New qualifications and experience with employability (Q116108)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 19:19, 3 December 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Removed claim: contained in NUTS (P1845): Suwalski (Q2577108), Removing duplicate contained in NUTS)
Jump to navigation Jump to search
Project Q116108 in Poland
Language Label Description Also known as
English
New qualifications and experience with employability
Project Q116108 in Poland

    Statements

    0 references
    0 references
    0 references
    642,676.58 zloty
    0 references
    154,242.38 Euro
    13 January 2020
    0 references
    756,090.1 zloty
    0 references
    181,461.62 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 March 2017
    0 references
    31 March 2018
    0 references
    STOWARZYSZENIE "NASZA SUWALSZCZYZNA"
    0 references
    0 references
    0 references

    53°47'50.3"N, 23°8'2.8"E
    0 references

    53°33'18.4"N, 22°25'8.0"E
    0 references

    53°26'44.5"N, 22°49'1.6"E
    0 references

    54°7'4.1"N, 23°19'29.3"E
    0 references

    54°10'1.6"N, 22°48'49.7"E
    0 references

    54°6'9.7"N, 22°55'54.8"E
    0 references
    CEL GŁÓWNY PR: Zwiększenie szans efekt. funkcj. na rynku pracy do końca 02.2018 r. gr. 60 OS. (36K,24M)) w wieku 30+, pozostających bez zatr. (bezrobotne, w tym zarej. jako bezrobotne w PUP-należące do I i II profilu pomocy, bierne zaw.), zamieszkujące obszar pow.: m. Suwałki, suwalskiego, augustowskiego, sejneńskiego, grajewskiego i monieckiego. W PR ZOSTANĄ OSIĄGNIĘTE NASTĘPUJĄCE REZULTATY: Liczba OS. niezatr., 30+, które uzyskały kwal. po opuszczeniu programu 18OS. Liczba OS. niezatr., 30+, które zakoń. udział w poradn. psychol. 60 OS.(36K,24M) Liczba OS. niezatr., 30+, które zakoń. udział w poradn. zaw. 60 OS.(36K,24M) Liczba OS. niezatr., 30+, które zakoń. udział w szkol. zaw. 55 OS.(39K,16M) Liczba OS. niezatr., 30+, które skorzystały z pośred. pracy 6O OS.(36K,24M) Liczba OS. niezatr., 30+, które ukoń. staż zaw. 42OS.(25K,17M) Procent OS. niezatr., niepełnosprawnych, 30+, które podjęły zatr. po zakończeniu udziału w PR 33% Procent OS. niezatr., długotrwale bezrobot., 30+, które podjęły zatr. po zakończeniu udziału w PR 30% Procent OS. niezatr., 50+, które podjęły zatr. po zakoń. udziału w PR 33% Procent OS. niezatr., o niskich kwal., które podjęły zatr. po zakoń. udziału w PR 38% Procent niezatr. K, które podjęły zatr. po zakoń. udziału w PR 39%. GRUPĄ DOCELOWĄ PR będzie 60 OS. (36K,24M) w wieku 30+, pozost. bez zatr. (bezrobot., w tym zarejestr. jako bezrobot. w PUP- przy czym w przypadku OS. zarejestr. w PUP należą one do do I i II profilu pomocy, bierne zaw.), w tym osoby długotr. bezrobot. (min. 50% GD). Dodatkowo po 50% GD będą stanowiły OS.: o niskich kwal.-na poziomie do ISCED 3 włącznie oraz OS. w wieku 50+ (KRYTERIA: 1 i 2 PREMIUJĄCE) ON (min. 12 OS.) ZADANIA: REKRUTACJA UP FABRYKA OPTYMIZMU–gr. i indywidualne poradnictwo psychologiczne ŚWIADOMA KARIERA–gr. i indywidualne poradnictwo zawodowe, w tym: FABRYKA FACHOWCÓW–szkolenia zawodowe NOWE DOŚWIADCZENIE SZANSĄ NA ZATRUDNIENIE–staże zaw. POŚREDNICTWO PRACY. (Polish)
    0 references
    MAIN OBJECTIVE OF THE FP: Increase the chances of effect. functions on the labour market by the end of 02.2018 gr. 60 OS. (36K,24M)) at the age of 30+, remaining without treatment. (unemployed, including as unemployed in the PUP-members of the I and II aid profiles, passive o.), residing in the area of: M. Suwałki, Suwalski, Auustowski, Sejneński, Grayewski and Moniecki. THE FOLLOWING RESULTS WILL BE ACHIEVED IN THE FP: Number of OS. non-troubled, 30+, which obtained Q. after leaving the program 18OS. Number of OS. non-fert., 30+, which end. participation in counselling. psycho. 60 OS.(36K,24M) Number of OS. non-perpetrated, 30+, which terminate. participation in counselling. 60 OS.(36K,24M) Number of OS. non-respect, 30+, which terminate. participation in the school. incl. 55 OS.(39K,16M) Number of OS. non-referred, 30+, which have benefited from the work of 6O OS.(36K,24M) Number of OS. non-performance, 30+, which terminate. internship incl. 42OS.(25K,17M) Percent of OS. non-disabled, 30+, which have taken up after the participation in PR 33 % Percent of OS. non-consumption, long-term unemployed., 30+, which took up the participation in PR 30 % Percent of the OS. non-distorted, 50+, which took a share in PR 33 % of the percentage of not. K, which took 39 % after the end of the PR participation. The PR target group will be 60 OS. (36K,24M) aged 30+, i.e. (unemployed., including register. as unemployed in PUP- but in the case of OS. register. in PUP they belong to the I and II aid profile, passive incl.), including long-term unemployed. (min. 50 % GD). In addition, 50 % of GD will be OS: low-qualified up to and including ISCED 3 and OS 50+ (CRITERIA: 1 and 2 bonuses) ON (min. 12 RP) REGULATIONS: Recruitment UP FABRYKA optimism-gr. and individual psychological counseling OF KARIERA-gr. and individual career guidance, including: Factory of professionals-professional training NEW EXPERTIVE OF THE SHIPPING-internship. IT’S A JOB MEDIATION. (English)
    20 October 2020
    0 references
    OBJECTIF PRINCIPAL DE LA RP: Augmenter l’effet des opportunités. fonctionner sur le marché du travail jusqu’à la fin du 02.2018 gr. 60 OS. (36K,24M)) à l’âge de 30 ans et plus, restant libre. (chômeurs, y compris en tant que chômeurs dans les OLP — appartenant aux profils d’aide I et II, passifs incl.), vivant dans la zone de: Suwałki, Suwalski, Augustus, Sejne, Grajewski et Moniecki. LES RÉSULTATS SUIVANTS SERONT OBTENUS DANS LE CADRE DU PROGRAMME-CADRE: Nombre d’OS no, 30+, qui ont été obtenus quad. après avoir quitté le programme 18OS. Nombre d’OS no, 30+, qui a pris fin. participation au counseling. psycho. 60 OS.(36K,24M) Nombre d’OS no, 30+, qui se terminent par la participation à la clinique incl. 60 OS.(36K,24M) Nombre d’OS. no, 30+, qui a pris fin. 55 OS.(39K,16M) Nombre d’OS. no, 30+, qui ont bénéficié du travail 6O OS.(36K,24M) Nombre de OS. no, 30+, qui terminent. 42OS.(25K,17M) Pourcentage de OS. non-handicapés, 30+, qu’ils ont pris après la fin de leur participation à la PR 33 % Pourcentage de l’OS. pas du tout, chômeurs de longue durée, 30+, qu’ils ont pris après la fin de leur participation au PR 30 % Pourcentage de OS. non, 50+, qu’ils ont pris après la fin de leur part dans PR 33 % du PR. K qui ont pris une part du PR 39 % après la fin. Le groupe PR Docel sera 60 OS. (36K,24M) à l’âge de 30 ans et plus, pos. (chômeurs, y compris l’inscription en tant que chômeurs dans le PUP — mais dans le cas de l’OS. enregistré. dans le PUP ils appartiennent aux profils d’aide I et II, passivement attachés), y compris les chômeurs de longue durée. (min. 50 % GD). En outre, 50 % de GD sera OS.: avec un niveau quad bas jusqu’à et y compris CITE 3 et OS. âgés de 50 ans et plus (CRITERIE: 1 et 2 bonus) ON (min. 12 OS) EXIGENCES: Recrutement d’UP FABRYKA optimisme-gr. et conseil psychologique individuel de WWIADOMA KARIER-gr. et de l’orientation professionnelle individuelle, y compris: Usine de professionnels-formation professionnelle NOUVELLE DÉPENDITURE DES ÉTATS-Stages. LE PLACEMENT DE LA MAIN-D’ŒUVRE. (French)
    1 December 2021
    0 references

    Identifiers

    RPPD.02.01.00-20-0148/16
    0 references