New knowledge and opportunities for women in Skom (Q2737640)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2737640 in Croatia
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | New knowledge and opportunities for women in Skom |
Project Q2737640 in Croatia |
Statements
561,548.25 Croatian kuna
0 references
660,645.0 Croatian kuna
0 references
85.0 percent
0 references
26 March 2019
0 references
20 May 2020
0 references
Grad Ilok
0 references
45°13'19.34"N, 19°22'30.83"E
0 references
32236
0 references
Projekt je usmjeren na smanjenje nezaposlenosti žena u Srijemu kroz povećanje zapošljivosti dugotrajno nezaposlenih i radno neaktivnih žena mlađih od 29 i starijih od 45 godina, žena s nižim kvalifikacijama te socijalno ugroženih provedbom specifičnih edukacijskih programanamijenjenih povećanju radne konkurentnosti nezaposlenih žena osiguravajući im nova znanja i vještine te pružajući podršku za aktivaciju i ulazak u svijet rada. (Croatian)
0 references
The project aims to reduce women’s unemployment by enhancing the employability of long-term unemployed and female inactive women under the age of 29 and older than 45, women with lower qualifications, and socially disadvantaged by implementing specific educational schemes that are removed from the work competitiveness of unemployed women by providing them with new knowledge and skills and supporting activation and entry into the world of work. (English)
3 June 2021
0 references
Le projet vise à réduire le chômage des femmes à Srijem en améliorant l’employabilité des femmes de longue durée et inactives de moins de 29 ans et de plus de 45 ans, des femmes peu qualifiées et socialement défavorisées en mettant en œuvre des programmes éducatifs spécifiques visant à accroître la compétitivité du travail des femmes sans emploi en leur fournissant de nouvelles connaissances et compétences et en apportant un soutien à l’activation et à l’entrée dans le monde du travail. (French)
29 November 2021
0 references
Das Projekt zielt darauf ab, die Arbeitslosigkeit von Frauen in Srijem zu verringern, indem die Beschäftigungsfähigkeit von Langzeitarbeitslosen und nicht erwerbstätigen Frauen unter 29 und mehr als 45 Jahren, Frauen mit niedrigeren Qualifikationen und sozial benachteiligten Frauen durch die Durchführung spezifischer Bildungsprogramme erhöht wird, die darauf abzielen, die Wettbewerbsfähigkeit arbeitsloser Frauen zu erhöhen, indem sie ihnen neue Kenntnisse und Fähigkeiten vermitteln und Unterstützung für die Aktivierung und den Eintritt in die Arbeitswelt bieten. (German)
29 November 2021
0 references
Identifiers
UP.01.3.1.01.0058
0 references