Barrier-free music studios (Q2696233)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2696233 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Barrier-free music studios |
Project Q2696233 in Poland |
Statements
3,262,462.75 zloty
0 references
3,870,980.96 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2021
0 references
30 September 2023
0 references
UNIWERSYTET MUZYCZNY FRYDERYKA CHOPINA
0 references
CEL GŁÓWNY:Wzrost dostępności Uniwersytetu Muzycznego Fryderyka Chopina oraz dostosowanie oferty edukacyjnej do potrzeb OzN poprzez:wsparcie zmian organizacyjnych na Uczelnizwiększenie dostępności architektonicznej i komunikacyjnej na Uczelniwdrożenie informatycznych narzędzi i rozwiązań na Uczelniopracowanie i wdrożenie procedur na Uczelni mających na celu zwiększenie jakości i zakresu działań realizowanych przez Uczelnięwprowadzenie do programów nauczania na Uczelni modyfikacji wyrównujących szanse studentów z niepełnosprawnościamirealizację szkoleń z zakresu niepełnosprawności wśród pracowników Uczelni prowadzących do wzrostu świadomości i kompetencji u 90% pracowników spośród 130osób (73 K, 77 M)w okresie od 01.01.2021 r. do 30.09.2023 r.GRUPĘ DOCELOWĄ STANOWIĄ:bezpośredni odbiorcy:Uniwersytet Muzyczny Fryderyka Chopina130 pracowników UMFCh62K 68 Mpośredni odbiorcy tj. osoby, które skorzystają ze zmian wprowadzonych dzięki finansowaniu z projektu, wszyscy ci, do których kierowana będzie oferta uczelni, w tym studenci UMFC, kandydaci na studentów w UMFCGŁÓWNE ZADANIA W PROJEKCIE TO:Organizacja i realizacja działań w ramach:Obszaru 1 - Struktura org. - Zad. 1Obszaru 2 - Architektura - Zad. 2Obszaru 3 - Technologie wspierające:Strona internetowa - Zad. 3Platforma językowa - Zad. 4Szkolenia dla kadry Uczelni - Zad. 5Obszaru 4 - Procedury - Zad. 6Obszaru 5 - Rodzaje wsparcia edukacyjnego - Zad. 7Obszaru 6 - Szkolenia podnoszące świadomość niepełnosprawności - Zad. 8GŁÓWNE WSKAŹNIKI REZULTATU:Liczba uczelni, które wdrożyły zmiany w zakresie zarządzania procesem kształcenia - 1Liczba uczelni, które wdrożyły rozwiązania niwelujące zidentyfikowane bariery dostępności - 1Liczba pracowników uczelni, którzy dzięki wsparciu z EFS podnieśli swoje komp.:dydaktyczne -72zarządcze -45Liczba przedstawicieli kadry uczelni, którzy dzięki wsparciu EFS podnieśli swoje komp. w zakresie edukacji włączającej -50 (Polish)
0 references
Objective: Accessibility of the Fryderyk Chopin University of Music and adaptation of the educational offer to the needs of OzN poprzez:wsparcie organizational changes to the UniversityIncrease architectural and communication accessibility at the Universityimplementation of IT tools and solutions for the University to develop and implement procedures at the University aimed at increasing the quality and scope of activities carried out by the University to introduce into the curriculum curriculum modifications equalising the chances of students with disabilities to complete trainings in the field of disability among the employees of the University leading to increased awareness and competence in 90 % of the employees of the 130 persons (73 K, 77 M or in the period from 01.01.2021) in the period from 01.01.2021 to 30.C.C.F.E., which will be implemented by the employees of the University leading to increased awareness and competence in 90 % of the employees of the 130 persons (73 K, 77 M or) in the period from 01.01.2021 to the offer of the students with disabilities, which will be implemented in the course of the project. AWW. 1Obgre 2 – Architecture – Zad. 2Obszaru 3 – Technologie wspierające:Strona Internet – Zad. 3Language platform – Zad. 4Training for University staff – Zad. 5Overgree 4 – Procedures – Regulation 6Obgre 5 – Types of educational support – Zad. 7Obszaru 6 – Disability awareness training – Zad. 8GENEW INCLUDES REZULTATU:Liczba of universities that have implemented changes in the management of the educational process – 1Number of universities that have implemented solutions to address identified barriers to accessibility – 1Number of university staff who, thanks to ESF support, have increased their company: didactic -72 management -45Number of representatives of university staff who thanks to ESF support increased their comp. in the field of inclusive education -50 (English)
7 July 2021
0 references
Objectif: Accessibilité de l’Université de musique Fryderyk Chopin et adaptation de l’offre éducative aux besoins d’OZN poprzez:wsparcie Changements organisationnels à l’UniversitéAméliorer l’accessibilité architecturale et de communication à l’UniversitéMise en œuvre des outils informatiques et des solutions pour l’Université pour développer et mettre en œuvre des procédures à l’Université visant à accroître la qualité et la portée des activités menées par l’Université pour introduire dans le programme d’études des modifications égalisant les chances des étudiants handicapés d’achever des formations dans le domaine du handicap parmi les employés de l’Université menant à une plus grande sensibilisation et compétence dans 90 % des employés des 130 personnes (73 K, 77 M ou dans la période allant du 01.01.20. AWW. 1Obgre 2 — Architecture — Zad. 2Obszaru 3 — Technologie wspierające:Strona Internet — Zad. Plate-forme 3Langues — Zad. 4Formation pour le personnel universitaire — Zad. 5Overgree 4 — Procédures — Règlement 6Obgre 5 — Types de soutien à l’éducation — Zad. 7Obszaru 6 — Formation de sensibilisation au handicap — Zad. 8GENEW INCLUDES rezultatu:Liczba des universités qui ont mis en œuvre des changements dans la gestion du processus éducatif — 1Nombre d’universités qui ont mis en œuvre des solutions pour éliminer les obstacles identifiés à l’accessibilité — 1Nombre de personnel universitaire qui, grâce au soutien du FSE, ont augmenté leur entreprise: didactique -72 gestion -45Nombre de représentants du personnel universitaire qui, grâce au soutien du FSE, ont augmenté leur comp. dans le domaine de l’éducation inclusive -50 (French)
3 December 2021
0 references
Ziel: Erreichbarkeit der Fryderyk Chopin Hochschule für Musik und Anpassung des Bildungsangebots an den Bedürfnissen der OZN poprzez:wsparcie organisatorische Änderungen an der Universität Erhöhen Sie architektonische und kommunikative Zugänglichkeit an der UniversitätUmsetzung von IT-Tools und Lösungen für die Universität zur Entwicklung und Umsetzung von Verfahren an der Universität zur Verbesserung der Qualität und des Umfangs der Aktivitäten der Universität durchgeführt, um in die Lehrplan-Änderungen einzuführen, die die Chancen von Studenten mit Behinderungen auf komplette Ausbildungen im Bereich der Behinderung unter den Mitarbeitern der Universität zu verbessern, was zu mehr Sensibilisierung und Kompetenz in 90 % der Mitarbeiter der 130 Personen (73 K, 77 M oder in der Zeit vom 01.01.2021) durchgeführt werden. AWW. 1Obgre 2 – Architektur – Zad. 2Obszaru 3 – Technologie wspierające:Strona Internet – Zad. 3Sprachplattform – Zad. 4Training für Hochschulpersonal – Zad. 5Overgree 4 – Verfahren – Verordnung 6Obgre 5 – Arten der pädagogischen Unterstützung – Zad. 7Obszaru 6 – Behindertenbewusstseinstraining – Zad. 8GENEW INCLUDES rezultatu:Liczba von Universitäten, die Änderungen in der Verwaltung des Bildungsprozesses umgesetzt haben – 1Anzahl der Universitäten, die Lösungen zur Beseitigung der festgestellten Barrieren für die Zugänglichkeit umgesetzt haben – 1Anzahl der Hochschulmitarbeiter, die dank ESF-Unterstützung ihr Unternehmen erhöht haben: didaktisch -72 Management -45Anzahl der Vertreter von Hochschulpersonal, die dank ESF-Unterstützung ihren Beitrag im Bereich der inklusiven Bildung erhöht haben -50 (German)
14 December 2021
0 references
Identifiers
POWR.03.05.00-00-A073/20
0 references