Professional activation of people over the age of 29 in the Lidzbar district (Q132999)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q132999 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of people over the age of 29 in the Lidzbar district |
Project Q132999 in Poland |
Statements
2,132,688.52 zloty
0 references
2,509,045.32 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2015
0 references
30 June 2016
0 references
POWIAT LIDZBARSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W LIDZBARKU WARMIŃSKIM
0 references
54°6'2.5"N, 20°46'25.0"E
0 references
54°7'50.2"N, 20°33'53.6"E
0 references
54°4'3.7"N, 20°14'14.6"E
0 references
54°6'56.2"N, 20°7'49.1"E
0 references
Celem projektu jest zwiększenie zatrudnienia wśród osób bezrobotnych w wieku powyżej 29 roku życia (osoby długotrwale bezrobotne, niepełnosprawne, w wieku powyżej 50 roku życia, niskowykwalifikowane, kobiety) pozostających bez pracy w powiecie lidzbarskim. Wsparcie udzielane w ramach projektu będzie dostosowane do indywidualnych potrzeb uczestników, wynikających z ich aktualnego stanu wiedzy, doświadczenia, zdolności i przeciwwskazań do wykonywania danego zawodu. Planowany zakres wsparcia to staże (93 os.), szkolenia indywidualne (22 os.), prace interwencyjne (25 os.), jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej (21 os.), wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego (60 os.). Uczestnicy będą objęci również usługą pośrednictwa pracy lub poradnictwa zawodowego. Uczestnikami projektu będą wyłącznie osoby bezrobotne w wieku powyżej 29 roku życia, znajdujące się w grupie pierwszej oddalenia od rynku pracy – bezrobotni aktywni (I profil) lub w grupie drugiej oddalenia od rynku pracy – bezrobotni wymagający wsparcia (II profil), a dodatkowo spełniający co najmniej jedno z nw. kryteriów: • osoby długotrwale bezrobotne, • osoby niepełnosprawne, • osoby powyżej 50 roku życia, • kobiety, • osoby niskowykwalifikowane (o niskich kwalifikacjach). Przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej w ramach projektu, dla każdego z uczestników poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych. Działania skierowane będą do 221 osób bezrobotnych należących do ww. grupy, wśród której 41,23 % stanowią osoby długotrwale bezrobotne oraz 3,73 % stanowią osoby niepełnosprawne. Efektem projektu będzie uzyskanie kwalifikacji zawodowych, nabycie umiejętności praktycznych w zawodzie (staże) co z kolei zwiększy szanse na zatrudnienie. Prace interwencyjne oraz wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy również zwiększą możliwość zatrudnienia, a dofinansowanie podjęcia działalności gospodarczej możliwość samozatrudnienia. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase employment among unemployed people over the age of 29 (long-term unemployed, disabled, over 50 years of age, low-skilled, women) who are unemployed in the Lidzbar district. The support provided under the project will be tailored to the individual needs of the participants, resulting from their current knowledge, experience, capacity and contraindications to the profession concerned. The planned scope of support is internships (93 persons), individual training (22 persons), intervention work (25 persons), one-off measures for starting a business (21 persons), equipping or retrofitting the job for the target unemployed (60 persons). Participants will also be covered by job mediation or professional guidance services. The participants of the project will only be unemployed persons over the age of 29, who are in the first distance from the labour market – active unemployed (I profile) or in the second group away from the labour market – unemployed persons requiring support (II profile) and fulfil at least one of the following criteria: • Long-term unemployed, • disabled, • people over 50 years of age, • women, • low-skilled people (low-skilled). Presenting a specific offer of professional activation within the project, for each participant will precede the analysis of skills, predispositions and professional problems. The actions will target 221 unemployed people belonging to this group, of which 41.23 % are long-term unemployed and 3.73 % are disabled. The project will result in obtaining professional qualifications, acquiring practical skills in the profession (internship), which in turn will increase employability. Intervention work and the equipping or retrofitting of the workplace will also increase employment opportunities and co-finance the possibility of self-employment. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des chômeurs de plus de 29 ans (chômeurs de longue durée, handicapés, plus de 50 ans, peu qualifiés, femmes) qui sont au chômage dans le district de Lidzbar. Le soutien fourni dans le cadre du projet sera adapté aux besoins individuels des participants, en fonction de leurs connaissances actuelles, de leur expérience, de leurs capacités et de leurs contre-indications à la profession. Les aides prévues sont les stages (93 per.), la formation individuelle (22 per.), le travail d’intervention (25 per.), les fonds ponctuels pour la création d’une entreprise (21 per.), l’équipement ou le réaménagement d’un emploi pour le chômeur ciblé (60 personnes). Les participants seront également inclus dans les services de placement ou d’orientation professionnelle. Les participants au projet ne seront que les chômeurs âgés de plus de 29 ans, qui font partie du groupe de première éloignement du marché du travail — chômeurs actifs (premier profil) ou 2 de la distance par rapport au marché du travail — chômeurs ayant besoin d’une aide (profil II) et répondant en outre à au moins un des critères suivants: • chômeurs de longue durée, • personnes handicapées, • personnes de plus de 50 ans, • femmes, • faiblement qualifiées (faiblement qualifiées). Présenter une offre spécifique d’activation professionnelle dans le cadre du projet, pour chaque participant sera précédée d’une analyse des compétences, des aptitudes et des problèmes professionnels. Les mesures viseront 221 chômeurs appartenant au groupe susmentionné, dont 41,23 % sont des chômeurs de longue durée et 3,73 % des personnes handicapées. Le résultat du projet sera l’acquisition de qualifications professionnelles, l’acquisition de compétences pratiques dans la profession (stages), ce qui augmentera les chances d’emploi. Le travail d’intervention et l’équipement ou la modernisation du lieu de travail augmenteront également les possibilités d’emploi et le financement de la création d’entreprises la possibilité d’exercer une activité indépendante. (French)
2 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist die Erhöhung der Beschäftigung von Arbeitslosen über 29 Jahren (Langzeitarbeitslose, Behinderte, über 50 Jahre, Geringqualifizierte, Frauen), die im Bezirk Lidzbar arbeitslos sind. Die im Rahmen des Projekts geleistete Unterstützung wird auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer zugeschnitten, die sich aus ihren aktuellen Kenntnissen, Erfahrungen, Fähigkeiten und Kontraindikationen für den Beruf ergeben. Geplant sind Praktika (93 pro.), individuelle Ausbildung (22 pro.), Interventionsarbeit (25 pro.), einmalige Mittel für die Gründung eines Unternehmens (21 pro.), Ausrüstung oder Nachrüstung eines Arbeitsplatzes für den Zielarbeitslosen (60 Personen). Die Teilnehmer werden auch in Stellenvermittlungs- oder Berufsberatungsdienste einbezogen. Teilnehmer des Projekts sind nur Arbeitslose über 29 Jahre alt, die sich in der Gruppe der ersten Abgelegenheit vom Arbeitsmarkt befinden – erwerbstätige Arbeitslose (erstes Profil) oder Gruppe 2 der Entfernung vom Arbeitsmarkt – Arbeitslosen, die Unterstützung benötigen (II-Profil) und zusätzlich mindestens eines der folgenden Kriterien erfüllen: • Langzeitarbeitslose, • Menschen mit Behinderungen, • Personen über 50 Jahre alt, • Frauen, • Geringqualifizierte (geringqualifizierte). Ein spezifisches Angebot zur beruflichen Aktivierung innerhalb des Projekts wird für jeden Teilnehmer eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme vorausgehen. Die Maßnahmen zielen auf 221 Arbeitslose der oben genannten Gruppe ab, von denen 41,23 % Langzeitarbeitslose und 3,73 % Menschen mit Behinderungen sind. Das Ergebnis des Projekts ist der Erwerb von Berufsqualifikationen, der Erwerb von praktischen Fähigkeiten in dem Beruf (Ausbildungen), die wiederum die Chancen auf Beschäftigung erhöhen werden. Die Interventionsarbeit und -ausrüstung oder die Nachrüstung des Arbeitsplatzes werden auch die Möglichkeit der Beschäftigung erhöhen, und die Finanzierung von Unternehmensgründungen wird die Möglichkeit einer selbständigen Erwerbstätigkeit erhöhen. (German)
9 December 2021
0 references
Doel van het project is de werkgelegenheid te vergroten onder werklozen ouder dan 29 jaar (langdurig werklozen, gehandicapten, ouder dan 50 jaar, laaggeschoolden, vrouwen) die werkloos zijn in het district Lidzbar. De in het kader van het project verleende steun zal worden afgestemd op de individuele behoeften van de deelnemers, die voortvloeien uit hun huidige kennis, ervaring, capaciteiten en contra-indicaties voor het beroep. De geplande reikwijdte van de steun is stages (93 per.), individuele opleiding (22 per.), interventiewerk (25 per.), eenmalige fondsen voor het opzetten van een bedrijf (21 per.), het toerusten of aanpassen van een baan voor de beoogde werkloze (60 personen). De deelnemers zullen ook worden opgenomen in de diensten voor arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding. De deelnemers aan het project zijn alleen werklozen ouder dan 29 jaar, die deel uitmaken van de groep van eerste afstand van de arbeidsmarkt — actieve werklozen (eerste profiel) of groep 2 van de afstand tot de arbeidsmarkt — werklozen die steun nodig hebben (II-profiel), en daarnaast aan ten minste een van de volgende criteria voldoen: • langdurig werklozen, • mensen met een handicap, • mensen ouder dan 50 jaar, • vrouwen, • laaggeschoolden (laaggeschoolden). Het presenteren van een specifiek aanbod van professionele activering binnen het project, voor elke deelnemer wordt voorafgegaan door een analyse van vaardigheden, vaardigheden en professionele problemen. De maatregelen zijn gericht op 221 werklozen die tot de bovengenoemde groep behoren, waarvan 41,23 % langdurig werklozen en 3,73 % mensen met een handicap. Het resultaat van het project is de verwerving van beroepskwalificaties, de verwerving van praktische vaardigheden in het beroep (stages) die op hun beurt de kans op werk vergroten. Interventiewerkzaamheden en -apparatuur of aanpassing van de werkplek zullen ook de mogelijkheid van werkgelegenheid vergroten en de financiering van startende ondernemingen de mogelijkheid om als zelfstandige te werken. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare l'occupazione tra i disoccupati di età superiore ai 29 anni (disoccupati di lunga durata, disabili, di età superiore a 50 anni, scarsamente qualificati, donne) che sono disoccupati nel distretto di Lidzbar. Il sostegno fornito nell'ambito del progetto sarà adattato alle esigenze individuali dei partecipanti, derivanti dalle loro attuali conoscenze, esperienze, capacità e controindicazioni alla professione. L'ambito di applicazione previsto del sostegno sono i tirocini (93 per), la formazione individuale (22 per), il lavoro d'intervento (25 per.), i fondi una tantum per la creazione di un'impresa (21 per), l'attrezzamento o l'adeguamento di un posto di lavoro per il disoccupato destinatario (60 persone). I partecipanti saranno inclusi anche nei servizi di collocamento o di orientamento professionale. I partecipanti al progetto saranno solo disoccupati di età superiore ai 29 anni che si trovano nel gruppo della prima lontananza dal mercato del lavoro — disoccupati attivi (primo profilo) o gruppo 2 della distanza dal mercato del lavoro — disoccupati che necessitano di sostegno (profilo II) e che soddisfano inoltre almeno uno dei seguenti criteri: • disoccupati di lunga durata, • persone con disabilità, • persone di età superiore ai 50 anni, • donne, • scarsamente qualificate (basse competenze). Presentare una specifica offerta di attivazione professionale all'interno del progetto, per ogni partecipante sarà preceduta da un'analisi di competenze, attitudini e problemi professionali. Le misure saranno rivolte a 221 disoccupati appartenenti al gruppo summenzionato, di cui il 41,23 % sono disoccupati di lunga durata e il 3,73 % sono persone con disabilità. Il risultato del progetto sarà l'acquisizione di qualifiche professionali, l'acquisizione di competenze pratiche nella professione (tirocini) che a loro volta aumenteranno le possibilità di impiego. Anche i lavori di intervento e le attrezzature o l'adeguamento del luogo di lavoro aumenteranno la possibilità di occupazione e il finanziamento delle start-up di imprese la possibilità di un lavoro autonomo. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar el empleo de los desempleados mayores de 29 años (desempleados de larga duración, discapacitados, mayores de 50 años, poco cualificados, mujeres) que están desempleados en el distrito de Lidzbar. El apoyo prestado en el marco del proyecto se adaptará a las necesidades individuales de los participantes, como resultado de sus conocimientos, experiencia, capacidades y contraindicaciones actuales para la profesión. El ámbito de ayuda previsto son los períodos de prácticas (93), la formación individual (22), el trabajo de intervención (25), los fondos únicos para la creación de una empresa (21 personas), el equipamiento o la adaptación de un puesto de trabajo para la persona desempleada destinataria (60 personas). Los participantes también se incluirán en los servicios de colocación o orientación profesional. Los participantes en el proyecto serán únicamente personas desempleadas mayores de 29 años que se encuentren en el grupo de primer alejamiento del mercado de trabajo (desempleado activo (primer perfil) o grupo 2 de la distancia del mercado de trabajo — personas desempleadas que necesiten ayuda (perfil II), y que cumplan además al menos uno de los siguientes criterios: • desempleados de larga duración, • personas con discapacidad, • personas mayores de 50 años, • mujeres, • personas poco cualificadas (poco cualificadas). Presentar una oferta específica de activación profesional dentro del proyecto, para cada participante irá precedida de un análisis de habilidades, aptitudes y problemas profesionales. Las medidas se destinarán a 221 desempleados pertenecientes al grupo mencionado, de los cuales el 41,23 % son desempleados de larga duración y el 3,73 % las personas con discapacidad. El resultado del proyecto será la adquisición de cualificaciones profesionales, la adquisición de competencias prácticas en la profesión (prácticas), lo que a su vez aumentará las posibilidades de empleo. El trabajo de intervención y el equipamiento o la adaptación del lugar de trabajo también aumentarán la posibilidad de empleo y la financiación de las empresas emergentes la posibilidad de trabajar por cuenta propia. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsen blandt arbejdsløse over 29 år (langtidsledige, handicappede, over 50 år, lavtuddannede, kvinder), der er arbejdsløse i Lidzbar-distriktet. Den støtte, der ydes under projektet, vil blive skræddersyet til deltagernes individuelle behov som følge af deres nuværende viden, erfaring, kapacitet og kontraindikationer for det pågældende erhverv. Det planlagte omfang af støtten er praktikophold (93 personer), individuel uddannelse (22 personer), interventionsarbejde (25 personer), engangsforanstaltninger til etablering af en virksomhed (21 personer), udrustning eller ombygning af jobbet til målledige (60 personer). Deltagerne vil også blive dækket af jobformidling eller professionel vejledning. Projektdeltagerne vil kun være arbejdsløse over 29 år, som befinder sig i den første afstand fra arbejdsmarkedet âEUR aktive arbejdsløse (I-profil) eller i den anden gruppe uden for arbejdsmarkedet âEUR ledige, der har behov for støtte (II-profil), og som opfylder mindst et af følgende kriterier: â EUR¢ Langtidsledige, â EUR ¢ handicappede, â EUR ¢ mennesker over 50 år, â EUR ¢ kvinder, â EUR ¢ lavtuddannede mennesker (mindre kvalificerede). Præsentation af et specifikt tilbud om professionel aktivering inden for projektet, for hver deltager vil gå forud for analysen af færdigheder, dispositioner og faglige problemer. Aktionerne vil være rettet mod 221 arbejdsløse i denne gruppe, hvoraf 41,23 % er langtidsledige, og 3,73 % er handicappede. Projektet vil resultere i erhvervelse af erhvervsmæssige kvalifikationer og tilegnelse af praktiske færdigheder inden for erhvervet (praktikophold), hvilket igen vil øge beskæftigelsesegnetheden. Intervention og udrustning eller eftermontering af arbejdspladsen vil også øge beskæftigelsesmulighederne og medfinansiere muligheden for selvstændig virksomhed. (Danish)
2 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχόλησης των ανέργων ηλικίας άνω των 29 ετών (μακροπρόθεσμοι άνεργοι, ανάπηροι, άνω των 50 ετών, ανειδίκευτοι, γυναίκες) που είναι άνεργοι στην περιφέρεια Lidzbar. Η στήριξη που παρέχεται στο πλαίσιο του σχεδίου θα είναι προσαρμοσμένη στις ατομικές ανάγκες των συμμετεχόντων, οι οποίες προκύπτουν από τις τρέχουσες γνώσεις τους, την πείρα τους, την ικανότητά τους και τις αντενδείξεις τους για το συγκεκριμένο επάγγελμα. Το προβλεπόμενο πεδίο στήριξης είναι η πρακτική άσκηση (93 άτομα), η ατομική κατάρτιση (22 άτομα), η εργασία παρέμβασης (25 άτομα), τα έκτακτα μέτρα για την ίδρυση επιχείρησης (21 άτομα), ο εξοπλισμός ή η μετασκευή της εργασίας για τους ανέργους-στόχους (60 άτομα). Οι συμμετέχοντες θα καλύπτονται επίσης από υπηρεσίες εργασιακής διαμεσολάβησης ή επαγγελματικού προσανατολισμού. Οι συμμετέχοντες στο έργο θα είναι μόνο άνεργοι άνω των 29 ετών, οι οποίοι βρίσκονται στην πρώτη απόσταση από την αγορά εργασίας â EUR ενεργός άνεργος (I προφίλ) ή στη δεύτερη ομάδα μακριά από την αγορά εργασίας â EUR άνεργοι που χρειάζονται υποστήριξη (II προφίλ) και πληρούν τουλάχιστον ένα από τα ακόλουθα κριτήρια: μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με αναπηρία, άτομα άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα χαμηλής ειδίκευσης (χαμηλής ειδίκευσης). Παρουσιάζοντας μια συγκεκριμένη προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα θα προηγηθεί η ανάλυση δεξιοτήτων, προδιάθεσης και επαγγελματικών προβλημάτων. Οι δράσεις θα απευθύνονται σε 221 άνεργους που ανήκουν στην ομάδα αυτή, εκ των οποίων το 41,23 % είναι μακροχρόνια άνεργοι και το 3,73 % είναι ανάπηροι. Το σχέδιο θα έχει ως αποτέλεσμα την απόκτηση επαγγελματικών προσόντων, την απόκτηση πρακτικών δεξιοτήτων στο επάγγελμα (άσκηση), γεγονός που με τη σειρά του θα αυξήσει την απασχολησιμότητα. Η παρέμβαση και ο εξοπλισμός ή η μετασκευή του χώρου εργασίας θα αυξήσουν επίσης τις ευκαιρίες απασχόλησης και θα συγχρηματοδοτήσουν τη δυνατότητα αυτοαπασχόλησης. (Greek)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zaposlenost nezaposlenih osoba starijih od 29 godina (dugotrajno nezaposleni, invalidi, stariji od 50 godina, niskokvalificirane osobe, žene) koji su nezaposleni u okrugu Lidzbar. Potpora koja se pruža u okviru projekta bit će prilagođena individualnim potrebama sudionika koje proizlaze iz njihova trenutačnog znanja, iskustva, kapaciteta i kontraindikacija za dotičnu profesiju. Planirani opseg potpore su stažiranja (93 osobe), individualno osposobljavanje (22 osobe), intervencijski rad (25 osoba), jednokratne mjere za pokretanje poslovanja (21 osoba), opremanje ili naknadno opremanje posla za ciljanu nezaposlene osobe (60 osoba). Sudionici će biti obuhvaćeni i uslugama posredovanja pri zapošljavanju ili profesionalnog usmjeravanja. Sudionici projekta bit će samo nezaposlene osobe starije od 29 godina koje su na prvoj udaljenosti od tržišta rada âEUR aktivno nezaposlenih (I profil) ili u drugoj skupini izvan tržišta rada EUR nezaposlenih osoba koje traže potporu (II profil) i ispunjavaju barem jedan od sljedećih kriterija: dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, osobe starije od 50 godina, žene, niskokvalificirane osobe (niskokvalificirane osobe). Predstavljanje posebne ponude profesionalne aktivacije u okviru projekta, za svakog sudionika će prethoditi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema. Mjere će biti usmjerene na 221 nezaposlene osobe iz te skupine, od čega 41,23 % dugotrajno nezaposlenih, a 3,73 % osoba s invaliditetom. Projektom će se steći stručne kvalifikacije, steći praktične vještine u struci (pripravništvo), čime će se povećati zapošljivost. Intervencijskim radom i opremanjem ili naknadnom ugradnjom radnog mjesta povećat će se mogućnosti zapošljavanja i sufinancirati mogućnost samozapošljavanja. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește gradul de ocupare a forței de muncă în rândul șomerilor cu vârsta de peste 29 de ani (șomeri de lungă durată, persoane cu handicap, peste 50 de ani, slab calificați, femei) care sunt șomeri în districtul Lidzbar. Sprijinul acordat în cadrul proiectului va fi adaptat nevoilor individuale ale participanților, care rezultă din cunoștințele, experiența, capacitatea și contraindicațiile actuale ale acestora pentru profesia în cauză. Domeniul de aplicare planificat al sprijinului este reprezentat de stagii (93 de persoane), formare individuală (22 de persoane), muncă de intervenție (25 de persoane), măsuri punctuale pentru începerea unei afaceri (21 de persoane), dotarea sau modernizarea locului de muncă pentru șomerii vizați (60 de persoane). Participanții vor beneficia, de asemenea, de servicii de mediere a locurilor de muncă sau de servicii de orientare profesională. Participanții la proiect vor fi doar șomeri cu vârsta de peste 29 de ani, care se află la prima distanță de piața forței de muncă â EUR șomeri activi (profilul I) sau în al doilea grup, în afara pieței forței de muncă, șomeri care au nevoie de sprijin (profilul II) și îndeplinesc cel puțin unul dintre următoarele criterii: șomeri de lungă durată, persoane cu handicap, persoane cu vârsta peste 50 de ani, femei, persoane slab calificate (cu un nivel scăzut de calificare). Prezentarea unei oferte specifice de activare profesională în cadrul proiectului, pentru fiecare participant va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale. Acțiunile vor viza 221 de șomeri din acest grup, dintre care 41,23 % sunt șomeri de lungă durată și 3,73 % sunt persoane cu handicap. Proiectul va avea ca rezultat obținerea de calificări profesionale, dobândirea de competențe practice în cadrul profesiei (internship), ceea ce, la rândul său, va spori capacitatea de inserție profesională. Activitatea de intervenție și echiparea sau modernizarea locului de muncă vor spori, de asemenea, oportunitățile de angajare și vor cofinanța posibilitatea de a desfășura o activitate independentă. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnanosť nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov (dlhodobí nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím, osoby staršie ako 50 rokov, osoby s nízkou kvalifikáciou, ženy), ktorí sú nezamestnaní v okrese Lidzbar. Podpora poskytovaná v rámci projektu bude prispôsobená individuálnym potrebám účastníkov, ktoré vyplývajú z ich súčasných znalostí, skúseností, kapacít a kontraindikácií príslušného povolania. Plánovaným rozsahom podpory sú stáže (93 osôb), individuálna odborná príprava (22 osôb), intervenčná práca (25 osôb), jednorazové opatrenia na začatie podnikania (21 osôb), vybavenie alebo dodatočné vybavenie zamestnania pre cieľovú nezamestnanú osobu (60 osôb). Na účastníkov sa budú vzťahovať aj služby sprostredkovania práce alebo profesionálneho poradenstva. Účastníkmi projektu budú len nezamestnané osoby staršie ako 29 rokov, ktoré sú v prvej vzdialenosti od trhu práce aktívne nezamestnaní (profil I) alebo v druhej skupine mimo trhu práce nezamestnané osoby, ktoré potrebujú podporu (II profil) a spĺňajú aspoň jedno z týchto kritérií: dlhodobo nezamestnaní, â EUR ¢ osoby so zdravotným postihnutím, â EUR ¢ ľudia nad 50 rokov, â EUR ¢ ženy, â EUR ¢ low-kvalifikovaní ľudia (nízkokvalifikovaní). Predstavenie špecifickej ponuky profesionálnej aktivácie v rámci projektu, pre každého účastníka pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov. Opatrenia sa zamerajú na 221 nezamestnaných osôb patriacich do tejto skupiny, z ktorých 41,23 % je dlhodobo nezamestnaných a 3,73 % osôb so zdravotným postihnutím. Výsledkom projektu bude získanie odbornej kvalifikácie, získanie praktických zručností v tejto profesii (stáž), čím sa zvýši zamestnateľnosť. Intervenčná práca a vybavenie alebo dodatočné vybavenie pracoviska takisto zvýšia pracovné príležitosti a spolufinancujú možnosť samostatnej zárobkovej činnosti. (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-impjiegi fost il-persuni qiegħda li għandhom aktar minn 29 sena (persuni qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità,’il fuq minn 50 sena, b’livell baxx ta’ ħiliet, nisa) li huma qiegħda fid-distrett ta’ Lidzbar. L-appoġġ ipprovdut taħt il-proġett se jkun imfassal għall-ħtiġijiet individwali tal-parteċipanti, li jirriżultaw mill-għarfien, l-esperjenza, il-kapaċità u l-kontraindikazzjonijiet attwali tagħhom għall-professjoni kkonċernata. L-ambitu ppjanat tal-appoġġ huwa l-internships (93 persuna), it-taħriġ individwali (22 persuna), ix-xogħol ta’ intervent (25 persuna), il-miżuri ta’ darba għall-bidu ta’ negozju (21 persuna), it-tagħmir jew it-tagħmir mill-ġdid tal-impjieg għall-persuni qiegħda fil-mira (60 persuna). Il-parteċipanti se jkunu koperti wkoll minn servizzi ta’ medjazzjoni fix-xogħol jew ta’ gwida professjonali. Il-parteċipanti tal-proġett se jkunu biss persuni qiegħda fuq l-età ta '29 sena, li huma fl-ewwel distanza mis-suq tax-xogħol â EUR â EUR attivi qiegħda (profil I) jew fit-tieni grupp bogħod mis-suq tax-xogħol â EUR persuni qiegħda jeħtieġu appoġġ (profil II) u jissodisfaw mill-inqas wieħed mill-kriterji li ġejjin: â EUR¢ fit-tul qiegħda, â EUR¢ b’diżabilità, â EUR¢ nies aktar minn 50 sena ta ‘età, â EUR¢ nisa, â EUR¢ nies b’ħiliet baxxi (b’ħiliet baxxi). Preżentazzjoni ta ‘offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali fi ħdan il-proġett, għal kull parteċipant se jippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, predispożizzjonijiet u problemi professjonali. L-azzjonijiet se jimmiraw lejn 221 persuna qiegħda li jappartjenu għal dan il-grupp, li minnhom 41.23 % huma qiegħda fit-tul u 3.73 % għandhom diżabilità. Il-proġett se jirriżulta fil-kisba ta’ kwalifiki professjonali, il-kisba ta’ ħiliet prattiċi fil-professjoni (internship), li min-naħa tagħhom se jżidu l-impjegabbiltà. Ix-xogħol ta’ intervent u t-tagħmir jew it-tagħmir mill-ġdid tal-post tax-xogħol se jżidu wkoll l-opportunitajiet ta’ impjieg u jikkofinanzjaw il-possibbiltà ta’ impjieg indipendenti. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar o emprego das pessoas desempregadas com mais de 29 anos (desempregados de longa duração, deficientes, com mais de 50 anos, pouco qualificadas, mulheres) que estão desempregadas no distrito de Lidzbar. O apoio prestado no âmbito do projeto será adaptado às necessidades individuais dos participantes, resultantes dos seus conhecimentos, experiência, capacidade e contraindicações atuais à profissão em causa. O âmbito de apoio previsto são os estágios (93 pessoas), a formação individual (22 pessoas), o trabalho de intervenção (25 pessoas), as medidas pontuais para a criação de uma empresa (21 pessoas), o equipamento ou a adaptação do emprego aos desempregados-alvo (60 pessoas). Os participantes serão igualmente abrangidos por serviços de mediação profissional ou de orientação profissional. Os participantes no projeto serão apenas desempregados com mais de 29 anos, que se encontram na primeira distância do mercado de trabalho âEUR desempregados ativos (perfil I) ou no segundo grupo fora do mercado de trabalho âEUR desempregados que necessitam de apoio (perfil II) e preenchem, pelo menos, um dos seguintes critérios: desempregados de longa duração, pessoas com deficiência, pessoas com mais de 50 anos, raparigas, pessoas pouco qualificadas (pouco qualificadas). Apresentando uma oferta específica de ativação profissional dentro do projeto, para cada participante precederá a análise de habilidades, predisposições e problemas profissionais. As ações visam 221 desempregados pertencentes a este grupo, dos quais 41,23 % são desempregados de longa duração e 3,73 % são deficientes. O projeto resultará na obtenção de qualificações profissionais, adquirindo competências práticas na profissão (estágio), o que, por sua vez, aumentará a empregabilidade. O trabalho de intervenção e o equipamento ou adaptação do local de trabalho também aumentarão as oportunidades de emprego e cofinanciarão a possibilidade de trabalho por conta própria. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä yli 29-vuotiaiden työttömien (pitkäaikaistyöttömät, vammaiset, yli 50-vuotiaat, heikosti koulutetut, naiset) työllisyyttä Lidzbarin piirikunnassa. Hankkeessa annettava tuki räätälöidään osallistujien yksilöllisiin tarpeisiin, jotka perustuvat osallistujien nykyiseen tietämykseen, kokemukseen, valmiuksiin ja vasta-aiheisiin kyseiseen ammattiin. Suunnitellun tuen piiriin kuuluvat työharjoittelut (93 henkilöä), yksilöllinen koulutus (22 henkilöä), interventiotyö (25 henkilöä), kertaluonteiset toimenpiteet yrityksen perustamiseksi (21 henkilöä), työpaikan varustaminen tai jälkiasennus kohdetyöttömille (60 henkilöä). Osallistujille tarjotaan myös työnvälityspalveluja tai ammatillisia ohjauspalveluja. Hankkeen osallistujat ovat yli 29-vuotiaita työttömiä, jotka ovat ensimmäisellä etäisyydellä työmarkkinoista työttöminä (I-profiili) tai toisessa ryhmässä työttöminä, jotka tarvitsevat tukea (II-profiili) ja täyttävät vähintään yhden seuraavista kriteereistä: pitkäaikaistyöttömät, vammaiset, yli 50-vuotiaat, naiset, matalan osaamistason ihmiset (vähäosaiset). Kunkin osallistujan esittäessä ammatillisen aktivointitarjouksen hankkeessa ennen taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Toimien kohteena ovat 221 tähän ryhmään kuuluvaa työtöntä, joista 41,23 prosenttia on pitkäaikaistyöttömiä ja 3,73 prosenttia vammaisia. Hanke johtaa ammattipätevyyden hankkimiseen ja käytännön taitojen hankkimiseen ammatissa (harjoittelu), mikä puolestaan parantaa työllistettävyyttä. Interventiotyö ja työpaikan varustaminen tai jälkiasennus lisäävät myös työllistymismahdollisuuksia ja yhteisrahoittavat mahdollisuuksia itsenäiseen ammatinharjoittamiseen. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlenost med brezposelnimi, starejšimi od 29 let (dolgotrajno brezposelni, invalidi, starejši od 50 let, nizkokvalificirani delavci, ženske), ki so brezposelni v okrožju Lidzbar. Podpora, zagotovljena v okviru projekta, bo prilagojena individualnim potrebam udeležencev, ki izhajajo iz njihovega trenutnega znanja, izkušenj, zmogljivosti in kontraindikacij za zadevni poklic. Načrtovani obseg podpore so pripravništvo (93 oseb), individualno usposabljanje (22 oseb), intervencijsko delo (25 oseb), enkratni ukrepi za ustanovitev podjetja (21 oseb), opremljanje ali nadgradnja zaposlitve za ciljne brezposelne (60 oseb). Udeleženci bodo vključeni tudi v službe za posredovanje na delovnem mestu ali strokovno svetovanje. Udeleženci projekta bodo le brezposelne osebe, starejše od 29 let, ki so v prvi oddaljenosti od trga dela â EUR aktivno brezposelni (I profil) ali v drugi skupini stran od trga dela â EUR brezposelnih oseb, ki potrebujejo podporo (II profil) in izpolnjujejo vsaj enega od naslednjih meril: dolgotrajno brezposelni, invalidi, ljudje, starejši od 50 let, ženske, nizkokvalificirane osebe (nizkokvalificirane). Predstavitev posebne ponudbe strokovne aktivacije v okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov. Ukrepi bodo namenjeni 221 brezposelnim osebam iz te skupine, od katerih jih je 41,23 % dolgotrajno brezposelnih in 3,73 % invalidov. Rezultat projekta bo pridobitev poklicnih kvalifikacij, pridobivanje praktičnih znanj in spretnosti v poklicu (pripravništvo), kar bo povečalo zaposljivost. Intervencijsko delo in opremljanje ali naknadno opremljanje delovnega mesta bosta prav tako povečala zaposlitvene možnosti in sofinancirala možnost samozaposlitve. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnanost nezaměstnaných osob starších 29 let (dlouhodobě nezaměstnaných, zdravotně postižených, starších 50 let, osob s nízkou kvalifikací, žen), které jsou nezaměstnané v okrese Lidzbar. Podpora poskytovaná v rámci projektu bude přizpůsobena individuálním potřebám účastníků vyplývající z jejich současných znalostí, zkušeností, schopností a kontraindikací daného povolání. Plánovaným rozsahem podpory jsou stáže (93 osob), individuální odborná příprava (22 osob), intervenční práce (25 osob), jednorázová opatření pro zahájení podnikání (21 osob), vybavení nebo dovybavení pracovního místa pro cílovou nezaměstnanou osobu (60 osob). Účastníci budou rovněž pokryti zprostředkováním zaměstnání nebo odborným poradenstvím. Účastníky projektu budou pouze nezaměstnané osoby starší 29 let, které jsou v první vzdálenosti od trhu práce › aktivní nezaměstnaní (I profil) nebo ve druhé skupině mimo trh práce – nezaměstnané osoby vyžadující podporu (II profil) a splňují alespoň jedno z těchto kritérií: â EUR ¢ Dlouhodobě nezaměstnaní, â EUR ¢ invalidní, â EUR ¢ lidé starší 50 let, â EUR ¢ ženy, â EUR ¢ osoby s nízkou kvalifikací (nízko-kvalifikované). Prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace v rámci projektu, pro každého účastníka bude předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů. Opatření se zaměří na 221 nezaměstnaných osob patřících do této skupiny, z nichž 41,23 % je dlouhodobě nezaměstnaných a 3,73 % osob se zdravotním postižením. Výsledkem projektu bude získání odborné kvalifikace, získání praktických dovedností v oboru (stáží), což následně zvýší zaměstnatelnost. Intervenční práce a vybavení nebo dovybavení pracoviště rovněž zvýší pracovní příležitosti a spolufinancují možnost samostatné výdělečné činnosti. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projekto tikslas – didinti vyresnių nei 29 metų bedarbių (ilgalaikių bedarbių, neįgaliųjų, vyresnių nei 50 metų, žemos kvalifikacijos darbuotojų, moterų) užimtumą Lidzbaro rajone. Pagal projektą teikiama parama bus pritaikyta individualiems dalyvių poreikiams, atsižvelgiant į jų dabartines žinias, patirtį, gebėjimus ir kontraindikacijas atitinkamai profesijai. Planuojama paramos apimtis yra stažuotės (93 asmenys), individualus mokymas (22 asmenys), intervencinis darbas (25 asmenys), vienkartinės priemonės verslui pradėti (21 asmuo), darbo įrengimas ar atnaujinimas tiksliniams bedarbiams (60 asmenų). Dalyviams taip pat bus teikiamos tarpininkavimo darbo vietoje arba profesinio orientavimo paslaugos. Projekto dalyviai bus tik vyresni nei 29 metų bedarbiai, kurie yra pirmojo atstumo nuo darbo rinkos â EUR aktyvūs bedarbiai (I profilis) arba antroje grupėje atokiau nuo darbo rinkosâ EUR bedarbiai, kuriems reikia paramos (II profilis) ir atitinka bent vieną iš šių kriterijų: â EUR ¢ Ilgalaikiai bedarbiai, â EUR "neįgalūs, â EUR ¢ vyresni nei 50 metų žmonės, â EUR ¢ moterys, ā EUR ¢ žemos kvalifikacijos žmonės (žemos kvalifikacijos). Kiekvienam dalyviui prieš įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizę bus pristatytas konkretus profesinio aktyvumo pasiūlymas projekte. Veiksmai bus skirti šiai grupei priklausantiems 221 bedarbiams, iš kurių 41,23 proc. yra ilgalaikiai bedarbiai ir 3,73 proc. yra neįgalūs. Įgyvendinant projektą bus įgyjama profesinė kvalifikacija, įgyjami praktiniai profesijos įgūdžiai (stažuotės), o tai savo ruožtu padidins įsidarbinimo galimybes. Intervencinis darbas ir darbo vietos įrengimas ar atnaujinimas taip pat padidins užimtumo galimybes ir bendrai finansuos savarankiško darbo galimybę. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātību to bezdarbnieku vidū, kuri ir vecāki par 29 gadiem (ilgstoši bezdarbnieki, invalīdi, vecāki par 50 gadiem, mazkvalificēti cilvēki, sievietes), kuri ir bezdarbnieki Lidzbaras rajonā. Projekta ietvaros sniegtais atbalsts tiks pielāgots dalībnieku individuālajām vajadzībām, kas izriet no viņu pašreizējām zināšanām, pieredzes, spējām un kontrindikācijām attiecīgajai profesijai. Plānotais atbalsta apjoms ir stažēšanās (93 personas), individuālā apmācība (22 personas), intervences darbs (25 personas), vienreizēji pasākumi uzņēmējdarbības uzsākšanai (21 persona), darba aprīkošana vai modernizēšana mērķa bezdarbniekiem (60 personām). Uz dalībniekiem attieksies arī darba starpniecības vai profesionālās orientācijas pakalpojumi. Projekta dalībnieki būs tikai bezdarbnieki, kas vecāki par 29 gadiem, kuri ir pirmajā distancē no darba tirgus â EUR aktīvais bezdarbnieks (I profils) vai otrajā grupā prom no darba tirgus â EUR bezdarbnieki, kam nepieciešams atbalsts (II profils) un atbilst vismaz vienam no šādiem kritērijiem: “ilgtermiņa bezdarbnieki, â EUR"invalīdi, â EUR ¢ cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, â EUR ¢ sievietes, â EUR" mazkvalificēti cilvēki (zemas kvalifikācijas). Iepazīstinot ar konkrētu profesionālās aktivizācijas piedāvājumu projekta ietvaros, katram dalībniekam tiks veikta prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pasākumi būs vērsti uz 221 bezdarbnieku, kas pieder pie šīs grupas, no kuriem 41,23 % ir ilgstoši bezdarbnieki un 3,73 % ir invalīdi. Projekta rezultātā tiks iegūta profesionālā kvalifikācija, apgūtas praktiskās prasmes profesijā (prakse), kas savukārt palielinās nodarbinātības iespējas. Intervences darbs un darba vietas aprīkošana vai modernizēšana arī palielinās nodarbinātības iespējas un līdzfinansēs pašnodarbinātības iespēju. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличи заетостта сред безработните на възраст над 29 години (дългосрочно безработни, лица с увреждания, над 50-годишна възраст, нискоквалифицирани, жени), които са безработни в област Лидзбър. Подкрепата, предоставена по проекта, ще бъде съобразена с индивидуалните нужди на участниците, произтичащи от настоящите им знания, опит, капацитет и противопоказания за съответната професия. Планираният обхват на подкрепата е стажове (93 души), индивидуално обучение (22 души), интервенционна работа (25 души), еднократни мерки за започване на стопанска дейност (21 души), оборудване или модернизиране на работата за целевите безработни (60 души). Участниците ще бъдат обхванати и от услуги за посредничество или професионално ориентиране. Участниците в проекта ще бъдат само безработни лица на възраст над 29 години, които са на първо разстояние от пазара на труда активно безработни (I профил) или във втората група извън пазара на труда — безработни лица, които се нуждаят от подкрепа (II профил) и отговарят на поне един от следните критерии: дългосрочно безработни, лица с увреждания, хора на възраст над 50 години, жени, нискоквалифицирани хора (нискоквалифицирани). Представяне на конкретна оферта за професионално активиране в рамките на проекта, за всеки участник ще предхожда анализа на умения, предразположения и професионални проблеми. Действията ще бъдат насочени към 221 безработни лица от тази група, от които 41,23 % са дългосрочно безработни, а 3,73 % са с увреждания. Проектът ще доведе до придобиване на професионални квалификации, придобиване на практически умения в професията (стаж), което от своя страна ще повиши пригодността за заетост. Интервенционната работа и оборудването или модернизирането на работното място също ще увеличат възможностите за заетост и ще съфинансират възможността за самостоятелна заетост. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt célja a 29 év feletti munkanélküliek (tartós munkanélküliek, fogyatékkal élők, 50 év felettiek, alacsony képzettségűek, nők) foglalkoztatásának növelése a Lidzbar körzetben munkanélküliek körében. A projekt keretében nyújtott támogatást a résztvevők egyéni igényeihez igazítják, amelyek az érintett szakma jelenlegi ismereteiből, tapasztalataiból, kapacitásából és ellenjavallataiból erednek. A támogatás tervezett hatóköre a szakmai gyakorlat (93 fő), egyéni képzés (22 fő), beavatkozási munka (25 fő), egyszeri vállalkozásindítási intézkedések (21 fő), a megcélzott munkanélküliek (60 fő) felszerelése vagy utólagos felszerelése. A résztvevőket munkaközvetítési vagy szakmai tanácsadási szolgáltatások is biztosítják. A projekt résztvevői csak 29 év feletti munkanélküliek lesznek, akik a munkaerőpiactól első távolságban vannak â EUR aktív munkanélküli (I profil) vagy a munkaerőpiactól távolabbi második csoportba tartozó munkanélküliek, akik támogatásra szorulnak (II. profil), és megfelelnek az alábbi kritériumok legalább egyikének: tartós munkanélküliek, fogyatékkal élők, 50 év felettiek, nők, alacsony képzettségűek (alacsony képzettségűek). A projekten belül a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása minden résztvevő számára megelőzi a készségek, hajlamok és szakmai problémák elemzését. Az intézkedések e csoporthoz tartozó 221 munkanélkülit céloznak meg, akik 41,23%-a tartósan munkanélküli, 3,73%-a pedig fogyatékkal élő. A projekt eredményeként szakmai képesítéseket szereznek, gyakorlati készségeket szereznek a szakmában (szakmai gyakorlat), ami növeli a foglalkoztathatóságot. Az intervenciós munka és a munkahely felszerelése vagy utólagos átalakítása szintén növelni fogja a foglalkoztatási lehetőségeket, és társfinanszírozza az önfoglalkoztatás lehetőségét. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail fostaíocht a mhéadú i measc daoine dífhostaithe os cionn 29 mbliana d’aois (daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine faoi mhíchumas, os cionn 50 bliain d’aois, daoine ar bheagán oiliúna, mná) atá dífhostaithe i gceantar Lidzbar. Déanfar an tacaíocht a chuirfear ar fáil faoin tionscadal a chur in oiriúint do riachtanais aonair na rannpháirtithe, mar thoradh ar an eolas, an taithí, an acmhainneacht agus na fritásca atá acu faoi láthair don ghairm lena mbaineann. Is é raon feidhme beartaithe na tacaíochta intéirneachtaí (93 dhuine), oiliúint aonair (22 duine), obair idirghabhála (25 dhuine), bearta aonuaire chun gnó a thosú (21 duine), an post a fheistiú nó a iarfheistiú don spriocdhífhostaithe (60 duine). Cumhdófar rannpháirtithe freisin trí idirghabháil poist nó trí sheirbhísí treorach gairmiúla. Ní bheidh i rannpháirtithe an tionscadail ach daoine dífhostaithe os cionn 29 bliain d’aois, atá sa chéad achar ón margadh saothair â EUR EUR dífhostaithe go gníomhach (próifíl I) nó sa dara grúpa ar shiúl ón margadh saothair â EUR daoine dífhostaithe a dteastaíonn tacaíocht (próifíl II) agus a chomhlíonann ceann amháin ar a laghad de na critéir seo a leanas: tá daoine dífhostaithe go fadtéarmach, faoi mhíchumas, â EUR ¢ daoine os cionn 50 bliain d’aois, â EUR ¢ mná, â EUR ¢ daoine ar bheagán oiliúna (íseal-oilte). Cuirfidh sé tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair laistigh den tionscadal, le haghaidh gach rannpháirtí sula ndéanfar anailís ar scileanna, ar réamhshocruithe agus ar fhadhbanna gairmiúla. Díreoidh na gníomhartha ar 221 duine dífhostaithe a bhaineann leis an ngrúpa seo, a bhfuil 41.23 % díobh dífhostaithe go fadtéarmach agus 3.73 % díobh faoi mhíchumas. Is é an toradh a bheidh ar an tionscadal seo cáilíochtaí gairmiúla a bhaint amach, scileanna praiticiúla a shealbhú sa ghairm (intéirneacht), rud a chuirfidh lena n-infhostaitheacht. Le hobair idirghabhála agus le trealmhú nó iarfheistiú an ionaid oibre, méadófar deiseanna fostaíochta agus cómhaoineofar an fhéidearthacht féinfhostaíochta. (Irish)
2 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningen bland arbetslösa över 29 år (långtidsarbetslösa, funktionshindrade, över 50 år, lågutbildade, kvinnor) som är arbetslösa i distriktet Lidzbar. Det stöd som ges inom ramen för projektet kommer att anpassas till deltagarnas individuella behov, till följd av deras aktuella kunskaper, erfarenhet, kapacitet och kontraindikationer för det berörda yrket. Det planerade stödet är praktikplatser (93 personer), individuell utbildning (22 personer), insatsarbete (25 personer), engångsåtgärder för att starta ett företag (21 personer), utrustning eller eftermontering av arbetet för den arbetslösa målgruppen (60 personer). Deltagarna kommer också att omfattas av arbetsmedling eller yrkesvägledning. Deltagarna i projektet kommer endast att vara arbetslösa personer över 29 år som befinner sig på första avstånd från arbetsmarknaden â EUR aktiva arbetslösa (I profil) eller i den andra gruppen bort från arbetsmarknaden â EUR arbetslösa personer som behöver stöd (II profil) och uppfyller minst ett av följande kriterier: långtidsarbetslösa, funktionshindrade, personer över 50 år, kvinnor, lågutbildade (lågutbildade). Presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering inom projektet, för varje deltagare kommer att föregå analysen av färdigheter, predispositioner och professionella problem. Åtgärderna kommer att inriktas på 221 arbetslösa i denna grupp, varav 41,23 % är långtidsarbetslösa och 3,73 % är funktionshindrade. Projektet kommer att resultera i yrkeskvalifikationer och förvärva praktiska färdigheter i yrket (praktik), vilket i sin tur kommer att öka anställbarheten. Insatser och utrustning eller eftermontering av arbetsplatsen kommer också att öka sysselsättningsmöjligheterna och medfinansiera möjligheten till egenföretagande. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Lidzbari piirkonnas töötavate üle 29aastaste töötute (pikaajalised töötud, puudega inimesed, üle 50aastased, madala kvalifikatsiooniga töötajad, naised) tööhõivet. Projekti raames antav toetus kohandatakse vastavalt osalejate individuaalsetele vajadustele, mis tulenevad nende praegustest teadmistest, kogemustest, suutlikkusest ja vastunäidustustest asjaomasele kutsealale. Toetuse kavandatav ulatus on praktika (93 inimest), individuaalne koolitus (22 inimest), sekkumistegevus (25 inimest), ühekordsed meetmed ettevõtte loomiseks (21 inimest), töökoha varustamine või moderniseerimine sihtrühma kuuluvate töötute jaoks (60 inimest). Osalejatele pakutakse ka töövahendus- või kutsenõustamisteenuseid. Projektis osalevad ainult üle 29-aastased töötud, kes on tööturult esimesel kaugusel (I profiil) või teises rühmas väljaspool töötuid, kes vajavad toetust (II profiil) ja vastavad vähemalt ühele järgmistest kriteeriumidest: pikaajalised töötud, puudega inimesed, üle 50-aastased inimesed, naised, madala kvalifikatsiooniga inimesed (madala kvalifikatsiooniga). Konkreetse pakkumise esitamine professionaalseks aktiveerimiseks projekti raames eelneb iga osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Meetmed on suunatud 221 sellesse rühma kuuluvale töötule, kellest 41,23 % on pikaajalised ja 3,73 % puudega. Projekti tulemuseks on kutsekvalifikatsiooni omandamine, praktiliste oskuste omandamine kutsealal (praktika), mis omakorda suurendab tööalast konkurentsivõimet. Sekkumistöö ja töökoha varustamine või moderniseerimine suurendavad samuti töövõimalusi ja kaasrahastavad füüsilisest isikust ettevõtjana tegutsemise võimalust. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: lidzbarski
0 references
Identifiers
RPWM.10.01.00-28-0012/15
0 references