TELEVITA@2017 (Q2031958)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2031958 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | TELEVITA@2017 |
Project Q2031958 in Italy |
Statements
9,000.0 Euro
0 references
18,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
24 October 2016
0 references
29 December 2017
0 references
31 October 2017
0 references
TELEVITA SPA
0 references
45°40'37.52"N, 13°45'12.31"E
0 references
SI PREVEDE UNA SERIE DI SERVIZI PER L'INNOVAZIONE ORGANIZZATIVA VOLTI A SUPPORTARE LO SVILUPPO AZIENDALE AGENDO SU 3 AMBITI: SVILUPPO STRATEGICO (DEFINIZIONE PIù EFFICIENTE DELLE LINEE DI SVILUPPO STRATEGICO AZIENDALE); BUSINESS CONTROL (MESSA A PUNTO DI UN PROCESSO DI MONITORAGGIO DELLE PRINCIPALI PROGETTUALITà , PROMUOVENDO UNA MAGGIORE CULTURA DEL PROJECT MANAGEMENT); PEOPLE ASSESSMENT & EMPOWERMENT (COINVOLGIMENTO DEL PERSONALE ATTORNO A UN SISTEMA CONDIVISO DI VALORI/COMPETENZE MANAGERIAL (Italian)
0 references
ORGANISATIONAL INNOVATION SERVICES ARE EXPECTED TO SUPPORT BUSINESS DEVELOPMENT IN 3 AREAS: STRATEGIC DEVELOPMENT (EFFICIENT DEFINITION OF STRATEGIC BUSINESS DEVELOPMENT LINES); BUSINESS CONTROL (DEVELOPING A MONITORING PROCESS OF KEY PROJECTS, PROMOTING A MORE CULTURE OF PROJECT MANAGEMENT); People Assessment & (English)
0 references
UNE SÉRIE DE SERVICES POUR L’INNOVATION ORGANISATIONNELLE DEVRAIT SOUTENIR LE DÉVELOPPEMENT DES ENTREPRISES EN AGISSANT DANS TROIS DOMAINES: DÉVELOPPEMENT STRATÉGIQUE (DÉFINITION PLUS EFFICACE DES SECTEURS D’ACTIVITÉ STRATÉGIQUES); CONTRÔLE DES ACTIVITÉS (DÉVELOPPEMENT D’UN PROCESSUS DE SUIVI DES PRINCIPAUX PROJETS, PROMOTION D’UNE CULTURE ACCRUE DE LA GESTION DES PROJETS); Évaluation DES PERSONNES & EMPOWERMENT (French)
14 December 2021
0 references
EEN REEKS DIENSTEN VOOR ORGANISATORISCHE INNOVATIE ZAL NAAR VERWACHTING DE BEDRIJFSONTWIKKELING ONDERSTEUNEN DOOR TE HANDELEN OP DRIE GEBIEDEN: STRATEGISCHE ONTWIKKELING (EFFICIËNTERE DEFINITIE VAN STRATEGISCHE BEDRIJFSONTWIKKELINGSLIJNEN); BEDRIJFSCONTROLE (ONTWIKKELING VAN EEN PROCES VAN TOEZICHT OP DE BELANGRIJKSTE PROJECTEN, BEVORDERING VAN EEN GROTERE CULTUUR VAN PROJECTBEHEER); Mensen ASSESSMENT & EMPOWERMENT (Dutch)
23 December 2021
0 references
ES WIRD ERWARTET, DASS EINE REIHE VON DIENSTLEISTUNGEN FÜR ORGANISATORISCHE INNOVATION DIE GESCHÄFTSENTWICKLUNG UNTERSTÜTZEN WIRD, INDEM SIE IN DREI BEREICHEN TÄTIG WIRD: STRATEGISCHE ENTWICKLUNG (EFFIZIENTERE DEFINITION STRATEGISCHER GESCHÄFTSENTWICKLUNGSBEREICHE); UNTERNEHMENSKONTROLLE (ENTWICKLUNG EINES PROZESSES ZUR ÜBERWACHUNG DER WICHTIGSTEN PROJEKTE, FÖRDERUNG EINER GRÖSSEREN KULTUR DES PROJEKTMANAGEMENTS); Menschen ASSESSMENT & EMPOWERMENT (German)
24 December 2021
0 references
SE ESPERA QUE UNA SERIE DE SERVICIOS PARA LA INNOVACIÓN INSTITUCIONAL APOYEN EL DESARROLLO EMPRESARIAL ACTUANDO EN TRES ESFERAS: DESARROLLO ESTRATÉGICO (DEFINICIÓN MÁS EFICIENTE DE LÍNEAS ESTRATÉGICAS DE DESARROLLO EMPRESARIAL); CONTROL EMPRESARIAL (DESARROLLO DE UN PROCESO DE SEGUIMIENTO DE LOS PRINCIPALES PROYECTOS, PROMOCIÓN DE UNA MAYOR CULTURA DE GESTIÓN DE PROYECTOS); Evaluación de las personas & EMPOWERMENT (Spanish)
24 January 2022
0 references
ORGANISATIONSINNOVATIONSTJENESTER FORVENTES AT STØTTE VIRKSOMHEDSUDVIKLING PÅ TRE OMRÅDER: STRATEGISK UDVIKLING (EFFEKTIV DEFINITION AF STRATEGISKE FORRETNINGSOMRÅDER) VIRKSOMHEDSSTYRING (UDVIKLING AF EN OVERVÅGNINGSPROCES FOR NØGLEPROJEKTER, FREMME AF EN MERE KULTUR FOR PROJEKTSTYRING) Vurdering af mennesker & (Danish)
5 July 2022
0 references
ΟΙ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΈΣ ΥΠΗΡΕΣΊΕΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑΣ ΑΝΑΜΈΝΕΤΑΙ ΝΑ ΣΤΗΡΊΞΟΥΝ ΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΉ ΑΝΆΠΤΥΞΗ ΣΕ 3 ΤΟΜΕΊΣ: ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΉ ΑΝΆΠΤΥΞΗ (ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΌΣ ΟΡΙΣΜΌΣ ΤΩΝ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΏΝ ΤΟΜΈΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΉΣ ΑΝΆΠΤΥΞΗΣ)· ΤΟΝ ΈΛΕΓΧΟ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ (ΑΝΆΠΤΥΞΗ ΜΙΑΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΑΣ ΠΑΡΑΚΟΛΟΎΘΗΣΗΣ ΒΑΣΙΚΏΝ ΈΡΓΩΝ, ΠΡΟΏΘΗΣΗ ΜΙΑΣ ΠΕΡΙΣΣΌΤΕΡΟ ΝΟΟΤΡΟΠΊΑΣ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗΣ ΈΡΓΩΝ)· Αξιολόγηση ανθρώπων & (Greek)
5 July 2022
0 references
OČEKUJE SE DA ĆE ORGANIZACIJSKE INOVACIJSKE USLUGE PODUPIRATI RAZVOJ POSLOVANJA U TRIMA PODRUČJIMA: STRATEŠKI RAZVOJ (UČINKOVITA DEFINICIJA STRATEŠKIH RAZVOJNIH LINIJA POSLOVANJA); NADZOR POSLOVANJA (RAZVOJ PROCESA PRAĆENJA KLJUČNIH PROJEKATA, PROMICANJE KULTURE UPRAVLJANJA PROJEKTIMA); Procjena ljudi & (Croatian)
5 July 2022
0 references
SE PRECONIZEAZĂ CĂ SERVICIILE DE INOVARE ORGANIZAȚIONALĂ VOR SPRIJINI DEZVOLTAREA ÎNTREPRINDERILOR ÎN 3 DOMENII: DEZVOLTAREA STRATEGICĂ (DEFINIREA EFICIENTĂ A LINIILOR STRATEGICE DE DEZVOLTARE A ACTIVITĂȚII); CONTROLUL ÎNTREPRINDERILOR (DEZVOLTAREA UNUI PROCES DE MONITORIZARE A PROIECTELOR-CHEIE, PROMOVAREA UNEI CULTURI SPORITE A MANAGEMENTULUI DE PROIECT); Evaluarea persoanelor și amp; (Romanian)
5 July 2022
0 references
OČAKÁVA SA, ŽE ORGANIZAČNÉ INOVAČNÉ SLUŽBY PODPORIA ROZVOJ PODNIKANIA V TROCH OBLASTIACH: STRATEGICKÝ ROZVOJ (ÚČINNÁ DEFINÍCIA STRATEGICKÝCH OBLASTÍ ROZVOJA PODNIKANIA); KONTROLA PODNIKOV (ROZVOJ PROCESU MONITOROVANIA KĽÚČOVÝCH PROJEKTOV, PODPORA VÄČŠEJ KULTÚRY RIADENIA PROJEKTOV), Hodnotenie ľudí & (Slovak)
5 July 2022
0 references
IS-SERVIZZI TA’ INNOVAZZJONI ORGANIZZAZZJONALI HUMA MISTENNIJA JAPPOĠĠAW L-IŻVILUPP TAN-NEGOZJU FI 3 OQSMA: ŻVILUPP STRATEĠIKU (DEFINIZZJONI EFFIĊJENTI TA’ LINJI STRATEĠIĊI TA’ ŻVILUPP TAN-NEGOZJU); IL-KONTROLL TAN-NEGOZJU (L-IŻVILUPP TA’ PROĊESS TA’ MONITORAĠĠ TA’ PROĠETTI EWLENIN, IL-PROMOZZJONI TA’ KULTURA AKBAR TA’ ĠESTJONI TAL-PROĠETTI); Il-Valutazzjoni tal-Persuni u l-Kamp; (Maltese)
5 July 2022
0 references
ESPERA-SE QUE OS SERVIÇOS DE INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL APOIEM O DESENVOLVIMENTO DAS EMPRESAS EM TRÊS DOMÍNIOS: DESENVOLVIMENTO ESTRATÉGICO (DEFINIÇÃO EFICIENTE DE LINHAS ESTRATÉGICAS DE DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS); CONTROLO EMPRESARIAL (DESENVOLVIMENTO DE UM PROCESSO DE ACOMPANHAMENTO DE PROJETOS-CHAVE, PROMOÇÃO DE UMA MAIOR CULTURA DE GESTÃO DE PROJETOS); Avaliação de Pessoas & (Portuguese)
5 July 2022
0 references
ORGANISATORISTEN INNOVAATIOPALVELUJEN ODOTETAAN TUKEVAN LIIKETOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ KOLMELLA ALALLA: STRATEGINEN KEHITTÄMINEN (STRATEGISTEN LIIKETOIMINTA-ALUEIDEN TEHOKAS MÄÄRITTELY); LIIKETOIMINNAN VALVONTA (KESKEISTEN HANKKEIDEN SEURANTAPROSESSIN KEHITTÄMINEN, PROJEKTINHALLINNAN KULTTUURIN EDISTÄMINEN) Ihmisten arviointi & (Finnish)
5 July 2022
0 references
OCZEKUJE SIĘ, ŻE USŁUGI W ZAKRESIE INNOWACJI ORGANIZACYJNYCH BĘDĄ WSPIERAĆ ROZWÓJ DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ W TRZECH OBSZARACH: ROZWÓJ STRATEGICZNY (SKUTECZNA DEFINICJA STRATEGICZNYCH LINII ROZWOJU PRZEDSIĘBIORSTW); KONTROLA PRZEDSIĘBIORSTW (ROZWIJANIE PROCESU MONITOROWANIA KLUCZOWYCH PROJEKTÓW, PROMOWANIE KULTURY ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI); Ocena ludzi & (Polish)
5 July 2022
0 references
PRIČAKUJE SE, DA BODO ORGANIZACIJSKE INOVACIJSKE STORITVE PODPIRALE RAZVOJ PODJETIJ NA TREH PODROČJIH: STRATEŠKI RAZVOJ (UČINKOVITA OPREDELITEV STRATEŠKIH POSLOVNIH RAZVOJNIH PODROČIJ); NADZOR POSLOVANJA (RAZVOJ PROCESA SPREMLJANJA KLJUČNIH PROJEKTOV, SPODBUJANJE VEČJE KULTURE PROJEKTNEGA VODENJA); Ocena ljudi & amp; (Slovenian)
5 July 2022
0 references
OČEKÁVÁ SE, ŽE SLUŽBY V OBLASTI ORGANIZAČNÍCH INOVACÍ PODPOŘÍ ROZVOJ PODNIKÁNÍ VE TŘECH OBLASTECH: STRATEGICKÝ ROZVOJ (ÚČINNÉ VYMEZENÍ STRATEGICKÝCH LINIÍ ROZVOJE PODNIKÁNÍ); KONTROLA PODNIKÁNÍ (ROZVÍJENÍ PROCESU MONITOROVÁNÍ KLÍČOVÝCH PROJEKTŮ, PODPORA KULTURY PROJEKTOVÉHO ŘÍZENÍ); Hodnocení lidí & (Czech)
5 July 2022
0 references
TIKIMASI, KAD ORGANIZACINIŲ INOVACIJŲ PASLAUGOS PADĖS PLĖTOTI VERSLĄ TRIJOSE SRITYSE: STRATEGINĖ PLĖTRA (VEIKSMINGAS STRATEGINIŲ VERSLO PLĖTROS LINIJŲ APIBRĖŽIMAS); VERSLO KONTROLĖ (PAGRINDINIŲ PROJEKTŲ STEBĖSENOS PROCESO PLĖTOJIMAS, PROJEKTŲ VALDYMO KULTŪROS SKATINIMAS); Žmonių vertinimas & (Lithuanian)
5 July 2022
0 references
PAREDZAMS, KA ORGANIZATORISKIE INOVĀCIJAS PAKALPOJUMI ATBALSTĪS UZŅĒMĒJDARBĪBAS ATTĪSTĪBU 3 JOMĀS: STRATĒĢISKĀ ATTĪSTĪBA (STRATĒĢISKĀS ATTĪSTĪBAS VIRZIENU EFEKTĪVA DEFINĒŠANA); UZŅĒMĒJDARBĪBAS KONTROLE (GALVENO PROJEKTU UZRAUDZĪBAS PROCESA IZSTRĀDE, PROJEKTU VADĪBAS KULTŪRAS VEICINĀŠANA); Cilvēku novērtējums & amp; (Latvian)
5 July 2022
0 references
ОЧАКВА СЕ ОРГАНИЗАЦИОННИТЕ ИНОВАЦИОННИ УСЛУГИ ДА ПОДКРЕПЯТ РАЗВИТИЕТО НА БИЗНЕСА В 3 ОБЛАСТИ: СТРАТЕГИЧЕСКО РАЗВИТИЕ (ЕФЕКТИВНО ОПРЕДЕЛЯНЕ НА СТРАТЕГИЧЕСКИТЕ ЛИНИИ ЗА РАЗВИТИЕ НА БИЗНЕСА); БИЗНЕС КОНТРОЛ (РАЗРАБОТВАНЕ НА ПРОЦЕС НА МОНИТОРИНГ НА КЛЮЧОВИ ПРОЕКТИ, НАСЪРЧАВАНЕ НА ПО-КУЛТУРА НА УПРАВЛЕНИЕ НА ПРОЕКТИТЕ); Оценка на хора и усилване; (Bulgarian)
5 July 2022
0 references
A SZERVEZETI INNOVÁCIÓS SZOLGÁLTATÁSOK VÁRHATÓAN 3 TERÜLETEN TÁMOGATJÁK A VÁLLALKOZÁSFEJLESZTÉST: STRATÉGIAI FEJLESZTÉS (A STRATÉGIAI ÜZLETFEJLESZTÉSI IRÁNYVONALAK HATÉKONY MEGHATÁROZÁSA); ÜZLETI ELLENŐRZÉS (A KULCSFONTOSSÁGÚ PROJEKTEK NYOMON KÖVETÉSI FOLYAMATÁNAK KIDOLGOZÁSA, A PROJEKTMENEDZSMENT KULTÚRÁJÁNAK ELŐMOZDÍTÁSA); Emberek értékelése & (Hungarian)
5 July 2022
0 references
TÁTHAR AG SÚIL GO DTACÓIDH SEIRBHÍSÍ NUÁLAÍOCHTA EAGRAÍOCHTÚLA LE FORBAIRT GNÓ I DTRÍ RÉIMSE: FORBAIRT STRAITÉISEACH (SAINMHÍNIÚ ÉIFEACHTÚIL AR LÍNTE STRAITÉISEACHA FORBARTHA GNÓ); RIALÚ GNÓ (PRÓISEAS MONATÓIREACHTA AR PHRÍOMHTHIONSCADAIL A FHORBAIRT, CULTÚR BAINISTÍOCHTA TIONSCADAL NÍOS MÓ A CHUR CHUN CINN); Measúnú an Phobail & (Irish)
5 July 2022
0 references
ORGANISATORISKA INNOVATIONSTJÄNSTER FÖRVÄNTAS STÖDJA FÖRETAGSUTVECKLING PÅ TRE OMRÅDEN: STRATEGISK UTVECKLING (EFFEKTIV DEFINITION AV STRATEGISKA AFFÄRSUTVECKLINGSLINJER). FÖRETAGSSTYRNING (UTVECKLING AV EN ÖVERVAKNINGSPROCESS FÖR VIKTIGA PROJEKT, FRÄMJANDE AV EN MER KULTUR AV PROJEKTLEDNING). Bedömning av människor & (Swedish)
5 July 2022
0 references
ORGANISATSIOONI INNOVATSIOONITEENUSED PEAKSID TOETAMA ETTEVÕTLUSE ARENGUT KOLMES VALDKONNAS: STRATEEGILINE ARENG (STRATEEGILISE ETTEVÕTLUSE ARENDAMISE LIINIDE TÕHUS MÄÄRATLEMINE); ÄRIJUHTIMINE (PÕHIPROJEKTIDE JÄRELEVALVEPROTSESSI ARENDAMINE, PROJEKTIJUHTIMISE KULTUURI EDENDAMINE); Inimeste hindamine & (Estonian)
5 July 2022
0 references
TRIESTE
0 references
Identifiers
B98I16000170007
0 references