da traže ilegalna profitna rješenja, kao što su mazge koje stalno rastu. Osim toga, razdoblja nezaposlenosti četiri su puta dulja nego u metropolitanskoj Francuskoj. Stopa nezaposlenosti za osobe mlađe od 30 godina iznosi 48 %. Stopa nezaposlenosti mladih osoba bez diplome iznosi 65 %. Suočene s tim nalazima, strukture za integraciju gospodarskih aktivnosti i dalje su jedini koji mogu pružiti drugu priliku za integraciju, posebno za mlade koji raspadnu. Zbog toga javna tijela sve više traže od njih da pronađu rješenja kojima se promiče uključivanje mladih u poteškoćama. (Croatian)
0 references
Cilj je razviti integracijsko dejavnost prek gospodarske dejavnosti prek Atelier Chantier d’insertion, da se ponovno aktivira, resocializira in usposobi 8 mladih (4 ženske in 4 moški) zelo daleč od zaposlitve, ki združujejo več težav. Cilj projekta je olajšati socialno-poklicno vključevanje osmih oseb, ki imajo pogodbo za določen čas za vključitev s krajšim delovnim časom, in sicer s pridobitvijo znanja in izkušenj, ki so potrebni za iskanje zaposlitve. Skrajšani delovni čas 26 ur na teden, ki ga predlaga združenje Marivat hlevov, omogoča ne le čas za pridobitev spretnosti, povezanih s poklicem, ampak tudi čas za reševanje obrobnih problemov poklicne integracije (stanovanja, zdravje, dolg, sodni problemi in #8230;). V tem okviru združenje za stabilne družbe Marivat od leta 2015 sodeluje z državnimi službami in lokalnimi oblastmi. Ta partnerstva so omogočila razvoj Atelier Chantier d’Insertion na občini Montsinery-Tonnegrande, s čimer se spodbuja poklicno vključevanje javnosti v podeželsko občino ali nizka ponudba za zaposlitev. Z dobrimi rezultati od svoje ustanovitve je naš ACI leta 2019 prejel večletno odobritev, ki zagotavlja njegovo sposobnost preživetja do leta 2021. S podporo za financiranje osebja bo ta projekt povečal aktivnost z zaposlovanjem osmih mladih v velikih socialnih težavah. Konjeniški turistični grozd: V Gvajani še posebej visoka stopnja brezposelnosti povzroča pojave desocializacije. Poleg tega so obdobja brezposelnosti štirikrat daljša kot v metropolitanski Franciji, 48 % brezposelnih je brezposelnih že več kot tri leta. Depresija, revščina, tveganje izključenosti... Posledice za ljudi brez zaposlitve so pogosto dramatične, zlasti za tiste, ki so od njega najbolj oddaljeni. S temi ugotovitvami so strukture povezovanja gospodarskih dejavnosti še vedno edine, ki lahko ponudijo drugo priložnost za integracijo, zlasti za ljudi, ki se razidejo. Zato jih javni organi vse bolj iščejo, da bi našli rešitve, ki spodbujajo vključevanje iskalcev zaposlitve v socialne in poklicne težave. S podporo za financiranje osebja bo ta projekt omogočil razvoj nadzora 12 oseb v velikih socialnih težavah. Cilj je razviti integracijsko akcijo prek gospodarske dejavnosti prek sistema že obstoječega Atelier Chantier d’insertion, da bi se ponovno aktiviralo, resocializiralo in usposobilo 12 odraslih (6 žensk in 6 moških) zelo daleč od zaposlitve, ki imajo več težav. Končni cilj je povečati zaposljivost vsakega zaposlenega. Cilj projekta je profesionalizirati 6 žensk med 12 udeleženci ali 50 % delovne sile. Cilj je zagotoviti raznolikost in vsem omogočiti pridobivanje strokovnega znanja v sektorju, ki je tradicionalno rezerviran za moške (vzdrževanje zelenih površin in stavb konjeniške turistične strukture). Vključevanje poklicnih žensk v ta sektor jim bo omogočilo pridobivanje novih znanj in spretnosti ter povečalo njihove možnosti za zaposljivost. V Gvajani je stopnja brezposelnosti še posebej visoka, kar vodi v izključenost in pojav zasvojenosti. Neaktivnost in pomanjkanje virov nekaterih mladih Gvajanajev jih prav tako sili v iskanje nezakonitih profitnih rešitev, kot so mule, ki se nenehno povečujejo. Poleg tega so obdobja brezposelnosti štirikrat daljša kot v metropolitanski Franciji. Stopnja brezposelnosti oseb, mlajših od 30 let, je 48 %. Stopnja brezposelnosti mladih brez diplom je 65 %. S temi ugotovitvami so strukture povezovanja gospodarskih dejavnosti še vedno edine, ki lahko ponudijo drugo priložnost za vključevanje, zlasti za mlade, ki se razidejo. Zato jih javni organi vse pogosteje pozivajo, naj poiščejo rešitve, ki spodbujajo vključevanje mladih v težavah. (Slovenian)
0 references
O objetivo é desenvolver uma ação de integração através da atividade económica através do Atelier Chantier d’inseririon, para remobilizar, resocializar e formar 8 jovens (4 mulheres e 4 homens) muito longe do emprego, que combinam várias dificuldades. O objetivo do projeto é facilitar a integração socioprofissional de 8 pessoas com contrato a termo para integração a tempo parcial através da aquisição de know-how e conhecimentos necessários para a prossecução do emprego pretendido. O tempo parcial de 26 horas por semana proposto pela associação dos estábulos Marivat, permite não só o tempo para adquirir competências relacionadas com a profissão, mas também o tempo para resolver problemas periféricos à integração profissional (habitação, saúde, dívida, problemas judiciais & #8230;). É neste contexto que a associação dos estábulos Marivat trabalha em parceria com os departamentos estaduais e as autoridades locais desde 2015. Estas parcerias permitiram desenvolver um Atelier Chantier d’Insertion no município de Montsinery-Tonnegrande, promovendo assim a integração profissional de um público situado numa comuna rural ou uma baixa oferta de emprego. Com bons resultados desde a sua criação, o nosso ACI recebeu em 2019 uma aprovação plurianual que assegurava a sua viabilidade até 2021. Com apoio ao financiamento de pessoal, este projeto irá aumentar a atividade com a contratação de 8 jovens em grandes dificuldades sociais. Agregado de turismo equestre: Na Guiana, a taxa de desemprego particularmente elevada gera fenómenos de dessocialização. Além disso, os períodos de desemprego são quatro vezes mais longos do que na França metropolitana, 48 % dos desempregados estão desempregados há mais de três anos. Depressão, pobreza, risco de exclusão... As consequências para as pessoas sem emprego são muitas vezes dramáticas, especialmente para aqueles que estão mais afastados. Face a estes resultados, as Estruturas de Integração da Atividade Económica continuam a ser as únicas que podem oferecer uma segunda oportunidade de integração, especialmente para as pessoas que se separam. É por isso que as autoridades públicas as procuram cada vez mais para encontrar soluções que promovam a inclusão dos candidatos a emprego em dificuldades sociais e profissionais. Com o apoio ao financiamento do pessoal, este projeto permitirá o desenvolvimento da supervisão de 12 pessoas em grandes dificuldades sociais O objetivo é desenvolver uma ação de integração através da atividade económica através do sistema do Atelier Chantier d’inseririon já existente, para remobilizar, resocializar e formar 12 adultos (6 mulheres e 6 homens) muito longe do emprego há algum tempo, que acumulam várias dificuldades. O objetivo final é aumentar a empregabilidade de cada funcionário. O projeto visa profissionalizar 6 mulheres entre os 12 participantes, ou seja, 50 % da força de trabalho. O objetivo é assegurar a diversidade e permitir que todos adquiram conhecimentos num setor tradicionalmente reservado aos homens (manutenção de espaços verdes e edifícios da estrutura turística equestre). A integração das mulheres profissionais neste setor permitir-lhes-á adquirir novas competências e aumentar as suas possibilidades de empregabilidade. Na Guiana, a taxa de desemprego é particularmente elevada, conduzindo à exclusão e ao aparecimento de comportamentos geradores de dependência. A inatividade e a falta de recursos de alguns jovens Guyanais também os levam a procurar soluções ilegais de lucro, como as mulas que estão em constante crescimento. Além disso, os períodos de desemprego são quatro vezes mais longos do que na França metropolitana. A taxa de desemprego para as pessoas com menos de 30 anos é de 48 %. A taxa de desemprego dos jovens sem diplomas é de 65 %. Face a estas conclusões, as Estruturas de Integração das Atividades Económicas continuam a ser as únicas que podem oferecer uma segunda oportunidade de integração, especialmente para os jovens desintegrados. É por isso que os poderes públicos lhes pedem cada vez mais que encontrem soluções que promovam a inclusão dos jovens em dificuldade. (Portuguese)
0 references
Cieľom je rozvíjať integračnú činnosť prostredníctvom hospodárskej činnosti prostredníctvom ateliéru Chantier d’Inštition, remobilizovať, resocializovať a vyškoliť 8 mladých ľudí (4 ženy a 4 muži) veľmi ďaleko od zamestnania, ktorí kombinujú niekoľko ťažkostí. Cieľom projektu je uľahčiť sociálno-profesionálnu integráciu 8 osôb, ktoré majú zmluvu na dobu určitú na účely integrácie na čiastočný úväzok, a to prostredníctvom získania know-how a znalostí, ktoré sú potrebné na pokračovanie v hľadaní zamestnania. Čiastočný úväzok 26 hodín týždenne navrhnutý združením Marivat stajní umožňuje nielen čas na získanie zručností súvisiacich s profesiou, ale aj čas na riešenie periférnych problémov profesionálnej integrácie (bývanie, zdravie, dlh, súdne problémy & # #8230;). Práve v tejto súvislosti združenie Marivat stajní spolupracuje s ministerstvami a miestnymi orgánmi od roku 2015. Tieto partnerstvá umožnili vytvoriť ateliér Chantier d’Insertion v obci Montsinery-Tonnegrande, čím sa podporila profesijná integrácia verejnosti nachádzajúcej sa vo vidieckej obci alebo nízka ponuka práce. S dobrými výsledkami od svojho vzniku získal náš ACI v roku 2019 viacročné schválenie zabezpečujúce jeho životaschopnosť do roku 2021. S podporou financovania zamestnancov tento projekt zvýši aktivitu s náborom 8 mladých ľudí vo veľkých sociálnych ťažkostiach. Klaster jazdeckého cestovného ruchu: V Guyane mimoriadne vysoká miera nezamestnanosti vytvára javy desocializácie. Okrem toho sú obdobia nezamestnanosti štyrikrát dlhšie ako v metropolitnom Francúzsku, 48 % nezamestnaných je viac ako tri roky nezamestnaných. Depresia, chudoba, riziko vylúčenia... Dôsledky pre ľudí bez zamestnania sú často dramatické, najmä pre tých, ktorí sú od neho najviac vzdialení. Vzhľadom na tieto zistenia zostávajú štruktúry integrácie hospodárskych činností jediné, ktoré môžu ponúknuť druhú šancu na integráciu, najmä pre ľudí, ktorí sa rozídu. Preto ich verejné orgány čoraz viac vyhľadávajú s cieľom nájsť riešenia, ktoré podporia začlenenie uchádzačov o zamestnanie do sociálnych a pracovných ťažkostí. S podporou financovania zamestnancov tento projekt umožní rozvoj dohľadu nad 12 ľuďmi vo veľkých sociálnych ťažkostiach. Cieľom je rozvinúť integračnú činnosť prostredníctvom hospodárskej činnosti prostredníctvom systému už existujúceho Atelier Chantier d’insertion, remobilizovať, resocializovať a vyškoliť 12 dospelých (6 žien a 6 mužov) veľmi ďaleko od zamestnania na určitý čas, ktorí kumulujú niekoľko ťažkostí. Konečným cieľom je zvýšiť zamestnateľnosť každého zamestnanca. Cieľom projektu je profesionalizovať 6 žien z 12 účastníkov alebo 50 % pracovnej sily. Cieľom je zabezpečiť rozmanitosť a umožniť každému získať know-how v odvetví tradične vyhradenom pre mužov (údržba zelených plôch a budov štruktúry jazdeckého cestovného ruchu). Integrácia profesionálnych žien do tohto odvetvia im umožní získať nové zručnosti a zvýšiť ich šance na zamestnateľnosť. V Guyane je miera nezamestnanosti mimoriadne vysoká, čo vedie k vylúčeniu a vzniku návykového správania. Nečinnosť a nedostatok zdrojov niektorých mladých Guyanais ich tiež núti hľadať nelegálne ziskové riešenia, ako sú muly, ktoré sa neustále zvyšujú. Okrem toho sú obdobia nezamestnanosti štyrikrát dlhšie ako v metropolitnom Francúzsku. Miera nezamestnanosti osôb mladších ako 30 rokov je 48 %. Miera nezamestnanosti mladých ľudí bez diplomov je 65 %. Vzhľadom na tieto zistenia zostávajú štruktúry integrácie hospodárskej činnosti jediné, ktoré môžu ponúknuť druhú šancu na integráciu, najmä pre rozchod mladých ľudí. Preto ich verejné orgány čoraz viac žiadajú, aby našli riešenia na podporu začlenenia mladých ľudí v ťažkostiach. (Slovak)
0 references
El objetivo es desarrollar una acción de integración a través de la actividad económica a través del Atelier Chantier d’insertion, para removilizar, resocializar y formar a 8 jóvenes (4 mujeres y 4 hombres) muy lejos del empleo, que combinan varias dificultades. El objetivo del proyecto es facilitar la integración socioprofesional de 8 personas que están en un contrato de duración determinada para la integración a tiempo parcial mediante la adquisición de conocimientos y conocimientos necesarios para la búsqueda del empleo buscado. El tiempo parcial de 26 horas a la semana propuesto por la asociación de establos Marivat, permite no solo el tiempo para adquirir habilidades relacionadas con la profesión sino también el tiempo para resolver problemas periféricos a la integración profesional (vivienda, salud, deuda, problemas judiciales & #8230;). En este contexto, la asociación de establos Marivat ha estado trabajando en asociación con los departamentos estatales y las autoridades locales desde 2015. Estas asociaciones han permitido desarrollar un Atelier Chantier d’Insertion en el municipio de Montsinery-Tonnegrande, promoviendo así la integración profesional de un público ubicado en una comuna rural o una oferta de trabajo baja. Con buenos resultados desde su creación, nuestra ACI recibió en 2019 una aprobación multianual que garantiza su viabilidad hasta 2021. Con apoyo a la financiación del personal, este proyecto aumentará la actividad con la contratación de 8 jóvenes en grandes dificultades sociales. Grupo turístico ecuestre: En Guyana, la tasa de desempleo particularmente alta genera fenómenos de dessocialización. Además, los períodos de desempleo son cuatro veces más largos que en la Francia metropolitana, el 48 % de los desempleados han estado desempleados durante más de tres años. Depresión, pobreza, riesgo de exclusión... Las consecuencias para las personas sin empleo a menudo son dramáticas, especialmente para aquellos que están más alejados de él. Ante estos hallazgos, las Estructuras de Integración de Actividad Económica siguen siendo las únicas que pueden ofrecer una segunda oportunidad de integración, especialmente para las personas que se separan. Esta es la razón por la que cada vez son más buscados por las autoridades públicas para encontrar soluciones que promuevan la inclusión de los solicitantes de empleo en las dificultades sociales y profesionales. Con el apoyo a la financiación de personal, este proyecto permitirá el desarrollo de la supervisión de 12 personas en grandes dificultades sociales El objetivo es desarrollar una acción de integración a través de la actividad económica a través del sistema del ya existente Atelier Chantier d’insertion, para removilizar, resocializar y formar a 12 adultos (6 mujeres y 6 hombres) muy lejos del empleo durante algún tiempo, que acumulan varias dificultades. El objetivo final es aumentar la empleabilidad de cada empleado. El proyecto tiene como objetivo profesionalizar a 6 mujeres entre los 12 participantes, es decir, el 50 % de la fuerza laboral. El objetivo es garantizar la diversidad y permitir que todos adquieran conocimientos técnicos en un sector tradicionalmente reservado a los hombres (mantenimiento de espacios verdes y edificios de la estructura turística ecuestre). La integración de las mujeres profesionales en este sector les permitirá adquirir nuevas competencias y aumentar sus posibilidades de empleabilidad. En Guyana, la tasa de desempleo es particularmente alta, lo que lleva a la exclusión y a la aparición de comportamientos adictivos. La inactividad y la falta de recursos de algunos jóvenes de Guyana también los empujan a buscar soluciones ilegales de lucro, como las mulas que están en constante aumento. Además, los períodos de desempleo son cuatro veces más largos que en la Francia metropolitana. La tasa de desempleo de los menores de 30 años es del 48 %. La tasa de desempleo de los jóvenes sin diploma es del 65 %. Ante estos hallazgos, las Estructuras de Integración de Actividad Económica siguen siendo las únicas que pueden ofrecer una segunda oportunidad de integración, especialmente para los jóvenes desintegrados. Por esta razón, las autoridades públicas les piden cada vez más soluciones que promuevan la inclusión de los jóvenes en dificultades. (Spanish)
0 references
Scopul este de a dezvolta o acțiune de integrare prin intermediul activității economice prin intermediul Atelier Chantier d’insertion, de a remobiliza, resocializa și forma 8 tineri (4 femei și 4 bărbați) foarte departe de locul de muncă, care combină mai multe dificultăți. Scopul proiectului este de a facilita integrarea socio-profesională a 8 persoane care sunt pe un contract pe durată determinată pentru integrarea cu fracțiune de normă prin dobândirea de know-how și cunoștințe necesare pentru urmărirea locului de muncă căutat. Cu fracțiune de normă de 26 de ore pe săptămână propusă de Asociația Marivat grajduri, permite nu numai dobândirea de competențe legate de profesie, dar, de asemenea, timp pentru a rezolva problemele periferice ale integrării profesionale (locuințe, sănătate, datorii, probleme judiciare & # #8230;). În acest context, Asociația Marivat grajduri lucrează în parteneriat cu departamentele de stat și autoritățile locale din 2015. Aceste parteneriate au făcut posibilă dezvoltarea unui Atelier Chantier d’Insertion pe comuna Montsinery-Tonnegrande, promovând astfel integrarea profesională a unui public situat într-o comună rurală sau rămâne o ofertă scăzută de locuri de muncă. Cu rezultate bune încă de la înființare, ACI-ul nostru a primit în 2019 o aprobare multianuală care îi asigură viabilitatea până în 2021. Cu sprijin pentru finanțarea personalului, acest proiect va spori activitatea cu angajarea a 8 tineri care se confruntă cu mari dificultăți sociale. Clusterul turistic ecvestru: În Guyana, rata deosebit de ridicată a șomajului generează fenomene de desocializare. În plus, perioadele de șomaj sunt de patru ori mai lungi decât în Franța metropolitană, 48 % dintre șomeri fiind șomeri de peste trei ani. Depresia, sărăcia, riscul de excluziune... Consecințele pentru persoanele fără loc de muncă sunt adesea dramatice, în special pentru cei care sunt cel mai departe de ea. În fața acestor constatări, structurile de integrare a activității economice rămân singurele care pot oferi o a doua șansă de integrare, în special pentru persoanele care se despart. Acesta este motivul pentru care autoritățile publice caută din ce în ce mai mult soluții care să promoveze includerea persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă în dificultăți sociale și profesionale. Cu sprijinul finanțării personalului, acest proiect va permite dezvoltarea supravegherii a 12 persoane care se confruntă cu mari dificultăți sociale Scopul este de a dezvolta o acțiune de integrare prin activitatea economică prin intermediul sistemului Atelier Chantier d’insertion deja existent, de a remobiliza, resocializa și instrui 12 adulți (6 femei și 6 bărbați) foarte departe de locul de muncă de ceva timp, care cumulează mai multe dificultăți. Scopul final este creșterea capacității de inserție profesională a fiecărui angajat. Proiectul își propune să profesionalizeze 6 femei dintre cele 12 participante, sau 50 % din forța de muncă. Scopul este de a asigura diversitatea și de a permite tuturor să dobândească know-how într-un sector rezervat în mod tradițional bărbaților (întreținerea spațiilor verzi și a clădirilor din structura turismului ecvestru). Integrarea femeilor profesionale în acest sector le va permite acestora să dobândească noi competențe și să le sporească șansele de inserție profesională. În Guyana, rata șomajului este deosebit de ridicată, ceea ce duce la excluziune și la apariția unui comportament de dependență. Inactivitatea și lipsa de resurse a unor tineri Guyanais îi împinge, de asemenea, să caute soluții ilegale de profit, cum ar fi catârii care sunt în continuă creștere. În plus, perioadele de șomaj sunt de patru ori mai lungi decât în Franța metropolitană. Rata șomajului pentru persoanele sub 30 de ani este de 48 %. Rata șomajului în rândul tinerilor fără diplome este de 65 %. În fața acestor constatări, structurile de integrare a activității economice rămân singurele care pot oferi o a doua șansă de integrare, în special pentru tinerii destrămați. Acesta este motivul pentru care autoritățile publice solicită din ce în ce mai mult acestora să găsească soluții care să promoveze incluziunea tinerilor aflați în dificultate. (Romanian)
0 references
A cél egy integrációs intézkedés kidolgozása a gazdasági tevékenység révén az Atelier Chantier d’Beilleszkedésen keresztül, 8 fiatal (4 nő és 4 férfi) újramobilizálása, újraszocializációja és képzése érdekében, akik számos nehézséget kombinálnak. A projekt célja, hogy megkönnyítse 8 olyan személy társadalmi-szakmai beilleszkedését, akik határozott idejű részmunkaidős integrációs szerződéssel rendelkeznek a keresett munka folytatásához szükséges know-how és tudás megszerzésével. A Marivat istállók szövetsége által javasolt heti 26 órás részidő nem csak a szakmával kapcsolatos készségek elsajátításának idejét teszi lehetővé, hanem a szakmai integráció perifériás problémáinak (lakás, egészség, adósság, bírósági problémák & #8230;) megoldásának idejét is. Ebben az összefüggésben működik együtt a Marivat istállók szövetsége az állami hivatalokkal és a helyi hatóságokkal 2015 óta. Ezek a partnerségek lehetővé tették a Montsinery-Tonnegrande településen található Atelier Chantier d’Insertion kialakítását, ezáltal elősegítve a vidéki településen található lakosság szakmai integrációját vagy az alacsony állásajánlatot. A megalakulása óta jó eredményekkel rendelkező ACI 2019-ben többéves jóváhagyást kapott, amely 2021-ig biztosította életképességét. A személyzet finanszírozásának támogatásával ez a projekt 8 nagy szociális nehézségekkel küzdő fiatal felvételével növeli a tevékenységet. Lovasturisztikai klaszter: Guyanában a különösen magas munkanélküliségi ráta a deszocializáció jelenségét idézi elő. Ráadásul a munkanélküliségi időszakok négyszer hosszabbak, mint Franciaországban, a munkanélküliek 48%-a több mint három éve munkanélküli. Depresszió, szegénység, kirekesztődés kockázata... A foglalkoztatással nem rendelkezőkre gyakorolt következmények gyakran drámaiak, különösen azok számára, akik a legtávolabb vannak tőle. E megállapítások fényében továbbra is a gazdasági tevékenységek integrációs struktúrái az egyetlenek, amelyek második esélyt nyújthatnak az integrációra, különösen a szakítók számára. Ezért a hatóságok egyre inkább keresik őket annak érdekében, hogy olyan megoldásokat találjanak, amelyek elősegítik az álláskeresők társadalmi és foglalkoztatási nehézségekbe való bevonását. A személyzet finanszírozásának támogatásával ez a projekt lehetővé teszi 12 nagy szociális nehézségekkel küzdő személy felügyeletének fejlesztését. A cél egy integrációs tevékenység kialakítása a már meglévő Atelier Chantier d’insertion rendszerén keresztül, 12 felnőtt (6 nő és 6 férfi) újramobilizálása, újraszocializációja és képzése érdekében, akik egy ideig nagyon távol állnak a foglalkoztatástól, akik több nehézséget halmoznak fel. A végső cél az egyes munkavállalók foglalkoztathatóságának növelése. A projekt célja 6 nő professzionalizálása a 12 résztvevő közül, azaz a munkaerő 50%-a. A cél a sokszínűség biztosítása és annak lehetővé tétele, hogy mindenki megszerezze a know-how-t egy hagyományosan a férfiak számára fenntartott ágazatban (a zöld területek és a lovasturisztikai struktúra épületeinek fenntartása). A hivatásos nők integrációja ebben az ágazatban lehetővé teszi számukra, hogy új készségeket szerezzenek és növeljék a foglalkoztathatóság esélyét. Guyanában különösen magas a munkanélküliségi ráta, ami kirekesztéshez és addiktív magatartás kialakulásához vezet. Egyes fiatal Guyanaiak inaktivitása és erőforráshiánya szintén arra készteti őket, hogy illegális profitmegoldásokat keressenek, például a folyamatosan növekvő öszvéreket. A munkanélküliségi időszakok négyszer hosszabbak, mint Franciaországban. A 30 év alattiak munkanélküliségi rátája 48%. Az oklevéllel nem rendelkező fiatalok munkanélküliségi rátája 65%. E megállapítások fényében továbbra is a gazdasági tevékenységek integrációs struktúrái az egyetlenek, amelyek második esélyt nyújthatnak az integrációra, különösen a felbomlási fiatalok számára. Ezért a hatóságok egyre gyakrabban kérik fel őket, hogy találjanak olyan megoldásokat, amelyek elősegítik a nehéz helyzetben lévő fiatalok befogadását. (Hungarian)
0 references
Cílem je rozvíjet integrační činnost prostřednictvím ekonomické činnosti prostřednictvím Atelier Chantier d’insertion, remobilizovat, resocializovat a vyškolit 8 mladých lidí (4 ženy a 4 muže) velmi daleko od zaměstnání, kteří spojují několik obtíží. Cílem projektu je usnadnit sociálně-profesionální integraci 8 osob, které mají smlouvu na dobu určitou na částečný úvazek, získáním know-how a znalostí, které jsou nezbytné pro hledání zaměstnání. Částečný úvazek 26 hodin týdně navržený sdružením stájí Marivat umožňuje nejen čas na získání dovedností souvisejících s profesi, ale také čas na řešení periferních problémů profesní integrace (bydlení, zdraví, dluhy, soudní problémy & #8230;). V této souvislosti spolupracuje sdružení stájí Marivat v partnerství se státními úřady a místními úřady od roku 2015. Tato partnerství umožnila vytvořit Atelier Chantier d’Insertion na obec Montsinery-Tonnegrande, čímž se podpořila profesní integrace veřejnosti nacházející se ve venkovské obci nebo nízká nabídka pracovních míst. S dobrými výsledky od svého založení obdržela naše ACI v roce 2019 víceleté schválení zajišťující jeho životaschopnost do roku 2021. S podporou financování zaměstnanců tento projekt zvýší aktivitu s náborem 8 mladých lidí, kteří se potýkají s velkými sociálními obtížemi. Klastr jezdeckého cestovního ruchu: Obzvláště vysoká míra nezaměstnanosti v Guyaně vyvolává jevy desocializace. Období nezaměstnanosti je navíc čtyřikrát delší než v metropolitní Francii, 48 % nezaměstnaných je nezaměstnaných již více než tři roky. Deprese, chudoba, riziko vyloučení... Důsledky pro lidi bez zaměstnání jsou často dramatické, zejména pro ty, kteří jsou od něj nejvíce vzdáleni. Vzhledem k těmto zjištěním zůstávají integrační struktury ekonomické aktivity jedinými, které mohou nabídnout druhou šanci na integraci, zejména pro lidi, kteří se rozpadnou. Z tohoto důvodu jsou veřejné orgány stále častěji vyhledávány s cílem nalézt řešení, která podpoří začlenění uchazečů o zaměstnání do sociálních a pracovních obtíží. S podporou financování zaměstnanců umožní tento projekt rozvoj dohledu nad 12 lidmi ve velkých sociálních obtížích Cílem je rozvíjet integrační činnost prostřednictvím hospodářské činnosti prostřednictvím systému již existujícího Atelier Chantier d’insertion, remobilizovat, resocializovat a vyškolit 12 dospělých (6 žen a 6 mužů) velmi daleko od zaměstnání na nějakou dobu, kteří kumulují několik obtíží. Hlavním cílem je zvýšit zaměstnatelnost každého zaměstnance. Cílem projektu je profesionalizovat 6 žen z 12 účastníků, tedy 50 % pracovní síly. Cílem je zajistit rozmanitost a umožnit každému získat know-how v odvětví tradičně vyhrazeném pro muže (údržba zelených ploch a budov struktury jezdeckého cestovního ruchu). Začlenění žen z povolání do tohoto odvětví jim umožní získat nové dovednosti a zvýšit jejich šance na zaměstnatelnost. V Guyaně je míra nezaměstnanosti obzvláště vysoká, což vede k vyloučení a vzniku návykového chování. Nečinnost a nedostatek zdrojů některých mladých Guyanai je také nutí hledat nelegální zisková řešení, jako jsou mez, které neustále rostou. Období nezaměstnanosti je navíc čtyřikrát delší než v metropolitní Francii. Míra nezaměstnanosti osob mladších 30 let je 48 %. Míra nezaměstnanosti mladých lidí bez diplomů je 65 %. Vzhledem k těmto zjištěním zůstávají integrační struktury hospodářské činnosti jedinými, které mohou nabídnout druhou šanci na integraci, zejména pro rozchod mladých lidí. Proto je veřejné orgány stále častěji žádají, aby nalezly řešení, která podpoří začlenění mladých lidí v obtížích. (Czech)
0 references
Het doel is om via het Atelier Chantier d’insertion een integratieactie te ontwikkelen door middel van economische activiteit, om 8 jongeren (4 vrouwen en 4 mannen) zeer ver van hun baan te remobiliseren, te resocialiseren en op te leiden, die verschillende moeilijkheden combineren. Het doel van het project is de sociaal-professionele integratie te vergemakkelijken van 8 personen die een contract voor bepaalde tijd hebben voor parttime integratie door het verwerven van knowhow en kennis die nodig zijn voor de uitoefening van de gezochte baan. De deeltijd van 26 uur per week voorgesteld door de Marivat stalvereniging, biedt niet alleen de tijd om vaardigheden te verwerven met betrekking tot het beroep, maar ook de tijd om perifere problemen op te lossen voor professionele integratie (huisvesting, gezondheid, schulden, gerechtelijke problemen & #8230;). In dit verband werkt de vereniging Marivatsstallen sinds 2015 in samenwerking met overheidsdiensten en lokale overheden. Deze samenwerkingsverbanden hebben het mogelijk gemaakt om een Atelier Chantier d’Insertion op de gemeente Montsinery-Tonnegrande te ontwikkelen, waardoor de professionele integratie van een publiek in een plattelandsgemeente of een laag baanaanbod wordt bevorderd. Met goede resultaten sinds haar oprichting, ontving onze ACI in 2019 een meerjarige goedkeuring die haar levensvatbaarheid tot 2021 waarborgt. Met steun voor de financiering van het personeel zal dit project de activiteit vergroten met de aanwerving van 8 jongeren in grote sociale moeilijkheden. Cluster paardentoerisme: In Guyana veroorzaakt de bijzonder hoge werkloosheid fenomenen van desocialisatie. Bovendien is de werkloosheid vier keer langer dan in het Franse grootstedelijk Frankrijk, 48 % van de werklozen is al meer dan drie jaar werkloos. Depressie, armoede, risico op uitsluiting... De gevolgen voor mensen zonder werk zijn vaak dramatisch, vooral voor degenen die het verst verwijderd zijn. Geconfronteerd met deze bevindingen blijven de integratiestructuren voor economische activiteiten de enige die een tweede kans op integratie kunnen bieden, vooral voor mensen die uit elkaar gaan. Daarom worden ze steeds vaker door de overheid gezocht om oplossingen te vinden die de inclusie van werkzoekenden in sociale en beroepsmoeilijkheden bevorderen. Met steun voor de financiering van het personeel zal dit project de ontwikkeling mogelijk maken van het toezicht van twaalf mensen in grote sociale moeilijkheden. Het doel is een integratieactie te ontwikkelen door middel van economische activiteit via het systeem van het reeds bestaande Atelier Chantier d’insertion, om 12 volwassenen (6 vrouwen en 6 mannen) te remobiliseren, te resocialiseren en op te leiden, die een aantal moeilijkheden hebben gecumuleerd. Het uiteindelijke doel is om de inzetbaarheid van elke medewerker te vergroten. Het project is gericht op het professionaliseren van 6 vrouwen onder de 12 deelnemers, of 50 % van de beroepsbevolking. Het doel is om diversiteit te waarborgen en iedereen in staat te stellen kennis te verwerven in een sector die traditioneel is voorbehouden aan mannen (onderhoud van groene ruimten en gebouwen van de paardensporttoerismestructuur). De integratie van professionele vrouwen in deze sector zal hen in staat stellen nieuwe vaardigheden te verwerven en hun kansen op inzetbaarheid te vergroten. In Guyana is de werkloosheid bijzonder hoog, wat leidt tot uitsluiting en het ontstaan van verslavend gedrag. De inactiviteit en het gebrek aan middelen van sommige jonge Guyanais duwen hen ook om illegale winstoplossingen te zoeken, zoals de muilezels die voortdurend toenemen. Bovendien zijn de perioden van werkloosheid vier keer langer dan in het grootstedelijk Frankrijk. Het werkloosheidspercentage voor mensen jonger dan 30 jaar is 48 %. Het werkloosheidspercentage voor jongeren zonder diploma bedraagt 65 %. Gezien deze bevindingen blijven de structuren voor de integratie van economische activiteiten de enige die een tweede kans op integratie kunnen bieden, vooral voor jongeren die uiteenvallen. Daarom worden ze steeds vaker door de overheid gevraagd om oplossingen te vinden die de inclusie van jongeren in moeilijkheden bevorderen. (Dutch)
0 references
Eesmärk on arendada Atelier Chantier d’insertion’i kaudu majandustegevuse kaudu integratsioonimeedet, et taastada, muuta ja koolitada 8 noort (4 naist ja 4 meest) väga kaugel tööhõivest, kes ühendavad mitmeid raskusi. Projekti eesmärk on hõlbustada 8 inimese ühiskondlik-ametialast integratsiooni, kellel on tähtajaline osalise tööajaga integreerumise leping, omandades soovitud töö jätkamiseks vajalikku oskusteavet ja teadmisi. Marivat talliliidu pakutud osalise tööajaga 26 tundi nädalas ei anna mitte ainult aega kutsega seotud oskuste omandamiseks, vaid ka aega, et lahendada kutsealase integratsiooniga seotud perifeersed probleemid (eluase, tervis, võlad, kohtuprobleemid ja #8230;). Just selles kontekstis on Marivat talliühing teinud koostööd riigiasutuste ja kohalike omavalitsustega alates 2015. aastast. Need partnerlused on võimaldanud arendada Montsinery-Tonnegrande kommuunis asuvat Atelier Chantier d’Insertion’i, edendades seeläbi maapiirkondade omavalitsusüksuses asuva üldsuse professionaalset integratsiooni või madala tööpakkumist. Tänu headele tulemustele alates selle loomisest sai meie ACI 2019. aastal mitmeaastase heakskiidu, mis tagab selle elujõulisuse kuni 2021. aastani. Töötajate rahastamise toel suurendab see projekt tegevust, võttes tööle 8 noort, kes on suurtes sotsiaalsetes raskustes. Ratsaturismi klaster: Guyanas põhjustab eriti kõrge töötuse määr desotsialiseerumise ilminguid. Lisaks on töötuse periood neli korda pikem kui Prantsusmaal, 48 % töötutest on olnud töötu üle kolme aasta. Depressioon, vaesus, tõrjutuse oht... Tagajärjed mittetöötavatele inimestele on sageli dramaatilised, eriti neile, kes on sellest kõige kaugemal. Nende tulemustega silmitsi seistes jäävad majandustegevuse integratsiooni struktuurid ainsateks, mis võivad pakkuda teist võimalust integreerumiseks, eriti lagunevate inimeste jaoks. Seetõttu otsivad ametiasutused neid üha enam, et leida lahendusi, mis edendaksid tööotsijate kaasamist sotsiaalsetesse ja tööalastesse raskustesse. Töötajate rahastamise toel võimaldab see projekt arendada järelevalvet 12 inimese üle, kes on suurtes sotsiaalsetes raskustes. Eesmärk on arendada juba olemasoleva Atelier Chantier d’insertion süsteemi kaudu integratsioonimeedet majandustegevuse kaudu, et remobiliseerida, reotsiliseerida ja koolitada 12 täiskasvanut (6 naist ja 6 meest), kes on mõnda aega tööhõivest väga kaugel ja kellel on mitmeid raskusi. Lõppeesmärk on suurendada iga töötaja tööalast konkurentsivõimet. Projekti eesmärk on muuta 6 naist 12 osalejast ehk 50 % tööjõust professionaalseks. Eesmärk on tagada mitmekesisus ja võimaldada kõigil omandada oskusteavet traditsiooniliselt meestele mõeldud sektoris (roheliste alade ja ratsaturismi hoonete hooldamine). Professionaalsete naiste integreerimine sellesse sektorisse võimaldab neil omandada uusi oskusi ja suurendada nende tööalase konkurentsivõime võimalusi. Guyanas on töötuse määr eriti kõrge, põhjustades tõrjutust ja sõltuvust tekitavat käitumist. Mõnede noorte Guyanais’e tegevusetus ja ressursside puudumine sunnib neid otsima ebaseaduslikke kasumilahendusi, nagu pidevalt kasvavad muulad. Lisaks on töötuse periood neli korda pikem kui Prantsusmaal. Alla 30-aastaste töötuse määr on 48 %. Diplomita noorte töötuse määr on 65 %. Nende tulemustega silmitsi seistes jäävad majandustegevuse integratsiooni struktuurid ainsateks, mis võivad pakkuda teist võimalust integreerumiseks, eriti lahkumineku noorte jaoks. Seetõttu paluvad ametiasutused neil üha enam leida lahendusi raskustes olevate noorte kaasamise edendamiseks. (Estonian)
0 references
Syftet är att utveckla en integrationsåtgärd genom ekonomisk verksamhet genom Atelier Chantier d’insertion, att återmobilisera, återsocialisera och utbilda åtta ungdomar (4 kvinnor och 4 män) mycket långt från sysselsättningen, som kombinerar flera svårigheter. Syftet med projektet är att underlätta socio-professionell integration av 8 personer som har visstidsanställning för deltidsintegration genom förvärv av know-how och kunskap som krävs för att fullfölja det sökta arbetet. Den deltid på 26 timmar per vecka som föreslås av Marivat stables Association, ger inte bara tid att förvärva färdigheter relaterade till yrket utan också tid att lösa perifera problem till professionell integration (boende, hälsa, skulder, rättsliga problem & #8230;). Det är i detta sammanhang som föreningen Marivats stall har samarbetat med statliga myndigheter och lokala myndigheter sedan 2015. Dessa partnerskap har gjort det möjligt att utveckla en Atelier Chantier d’Insertion i kommunen Montsinery-Tonnegrande, och på så sätt främja en professionell integration av en allmänhet belägen i en landsbygdskommun eller ett lågt utbud av arbetstillfällen. Med goda resultat sedan starten fick vår ACI 2019 ett flerårigt godkännande som säkerställer dess lönsamhet fram till 2021. Med stöd för personalfinansiering kommer detta projekt att öka aktiviteten genom att anställa 8 ungdomar med stora sociala svårigheter. Hästturismkluster: I Guyana ger den särskilt höga arbetslösheten upphov till desocialiseringsfenomen. Dessutom är arbetslöshetsperioderna fyra gånger längre än i Frankrike, medan 48 % av de arbetslösa har varit arbetslösa i mer än tre år. Depression, fattigdom, risk för utanförskap... Konsekvenserna för människor utan sysselsättning är ofta dramatiska, särskilt för dem som är längst bort från det. Mot bakgrund av dessa resultat är strukturerna för ekonomisk integration fortfarande de enda som kan erbjuda en andra chans till integration, särskilt för personer som bryter upp. Detta är anledningen till att de offentliga myndigheterna i allt högre grad söker dem för att hitta lösningar som främjar inkludering av arbetssökande i sociala och yrkesmässiga svårigheter. Med stöd för finansiering av personal kommer detta projekt att möjliggöra utveckling av tillsynen av 12 personer i stora sociala svårigheter Syftet är att utveckla en integrationsåtgärd genom ekonomisk verksamhet genom systemet med den redan befintliga Atelier Chantier d’insertion, att återmobilisera, återsocialisera och utbilda 12 vuxna (6 kvinnor och 6 män) mycket långt från sysselsättningen under en tid, som ackumulerar flera svårigheter. Det slutliga målet är att öka anställbarheten för varje anställd. Projektet syftar till att professionalisera 6 kvinnor bland de 12 deltagarna, eller 50 % av arbetskraften. Syftet är att säkerställa mångfald och göra det möjligt för alla att skaffa sig kunskap inom en sektor som traditionellt är reserverad för män (underhåll av grönområden och byggnader i ridturismens struktur). Integreringen av yrkeskvinnor i denna sektor kommer att göra det möjligt för dem att skaffa sig nya färdigheter och öka deras chanser till anställbarhet. I Guyana är arbetslösheten särskilt hög, vilket leder till utestängning och uppkomsten av beroendeframkallande beteende. Inaktiviteten och bristen på resurser hos vissa unga Guyanais driver dem också att söka olagliga vinstlösningar, som mulorna som ständigt ökar. Dessutom är arbetslöshetsperioderna fyra gånger längre än i Frankrike. Arbetslösheten för personer under 30 år är 48 %. Arbetslösheten bland ungdomar utan examensbevis är 65 %. Mot bakgrund av dessa resultat är strukturerna för ekonomisk integration fortfarande de enda som kan erbjuda en andra chans till integration, särskilt för splittrade ungdomar. Därför uppmanas de offentliga myndigheterna i allt högre grad att hitta lösningar som främjar inkluderingen av ungdomar i svårigheter. (Swedish)
0 references
Is é an aidhm atá ann gníomhaíocht lánpháirtíochta a fhorbairt trí ghníomhaíocht eacnamaíoch tríd an Atelier Chantier d’insertion, chun athshlógadh, athshóisialú agus oiliúint a chur ar ochtar daoine óga (4 bhean agus 4 fhear) atá i bhfad ón bhfostaíocht, a bhfuil roinnt deacrachtaí acu le chéile. Is é is aidhm don tionscadal lánpháirtiú sochghairmiúil ochtar atá ar chonradh ar théarma seasta le haghaidh comhtháthú páirtaimseartha a éascú trí shaineolas agus eolas a fháil a bheidh riachtanach chun an post atá á lorg a shaothrú. Leis an bpáirt-am 26 uair an chloig in aghaidh na seachtaine atá molta ag comhlachas stáblaí Marivat, ní hamháin go gceadaítear an t-am chun scileanna a bhaineann leis an ngairm a fháil ach freisin an t-am chun fadhbanna forimeallacha a réiteach maidir le lánpháirtiú gairmiúil (tithíocht, sláinte, fiachas, fadhbanna breithiúnacha & #8230;). Is sa chomhthéacs sin atá comhlachas Stáblaí Marivat ag obair i gcomhpháirtíocht le ranna stáit agus le húdaráis áitiúla ó 2015 i leith. Leis na comhpháirtíochtaí sin, bhíothas in ann Atelier Chantier d’Insertion a fhorbairt ar chumann Montsinery-Tonnegrande, agus ar an gcaoi sin comhtháthú gairmiúil poiblí atá lonnaithe i bpobal tuaithe nó tairiscint íseal poist a chur chun cinn. Le torthaí maithe ó bunaíodh é, fuair ár ACI faomhadh ilbhliantúil in 2019 a d’áirithigh a inmharthanacht go dtí 2021. Le tacaíocht do mhaoiniú foirne, cuirfidh an tionscadal seo leis an ngníomhaíocht nuair a earcófar ochtar daoine óga a bhfuil deacrachtaí sóisialta móra acu. Braisle turasóireachta eachaíochta: Sa Ghuáin, cruthaíonn an ráta dífhostaíochta an-ard feiniméin díshóisialta. Thairis sin, tá tréimhsí dífhostaíochta ceithre huaire níos faide ná sa Fhrainc mheitreapholaiteach, tá 48 % de dhaoine dífhostaithe le níos mó ná trí bliana. Dúlagar, bochtaineacht, baol eisiaimh... Is minic a bhíonn iarmhairtí drámatúla ann do dhaoine gan fhostaíocht, go háirithe dóibh siúd is faide ón bhfostaíocht. I bhfianaise na dtorthaí sin, is iad na Struchtúir um Chomhtháthú Gníomhaíochta Eacnamaíche amháin ar féidir leo an dara deis lánpháirtíochta a thairiscint, go háirithe do dhaoine a imíonn as a chéile. Sin an fáth a bhfuil na húdaráis phoiblí ag lorg níos mó agus níos mó chun teacht ar réitigh a chuireann cuimsiú cuardaitheoirí poist chun cinn i ndeacrachtaí sóisialta agus gairme. Le tacaíocht do mhaoiniú foirne, ceadóidh an tionscadal seo maoirseacht ar 12 dhuine a bhfuil deacrachtaí móra sóisialta acu a fhorbairt. Is é an aidhm atá ann ná gníomhaíocht lánpháirtíochta a fhorbairt trí ghníomhaíocht eacnamaíoch trí chóras an Atelier Chantier d’insertion atá ann cheana, chun athshlógadh, athshóisialú agus oiliúint a chur ar 12 duine fásta (6 bhean agus 6 fhear) atá i bhfad ón bhfostaíocht ar feadh tamaill, a charnadh roinnt deacrachtaí. Is é an sprioc dheiridh infhostaitheacht gach fostaí a mhéadú. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal 6 bhean a ghairmiúlú i measc an 12 rannpháirtí, nó 50 % den lucht saothair. Is é an aidhm atá ann éagsúlacht a chinntiú agus a chur ar chumas gach duine fios gnó a fháil in earnáil atá in áirithe go traidisiúnta d’fhir (spásanna glasa agus foirgnimh den struchtúr turasóireachta eachaíochta a chothabháil). Cuirfidh lánpháirtiú na mban gairmiúil san earnáil seo ar a gcumas scileanna nua a fháil agus a ndeiseanna infhostaitheachta a mhéadú. Sa Ghuáin, tá an ráta dífhostaíochta thar a bheith ard, rud a fhágann go bhfuil eisiamh agus iompar andúileach ag teacht chun cinn. Mar gheall ar neamhghníomhaíocht agus easpa acmhainní roinnt Guyanais óga freisin, bíonn orthu réitigh bhrabúis neamhdhleathacha a lorg, cosúil leis na miúileanna atá ag dul i méid i gcónaí. Ina theannta sin, tá tréimhsí dífhostaíochta ceithre huaire níos faide ná sa Fhrainc chathrach. Is é 48 % an ráta dífhostaíochta dóibh siúd atá faoi bhun 30 bliain d’aois. Is é 65 % an ráta dífhostaíochta do dhaoine óga nach bhfuil dioplómaí acu. I bhfianaise na dtorthaí sin, is iad na Struchtúir um Chomhtháthú Gníomhaíochta Eacnamaíche amháin ar féidir leo an dara deis lánpháirtíochta a chur ar fáil, go háirithe i gcás daoine óga a bhriseadh as a chéile. Sin an fáth a bhfuil na húdaráis phoiblí ag iarraidh orthu níos mó agus níos mó teacht ar réitigh a chuireann cuimsiú daoine óga atá i gcruachás chun cinn. (Irish)
0 references
Siekiama plėtoti integracijos veiksmus vykdant ekonominę veiklą per Atelier Chantier d’ insertion, remobilizuoti, resocializuoti ir mokyti 8 jaunus žmones (4 moteris ir 4 vyrus), kurie labai toli nuo užimtumo, kurie susiduria su keliais sunkumais. Projekto tikslas – palengvinti 8 asmenų, sudariusių terminuotą darbo sutartį dėl integracijos ne visą darbo dieną, socialinę ir profesinę integraciją, įgijus praktinės patirties ir žinių, reikalingų darbo paieškai. Marivat stabilistų asociacijos pasiūlyta 26 valandų per savaitę ne visą darbo dieną suteikia ne tik laiko įgyti su profesija susijusių įgūdžių, bet ir laiko išspręsti periferines profesinės integracijos problemas (būsto, sveikatos, skolų, teisminių problemų ir #8230;). Būtent šiomis aplinkybėmis Marivat arklidžių asociacija bendradarbiauja su valstybės departamentais ir vietos valdžios institucijomis nuo 2015 m. Šios partnerystės suteikė galimybę sukurti „Atelier Chantier d’Inser“ Montsinery-Tonnegrande komuną, taip skatinant profesinę kaimo savivaldybėje įsikūrusios visuomenės integraciją arba išlieka mažas darbo pasiūlymas. Nuo pat veiklos pradžios mūsų ACI 2019 m. gavo daugiametį patvirtinimą, kuriuo užtikrinamas jos gyvybingumas iki 2021 m. Remiant darbuotojų finansavimą, šis projektas padidins veiklą įdarbinant 8 jaunuolius, patiriančius didelių socialinių sunkumų. Jojimo turizmo grupė: Gajanoje ypač aukštas nedarbo lygis sukelia desocializacijos reiškinius. Be to, nedarbo laikotarpiai yra keturis kartus ilgesni nei Prancūzijos didmiestyje, 48 proc. bedarbių yra bedarbiai daugiau nei trejus metus. Depresija, skurdas, atskirties rizika... Pasekmės darbo neturintiems žmonėms dažnai yra dramatiškos, ypač tiems, kurie yra labiausiai nuo jo nutolę. Susidūrus su šiomis išvadomis, ekonominės veiklos integracijos struktūros tebėra vienintelės, kurios gali suteikti antrą galimybę integruotis, ypač iširusiems žmonėms. Todėl valdžios institucijos vis dažniau ieško jų, kad rastų sprendimus, skatinančius darbo ieškančių asmenų įtrauktį į socialinius ir profesinius sunkumus. Remiant darbuotojų finansavimą, šis projektas leis plėtoti 12 žmonių, patiriančių didelių socialinių sunkumų, priežiūrą. Tikslas – plėtoti integracijos veiksmus vykdant ekonominę veiklą per jau veikiančio „Atelier Chantier d’ insertion“ sistemą, remobilizuoti, resocializuoti ir mokyti 12 suaugusiųjų (6 moterys ir 6 vyrai), kurie kurį laiką labai toli nuo darbo, kurie sukaupia keletą sunkumų. Pagrindinis tikslas – padidinti kiekvieno darbuotojo įsidarbinimo galimybes. Projektu siekiama profesionalizuoti 6 moteris iš 12 dalyvių, t. y. 50 proc. darbuotojų. Siekiama užtikrinti įvairovę ir suteikti kiekvienam galimybę įgyti praktinės patirties sektoriuje, kuris tradiciškai skirtas vyrams (žaliųjų erdvių ir jojimo turizmo struktūros pastatų priežiūra). Profesionalių moterų integracija į šį sektorių suteiks joms galimybę įgyti naujų įgūdžių ir padidinti įsidarbinimo galimybes. Gajanoje nedarbo lygis yra ypač aukštas, o tai lemia atskirtį ir priklausomybę sukeliantį elgesį. Kai kurių jaunų Guyanais neaktyvumas ir išteklių trūkumas taip pat verčia juos ieškoti neteisėtų pelno sprendimų, pavyzdžiui, nuolat augančių mulų. Be to, nedarbo laikotarpiai yra keturis kartus ilgesni nei Prancūzijos didmiestyje. Jaunesnių nei 30 metų asmenų nedarbo lygis siekia 48 proc. Diplomų neturinčių jaunuolių nedarbo lygis siekia 65 proc. Atsižvelgiant į šias išvadas, ekonominės veiklos integracijos struktūros tebėra vienintelės, galinčios suteikti antrą galimybę integruotis, ypač siekiant iširti jaunimą. Todėl valdžios institucijos vis dažniau jų prašo rasti sprendimus, kuriais būtų skatinama sunkumų patiriančio jaunimo įtrauktis. (Lithuanian)
0 references
Målet er at udvikle en integrationsaktion gennem økonomisk aktivitet gennem Atelier Chantier d'insertion, at remobilisere, resocialisere og uddanne 8 unge (4 kvinder og 4 mænd) meget langt fra beskæftigelse, som kombinerer flere vanskeligheder. Formålet med projektet er at lette den socio-professionelle integration af 8 personer, der er på en tidsbegrænset kontrakt om deltidsintegration gennem erhvervelse af knowhow og viden, der er nødvendig for at kunne udføre det job, der søges. Den deltid på 26 timer om ugen, der foreslås af Marivat Staldforening, giver ikke kun tid til at erhverve færdigheder relateret til erhvervet, men også tid til at løse perifere problemer til faglig integration (boliger, sundhed, gæld, juridiske problemer & # #8230;). Det er i denne sammenhæng, at Marivat Staldforening har arbejdet i partnerskab med statslige departementer og lokale myndigheder siden 2015. Disse partnerskaber har gjort det muligt at udvikle en Atelier Chantier d'Insertion i kommunen Montsinery-Tonnegrande og dermed fremme den faglige integration af en borger i en landkommune eller et lavt jobtilbud. Med gode resultater siden starten modtog vores ACI i 2019 en flerårig godkendelse, der sikrer dets levedygtighed indtil 2021. Med støtte til personalefinansiering vil dette projekt øge aktiviteten med ansættelse af 8 unge i store sociale vanskeligheder. Klyngen for rideturisme: I Guyana skaber den særligt høje arbejdsløshed fænomener afsocialisering. Desuden er arbejdsløshedsperioderne fire gange længere end i Frankrig, og 48 % af de arbejdsløse har været arbejdsløse i mere end tre år. Depression, fattigdom, risiko for udstødelse... Konsekvenserne for folk uden beskæftigelse er ofte dramatiske, især for dem, der er længst væk fra det. I lyset af disse resultater er integrationsstrukturerne for økonomisk aktivitet fortsat de eneste, der kan give en ny chance for integration, især for personer, der bryder op. Det er grunden til, at de offentlige myndigheder i stigende grad efterspørger dem for at finde løsninger, der fremmer inddragelsen af jobsøgende i sociale og erhvervsmæssige vanskeligheder. Med støtte til finansieringen af personale vil dette projekt gøre det muligt at udvikle tilsynet med 12 personer i store sociale vanskeligheder. Målet er at udvikle en integrationsaktion gennem økonomisk aktivitet gennem systemet med den allerede eksisterende Atelier Chantier d'insertion, at remobilisere, resocialisere og uddanne 12 voksne (6 kvinder og 6 mænd) meget langt fra beskæftigelse i nogen tid, som kumulerer flere vanskeligheder. Det ultimative mål er at øge den enkelte medarbejders beskæftigelsesegnethed. Projektet sigter mod at professionalisere 6 kvinder blandt de 12 deltagere, dvs. 50 % af arbejdsstyrken. Målet er at sikre mangfoldighed og gøre det muligt for alle at erhverve knowhow inden for en sektor, der traditionelt er forbeholdt mænd (vedligeholdelse af grønne områder og bygninger i rideturismens struktur). Integrationen af erhvervskvinder i denne sektor vil sætte dem i stand til at erhverve nye færdigheder og øge deres chancer for beskæftigelsesegnethed. I Guyana er arbejdsløsheden særlig høj, hvilket fører til udstødelse og fremkomsten af vanedannende adfærd. Nogle unge Guyanaers inaktivitet og mangel på ressourcer presser dem også til at søge ulovlige profitløsninger, som muldyr, der er konstant stigende. Desuden er arbejdsløshedsperioderne fire gange længere end i Frankrig. Arbejdsløshedsprocenten for personer under 30 år er 48 %. Arbejdsløshedsprocenten for unge uden eksamensbeviser er 65 %. I lyset af disse resultater er integrationsstrukturerne for økonomisk aktivitet fortsat de eneste, der kan give en ny chance for integration, især for unge, der bryder op. Det er grunden til, at de offentlige myndigheder i stigende grad beder dem om at finde løsninger, der fremmer integrationen af unge i vanskeligheder. (Danish)
0 references
L'obiettivo è quello di sviluppare un'azione di integrazione attraverso l'attività economica attraverso l'Atelier Chantier d'insertion, per rimobilitare, risocializzare e formare 8 giovani (4 donne e 4 uomini) molto lontani dal lavoro, che combinano diverse difficoltà. L'obiettivo del progetto è quello di facilitare l'integrazione socio-professionale di 8 persone che hanno contratto a tempo determinato per l'integrazione part-time attraverso l'acquisizione di know-how e conoscenze necessarie per l'esercizio del lavoro ricercato. Il part-time di 26 ore settimanali proposto dall'associazione Stabili Marivat, consente non solo il tempo di acquisire competenze legate alla professione ma anche il tempo per risolvere problemi periferici all'integrazione professionale (alloggio, salute, debito, problemi giudiziari & #8230;). È in questo contesto che dal 2 015 l'associazione Stabili Marivat lavora in collaborazione con i dipartimenti statali e le autorità locali. Queste partnership hanno permesso di sviluppare un Atelier Chantier d'Insertion nel comune di Montsinery-Tonnegrande, promuovendo così l'integrazione professionale di un pubblico situato in un comune rurale o di una scarsa offerta di lavoro. Con buoni risultati sin dalla sua nascita, il nostro ACI ha ricevuto nel 2019 un'approvazione pluriennale che ne garantisce la redditività fino al 2021. Con il sostegno al finanziamento del personale, questo progetto aumenterà l'attività con l'assunzione di 8 giovani in gravi difficoltà sociali. Cluster del turismo equestre: In Guyana, il tasso di disoccupazione particolarmente elevato genera fenomeni di desocializzazione. Inoltre, i periodi di disoccupazione sono quattro volte più lunghi rispetto alla Francia metropolitana, il 48 % dei disoccupati è disoccupato da più di tre anni. Depressione, povertà, rischio di esclusione... Le conseguenze per le persone senza lavoro sono spesso drammatiche, soprattutto per coloro che sono più lontani da esso. Di fronte a questi risultati, le strutture di integrazione dell'attività economica rimangono le uniche in grado di offrire una seconda possibilità di integrazione, soprattutto per le persone che si sciolgono. Per questo motivo sono sempre più ricercati dalle autorità pubbliche al fine di trovare soluzioni che promuovano l'inclusione delle persone in cerca di lavoro nelle difficoltà sociali e professionali. Con il sostegno al finanziamento del personale, questo progetto consentirà lo sviluppo della supervisione di 12 persone in grandi difficoltà sociali L'obiettivo è quello di sviluppare un'azione di integrazione attraverso l'attività economica attraverso il sistema del già esistente Atelier Chantier d'insertion, per rimobilitare, risocializzare e formare 12 adulti (6 donne e 6 uomini) molto lontani dall'occupazione per qualche tempo, che cumulano diverse difficoltà. L'obiettivo finale è quello di aumentare l'occupabilità di ogni dipendente. Il progetto mira a professionalizzare 6 donne tra i 12 partecipanti, ovvero il 50 % della forza lavoro. L'obiettivo è garantire la diversità e consentire a tutti di acquisire know-how in un settore tradizionalmente riservato agli uomini (manutenzione degli spazi verdi e degli edifici della struttura turistica equestre). L'integrazione delle donne professioniste in questo settore consentirà loro di acquisire nuove competenze e aumentare le loro possibilità di occupabilità. In Guyana, il tasso di disoccupazione è particolarmente elevato, portando all'esclusione e all'emergere di comportamenti di dipendenza. L'inattività e la mancanza di risorse di alcuni giovani Guyana li spingono anche a cercare soluzioni illegali di profitto, come i muli che sono in costante aumento. Inoltre, i periodi di disoccupazione sono quattro volte più lunghi rispetto alla Francia metropolitana. Il tasso di disoccupazione per i minori di 30 anni è del 48 %. Il tasso di disoccupazione dei giovani senza diplomi è del 65 %. Di fronte a questi risultati, le strutture di integrazione dell'attività economica rimangono le uniche in grado di offrire una seconda possibilità di integrazione, in particolare per i giovani disgregazione. Per questo motivo le autorità pubbliche chiedono sempre più spesso di trovare soluzioni che promuovano l'inclusione dei giovani in difficoltà. (Italian)
0 references
Целта е да се развие интеграционна дейност чрез икономическа дейност чрез Atelier Chantier d’insertion, за да се ремобилизират, ресоциализират и обучат 8 млади хора (4 жени и 4 мъже) много далеч от заетостта, които съчетават няколко трудности. Целта на проекта е да улесни социално-професионалната интеграция на 8 души, които са на срочен договор за интеграция на непълно работно време чрез придобиване на ноу-хау и знания, които да са необходими за изпълнението на търсената работа. Почасовото работно време от 26 часа седмично, предложено от сдружението на конюшните Мариват, дава не само време за придобиване на умения, свързани с професията, но и време за решаване на периферни проблеми за професионална интеграция (жилище, здраве, дълг, съдебни проблеми и #8230); Именно в този контекст от 2015 г. сдружението на конюшните „Мариват“ работи в партньорство с държавните ведомства и местните власти. Тези партньорства позволиха да се разработи Atelier Chantier d’Insertion в община Montsinery-Tonnegrande, като по този начин се насърчи професионалната интеграция на обществеността, намираща се в селска община, или остава ниска оферта за работа. С добри резултати от създаването си, през 2019 г. нашата ACI получи многогодишно одобрение, което гарантира жизнеспособността му до 2021 г. С подкрепата за финансиране на персонала този проект ще увеличи активността с наемането на 8 млади хора в големи социални затруднения. Клъстер за конен туризъм: В Гвиана особено високата безработица поражда явления на десоциализация. Освен това периодите на безработица са четири пъти по-дълги, отколкото в метрополна Франция, като 48 % от безработните са безработни в продължение на повече от три години. Депресия, бедност, риск от изключване... Последиците за хората без работа често са драматични, особено за тези, които са най-отдалечени от него. Изправени пред тези констатации, структурите за интеграция на икономическата активност остават единствените, които могат да предложат втори шанс за интеграция, особено за хората, които се разделят. Ето защо те все повече се търсят от публичните органи, за да се намерят решения, които насърчават включването на търсещите работа лица в социални и професионални затруднения. С подкрепата за финансирането на персонала този проект ще позволи развитието на надзора на 12 души в големи социални затруднения. Целта е да се развие интеграционна дейност чрез икономическа дейност чрез системата на вече съществуващия Atelier Chantier d’insertion, да се ремобилизира, ресоциализира и обучи 12 възрастни (6 жени и 6 мъже) много далеч от заетост за известно време, които кумулират няколко трудности. Крайната цел е да се увеличи пригодността за заетост на всеки служител. Проектът има за цел да професионализира 6 жени сред 12-те участници, или 50 % от работната сила. Целта е да се осигури разнообразие и да се даде възможност на всеки да придобие ноу-хау в сектор, традиционно запазен за мъжете (поддръжка на зелени площи и сгради на структурата на конния туризъм). Интегрирането на професионалните жени в този сектор ще им даде възможност да придобият нови умения и да увеличат шансовете си за намиране на работа. В Гвиана равнището на безработица е особено високо, което води до изключване и възникване на пристрастяващо поведение. Бездействието и липсата на ресурси на някои млади Гвианаи също ги подтиква да търсят незаконни решения за печалба, като мулетата, които непрекъснато се увеличават. Освен това периодите на безработица са четири пъти по-дълги, отколкото в метрополна Франция. Безработицата при хората под 30-годишна възраст е 48 %. Безработицата сред младите хора без дипломи е 65 %. Изправени пред тези констатации, структурите за интеграция на икономическата активност остават единствените, които могат да предложат втори шанс за интеграция, особено за младите хора, които се разпадат. Ето защо публичните органи все повече ги приканват да намерят решения, които насърчават приобщаването на младите хора в затруднено положение. (Bulgarian)
0 references
The aim is to develop an integration action through economic activity through the Atelier Chantier d’insertion, to remobilise, resocialise and train 8 young people (4 women and 4 men) very far from employment, who combine several difficulties. The aim of the project is to facilitate the socio-professional integration of 8 people who are on a fixed-term contract for part-time integration through the acquisition of know-how and knowledge to be necessary for the pursuit of the job sought. The part-time of 26 hours per week proposed by the Marivat stables association, allows not only the time to acquire skills related to the profession but also the time to solve peripheral problems to professional integration (housing, health, debt, judicial problems …). It is in this context that the Marivat stables association has been working in partnership with state departments and local authorities since 2015. These partnerships have made it possible to develop a Atelier Chantier d’Insertion on the commune of Montsinery-Tonnegrande, thus promoting the professional integration of a public located in a rural commune or a low job offer remains. With good results since its inception, our ACI received in 2019 a multi-year approval ensuring its viability until 2021. With support for staff financing, this project will increase activity with the hiring of 8 young people in great social difficulties. Equestrian tourism cluster: In Guyana, the particularly high unemployment rate generates phenomena of desocialisation. Moreover, unemployment periods are four times longer than in metropolitan France, 48 % of unemployed people have been unemployed for more than three years. Depression, poverty, risk of exclusion... The consequences for people without employment are often dramatic, especially for those who are furthest away from it. Faced with these findings, the Economic Activity Integration Structures remain the only ones that can offer a second chance of integration, especially for people who break up. This is why they are increasingly being sought by the public authorities in order to find solutions that promote the inclusion of jobseekers in social and occupational difficulties. With support for the financing of staff, this project will allow the development of the supervision of 12 people in great social difficulties The aim is to develop an integration action through economic activity through the system of the already existing Atelier Chantier d’insertion, to remobilise, resocialise and train 12 adults (6 women and 6 men) very far from employment for some time, who cumulate several difficulties. The ultimate goal is to increase the employability of each employee. The project aims to professionalise 6 women among the 12 participants, or 50 % of the workforce. The aim is to ensure diversity and to enable everyone to acquire know-how in a sector traditionally reserved for men (maintenance of green spaces and buildings of the equestrian tourism structure). The integration of professional women in this sector will enable them to acquire new skills and increase their chances of employability. In Guyana, the unemployment rate is particularly high, leading to exclusion and the emergence of addictive behaviour. The inactivity and lack of resources of some young Guyanais also push them to seek illegal profit solutions, like the mules that are constantly increasing. Moreover, unemployment periods are four times longer than in metropolitan France. The unemployment rate for those under 30 years old is 48 %. The unemployment rate for young people without diplomas is 65 %. Faced with these findings, the Economic Activity Integration Structures remain the only ones that can offer a second chance of integration, especially for break-up young people. This is why they are increasingly being asked by the public authorities to find solutions that promote the inclusion of young people in difficulty. (English)
0.2241567046023489
0 references
Mērķis ir attīstīt integrācijas darbību, izmantojot saimniecisko darbību ar Atelier Chantier d’insertion starpniecību, lai remobilizētu, resocializētu un apmācītu 8 jauniešus (4 sievietes un 4 vīrieši) ļoti tālu no nodarbinātības, kuri apvieno vairākas grūtības. Projekta mērķis ir veicināt sociālo un profesionālo integrāciju 8 cilvēkiem, kuri ir noslēguši līgumu uz noteiktu laiku par nepilna darba laika integrāciju, apgūstot zinātību un zināšanas, kas nepieciešamas meklētā darba veikšanai. Nepilna laika 26 stundas nedēļā, ko piedāvā Marivat staļļi, dod ne tikai laiku apgūt prasmes, kas saistītas ar profesiju, bet arī laiku, lai risinātu perifēras problēmas, kas saistītas ar profesionālo integrāciju (mājokļi, veselība, parāds, tiesu problēmas & #8230;). Tieši šajā kontekstā Marivat Staļļu asociācija kopš 2015. gada strādā partnerībā ar valsts departamentiem un vietējām iestādēm. Šīs partnerības ir ļāvušas Montsinery-Tonnegrande komūnā izveidot Atelier Chantier d’Insertion, tādējādi veicinot tādas sabiedrības profesionālo integrāciju, kas atrodas lauku komūnā, vai zemu darba piedāvājumu. Ar labiem rezultātiem kopš tā izveides mūsu ACI 2019. gadā saņēma daudzgadu apstiprinājumu, kas nodrošināja tā dzīvotspēju līdz 2021. gadam. Ar atbalstu personāla finansēšanai šis projekts palielinās aktivitāti, pieņemot darbā 8 jauniešus, kas nonākuši lielās sociālajās grūtībās. Jāšanas tūrisma klasteris: Gajānā īpaši augstais bezdarba līmenis rada desocializācijas fenomenu. Turklāt bezdarba periodi ir četras reizes ilgāki nekā Francijas lielpilsētā, 48 % bezdarbnieku ir bijuši bezdarbnieki vairāk nekā trīs gadus. Depresija, nabadzība, atstumtības risks... Sekas cilvēkiem, kuriem nav darba, bieži ir dramatiskas, jo īpaši attiecībā uz tiem, kuri no tā ir vistālāk. Ņemot vērā šos konstatējumus, ekonomiskās aktivitātes integrācijas struktūras joprojām ir vienīgās, kas var piedāvāt otru integrācijas iespēju, jo īpaši cilvēkiem, kas izjuta. Tāpēc valsts iestādes tās arvien vairāk meklē, lai rastu risinājumus, kas veicinātu darba meklētāju iekļaušanu sociālajās un profesionālajās grūtībās. Ar atbalstu personāla finansēšanai šis projekts ļaus attīstīt uzraudzību 12 cilvēkiem, kas nonākuši lielās sociālajās grūtībās. Mērķis ir attīstīt integrācijas darbību ar saimnieciskās darbības palīdzību, izmantojot jau esošās Atelier Chantier d’insertion sistēmu, lai kādu laiku remobilizētu, resocializētu un apmācītu 12 pieaugušos (6 sievietes un 6 vīriešus) ļoti tālu no nodarbinātības, kuri kumulē vairākas grūtības. Galvenais mērķis ir palielināt katra darbinieka nodarbināmību. Projekta mērķis ir profesionalizēt 6 sievietes no 12 dalībniekiem jeb 50 % darbaspēka. Mērķis ir nodrošināt daudzveidību un dot iespēju ikvienam apgūt zinātību nozarē, kas tradicionāli ir paredzēta vīriešiem (zaļo zonu uzturēšana un jāšanas tūrisma struktūras ēkas). Profesionālu sieviešu integrācija šajā nozarē ļaus viņām apgūt jaunas prasmes un palielināt viņu izredzes uz nodarbināmību. Gajānā bezdarba līmenis ir īpaši augsts, kas izraisa atstumtību un atkarību izraisošas uzvedības rašanos. Dažu jauno Gajāna neaktivitāte un resursu trūkums arī liek viņiem meklēt nelikumīgus peļņas risinājumus, piemēram, mūļus, kas pastāvīgi pieaug. Turklāt bezdarba periodi ir četras reizes ilgāki nekā Francijas metropolē. Bezdarba līmenis personām, kas jaunākas par 30 gadiem, ir 48 %. Bezdarba līmenis jauniešiem, kuriem nav diploma, ir 65 %. Ņemot vērā šos konstatējumus, ekonomiskās aktivitātes integrācijas struktūras joprojām ir vienīgās, kas var piedāvāt otru integrācijas iespēju, jo īpaši jauniešiem, kas pārtrauc uzņēmējdarbību. Tāpēc valsts iestādes viņiem arvien biežāk lūdz rast risinājumus, kas veicinātu grūtībās nonākušu jauniešu iekļaušanu. (Latvian)
0 references
Στόχος είναι η ανάπτυξη μιας δράσης ένταξης μέσω της οικονομικής δραστηριότητας μέσω της Atelier Chantier d’inertion, η επανασύσταση, η επανενσωμάτωση και η εκπαίδευση 8 νέων (4 γυναίκες και 4 άνδρες) πολύ μακριά από την απασχόληση, οι οποίοι συνδυάζουν διάφορες δυσκολίες. Στόχος του σχεδίου είναι η διευκόλυνση της κοινωνικοεπαγγελματικής ένταξης 8 ατόμων με σύμβαση ορισμένου χρόνου για μερική απασχόληση, μέσω της απόκτησης τεχνογνωσίας και γνώσεων που είναι απαραίτητες για την άσκηση της ζητούμενης εργασίας. Η μερική απασχόληση 26 ωρών την εβδομάδα που προτείνεται από την ένωση σταθερών Marivat, επιτρέπει όχι μόνο το χρόνο για την απόκτηση δεξιοτήτων που σχετίζονται με το επάγγελμα, αλλά και το χρόνο για την επίλυση περιφερειακών προβλημάτων στην επαγγελματική ένταξη (στέγαση, υγεία, χρέος, δικαστικά προβλήματα …). Σε αυτό το πλαίσιο, η ένωση σταθερών Marivat συνεργάζεται με κρατικές υπηρεσίες και τοπικές αρχές από το 2015. Αυτές οι συμπράξεις επέτρεψαν την ανάπτυξη ενός Atelier Chantier d’Insertion στην κοινότητα Montsinery-Tonnegrande, προωθώντας έτσι την επαγγελματική ένταξη ενός κοινού που βρίσκεται σε μια αγροτική κοινότητα ή μια χαμηλή προσφορά εργασίας. Με καλά αποτελέσματα από την έναρξή της, η ACI έλαβε το 2019 πολυετή έγκριση που εξασφαλίζει τη βιωσιμότητά της έως το 2021. Με τη στήριξη της χρηματοδότησης του προσωπικού, το σχέδιο αυτό θα αυξήσει τη δραστηριότητα με την πρόσληψη 8 νέων που αντιμετωπίζουν μεγάλες κοινωνικές δυσκολίες. Σύμπλεγμα ιππικού τουρισμού: Στη Γουιάνα, το ιδιαίτερα υψηλό ποσοστό ανεργίας δημιουργεί φαινόμενα αποκοινωνικοποίησης. Επιπλέον, οι περίοδοι ανεργίας είναι τέσσερις φορές μεγαλύτερες από ό, τι στη μητροπολιτική Γαλλία, ενώ το 48 % των ανέργων είναι άνεργοι για περισσότερα από τρία χρόνια. Κατάθλιψη, φτώχεια, κίνδυνος αποκλεισμού... Οι συνέπειες για τα άτομα χωρίς απασχόληση είναι συχνά δραματικές, ειδικά για εκείνους που είναι πιο απομακρυσμένοι από αυτήν. Αντιμέτωποι με αυτά τα ευρήματα, οι Δομές Ολοκλήρωσης Οικονομικής Δραστηριότητας παραμένουν οι μόνες που μπορούν να προσφέρουν μια δεύτερη ευκαιρία ενσωμάτωσης, ειδικά για τα άτομα που διαλύονται. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο αναζητούνται όλο και περισσότερο από τις δημόσιες αρχές προκειμένου να εξευρεθούν λύσεις που προωθούν την ένταξη των ατόμων που αναζητούν εργασία σε κοινωνικές και επαγγελματικές δυσκολίες. Με την υποστήριξη της χρηματοδότησης του προσωπικού, το σχέδιο αυτό θα επιτρέψει την ανάπτυξη της εποπτείας 12 ατόμων που αντιμετωπίζουν μεγάλες κοινωνικές δυσκολίες. Στόχος είναι να αναπτυχθεί μια δράση ένταξης μέσω της οικονομικής δραστηριότητας μέσω του συστήματος της ήδη υπάρχουσας Atelier Chantier d’inertion, να επανακινητοποιηθούν, να αναδιοργανωθούν και να εκπαιδευτούν 12 ενήλικες (6 γυναίκες και 6 άνδρες) πολύ μακριά από την απασχόληση για κάποιο χρονικό διάστημα, οι οποίοι σωρεύουν αρκετές δυσκολίες. Απώτερος στόχος είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας του κάθε εργαζόμενου. Το έργο στοχεύει στην επαγγελματοποίηση 6 γυναικών μεταξύ των 12 συμμετεχόντων, ή του 50 % του εργατικού δυναμικού. Στόχος είναι να διασφαλιστεί η ποικιλομορφία και να δοθεί η δυνατότητα σε όλους να αποκτήσουν τεχνογνωσία σε έναν τομέα που παραδοσιακά προορίζεται για τους άνδρες (διατήρηση χώρων πρασίνου και κτιρίων της δομής του ιππικού τουρισμού). Η ένταξη των επαγγελματιών γυναικών στον τομέα αυτό θα τους επιτρέψει να αποκτήσουν νέες δεξιότητες και να αυξήσουν τις πιθανότητες απασχολησιμότητας τους. Στη Γουιάνα, το ποσοστό ανεργίας είναι ιδιαίτερα υψηλό, με αποτέλεσμα τον αποκλεισμό και την εμφάνιση εθιστικής συμπεριφοράς. Η αδράνεια και η έλλειψη πόρων ορισμένων νέων Γουιάνων τους ωθεί επίσης να αναζητήσουν παράνομες λύσεις κέρδους, όπως τα μουλάρια που συνεχώς αυξάνονται. Επιπλέον, οι περίοδοι ανεργίας είναι τέσσερις φορές μεγαλύτερες από ό, τι στη μητροπολιτική Γαλλία. Το ποσοστό ανεργίας για τα άτομα κάτω των 30 ετών είναι 48 %. Το ποσοστό ανεργίας για τους νέους χωρίς δίπλωμα είναι 65 %. Αντιμέτωποι με αυτά τα ευρήματα, οι δομές ενσωμάτωσης της οικονομικής δραστηριότητας παραμένουν οι μόνες που μπορούν να προσφέρουν μια δεύτερη ευκαιρία ένταξης, ιδίως για τους νέους που χωρίζουν. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο οι δημόσιες αρχές τους ζητούν όλο και περισσότερο να βρουν λύσεις που να προωθούν την ένταξη των νέων που αντιμετωπίζουν δυσκολίες. (Greek)
0 references
l-għan huwa li tiġi żviluppata azzjoni ta’ integrazzjoni permezz ta’ attività ekonomika permezz tal-Atelier Chantier d’insertion, biex jiġu mobilizzati mill-ġdid, risoċjalizzati u mħarrġa 8 żgħażagħ (4 nisa u 4 irġiel)’il bogħod ħafna mill-impjieg, li jikkombinaw diversi diffikultajiet. l-għan tal-proġett huwa li jiffaċilita l-integrazzjoni soċjo-professjonali ta’ tmien persuni li għandhom kuntratt għal żmien fiss għall-integrazzjoni part-time permezz tal-kisba ta’ għarfien u għarfien li għandhom ikunu meħtieġa għat-twettiq tal-impjieg imfittex. Il-part-time ta’ 26 siegħa fil-ġimgħa propost mill-assoċjazzjoni tal-istalel tal-Marivat, jippermetti mhux biss il-ħin biex jinkisbu ħiliet relatati mal-professjoni iżda wkoll il-ħin biex jissolvew problemi periferali għall-integrazzjoni professjonali (akkomodazzjoni, saħħa, dejn, problemi ġudizzjarji & #8230;). Huwa f’dan il-kuntest li l-assoċjazzjoni tal-istalel tal-Marivat ilha taħdem fi sħubija mad-dipartimenti tal-istat u l-awtoritajiet lokali mill-2015. Dawn is-sħubijiet għamluha possibbli li tiġi żviluppata Atelier Chantier d’Insertion fuq il-komun ta’ Montsinery-Tunnellegrande, u b’hekk ippromwovew l-integrazzjoni professjonali ta’ pubbliku li jinsab f’komun rurali jew f’għadd żgħir ta’ offerti ta’ impjieg. B’riżultati tajbin sa mill-bidu tiegħu, l-ACI tagħna fl-2019 irċieva approvazzjoni pluriennali li tiżgura l-vijabbiltà tagħha sal-2021. B’appoġġ għall-finanzjament tal-persunal, dan il-proġett se jżid l-attività bl-ingaġġ ta’ 8 żgħażagħ f’diffikultajiet soċjali kbar. Cluster tat-turiżmu ekwestri: Fil-Guyana, ir-rata ta’ qgħad partikolarment għolja tiġġenera fenomeni ta’ desoċjalizzazzjoni. Barra minn hekk, il-perjodi tal-qgħad huma erba’ darbiet itwal minn dawk fi Franza metropolitana, 48 % tal-persuni qiegħda ilhom qiegħda għal aktar minn tliet snin. Depressjoni, faqar, riskju ta’ esklużjoni... Il-konsegwenzi għall-persuni mingħajr impjieg huma ta’ spiss drammatiċi, speċjalment għal dawk li huma l-aktar imbiegħda minnu. Quddiem dawn is-sejbiet, l-Istrutturi ta’ Integrazzjoni tal-Attività Ekonomika jibqgħu l-uniċi li jistgħu joffru t-tieni ċans ta’ integrazzjoni, speċjalment għan-nies li jkissru. Din hija r-raġuni għaliex dawn qed jiġu mfittxija dejjem aktar mill-awtoritajiet pubbliċi sabiex jinstabu soluzzjonijiet li jippromwovu l-inklużjoni ta’ dawk li qed ifittxu impjieg f’diffikultajiet soċjali u okkupazzjonali. B’appoġġ għall-finanzjament tal-persunal, dan il-proġett se jippermetti l-iżvilupp tas-superviżjoni ta’ 12-il persuna f’diffikultajiet soċjali kbar. l-għan huwa li tiġi żviluppata azzjoni ta’ integrazzjoni permezz ta’ attività ekonomika permezz tas-sistema tal-Atelier Chantier d’inserment diġà eżistenti, biex jiġu rimobilizzati, soċjalizzati mill-ġdid u mħarrġa 12-il adult (6 nisa u 6 irġiel)’il bogħod ħafna mill-impjieg għal xi żmien, li jakkumulaw diversi diffikultajiet. l-għan aħħari huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ kull impjegat. Il-proġett għandu l-għan li jipprofessjonalizza 6 nisa fost it-12-il parteċipant, jew 50 % tal-forza tax-xogħol. l-għan huwa li tiġi żgurata d-diversità u li kulħadd ikun jista’ jikseb għarfien f’settur tradizzjonalment riżervat għall-irġiel (manutenzjoni ta’ spazji ħodor u bini tal-istruttura tat-turiżmu ekwestri). l-integrazzjoni tan-nisa professjonali f’dan is-settur se tippermettilhom jiksbu ħiliet ġodda u jżidu l-possibbiltajiet tagħhom li jsibu impjieg. Fil-Guyana, ir-rata tal-qgħad hija partikolarment għolja, u dan iwassal għall-esklużjoni u l-emerġenza ta’ mġiba ta’ dipendenza. In-nuqqas ta’ attività u n-nuqqas ta’ riżorsi ta’ xi żgħażagħ Guyanais jimbuttawhom ukoll biex ifittxu soluzzjonijiet illegali ta’ profitt, bħall-bgħula li qed jiżdiedu b’mod kostanti. Barra minn hekk, il-perjodi tal-qgħad huma erba’ darbiet itwal minn dawk fi Franza metropolitana. Ir-rata tal-qgħad għal dawk taħt it-30 sena hija ta’ 48 %. Ir-rata tal-qgħad għaż-żgħażagħ mingħajr diplomi hija ta’ 65 %. Quddiem dawn is-sejbiet, l-Istrutturi ta’ Integrazzjoni tal-Attività Ekonomika jibqgħu l-uniċi li jistgħu joffru t-tieni ċans ta’ integrazzjoni, speċjalment għaż-żgħażagħ li jkissru. Din hija r-raġuni għaliex qed jintalbu dejjem aktar mill-awtoritajiet pubbliċi biex isibu soluzzjonijiet li jippromwovu l-inklużjoni taż-żgħażagħ f’diffikultà. (Maltese)
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
202200274
0 references