Direction – professional success! (Q2695616)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2695616 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Direction – professional success! |
Project Q2695616 in Poland |
Statements
1,674,514.21 zloty
0 references
1,986,846.48 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 May 2020
0 references
30 April 2022
0 references
CENTRUM ROZWOJU SPOŁECZNO-EKONOMICZNEGO
0 references
49°59'33.7"N, 22°10'37.6"E
0 references
CELEM GŁÓWNYM projektu jest poprawa, w okresie 1.5.2020-30.04.2022, sytuacji na rynku pracy(obejmująca aktywizację zawodową, zwiększenie możliwości zatrudnienia lub podjęcie kształcenia/szkolenia) 92 kobiet i 68 mężczyzn w wieku 18-29 lat (z wyłączeniem os. należących do GD określonej dla trybu konkursowego w poddziałaniu 1.3.1.) należących do grup:biernych zawodowoz kategorii NEET w tym z niepełnosprawnościamios. pracujących: w tym ubodzy pracujący, os. zatrudnione na umowach cywilno-prawnych i umowach krótkoterminowychzamieszkujących (w rozumieniu KC) woj.podkarpackie,w przypadku których istnieją bariery edukacyjno-zawodowe, a wyposażenie ich w kwalifikacje i/lub kompetencje oczekiwane przezpracodawców jest szansą na ich stabilne zatrudnienie.GRUPA DOCELOWA to 160 młodych os. fizycznych (92K, 68M),w wieku 18-29 lat z następujących grup:128bierni zawodowo (73K, 55M) os. z kategorii NEET zgodnie z def. POWER 2014-2020w tym os. niepełnosprawne32pracujących (19K, 13M) tzw. ubogo pracujących, zatrudnionych naumowy krótkoterminowe lubumowy cywilno-prawnezgodnie z def. z Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020z wyłączeniem osób należących do GD określonej dla trybu konkursowego w poddziałaniu 1.3.1.,wśród których:53 z niskimi kwalifikacjami(31K, 22M)10osób niepełnosprawnych (6K, 4M)co najmniej 80 os. (47K, 33M) zamieszkujemiasta średnielub miasta tracące funkcje społeczno-gospodarcze.GŁÓWNE REZULTATY:min.96 os. w wieku 18-29 lat, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programuwskaźniki efektywności zatrudnieniowej:dla os. w najtrudniejszej sytuacji min. 42%dla pozostałych osób min. 57%wskaźniki efektywności zawodowej: 27%ZADANIA:INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA (obligatoryjnie) i INDYWIDUALNE WSPARCIE DORADCZEINDYWIDUALNE I KOMPLEKSOWE POŚREDNICTWO PRACY (obligatoryjne)KURSY/ SZKOLENIA NADAJĄCE KWALIFIKACJE I/ LUB KOMPETENCJE ZAWODOWEUZUPEŁNIENIE DOŚWIADCZENIA ZAWODOWEGO: staże. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to improve, in the period 1.5.2020-30.04.2022, the situation on the labour market (including activation, employment opportunities or education/training) 92 women and 68 men aged 18-29 (excluding those belonging to the GD defined for the competition mode in sub-measure 1.3.1.) belonging to grup:biernych professional NEET category including those with disabilities. including the working poor, those employed on civil-law contracts and short-term inhabitants (in the meaning of the CC) in Podkarpackie, where there are educational and professional barriers, and equipping them with the qualifications and/or competences expected by employers is an opportunity for their stable employment. at the age of 18-29 years of the following grup:128bierni (73K, 55M) persons from the NEET category according to the OPWER 2014-2020 including disabled persons32 working (19K, 13M) so-called in-work poor, employed on short-term contracts or civil-law contracts in accordance with the Guidelines for the implementation of projects involving ESF funds in the labour market for the period 2014-2020, excluding persons belonging to the GD defined for the competition mode in sub-measure 1.3.1, among whom:53 with low qualifications(31K, 22M)10persons with disabilities (6K, 4M)at least 80 persons. (47K, 33M) living in middle townsor cities losing socio-economic functions.Home REZULTATY:min.96 persons aged 18-29 who obtained qualifications after leaving the programmeindicators of performance zatrudnieniowej:dla in the most vulnerable at least 42 %for other people min. 57 %indicators of professional performance: 27 % ZADANIA:INDYWIDUALNY ACTION PLAN (compulsory) and INDIVIDUAL SUPPORT FOR PROVISIONAL INVIDUAL AND COMMPLICATION WORKING (obligatory) COURSES/COUNTING BUILDUCATIONS AND/or COMPEARATIONS OF REQUIREMENTS SUBMITTEE: internships. (English)
7 July 2021
0 references
L’objectif principal du projet est d’améliorer, au cours de la période allant du 1.5.2020 au 30.04.2022, la situation sur le marché du travail (y compris l’activation, les possibilités d’emploi ou l’éducation/formation) 92 femmes et 68 hommes âgés de 18 à 29 ans (à l’exclusion de ceux appartenant au GD défini pour le mode de concours dans la sous-mesure 1.3.1.) appartenant à la catégorie des NEET professionnels grup:biernych, y compris les personnes handicapées. y compris les travailleurs pauvres, ceux employés sur des contrats de droit civil et les habitants de courte durée (au sens du CC) à Podkarpackie, où il existe des barrières éducatives et professionnelles, et les doter des qualifications et/ou compétences attendues par les employeurs est une opportunité pour leur emploi stable. à l’âge de 18-29 ans des personnes suivantes grup:128bierni (73K, 55 M) de la catégorie NEET selon le OPWER 2014-2020, y compris les personnes handicapées32 qui travaillent (19K, 13M) ce que l’on appelle les travailleurs pauvres, employés sur des contrats de courte durée ou de droit civil conformément aux lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des fonds du FSE sur le marché du travail pour la période 2014-2020, à l’exclusion des personnes appartenant au DG défini pour le mode de concurrence dans la sous-mesure 1.3.1, parmi lesquelles:53 avec de faibles qualifications(31K, 22M)10personnes handicapées (6K, 4M)au moins 80 personnes. (47K, 33M) vivant dans les villes moyennes ou les villes perdant des fonctions socio-économiques.Accueil rezultaty:min.96 personnes âgées de 18 à 29 ans qui ont obtenu des qualifications après avoir quitté le programmeIndicateurs de performance zatrudnieniowej:dla dans les plus vulnérables au moins 42 %pour les autres personnes min. 57 %Indicateurs de performance professionnelle: 27 % zadania:INDYWIDUALNY PLAN D’ACTION (obligatoire) et SOUTIEN INDIVIDUEL POUR LE TRAVAIL PROVIDUAL ET DE COMMPLICATION (obligatoire) COURS/COUNTING BUILDUCATIONS ET/OU COMPEARATIONS DE REQUIS SUBMITTEE: des stages. (French)
3 December 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist es, im Zeitraum 1.5.2020-30.04.2022 die Lage auf dem Arbeitsmarkt (einschließlich Aktivierung, Beschäftigungsmöglichkeiten oder allgemeine und berufliche Bildung) 92 Frauen und 68 Männer im Alter von 18 bis 29 Jahren (mit Ausnahme derjenigen, die zur GD gehören, die in Teilmaßnahme 1.3.1 für den Wettbewerb definiert sind) zu verbessern, die der Kategorie „NEET“ von grup:biernych, einschließlich Menschen mit Behinderungen, angehören. einschließlich der erwerbstätigen Armen, der Personen mit zivilrechtlichen Verträgen und kurzfristigen Einwohnern (im Sinne des CC) in Podkarpackie, wo es Bildungs- und Berufshindernisse gibt, und die Ausstattung mit den von den Arbeitgebern erwarteten Qualifikationen und/oder Kompetenzen ist eine Chance für ihre stabile Beschäftigung. Im Alter von 18-29 Jahren der folgenden grup:128bierni (73K, 55M) Personen aus der NEET-Kategorie nach OPWER 2014-2020 einschließlich Behinderter32 arbeiten (19K, 13M) so genannte erwerbstätige, kurzfristige oder zivilrechtliche Verträge gemäß den Leitlinien für die Durchführung von Projekten, an denen ESF-Mittel auf dem Arbeitsmarkt für den Zeitraum 2014-2020 beteiligt sind, ausgenommen Personen, die der GD angehören, die in Teilmaßnahme 1.3.1 für den Wettbewerb definiert wurden, darunter 53 Personen mit geringer Qualifikation(31K, 22M)10 Personen mit Behinderungen (6K, 4M)mindestens 80 Personen. (47K, 33M) leben in mittleren Städten oder Städte, die sozioökonomische Funktionen verlieren.Home rezultaty:min.96 Personen im Alter von 18 bis 29 Jahren, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Leistungsindikatoren zatrudnieniowej:dla in den am stärksten gefährdeten Personen mindestens 42 % für andere Personen erworben haben, min. 57 % Indikatoren für berufliche Leistung: 27 % zadania:INDYWIDUALNY ACTION PLAN (obligatorisch) und INDIVIDUAL SUPPORT FÜR PROVISIONAL INVIDUAL und COMMPLICATION WORKING (obligatorisch) COURSES/COUNTING BUILDUCATIONS UND/oder COMPEARATIONS DER AUFFASSUNG SUBMITTEE: Praktika. (German)
14 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is om in de periode van 1.5.2020-30.04.2022 de situatie op de arbeidsmarkt (inclusief activering, werkgelegenheid of onderwijs/opleiding) te verbeteren 92 vrouwen en 68 mannen in de leeftijd van 18-29 jaar (met uitzondering van mannen die behoren tot de GD die is gedefinieerd voor de wedstrijdmodus in submaatregel 1.3.1). met inbegrip van de werkende armen, werknemers met civielrechtelijke contracten en kortlopende inwoners (in de zin van de CC) in Podkarpackie, waar er onderwijs- en beroepsbarrières bestaan, en hen toe te rusten met de kwalificaties en/of competenties die werkgevers verwachten, is een kans voor hun vaste baan. op de leeftijd van 18-29 jaar van de volgende grup:128bierni (73K, 55M) personen uit de NEET-categorie volgens de OPWER 2014-2020, met inbegrip van personen met een handicap32 die werken (19K, 13M) zogenaamde arbeidsarme werknemers die werkzaam zijn op korte termijn of civielrechtelijke contracten overeenkomstig de Richtsnoeren voor de uitvoering van projecten met ESF-middelen op de arbeidsmarkt voor de periode 2014-2020, met uitzondering van personen die tot de GD behoren, zoals gedefinieerd voor de wijze van mededinging in submaatregel 1.3.1, waaronder:53 met lage kwalificaties(31K, 22M)10 personen met een handicap (6K, 4M)ten minste 80 personen. (47K, 33M) wonen in middensteden of steden die sociaal-economische functies verliezen.Home rezultaty:min.96 personen van 18-29 jaar die na het verlaten van de programma-indicatoren van de prestaties behaalden zatrudnieniowej:dla in de meest kwetsbaren ten minste 42 % voor andere mensenmin. 57 %indicatoren van professionele prestaties: 27 % zadania:INDYWIDUALNY ACTION PLAN (verplicht) en INDIVIDUELE SUPPORT VOOR PROVISIONALE INVIDUAL EN COMMPLICATIEwerk (verplicht) BIJZONDERHEDEN/BUILDUCATIONS EN/of COMPEARATIONS OF REQUIREMENTSUBMITTIE: stageplaatsen. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di migliorare, nel periodo 1.5.2020-30.04.2022, la situazione sul mercato del lavoro (compresa l'attivazione, le opportunità di lavoro o l'istruzione/formazione) 92 donne e 68 uomini di età compresa tra i 18 e i 29 anni (escluse quelle appartenenti al GD definito per la modalità di concorso nella sottomisura 1.3.1.) appartenenti alla categoria professionale NEET grup:biernych, compresi quelli con disabilità. compresi i lavoratori poveri, quelli assunti con contratti di diritto civile e gli abitanti di breve durata (ai sensi del CC) a Podkarpackie, dove esistono barriere educative e professionali, e dotarli delle qualifiche e/o competenze attese dai datori di lavoro è un'opportunità per il loro impiego stabile. All'età di 18-29 anni dei seguenti grup:128bierni (73K, 55M) persone della categoria NEET secondo l'OPWER 2014-2020, comprese le persone con disabilità32 che lavorano (19K, 13M) i cosiddetti lavoratori poveri, impiegati con contratti a breve termine o di diritto civile in conformità con gli orientamenti per l'attuazione di progetti che coinvolgono fondi FSE nel mercato del lavoro per il periodo 2014-2020, escluse le persone appartenenti al GD definito per la modalità di concorrenza nella sottomisura 1.3.1, tra cui:53 con qualifiche basse(31K, 22M)10 persone con disabilità (6K, 4M)almeno 80 persone. (47K, 33M) che vivono in centri urbani o città che perdono funzioni socioeconomiche.Home rezultaty:min.96 persone di età compresa tra i 18 e i 29 anni che hanno ottenuto qualifiche dopo aver lasciato i programmiindicatori di performance zatrudnieniowej:dla nelle più vulnerabili almeno il 42 %per le altre persone min. 57 %indicatori di prestazioni professionali: 27 % zadania:INDYWIDUALNY PLANO D'AZIONE (obbligatorio) e SUPPORTO INDIVIDUALE PER LAVORO PROVISIONALE E DELLA COMMPLICAZIONI (obbligatorie) CORSI/BUIDIZIONI DI CONTO E/o COMPEARAZIONI DI REQUISIZIONI SUBMITTOE: tirocinio. (Italian)
15 January 2022
0 references
El principal objetivo del proyecto es mejorar, en el período comprendido entre el 1.5.2020 y el 30.4.2022, la situación en el mercado laboral (incluida la activación, las oportunidades de empleo o la educación/formación) 92 mujeres y 68 hombres de edades comprendidas entre los 18 y los 29 años (excluidos los pertenecientes a la DG definida para el modo de concurso en la submedida 1.3.1.) pertenecientes a la categoría de ninis profesionales, incluidos los discapacitados. incluidos los trabajadores pobres, los empleados con contratos de Derecho civil y los habitantes de corta duración (en el sentido del Código Civil) en Podkarpackie, donde existen barreras educativas y profesionales, y dotarlos de las cualificaciones o competencias esperadas por los empleadores es una oportunidad para su empleo estable. a la edad de 18-29 años de los siguientes grup:128bierni (73K, 55 millones) personas de la categoría de ninis de acuerdo con el OPWER 2014-2020, incluidas las personas con discapacidad32 que trabajan (19K, 13M) los llamados pobres en el trabajo, empleados en contratos de corta duración o de Derecho civil de conformidad con las Directrices para la ejecución de proyectos que impliquen fondos del FSE en el mercado laboral para el período 2014-2020, excluidas las personas pertenecientes a la DG definida para el modo de competencia en la submedida 1.3.1, de las cuales:53 con baja cualificación(31K, 22M)10 personas con discapacidad (6K, 4M) al menos 80 personas. (47K, 33M) que viven en ciudades medias o ciudades que pierden funciones socioeconómicas.Home rezultaty:min.96 personas de entre 18 y 29 años que obtuvieron cualificaciones después de dejar los indicadores de rendimiento del programa zatrudnieniowej:dla en los más vulnerables al menos 42 %para otras personas min. 57 %indicadores de rendimiento profesional: 27 % zadania:INDYWIDUALNY PLAN DE ACCIÓN (obligatorio) e INDIVIDUAL APOYO PARA PROVISIONALES INVIDUAL Y COMPLICACIÓN DE TRABAJO (obligatorio) CURSOS/BUILDUCACIONES DEL CONSEJO o COMPRACIONES DE REQUISITOS SUBMITUTOS: pasantías. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-18-0094/19
0 references