Open Education Cooperative in the Library (Q87063)
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Project Q87063 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Open Education Cooperative in the Library |
Project Q87063 in Poland |
Statements
Q2524466 (Deleted Item)
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1,730,087.37 zloty
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2,044,295.62 zloty
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84.63 percent
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1 June 2019
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30 June 2022
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CENTRUM CYFROWE
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50°57'2.9"N, 16°21'40.3"E
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53°19'19.2"N, 18°20'21.5"E
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50°58'34.3"N, 22°47'56.8"E
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52°6'0.7"N, 15°21'37.8"E
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51°28'19.9"N, 19°20'46.0"E
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49°47'27.6"N, 20°22'45.8"E
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52°32'46.3"N, 21°12'26.3"E
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50°53'30.8"N, 17°55'55.6"E
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49°59'33.7"N, 22°10'37.6"E
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53°16'0.5"N, 22°51'9.4"E
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54°14'44.2"N, 18°6'35.6"E
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50°34'7.3"N, 19°14'3.8"E
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50°45'1.8"N, 20°46'58.4"E
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53°55'52.3"N, 21°7'34.0"E
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52°8'45.2"N, 17°23'51.7"E
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53°32'42.4"N, 15°33'58.3"E
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Projekt “Spółdzielnia otwartej edukacji w bibliotece” ma na celu zachęcenie pracowników bibliotek, które w małych miejscowościach bywają jedynymi centrami kultury, do tworzenia własnych otwartych zasobów edukacyjnych, tak aby oferta placówek była dostosowana do potrzeb odbiorców. Z drugiej strony chcemy zwiększyć kompetencje cyfrowe lokalnej społeczności (zwłaszcza nauczycieli, edukatorów, pracowników domów kultury) w zakresie tworzenia własnych zasobów edukacyjnych. Aby to osiągnąć zorganizujemy mentorski kurs internetowy (dla 350 osób), z którego wybierzemy najaktywniejszych uczestników (60 osób). Zaproponujemy im szkolenie trenerskie i pogłębienie wiedzy z zakresu kompetencji cyfrowych, na koniec zaś skoordynujemy 45 szkoleń lokalnych z tworzenia otwartych zasobów przeprowadzonych przez przeszkolonych trenerów. W ciągu 3 lat odbędą się 2 cykle szkoleniowe i 3 kursy online oraz opracowane zostaną materiały szkoleniowe, Przewodnik po metodzie i film animowany. (Polish)
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The project “Open Education Cooperative in the Library” aims to encourage library employees, who in small towns are the only cultural centres, to create their own open educational resources, so that the offer of institutions is tailored to the needs of the recipients. On the other hand, we want to increase the digital competence of the local community (especially teachers, educators, community workers) to create their own educational resources. To achieve this, we will organise an online mentoring course (for 350 people), from which we will select the most active participants (60 people). We will offer them coaching training and deepening knowledge of digital competences, and at the end we will coordinate 45 local trainings to create open resources carried out by trained trainers. Within 3 years there will be 2 training cycles and 3 online courses, as well as training materials, method guide and animated film. (English)
14 October 2020
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Le projet «Opening Up Education Cooperative in the Library» vise à encourager les employés des bibliothèques qui, dans les petites villes sont les seuls centres culturels, à créer leurs propres ressources éducatives ouvertes, de sorte que l’offre d’installations soit adaptée aux besoins du public. D’autre part, nous voulons accroître les compétences numériques de la communauté locale (en particulier les enseignants, les éducateurs, le personnel des foyers culturels) pour créer leurs propres ressources éducatives. Pour ce faire, nous organiserons un cours de mentorat en ligne (pour 350 personnes), à partir duquel nous sélectionnerons les participants les plus actifs (60 personnes). Nous leur proposerons une formation au coaching et à l’approfondissement des connaissances dans le domaine des compétences numériques et, enfin, nous coordonnerons 45 formations locales sur la création de ressources ouvertes menées par des formateurs formés. Dans un délai de 3 ans, 2 cycles de formation et 3 cours en ligne seront organisés et du matériel de formation, un guide de méthode et un film d’animation seront mis au point. (French)
30 November 2021
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Das Projekt „Eröffnung der Bildungsgenossenschaft in der Bibliothek“ zielt darauf ab, die Mitarbeiter von Bibliotheken, die in kleinen Städten die einzigen Kulturzentren sind, zu ermutigen, ihre eigenen offenen Bildungsressourcen zu schaffen, damit das Angebot an Einrichtungen auf die Bedürfnisse der Öffentlichkeit zugeschnitten ist. Andererseits wollen wir die digitale Kompetenz der lokalen Gemeinschaft (insbesondere Lehrer, Pädagogen, Mitarbeiter von Kulturheimen) erhöhen, um eigene Bildungsressourcen zu schaffen. Um dies zu erreichen, organisieren wir einen Online-Mentoring-Kurs (für 350 Personen), aus dem wir die aktivsten Teilnehmer (60 Personen) auswählen. Wir werden ihnen Coaching-Training und Vertiefung des Wissens auf dem Gebiet der digitalen Kompetenzen anbieten, und schließlich werden wir 45 lokale Schulungen zur Schaffung offener Ressourcen, die von ausgebildeten Ausbildern durchgeführt werden, koordinieren. Innerhalb von 3 Jahren werden 2 Trainingszyklen und 3 Online-Kurse abgehalten und Schulungsmaterialien, Methodenführer und Animationsfilm entwickelt. (German)
7 December 2021
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Identifiers
POPC.03.01.00-00-0146/18
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