Fairy-tale work (Q3841970)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3841970 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Fairy-tale work |
Project Q3841970 in Bulgaria |
Statements
118,377.9 Bulgarian lev
0 references
139,268.12 Bulgarian lev
0 references
0.85 percent
0 references
1 August 2016
0 references
30 November 2017
0 references
"Басай" ЕООД е фирмата, която създаде и стопанисва известния увеселителен парк "Приказката" край гр. Враца. С настоящото проектно предложение фирмата има желанието не само да разнообрази различните услуги и атракциони, които парка предлага, но и да създаде 13 нови качествени и устойчиви работни места за безработни и/или неактивни лица в един от най-бедните региони не само в България, но и в целия Европейски съюз. Това ще бъде постигнато чрез реализация на комплекс от дейности в рамките на проекта. Подборът на хората, на които ще бъде осигурена заетост по проекта ще се реализира в сътрудничество с представителите на териториалните структури на Агенция по заетостта (ДБТ), като ще се бъде осигурено и вззаимодействие с местната власт и професионалните училища от гр. Враца и региона за идентифициране и привличане на подходящи кандидати за работа, които към момента са неактивни на пазара на труда. На подбраните лица ще бъде осигурена заетост до 12 месеца при условията на схемата за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ, а на над 50 % от тях ще бъде гарантирана трайна заетост във фирмата. Целта на Кандидата е над 50% от новонаетите лица да бъдат младежи до 29-годишна възраст. Намеренията на „Басай“ ЕООД са да задържи на работа всички новонаети лица, в случай, че качеството и резултатите от работата им отговарят на изискванията. За осигуряване на качеството на новите работни места ще бъде закупено съвременно оборудване съотносимо към длъжностите, на които ще бъдат назначени лицата. В допълнение на част от новонаетите лица ще бъде осигурено чуждоезиково обучение. Кандидатът очаква постигане на дългосрочен ефект върху целевата група и цялостно в дейността на фирмата след реализиране на дейностите по проекта. Във фирмата ще получат възможност мотивирани за работа хора, които са готови да приемат предизвикателството за работа в един нов за региона бранш, който има голяма перспектива за развитие в бъдеще. (Bulgarian)
0 references
“Bassay” Ltd. is the company that created and manages the famous amusement park “Prikazkata” near the town of Vratsa. With this project proposal, the company has the desire not only to diversify the different services and attractions that the park offers, but also to create 13 new quality and sustainable jobs for unemployed and/or inactive people in one of the poorest regions not only in Bulgaria, but also throughout the European Union. This will be achieved by implementing a set of activities within the project. The selection of the people who will be provided with employment under the project will be carried out in cooperation with representatives of the territorial structures of the Employment Agency (SEA), as well as cooperation with local authorities and vocational schools from Vratsa and the region to identify and attract suitable jobseekers who are currently inactive on the labour market. The selected persons will be provided employment for up to 12 months under the terms of the grant scheme, and more than 50 % of them will be guaranteed lasting employment in the company. The aim of the Candidate is that more than 50 % of new recruits should be young people up to the age of 29. The intentions of Basai Ltd. are to keep all new employees in employment in case the quality and results of their work meet the requirements. To ensure the quality of new jobs, up-to-date equipment relevant to the posts to which the persons will be recruited will be purchased. In addition to some of the new recruits, language training will be provided. The applicant expects to achieve a long-term effect on the target group and the overall activity of the company after the implementation of the project activities. The company will have the opportunity to work motivated people who are ready to accept the challenge of working in a new branch for the region, which has a great perspective for future development. (English)
2 December 2021
0 references
Враца
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.003-0145
0 references